省级事业单位安全管理模式创新研究

为进一步加强和规范省级公益事业单位安全管理工作,文章在调查了解省级公益事业单位当前安全管理工作的背景下,分析省级事业单位在安全管理工作开展中存在的问题和现象,剖析产生问题和现象的原因,研究探索新形势下省级公益事业单位安全管理工作新模式,为下一步省级公益事业单位在开展单位安全管理工作方面提供参考。     

事业单位车改15年未破冰 首次大摸底带给公众新期盼

财政部近日发布通知,要求对全国事业单位的公车进行一次大摸底,摸清公车的数量、结构、分布及配备、使用管理等情况。此次清查以各级事业单位自查方式进行。此次事业单位公车大摸底意味着什么?自查的方式如何避免漏报瞒报?事业单位分类改革正在进行中,对这些单位的公车概念该如何进行界定?车改15年无实质进展公车采购因"只买贵的,不买对的"而备受公众争议。面对强大的舆论声音,我国的公车改革自1997年就已经开始,但15年来一直没有实质性进展。此次事业单位公车首次大摸底,带给公众许多期盼。     

关于事业单位分类改革中环境监测机构定性的若干思考

事业单位是经济社会发展中提供公益服务的主要载体,是我国社会主义现代化建设的重要力量。但在新形势新要求下,我国社会事业发展相对滞后,一些事业单位存在诸多问题,影响了公益事业健康发展,迫切需要通过分类推进事业单位改革加以解决。作为当前责任和压力日益增加的公益事业单位,环境监测系统同样面临改革的艰难抉择。如何定性此类单位,是从业者应该深思的问题。     

农业事业单位分类改革引发的思考——以省级微生物科研院所为例

推进农业事业单位改革,对提高公共服务质量,加强社会建设和农业各单位职能,具有非常重要的意义。本文通过调查省级微生物科研院所分类改革情况,从政策法规、农业科研特殊性及公共性阐述了微生物科研院所划为公益一类的定位,并提出完善省级微生物科研院所改革的建议。     

试析如何利用内控管理优化事业单位企业化管理

事业单位作为体现政府职能、公益服务的公益性单位、非公益性职能部门,伴随着社会经济的发展和改革逐步走上了企业化管理的道路。这就要求我国事业单位需要提高工作效率,强化管理水平,降低管理成本,取得更大的社会效益和经济收益,更好的发挥事业单位各项职能。因此,事业单位必须要建立一套健全、科学的内部控制管理体系。但是事业单位在实现企业化管理的过程中存在很多问题,尤其是在内部控制管理的建设上还有很多不足,内部控制管理不能够发挥有效的作用为事业单位更好的实现企业化管理提供保障。文章首先阐述事业单位内控管理中存在的问题,然后就如何利用内控管理优化事业单位企业化管理提供相关建议。     

编读互动

给温州公务接待改革一些掌声最近,温州对"三公"消费的改革力度可谓不小:先有公车"一卖到底";这次又出台了公务接待细则,对公务接待给出了明确的规定。这些改革都会直接触及到公务员的利益,我们应给予支持,毕竟敢于探索改革,总比拖着、等着强得多。"三公"改革,能否走出一条温州模式,让人期待。同时,温州市的这次公务接待细则涉及到两个问题,仍值得探讨。一则,在     

关于省直行政事业单位公务车辆统一保险的通知

省直各单位(预算管理的一级单位): 根据《中华人民共和国政府采购法》和省级政府采购的有关规定,省直行政事业单位公务车辆保险统一实行政府采购,本项目已由省政府采购中心组织了公开招标,现就有关事项通知如下: 一、经公开招标,确定中国人民保险公司福建省分公司和中国太平洋财产保险股份有限公司福州分公司为省直行政事业单位车辆统一保险的承保单位,统一保险险种为车辆损失险、第三者责任险、车辆盗抢险、车上人员责任险、不计免赔险五种,两公     

事业单位汽车调度管理和安全行车的几点思考与研究

公务车辆调度管理是事业单位后勤服务保障中不可缺少的一部分,在事业单位日常管理中起到了非常重要的作用。随着事业单位业务工作的拓展及服务需求,公务用车越来越多,特别是信息化技术的普及,如何更有效地管理及使用车辆,降低运营成本,提高使用效率,已成为事业单位后勤管理中不可或缺的一部分。文章通过分析事业单位公务车辆的特征及当前运行中存在的问题,并提出如何改进提高的建议与对策。     

公车改革的经济账

正7月16日,《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》和《中央和国家机关公务用车制度改革方案》下发,备受全民关注的公车改革在酝酿20年后全面启动。按照新方案,我国将取消副部级以下领导干部用车,取消一般公务用车。普通公务出行社会化,适度发放公务交通补贴。司局级每月补贴1300元、处级800元、科级及以下500元。地方补贴标准不得高于上述标准的130%,边疆民族地区和其他边远地区标准不得高于150%。     

