做好企业效能监察工作的几点思考

效能监察是企业内部综合性的监督,是推进企业管理,实现国有资本保持增值的有效徒径。本文通过明确效能监察在实际工作中地位和作用,提出了几点有针对性的意见和对策,落实责任追究,促使监察工作的有效开展,从而推动企业生产经营任务的全面进行。     

关于施工企业加强纪检监察工作的思考

本文结合施工企业实际,就如何加强纪检监察工作,从明确任务目标是基础,明确职责定位是重点,狠抓落实是关键等三方面做了初步探讨。     

关于创新干部监督工作的几点思考

在社会主义市场经济迅速发展的今天,干部的思想观念、行为方式、活动领域和所处的环境都发生了深刻变化,出现了一些新情况和新问题,这给干部监督工作带来了一些亟待解决的新课题。针对新情况、新问题,创新干部监督工作的思路、机制和方式,对于加强新世纪干部队伍建设具有重要意义。     

关于开展物资采购管理效能监察的几点思考

企业效能监察是企业内部一项旨在提高生产经营管理效率效益的综合性监督管理工作.本文对开展物资采购管理效能监察工作进行探索研究,得出以下结论:准确选题立项是做好物资采购管理效能监察的根本,建立健全领导体制和工作运行机制是做好物资采购管理效能监察的保障,狠抓重点环节监督是做好物资采购管理效能监察的关键,实现预期目标是做好物资采购管理效能监察生命力所在.     

关于环境监察工作的几点思考

文章探讨了环境监察工作有降低环境污染、改善环境质量,依法行使等职能,并从理顺监察职责,健全和规范执法程序和加强监察队伍建设等方面提出了一些相关建议。     

新形势下关于加强干部监督工作的几点思考

加强干部监督是党的建设的重要组成部分,也是加强领导班子和高素质干部队伍建设的重要环节。但是,随着改革开放的深入和社会主义市场经济的不断发展,新旧改革体制的转换,各种利益关系的重新调整,人们生活方式多样化,新形势下干部监督工作显得更为重要,难度也不断加大。     

关于企业干部思想政治工作的几点思考

本文从全新视角审视了企业干部思想政治工作的多样性,论述了如何以情感效能为切入点,强化干部思想政治工作,以及以优秀科技成果为基础,激发企业干部思想政治工作活力。     

关于经济责任审计的几点思考

党政领导干部经济责任审计,在促使领导干部提高管理水平和树立遵纪守法意识、维护财经法纪、推动廉政建设等方面发挥了积极的作用。当前,各级审计机关有待解决的重要问题就是如何进一步解放思想、更新观念以及提升工作成效,从而充分发挥其在干部监督管理和经济社会发展中的作用。笔者结合审计工作实践,谈几点关于经济责任审计的认识和思考。     

关于提高水政监察工作水平的几点思考

现阶段,我国深入开展了水利改革,其中,水政监察发挥着十分重要的作用.在具体实践中,需要对目前的社会经济发展规律正确认识和深刻把握,结合相应的法律体系和改革要求,将水政监督工作深入开展下去,提高水政监察工作水平.本文简要分析了提高水政监察工作水平的策略,希望能够提供一些有价值的参考意见.     

关于企业环境保护工作的几点思考

许多人在看了灾难片《后天》之后都会思考一个问题,那就是灾难离我们还有多远。如果每一家企业都不为环保做出应尽的责任,很快地球就会变成垃圾场,就会变得不再适合人类生存,或许后天真的就在眼前。     

关于企业社会责任的几点思考

从企业社会责任的基本争论出发,对企业有无社会责任、如何理解企业社会责任、社会责任分界以及如何承担社会责任四个方面进行了简要阐述.     

关于提升新形势下烟草县局级纪检监察工作的几点思考

随着行业改革发展的不断深入,充分发挥县级局纪检监察职能,切实加强基层监督检查,规范基层工作,夯实发展基础显得尤为重要。本文结合烟草基层工作实际,深入分析新形势下县局级纪检监察工作的特点和难点,以期对提升新形势下县局级纪检监察工作提出一些建议和参考。     

关于新形势下加强对干部管理权力监督的几点思考

党的十七大报告提出建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,从决策和执行环节加强对权力的监督。面对跨越式发展生产力布局调整给干部队伍建设带来的严峻考验。笔者认为,新形势下确保干部手中权力发挥出服从大局、服务群众最大效用,必须加强制度建设,强化对权力的监督制约,应重点解决好五个方面的问题。     

推进“三转”尽职责 优化队伍硬自身

正党的十八大以来,新一届中央纪委常委会从战略高度提出了纪检监察机关转职能、转方式、转作风的要求,既为今后的党风廉政建设工作指明了方向,也对纪检监察机关提出了新的更高要求。福建省质监系统积极实践,深入探索,认真落实"三转",努力打造过硬的纪检监察队伍,有力推进党风廉政建设和反腐败工作。积极实践监督执纪勇担当转职能,执纪主业更加突出。全系统纪检监察部     

加强干部培训工作的几点思考

培训，作为一种投资，作为提高干部队伍素质的有效手段，已经越来越为企业决策层所重视。上海石化是从传统国企“脱胎”而来的国际上市公司，在实现“创国内一流，争国际先进”的战略定位的过程中，如何做好干部培训工作，建立一支素质优良、作风过硬的干部队伍，以适应新一轮改革发展的迫切需要。值得我们认真分析思考。     

关于工商所建设的几点思考

工商所是工商行政管理工作的基础。在“两费”停征、重心转移的情况下,工商所如何适应形势,履职尽责,以最小的行政成本实现最大工作效能,圆满完成肩负的任务,是当前基层工商所建设面临的首要问题之一,本文拟就此做一探讨。     

关于新形势下加强对干部管理权力监督的几点思考

科技的不断创新与发展,改革的全面深入,"不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍。坚持党管干部原则,坚持民主、公开、竞争、择优,形成干部选拔任用科学机制","坚持正确用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度","创新人才工作体制机制,激发各类人才创造活力和创业热情,开创人才辈出、人尽其才新局面"。在这样的大背景下,如何更好的加强对干部的管理成为了当今亟待解决的问题之一,现重点从这个方面进行阐述,供参考。     

关于对国有企业纪检监察机构“三转”问题的实践与思考

转职能、转方式、转作风,是中央纪委贯彻落实十八届三中全会精神提出的新要求,是纪检监察机构适应新形势、担当新使命、提高履行水平的新坐标。如何进行“三转”,确保“三转”的效果,以促进国有企业纪检监察机构更好地发挥职能,为国有企业又好又快发展提高有力保障,是值得研究思考的课题。     

加强企业干部考察工作的几点思考

<正>干部工作是党的建设重要组成部分,政策确定之后,干部是决定因素。干部考察工作好坏将直接关系干部队伍的素质,在新的时期,如何加强企业干部考察工作,应从改善干部考察工作机制、抓好四个关键环节、落实二个责任制三个方面加强和改进提高干部考察工作的质量,减少和避免干部考察工作中的失真、失准、失信现象。一、完善干部考察工作机制,突     

关于自贸区质量技监工作的几点思考

正建立中国(上海)自由贸易试验区是党中央、国务院在新形势下推进改革开放的重大举措,自贸区肩负着我国加快政府职能转变、积极探索管理模式创新、促进贸易和投资便利化、为全面深化改革和扩大开放探索新途径、积累新经验的重要使命。上海市政府高度重视自贸区建设和质量技术监督工作,