知识网络下的集群企业创新绩效研究

集群企业创新成为国家和区域经济发展的主要推动力,知识网络是集群企业创新的资源平台。文章首先探讨了集群企业创新中的竞争、合作与创新特点;其次重点研究了知识网络下集群企业创新绩效影响因素及指标维度,构建了影响过程模型;最后对上海张江IT集群企业进行了实证分析,运用SEM进行检验,得出集群企业学习能力、知识网络特征和网络能力正向影响创新绩效的结果,为集群企业知识网络的构建提供了发展的方向和思路。     

企业社会资本及其对知识管理绩效的影响

随着全球竞争的日趋激烈,持续的创新和能够提供创新的知识日渐成为企业获得竞争优势的关键性资源。本文基于企业社会资本的概念及知识管理的过程,探讨了企业社会资本对知识管理绩效的影响。并提出:企业社会资本通过企业的知识存量,对企业知识管理的绩效施加影响。     

社会资本、知识冗余与创新绩效:对知识密集型服务企业的实证检验

通过从关系维度和结构维度两个方面对社会资本进行研究,并以189家知识密集型服务企业为样本,对社会资本、知识冗余和创新绩效三者之间的关系进行实证检验,结果表明:企业间联系的强度与知识资源的冗余程度正相关;企业间联系结构的分散程度与知识资源的冗余程度正相关;知识资源的冗余程度与创新绩效之间存在倒U型的曲线关系。在此基础上,为知识密集型服务企业知识资源的培育机制和创新实践提供可供参考的理论指导和管理建议。     

社会资本、知识创造与企业技术创新绩效的关系模型研究

企业的技术创新需要借助内部与外部的知识,而社会资本是企业获取知识的主要来源之一。本文在分析企业的社会资本、吸收能力、知识创造和技术创新绩效四者之间关系的基础上,提出了6项关系假设,并基于此构建了社会资本与企业技术创新绩效关系的理论模型,指出企业需要通过增加社会资本的积累来促进企业吸收和创造知识的能力,进一步提高企业的技术创新绩效。     

产业集群创新网络特征与知识创新绩效关系研究

文章从集群网络的视角分析企业知识创新绩效的影响因素,并将集群企业知识创新绩效形成的过程机制可以分解为三个关键问题:集群创新网络特征分析,集群企业创新网络特征对企业从创新网络获取知识的影响分析,以及集群企业创新网络特征、知识获取和知识创新绩效间的作用机理分析。最后,通过构建集群创新网络—知识获取—知识创新绩效的综合概念模型,揭示产业集群创新网络特征与企业知识创新绩效之间的关系。     

产业集群中社会资本对知识溢出的作用研究

产业集群作为一种特殊的产业组织形式,其中的知识溢出现象和社会资本的累积都已经成为国内外学术界研究的热点问题。本文对集群内知识溢出的内涵以及溢出途径进行展开分析,并结合社会资本的特点将集群内社会资本对知识溢出的作用作以归纳性论述。     

企业社会资本对经营绩效的影响分析——基于市场知识能力的视角

文章基于市场知识能力的最新观点,分析了企业社会资本对经营绩效的影响作用。分析指出企业社会资本从结构、关系和认知三维度上对市场知识能力和经营绩效有显著的影响作用。文章不仅探明了企业社会资本与经营绩效之间的内在关系,而且还弥补了企业市场知识能力前置因素研究的不足,为企业经营活动提供了理论启示和实践参考。     

知识资本的涵义及其与企业绩效相关性文献述评

随着科学技术的发展和社会生产方式的进步,知识资本越来越多的受到了学者的普遍关注.对知识资本的涵义界定及知识资本与企业绩效的相关性等问题的探讨也逐渐成为了学术界研究的重点.可是,却很少有人再回到知识资本理论的原点,去探究到底什么是知识资本?这种对知识资本概念界定的模糊必然使得在此基础上建立起来的知识资本相关理论受到人们的质疑,然而这一点却为学术界所忽视.因此,本文在梳理目前学术界对知识资本的涵义及其与企业绩效相关性文献研究的基础上,指出了现有知识资本理论研究中存在的问题,希望能够对今后的研究提供理论支持.     

