加强企业文化建设的若干思考

企业文化是管理深化发展的产物,它与经济法律有着密切的联系,通过法律制约,加强对企业文化的科学管理,制定切实可行的法律法规,完善社会主义现代企业制度,引导、制约、规范企业文化建设的顺利健康发展。     

加强企业文化建设的若干思考

企业文化是管理深化发展的产物,它与经济法律有着密切的联系,通过法律制约,加强对企业文化的科学管理,制定切实可行的法律法规,完善社会主义现代企业制度,引导、制约、规范企业文化建设的顺利健康发展.     

论加强企业文化建设

企业文化建设作为企业管理和企业发展的一个重要方面 ,已被越来越多的中国企业家接受、认同并贯穿于企业经营管理的实践中 ,企业文化建设在促进我国企业管理的发展方面 ,已经或正在发挥着日益重要的作用。作为一名企业管理工作者和思想政治工作者 ,在探索建设企业文化的实践中得出的深刻体会是 ,加强企业文化建设必须着眼于以下几个方面 :１服务社会、热爱国家是企业文化的灵魂企业是通过向社会提供商品（货物、服务和信息）而与外部进行实物和价值交流 ,并赖以生存和发展的经济实体。企业的这一性质决定了社会是企业的服务对象和生存环境。…     

关于企业文化建设的思考

加强企业文化建设,能够科学整合企业生产要素,引导企业形成共同价值观,增强企业凝聚力,构建和谐企业,使企业在激烈的市场竞争中实现可持续发展.不同企业更要建设不同特色的企业文化,企业价值观决定着企业的发展方向.谁掌握了先进的企业文化,谁就能掌握企业建设的主动权.本文论述了企业文化建设的作用和意义,探讨了企业文化建设的途径.     

关于加强建筑施工企业项目文化建设的思考

打造优秀的企业文化,不仅对外有利于提升企业的形象,而且对内有利于增强企业竞争力和员工凝聚力。在建筑市场竞争日趋激烈的今天,施工企业项目文化在企业发展中的作用日益突显。由于建筑企业的特殊性,受理念、体制、传统、素质等方面因素制约,建筑企业的项目文化建设总体上还处于起步阶段,与新形势的要求还存在较大差距,还存在着一些亟待解决的突出问题。     

企业文化建设的意义和对策

企业有无自己特有的先进文化,直接关系到企业能否持续健康发展,永葆生命力。加强企业文化建设,必须结合自身实际,科学地把握企业文化建设的作用和意义。文章探讨了企业文化的作用,并提出加强企业文化建设的对策。     

关于加强企业文化建设的若干思考

在新经济环境下,企业文化对企业的生存和发展的影响越来越大,已经成为企业管理当中的核心要素。不少企业管理者对企业文化的巨大作用有了充分深刻的认识后,很快就在自己的企业开始应用、实践并身体力行之。但也有很多的企业领导对企业文化的认识还停留在概念、理论层面,或者对企业文化的理解有误区,致使在企业文化建设上收效甚微。基于此,文章对当前企业文化建设存在的主要问题进行了分析,提出新时期加强企业文化建设的若干对策与建议。     

关于企业文化建设的思考

企业文化,作为企业管理的一种新观念,是深深根植于企业每个成员头脑中的独特的精神成果和思想观念,是企业的精神文化。笔者认为,对企业而言,在实践中把握好文化建设的指导思想,基本原则和运作程序,是搞好企业文化建设的关键。1在指导思想上,必须牢牢把握培养“四有”新人这个根本“四有”（有理想、有道德、有文化、有纪律）是一个有机整体。“有理想”是核心;“有道德、有纪律”是实现理想的重要保证;“有文化”是基础。1993年中国国家体改委访美代表团考察美国的市场经济时,美国的专家、教授首先谈的不是美国的市场经济,而是…     

关于加强企业文化建设的思考

代表中国先进文化的前进方向,是“三个代表”重要思想的核心内容之一.先进文化建设涉及社会生活的各个领域、层面和环节,其中,国有企业文化建设是先进文化建设的组成部分.建设先进的企业文化,对推进国有企业改革发展、完善社会主义市场经济体制具有重要意义.     

