企业安全文化需要自我完善机制

正在市场经济环境下,国有企业遵循利益最大化的原则来组织生产,这不仅涉及到国有资产保值、增值,企业的整体经济效益问题,同时也涉及到企业员工个人的经济利益,更加重要的还要确保广大员工安全健康。由于客观条件和人们认识水平的制约,人的不安     

从延安精神的内容看当今的反腐倡廉建设

<正>一反腐败建设中存在的问题改革开放以后,社会主义市场经济的实行,经济、文化、政治都得到很大的发展,腐败问题也随之日益显现出来。不是市场经济必然导致腐败,而是在一个利益多元化的社会,共产党员"经济人"利益的驱使,使一部分党员将利益的天平偏向个人利益。追求个人利     

信用信誉宣言

在我国建立社会主义市场经济体制的今天，人们越来越明确地意识到，社会发展、人类文明的进步，都离不开信誉的基本保证。江泽民总书记指出：“没有信用，就没有秩序，要在全社会强化信用制度。”“要加快建立健全社会信用制度”。 当前世界经济已经形成全球经济一体化的格局，尽快提高我国全民信誉意识，建立和完善信誉保障体系已经成为当务之急。然而，一些人在追求利益最大化的同时，放弃自己应有的责任和义务，无视信誉的原则，大肆进行欺诈性质的经营活动，致使信用与信誉问题成为制约我国经济发展的瓶颈问题。信誉缺失现象，已引起了…     

构建和谐社会应采取的对策

从经济学的角度来看,和谐社会,就是生产力与生产关系之间、经济基础与上层建筑之间协调发展的社会,也就是各种社会资源在地区之间、产业之间、部门之间进行合理有效配置,使生产力不断、可持续发展,所有社会成员公平分配、占有和享用社会财富的社会.和谐是市场经济的一种均衡状态,它要求在不损坏他人利益的前提下,按照价格机制来追逐自己利益的最大化.经济学的均衡却是一个动态的均衡,包括自由竞争均衡和垄断均衡.     

诚信是会计人员的基本职业道德

市场经济发展的一个基本目标就是追求利益的最大化。为单位谋取各种不正当利益，是会计造假的主要动机之一。一些企业的管理层，在企业利润最大化的经营目标下，失去了理性，走上了唯利是图的道路，     

山东省建立现代企业工资收入分配制度存在的问题与对策

现代企业工资收入分配制度,是按照现代企业制度的要求构建的。其基本内涵是指符合现代企业制度要求,遵循市场经济规则,在国家法律规范和职工民主参与下,企业向经营者、劳动者和投人生产要素的个人自主分配报酬的一整套科学的规程、标准和办法。其基本模式可以概括为"市场机制调节、企业自主分配、职工民主参与、国家监控指导"。按照这一模式,我省对计划经济条件下形成的工资分配模式进行了重大改革,并取得了明显的成效。但是,由于工资收入分配制度改革是一项社会系统工程,其理想模     

全面准确地理解和看待社会主义市场经济

对于市场经济,人们有着不同的认识和理解.按照英国《大不列颠百科全书》解释,市场经济就是资本主义,所以传统的观念认为,市场经济是资本主义特有的东西,社会主义搞市场经济,公有制的主导地位则会消失;另一方面也有人认为,市场是一只看不见的手,市场是万能的,计划是无用的;还有的人认为,市场经济是当今世界上效率最高的一种经济体制等等.而我认为,这些认识和理解带有一定的片面性.实际上,市场经济是资源配置的一种形式.社会主义市场经济就是在生产资料公有制的基础上,通过市场组织经济,调节资源配置,它是社会主义条件下的市场经济.它既有市场经济的一般特征,又有社会主义制度对实行市场经济时提出的利益关系和发展目标方面的制约.其主要特征:一是生产资料公有制的商品生产者和经营者是市场占主导地位的参与者;二是市场经济关系中存在着个人、集体和国家利益结合的原则和实现共同富裕的最终目标;三是国家在全社会根本利益一致的基础上,对全社会的供给与需求实行宏观调节.现阶段,我们国家由于企业没有完全成为市场主体,市场经济关系在许多方面还没有建立,市场机制发育还很不成熟,国有大中型企业和农村经济的很大部分其深层还没有与市场相     

