在县域经济决策中建立和完善专家咨询制度

正确决策是各项工作成功的重要前提，咨询是实现决策科学化民主化的根本保证。本文从阐述咨询产生和发展的客观必然性出发，通过对我国现行决策体制缺陷的分析，提出了建立和完善专家咨询制度的基本思路。     

关于完善我国科技决策咨询制度的若干思考和建议

完善科技决策咨询制度,实现科技决策的科学化、民主化,是深化我国科技体制改革的重要议题。从决策学的一般理论出发,阐述了科技决策咨询的内涵和特征,在此基础上分析了我国科技决策咨询的现状及存在的问题。最后,结合发达国家科技决策咨询的做法和经验,提出了完善我国科技决策咨询制度的政策建议。     

论政府决策制度的完善

政府部门的决策对于社会及公众的影响是重大且深远的。要建立及完善我国的行政决策制度,首先必须建立及完 善政府行政决策的责任机制、监督机制、法律机制和技术机制。四个机制中,责任机制是关键,监督机制是核心,法律机制是保 障,技术机制是补充。     

生态系统管理中的首要问题─—咨询与决策

中国政府和专家对资源保护、环境改善负有重大责任。实践中生态系统研究的难点和专家个人的局限性给咨询工作带来了困难，决策的正确性也常受到决策者思想方法的影响。实现生态系统的科学管理需要专家、决策者和政府机构协调行动。     

制度演化理论视角下构建和谐社会的路径选择

真正落实构建和谐社会,需要不断进行制度创新,但制度创新需要遵循制度演化的规律,要把制度、社会环境和人放在一起进行综合考虑,才能创造出真正适应我国国情的制度.在具体选择构建和谐社会的路径上.应该把制度创新作为突破口,辅之以人的思想建设,把加强民主建设作为切入点,把实现社会公平正义作为建设重点,循序渐进、因时因地制宜才能取得成功.     

制度演化理论视角下构建和谐社会的路径选择

真正落实构建和谐社会，需要不断进行制度创新，但制度创新需要遵循制度演化的规律，要把制度、社会环境和人放在一起进行综合考虑，才能创造出真正适应我国国情的制度。在具体选择构建和谐社会的路径上，应该把制度创新作为突破口，辅之以人的思想建设，把加强民主建设作为切入点，把实现社会公平正义作为建设重点，循序渐进、因时因地制宜才能取得成功。     

试论工程咨询与项目决策

<正> 工程咨询是社会经济发展中一个新兴行业,是拥有丰富理论和实践经验,以智力为特征的服务行业,是伴随着我国改革、开放、搞活和政治、经济体制改革深化后应运而生的,是现代基本建设决策体系中的重要组成部分。而“先评估,后决策”不仅是深化计划体制改革的一项重要措施,而且也是以科学决策代替经验决策的一次飞跃。理代建设的决策离不开工程咨询,工程咨询的全部内容又都是为决策服务的。     

发挥审计服务咨询职能 构建和谐社会

构建和谐社会是党中央、国务院贯彻落实科学发展观、加强党的执政能力建设的重大举措,是全面建设小康社会的重要内容,审计机关作为政府的组成部门和经济执法部门。在最近30年中我国初步形成了国家审计、社会审计和内部审计三位一体的现代审计体系。     

演化博弈视角下社保制度与劳动力就业决策行为的互动机制初探

当前中国多重分割的社保制度一定程度上影响劳动力市场健康运行。演化博弈论为分析制度对个体就业行为提供了方法,通过博弈分析可以明晰社保制度和劳动力就业选择行为之间的互动路径,从而解释改革开放以来中国出现的"民工潮"、"民工荒"、大学生就业难及公务员"热"等现象。     

和谐社会视野下的宪政制度建设——以制度变迁规律为视角

和谐社会的内涵与宪政制度的实质具有内在契合性。我国应从制度变迁的规律着眼，找准宪政制度建设与完善的方式和路径，早日催生成熟的有利于和谐社会建设的宪政体制。     

构建和谐社会背景下的医疗保障制度

当前的医疗保障制度已经成为我国和谐社会建立的阻碍因素之一,通过探究我国当前医疗保障制度中不利于和谐社会建立的主要因素,提出构建和谐社会的医疗保障体系的有效路径,医疗费用结算方式从追溯性结算转为预算性支付,从而加强对医疗机构的成本控制和有效激励;建立公共——私人组合方式共同作为供方的医疗保障体系;城市医疗反哺农村医疗。     

加强决策制度建设 规范领导决策行为

提高领导决策能力,加强制度和机制建设是重要保证。只有把决策纳入制度化、法制化轨道,严格按制度、按程序依法决策,才能规范领导决策的行为,有效克服决策的随意性,保证决策正常作出和实施。一、科学规范决策过程科学决策既是一个有序化过程,也是一项系统工程。作为有序系统,必须把决策对象、     

和谐社会视域下的制度建设问题探析

在构建和谐社会过程中,要充分发挥制度建设在促进社会公正、化解社会利益矛盾、维护社会秩序上的重要作用。构建和谐社会,需要加强制度的人性化建设、制度的公正性建设、制度的民主化建设与制度创新建设。按照构建和谐社会的基本要求,从加强制度建设入手,形成适应和谐社会发展的规范制度体系,是我国构建和谐社会的根本路径所在。     

构建和谐社会下的民营企业薪酬制度

社会组织是人与人、人与社会和谐的环境，更是全社会和谐的基本单元。我们要善于运用社会组织来实现全社会的和谐。民营企业是社会组织中的一种形式，目前民营企业数量已经占我国企业总量的大半，就业人数占全国企业就业人员总量的一半。民营企业劳动关系是否和谐，对整个社会和谐具有极为重大的影响，而制定科学合理的民营企业薪酬制度是构建民营企业和谐劳动关系的条件之一。     

论会计鉴定人制度与会计专家证人制度的融合

会计专家证人制度与会计鉴定人制度分别是英美法系与大陆法系下涉及经济案件诉讼支持的主要内容,二者的有机结合,可以很好地克服两种制度各自的缺陷。我国采用以会计鉴定人制度为主,会计专家证人制度为辅的诉讼支持制度,可以有效地弥补会计鉴定人制度的不足,使会计证据能够得到相互印证,提高公信力,真正体现法律的公正性,提高诉讼效率。为使会计鉴定人制度与会计专家证人制度的融合能更好地发挥作用,有些问题还应从法律上进行完善与必要的规范,如会计专家证人的法律地位、适用的情形、鉴定结论的质证、会计鉴定人的法律责任、以及会计鉴定人与会计专家证人的资格要求等等。     

和谐社会背景下现代大学制度的构建

创新现代大学制度的根本目标，就是要不断调适大学内外部的各种关系，以实现大学与社会的和谐发展。现代大学制度的核心是：大学自治、学术自由、教授治学、学习自由。构建和谐社会背景下的现代大学制度要从正确处理大学与政府的关系、与社会发展需要的关系、与学术发展需要的关系、与学生发展需要的关系等方面着手。