浅谈知识资本与企业管理创新

知识经济时代,知识资本已经成为继财务资本和劳动资本之后,推动企业不断发展的"第三资源",经济的增长更直接地取决于对知识资本的投资和知识资本的运作。企业知识资本的转移和增值具有较高的外部性,需要企业进行有效的管理。因此,企业必须适应知识经济时代对管理的要求,建立全新的知识资本管理体系。     

知识资本、资源获取对新创企业绩效的影响

在界定知识资本概念的基础上,阐述知识资本、资源获取和新创企业绩效的关系,分析企业创业过程中的关键活动-资源获取对新创企业绩效的作用,结合知识资本对资源获取的影响作用,勾勒出知识资本通过资源获取,实现新创企业绩效的路径。     

独立董事社会资本与创业板企业绩效

社会资本是指个体在社会环境中所形成的一系列关系资源,具体以信息共享、互惠互利等形式表现。从结构洞理论与资源依赖理论中可以看出,独立董事由于其特有的外部性特征,能够通过自身的社会关系网络为企业提供无法从内部获取的关键资源。文章在已有独立董事与企业绩效研究的基础上,对创业板企业中独立董事社会资本这一因素与企业绩效之间的关系进行了纵深研究,实证检验了独立董事社会资本的三个维度在创业板企业绩效提高方面发挥的作用。研究结果表明,相对于具有政治关系的独立董事而言,任职规模大、社会声望高的独立董事更能推动创业板企业绩效的发展,且独立董事的声誉调节着上述影响机制,能够在一定程度上加强企业对网络中资源的获取和利用程度。     

知识共享、企业社会责任与企业创新

随着知识经济与节能环保混合时代的到来,企业在探究创新的过程中应当更多地考虑到履行社会责任、共享知识的活动对其创新能力产生的影响。通过建立企业社会责任与企业创新间的概念模型以及知识共享与企业创新关系模型,分析得到知识共享对于企业社会责任与企业创新间作用机制产生的调节作用,以期为企业管理者的创新战略设计提供一定的思路。     

知识密集型服务企业智力资本与绩效关系的实证研究

智力资本是知识密集型服务企业的重要战略资源,有着密切相关关系的人力资本、关系资本和组织资本是其三个构成维度。为了检验智力资本各构成要素对绩效的影响,文章以197家知识密集服务企业为研究样本,实证结果显示“硬”智力资本和“功能”智力资本对绩效有着直接的影响,而“软”、“智力资本”和绩效之间的关系未被数据支持。     

酒店内部社会资本、知识共享与服务创新关系的实证研究

文章探讨酒店企业内部社会资本、知识共享以及服务创新的影响机制和路径关系.通过理论分析建立框架,构建结构方程.选取南京酒店进行实证研究.证实了上述变量之间的关系结构,为旅游企业的知识管理研究做实证积累,为相关的管理措施和政策的制定提供参考.     

基于社会资本视角的产业集群企业竞合博弈研究

论文主要在产业集群迅速发展的经济背景下,探讨产业集群企业竞争与合作的关系。在引入博弈论中的相关理论后,论文基于产业集群企业发展的社会资本视角,构建集群企业竞合博弈的模型。针对论文构建的模型,并计算出相应的博弈策略和收益,从而提出集群企业在竞合博弈中获利的应对措施。同时,论文为产业集群发展理论提供一种新的研究思路和方法。     

产业集群中的企业社会资本分析

产业集群对带动所在地区的经济发展,提高地区整体竞争力和经济发展水平有着不可替代的作用,对区域经济乃至整个国民经济的发展具有巨大的推动作用。产业集群作为一种新型的生产组织形式,其内部存在的企业、产业、大学、协会等研究机构及政府之间错综复杂的关系网络,形成了纵横交错的社会资本。这种资本将会影响集群内企业对外部资源的获取,也是集群内企业间隐形知识获取和传播的重要途径。因此,本文拟就企业社会资本对产业集群的积极作用和制约影响进行分析,进而提出可行的发展建议。     

浙江产业集群演进与中小企业创新绩效

创新包括技术创新、组织创新、制度创新等，本文这里主要指的是技术创新。Piore和Sabel认为持续创新是产业集群极为重要的特点，也是其不断增长的前提，“生产活动的融合，某种意义上是普遍存在的社会现象，这将保证合作与竞争之间的平衡，以及持续创新和采用新技术”。可见集群对中小企业创新能力的提升有很大的促进作用。