公车改革的经济账

7月16日,《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》和《中央和国家机关公务用车制度改革方案》下发,备受全民关注的公车改革在酝酿20年后全面启动。按照新方案,我国将取消副部级以下领导干部用车,取消一般公务用车。普通公务出行社会化,适度发放公务交通补贴。司局级每月补贴1300元、处级800元、科级及以下500元。地方补贴标准不得高于上述标准的130%,边疆民族地区和其他边远地区标准不得高于150%。     

驶向快车道的北京慈善事业

2007年12月26日．全国首家省级慈善公益组织行业联合会——首都慈善公益组织联合会在京成立。这是全国第一个区域管理、协调、服务慈善公益组织的平台，它的诞生是中国慈善事业发展的一项伟大创举．标志着首都慈善公益事业进入了一个新的发展阶段。     

浅谈地方政府公车改革经济模式的运作

地方政府公务车辆改革是一条前所未有的探索之路,车改平台的经济运作模式也在不断探索之中。如何确立车改平台的经济运作模式的已经成为公车改革中的一个症结问题,具体集中在车改平台组织形式的确立,税收划型,运营方式、成本收入的结算定价等,只有坚定不移地贯彻国家车改政策精神,切实推动地方车改工作,公车改革才能切实落地。     

浅谈如何加强行政事业单位费用管理

如何加强费用管理，充分发挥职能作用，增强宏观调控能力，提高资金使用效益，已成为行政事业单位财务工作的主要课题。加强行政事业单位费用管理，可以进一步提高单位财务管理科学化、精细化管理水平，加强财政监督，规范收费行为。本文首先分析了行政事业单位费用管理存在的问题，其次，从规范和加强行政事业单位会议费用管理，节约行政费用开支；抓住重点环节，强化费用支出监管；科学制定支出标准，全面加强预算监管；推行公车改革；紧抓作风建设和监督检查；提高单位财务精细化管理等方面就如何加强行政事业单位费用管理进行了深入的探讨。     

央企车改开启

央企用车现状:国资委开会,大院停满奥迪;某央企领导班子“一人一车一司机”2016年底前完成;主要负责人保留公用,副职责任人可选公车或公务交补,退休离任等取消配车“没想到退休前,还是赶上了(公车)改革。”开了一辈子车的58岁央企司机李军说。在中央国家机关公车改革全面完成,公车改革逐步深入之时,2月17日,中央公务用车制度改革领导小组     

给温州公务接待改革一些掌声

最近，温州对“三公”消费的改革力度可谓不小：先有公车“一卖到底”；这次又出台了公务接待细则，对公务接待给出了明确的规定。这些改革都会直接触及到公务员的利益，我们应给予支持，毕竟敢于探索改革，总比拖着、等着强得多。“三公”改革，     

东台市机构改革国有资产不容流失

为确保在机构改革中国有资产的安全与完整，江苏省东台市加强党政机关、事业单位、社会团体以及企业单位撤销、合并、隶属关系变更中的国有资产管理，确保国有资产不流失。一是冻结相关资产和股权。机构改革期间，冻结所有属这次机构改革范围内的各级党政机关、经济主管部门及其所辖的事业单位的资产，     

公益类事业单位“NPO”改革模式适用探析

目前学者主张以“NPO”作为公益类事业单位改革的主导模式,但从公益类事业单位改革初衷、“非政府性”获取及非营利组织“失灵”方面剖析来看,“NPO”并不是最佳目标模式。公益类事业单位改革,应纳入到公共事业组织改革体系之中进行,以现代公共事业组织理论为引导,加强政治、经济、法制环境的建设,紧密结合国情,整体推进公共事业组织改革步伐,具有现实性和紧迫性。     

公车改革的经济账

正7月16日,《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》和《中央和国家机关公务用车制度改革方案》下发,备受全民关注的公车改革在酝酿20年后全面启动。按照新方案,我国将取消副部级以下领导干部用车,取消一般公务用车。普通公务出行社会化,适度发放公务交通补贴。司局级每月补贴1 300元、处级800元、科级及以下500元。地方补贴标准不得高于上述标准的130%,边疆民族地区和其他边远地区标准不得高于150%。新的车改方案出炉后将带来哪些新变化?补贴多少合适?各地一把手是     

谈甘肃省事业单位岗位设置

事业单位岗位设置管理制度,是推进事业单位分类改革的需要,是深化事业单位人事制度改革的需要,也是改革事业单位工作人员收入分配制度的紧迫要求,对于事业单位转换用人机制,实现由身份管理向岗位管理的转变,调动事业单位各类人员的积极性、创造性,促进社会公益事业的发展,具有十分重要的意义。     

中国事业单位分类改革轨迹及走向判断

事业单位分类是规范事业单位管理、深化事业单位改革的基础工作。中央根据现有事业单位的社会功能,将其分为承担行政职能的、从事公益服务的和从事生产经营活动的三个大类。应保证事业单位分类的科学、公正、合理性;明晰改革后政府和事业单位的角色,厘清二者间的关系;将事业单位分类改革与行政体制改革、非营利组织发展有机结合,促进公共服务供给主体多元化、供给方式多样化;建立健全事业单位运营绩效考评制度,加强对事业单位的监管。