信用信誉宣言

在我国建立社会主义市场经济体制的今天,人们越来越明确地意识到,社会发展、人类文明的进步,都离不开信誉的基本保证。江泽民总书记指出:"没有信用,就没有秩序,要在全社会强化信用意识,""要加快建立社会信用制度。" 当前世界经济已经形成全球经济一体化的格局,尽快提高我国全民信誉意识,建立和完善信誉保障体系已经成为当务之急。然而一些人在追求利益最大化的同时,放弃自己应有的责任和义务,无视信誉的原则,大肆进行欺诈性质的经营活动,致     

会计信息披露的博弈论分析

市场能否把有限的社会资源优化配置,使社会福利最大化,关键是企业披露的会计信息这一信号是否真实、客观。按照经济学的理论假定,我们每个企业和个人都是"理性的经济人",都会根据"效用最大化"或"利益最大化"原则来选择其行为,对会计信息的披露存在博弈的理由和冲动。本文对会计信息披露的博弈主体、每个博弈主体可供选择的行为策略以及支付函数等进行了分析。     

市场经济需要什么样的意识形态

只靠利益联结或只靠意识形态的价值观态维系的人类社会组织,都不可能长久的稳定地存在下去.前者会因为各种利益要来得不到满足而陷入无休无止的社会冲突之中,后者则由于长期漠视利益的存在而丧失热情和活力.一种意识形态,只有当它能够成功地提出一种明确一致的公正原则,来说服人们相信现存的制度是与正义共存的,才能称之为有效的意识形态.绝对地追求利益最大化的个人理性,也不能简单地直接推导出整体台理的存在.在缺乏共同认可的公正视念支配的情况下,人们往往会对法律和契约采取一种不负责任的投机态度,他们会尽可能地逃避义务,采取一种有害于集体行动的“搭便车”行为.     

减员增效应该首先减掉造成减效的人

有的企业效益不高,除了人多之外,还有一个更深一层的问题,就是有些人在造“负功”,他们不仅不设防没有创造效益,反而将职工们辛辛苦苦创造出来的效益给抵消掉了一部分。这种人的存在,是造成企业人工成本高的—个重要因素。这种人的突出表现就是决策失误和玩忽职守,他们所造成的损失有的相当惊人,是以千万甚至上亿来计的。但由于用人不当和过分迁就,使得这种人往往得不到惩罚,反而官照升,权照使,钱照拿。而在某些人的眼中,国家的利益,人民的利益都没有他个人的利益重要。     

积极探索思想政治教育的新路子

在改革开发 过程中积极探索 市场经济条件下 思想政治工作的 新路子，是企业党 组织必须着力解决的一个主要课题。 一、思想政治教育的内容要以市场经济条件下职工最容易产生疑虑和最关心的利益调整为重点。 任何一项改革都是一种利益关系、利益格局的重新调整。通过改革，调整国家、企业与职工个人之间的利益，以利于国强民富。在市场经济条件下，我们所开展的一切思想政治教育只有从职工现实的思想问题人手，帮助他们消除各种疑虑，引导他们积极支持和参与改革，才能使他们从改革的实践中而不是只从理论的抽象上认识和体验到“只有改革开…     

培养个人成就动机

人们时常会这样自问:“为何他成功了,而我却还是庸庸碌碌?为何他能登上珠穆朗玛峰,而我却连家门口附近的小山都爬不上去?”你可能把这些差异归结到遗传因素上,这样想并没有错,但是你也知道有些人只是比其他人更有兴趣攀登珠穆朗玛峰.心理学研究者研究了动机的一个核心原因,导致人们寻求不同水平的个人成就的动机因素.     