加强企业文化建设探析

随着文化理论的兴起,我国越来越多的企业开始认识到企业成功与企业文化有着紧密的关系,越来越多的企业在积极主动地探索构建有自身特色的企业文化。文章阐述了我国企业文化建设中存在的问题和原因：并提出解决这些问题的一些对策。     

加强企业文化建设探析

随着文化理论的兴起,我国越来越多的企业开始认识到企业成功与企业文化有着紧密的关系,越来越多的企业在积极主动地探索构建有自身特色的企业文化.文章阐述了我国企业文化建设中存在的问题和原因,并提出解决这些问题的一些对策.     

新形势下企业文化建设的意义与对策

新形势下,企业要顺应市场经济的发展变化,增强企业的竞争力,必须加强企业文化建设,通过各种途径来提升企业软实力,以促进企业持续健康发展。     

关于如何提升企业文化建设的思考

企业文化是构建和谐企业的重要内容和必要条件,也是加快企业发展的必由之路。从强化企业文化主体的教育和实践,塑造企业文化的自身特色,体现企业文化的管理理念,实现企业文化,如何通过创新文化、和谐文化,培育健康向上的企业文化进行探讨。     

关于当前企业文化建设的几点思考

推进企业文化建设是面临经济全球化的需要,我国即将加入WTO,这即是挑战也是机遇,这个挑战具有深刻的含义,经济全球化有利于我们引进资金,引进技术,引进国外先进管理经验,同时一些国家也希望通过经济全球化输出它的文化和价值观念,通过经济全球化,来实现文化全球化进而帝现政治全球化,在这样一个提下,包括企业文化建设的内在中国文化建设问题就应该放在重要的战略高度来认识,21世纪,随着经济全球化的发展,文化交往的内容越来越多,范围也会越来越广,对于西方的文化,我们要有选择地吸收,面对经济全球化的挑战,无论从国家发展角度考虑,还要从加强企业管理角度考虑,企业文化建设都有十分重要的现实意义。     

关于加强企业文化建设工作的实践与思考

七里村采油厂是中国石油工业的发祥地,是延长石油埋头苦干企业精神的发源地,一百余年波澜壮阔的发展历程,奠定了其悠久的历史和深厚的文化底蕴.在新的时期,全厂上下积极挖掘传承这一宝贵的精神财富,使之不断传承、创新和弘扬,在继承优良传统的基础上,积极吸收借鉴现代企业管理的优秀成果,努力建设具有延长石油特色、富于时代特征、符合企业实际的企业文化.     

如何做好供电公司的企业文化建设

文化建设对于创新企业的经营发展模式、增强企业的内部凝聚力以及推动企业的长远发展有着重要的意义,要求各企业在发展过程中均需要加强对企业文化建设的重视.然而,当前我国供电公司的企业文化建设中却还存在较多的不足,要求企业能够从实际情况出现,创新和完善企业文化建设.本文就供电公司企业文化建设的现状和对策进行分析.     

关于加强企业安全文化建设的思考

安全文化是煤矿企业文化的核心。分析了企业安全文化建设现状及存在的不足,从安全文化体系构建、教育培训、文化氛围、制度建设等方面,探讨加强安全文化建设的途径和措施。     

关于当前企业文化建设的几点思考

企业文化是一种弥漫于企业组织各方面、各层次的组织风气、价值观念、思维方式和行为的习惯。它具有普遍的适用性 ,任何性质、形式的企业都可以依靠强有力的企业文化获得成功 ;而优秀的企业文化不是自然生成的 ,其功能的充分发挥有待于精心培育和长期建设 ,下面笔者从五个方面谈谈自己的看法。一、企业文化建设要面向市场 ,注重塑造良好的企业形象随着我国社会主义市场经济体制的建立和发展 ,企业文化建设要面向市场 ;因为市场经济的建立 ,为企业文化建设带来了新的机遇和发展动力。随着科学技术的发展 ,知识经济把市场经济的发展推到了一个…     

如何加强企业文化建设

发展企业文化应立足于提炼企业核心价值；传授员工接受新的企业文化；企业领导身体力行，信守价值观念；建立激励机制，巩固企业文化；使企业文化发展切合企业实际，符合经济发展规律，与时俱进.