提高违规成本强化对会计职业判断的制约

由于判断是人的一种主观思维形式,是肯定或否定以及选择的思维过程,在经济社会中,人与组织都有追求经济利益最大化的自利动机,所以会计职业判断难免不受经济利益的驱使。这也是安然、世通、施乐等曾被视为市场经济典范的美国大公司频频曝出会计假账丑闻的根源之一,也是安达信等     

外资企业人才利用最大化分析

利益最大化是市场经济主体的普遍追求。在市场经济条件下，作为经济主体的外资企业，把盈利作为其经济行为的基本原则乃至基本职责，并根据盈利原则进行成本-效益分析，以实现用最小的投入换取最大收益的这个目标。货币分配差异显著化正是人力资源中市场经济规律的具体表现。例如，在深圳的外资、台资、港资企业等。不同层次的人才其货币分配差异非常显著，如同期毕业的博士和本科生在试用期通过后体现他们价值的工资每月可能相差2000-3000元，高级人才与一般员工的工资每月可能相差3000-4000元甚至更多。如果与国有企事业单位的同类高级人才相比，外资企业的高级人才的工资可能要多出4000-5000元或更多。这就与国有企事业单位实行的货币分配差异不显著形成了相当大的反差。     

我国个人收入分配的规范分析

I、社会主义市场经济条件下个人收入分配中规范分析的必要性认识的分歧往往产生于价值的判断。经济理论界的一个重要分歧是关于个人收入分配的认识。因为分配理论不仅关系到如何认识分配过程本身,更重要的是关系到如何认识和评价整个社会经济制度。从社会的角度考察,可以说经济活动是一种以创造物质财富或使用价值为目的的活动,但从个人或集团而言,他们的经济活动则是一种以收入为首要目的的活动。收入的分配体现社会的经济利益关系。人们之间的经济利益关系归根结底是利益关系,而人们的经济利益主要是通过收入分配过程来实现的,所以个人收…     

国有企业思想政治工作的思路与方法

国有企业思想政治工作的根本任务和目的就是要用最先进、最科学的世界观和方法论去教育人、启发人、引导人，解决人的立场和思想问题，不断提高其认识和改造世界的能力，从而激发人们的工作热情。在社会主义市场经济条件下，国有企业职工价值观念多元化，利益分配多样化，各种矛盾复杂化，加之随着历史和现实原因，     

试论房改中利益协调的原则

城镇住房制度改革作为经济体制改革的重要组成部分,其根本的目的是建立与社会主义市场经济体制相适应的新的城镇住房制度。而新的住房制度的建立过程也就是住房利益的调整过程和住房利益的再分配过程。在这一过程中,不同的集团、不同的阶级或阶层之间不可避免地要产生利益矛盾,即在一部分人的住房利益增加的同时,另一部分人的住房利益相对减少。当利益矛盾较大时,无疑会产生阻力,阻碍新的住房制度的建立。因此,房改中应科学合理地确定符合广大人民利益的利益协调原则,以减少城镇住房新制度建立的阻力,保证城镇住房制度改革顺利进行…     

公司社会责任之我见

回顾市场经济的发展历程，我们可以清晰地发现，早期公司立法上是以浓郁“个人为本位”为指导思想的。因此，至今人们在对公司的认识上．大多数人还一直停留在把公司看成仅仅是股东们共同出资，共同收益的组织体．追求股东们利益最大化也就成了公司的唯一目的。作为企业基本组织形式的公司，是适应商品经济和社会化大生产的客观要求而产生和发展起来的。     

审计与民主政治

审计制度作为民主政治中的一个组成部分,理所当然地同民主政治发展有着密切的联系,民主政治的发展制约着审计制度的发展,审计制度的发展也影响着民主政治的发展。没有民主政治为审计开辟道路,审计现代化的进程也会步履维艰;没有现代化审计为民主政治扫清路碍,民主政治的现代化也很难不受官僚主义的干扰,从而影响民主政治的现代化进程。民主是现代审计的实质,审计是现代民主的表现;民主是现代审计的目的,审计是现代民主的手段。社会主义是高度民主的社会,人民享有很高的民主权利。在社会主义条件下,建立健全的、彻底的审计监督制度,不仅是必…