新形势下郑煤集团上市企业发展之我见

郑煤集团开创国内煤炭A股上市第一股,在新形势下,面临改革发展的重大课题。本文从如何应对危机、做强做优主业、提升发展质量方面,提出切实可行、操作性强的相关举措。     

加快发展闵行区专业化生产企业之我见

党中央关于第十个五年计划的建议第二部分有这样一段话：“按照专业化分工协作和规模经济原则,加快企业组织结构调整。通过兼并、联合、重组等形式,形成一批拥有自主知识产权,主业突出,核心能力强的大公司和企业集团,提高产业集中度和产品开发能力。积极扶持中小企业特别是科技型企业,促进中小企业向“专、精、特、新”的方向发展。这是党中央为我们工业企业组织结构的调整指明了方向,发出了动员令。     

煤矿建筑企业转型发展之我见

党的十八大以来,随着我国各项改革的全面深化,供给侧结构调整的逐步展开,去产能给煤炭行业带来了很大的冲击,同时也给以煤矿建设为主业的煤矿建筑业带来了影响,煤矿建筑行业工程量减少、效益下滑的寒冬期已经到来或即将到来。煤矿建筑企业深化内部改革,依靠转型发展、产品升级换代谋求企业的生存与发展已是大势所趋,成为煤矿建筑企业的热门话题。笔者就此话题,发表自己的拙见:一、增强资质能力,拓宽经营范围,向公路桥梁、市政公用设施、公路建设等建筑市场领域进军,在更广阔的市场空间谋求生存与发展。二、开展资本运作,提升盈利能力,积极参与PPP产融结合之路,实现资金效益最大化。三、引进科技手段,升级企业管理,尽快融入全国建筑市场发展之中。四、加强科技引领,实现产品创新,依靠科技进步,实现产品换代升级,在新兴建筑市场竞争中占得一席之位。五、加速人才培养,实施人才战略,依靠人才优势,实现企业转型发展。     

企业经济改革发展策略之我见

有人提出明晰产权是国有大中型企业改革的关键，这是不对的。国有大中型企业的产权为国家所有，这是再明晰不过的了。如果有人通过明晰产权来提倡私有化，那就是大错而特错了。国有大中型企业改革应当与建立现代企业制度相一致。笔者认为，关键是最大限度的实现企业的“经济人”化程度。     

现代企业经营风险的内涵之我见

处于市场经济条件下的现代企业是一个不断失去平衡又必须不断争取新的平衡的矛盾统一体。在争取新的平衡的过程中，财务管理无疑是一个重要角色。     

煤矿企业创新党建工作推动科学发展之我见

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。党支部是党建工作的基础组织,是贯彻落实党的各项方针、政策和企业党委战略部署、工作任务的具体落实者,是党联系群众,服务职工、凝聚人心、促进和谐的桥梁。随着党建工作的不断加强,煤矿企业党建工作围绕煤矿企业安全,生产、经营管理中心工作,承担着民主监督、安全保卫、党风廉政建设、精神文明建设和职工思想政治工作等重任,起着内聚人心外塑形象,推动煤矿企业建设又好又快发展的重要作用。为此,就如何加强和改进煤矿企业党支部建设,结合具体工作实际进行论述,以期为煤矿企业健康发展提供坚强保证。     

制定企业标准之我见

在市场经济条件下,面对开放的国内外市场,竞争十分激烈.这种竞争主要表现为产品质量和价格的竞争.产品质量和价格的竞争实质是企业的技术实力、管理水平的竞争.     

企业思想政治教育之我见

不论是对于发展中的企业还是发达的企业,思想政治教育工作对于一个企业的生存和发展时刻发挥着至关重要的作用。良好的企业思想政治教育是企业员工提升自我的一个前提条件,也是发展企业文化的核心,它时刻维系着一个企业稳定和长远的发展。因此,对于一个企业而言不能只是为了追求利润的最大化,而忽视了企业本身的思想政治教育工作。     

企业多元化发展之我见

企业发展是以“多元化”战略为好，还是以“专业化”战略为重，这是一段时间的一大热点问题。任何企业在发展过程中，都要面临发展方式的选择。企业的发展有两种主要形式：企业可以选择内部挖潜，提高效益；也可以通过兼并等外部方式来扩展。很多企业家也面临着这     

党政工联手促进企业思想政治工作发展之我见

随着我国经济的飞速发展以及社会主义现代化建设的不断完善,市场竞争越来越激烈,企业之间面临的机遇和挑战也更多。在这样的大背景下,保证企业员工思想的先进性,加强企业内部的思政教育就成为了大势所趋。面对不断发展的新形势以及信息化社会的逐步建立,如何实行党、政、工三方联手,促进企业思想建设工作全面提高,就成为了企业关注的焦点。本文就从企业思想政治工作的发展情况入手,简单阐述一下怎样保证三者协调发展,从而增强员工的工作积极性,提高他们的道德素质,树立为企业服务的观念,为企业的腾飞架设道路。     

党政工联手促进企业思想政治工作发展之我见

党政工在企业中分别代表着不同的部门与人群,因此将三者有效地结合起来,能够有效地促进企业思想政治工作发展,因为三者有机结合能够充分调动企业所有员工,使其认识到思想政治工作的重要性,进而提高其思想政治觉悟。     

物资行业依靠科技进步发展之我见

物资行业依靠科技进步发展之我见杨秀荣科学技术是第一生产力，是经济和社会发展的首要推动力量，是国家强盛的决定因素，也是人类文明的重要标志。１９９５年５月６日《中共中央国务院关于加速科学技术进步的决定》（以下简称《决定》）就是体现这个指导思想的纲领性文件...     

企业文化是企业发展的动力之源

企业化是一种亚化，是社会化的一个重要组成部分。企业化是指在一定的社会历史条件下，企业在长期发展过程中逐步形成和发展起来并为企业员工所普遍认同和共同遵守的企业群体意识、职业道德、价值观念和行为准则。企业化包括企业管理哲学、企业价值观念、企业规章制度、企业精神、企业道德、企业风尚、企业形象等。企业价值观念是企业化的核心和基础。     

高校后勤企业文化之我见

对高校后勤企业来说,观念、思想、文化必须适应时代要求,本文从功能、理念、发展方向等角度阐述了高校后勤企业应形成有自己特色的企业文化,以引导高校后勤事业的健康发展。     

搞活机制 盘活资产 促进企业发展

为适应市场经济发展的需要,沈阳储运集团公司根据自身条件,在搞活机制、盘活资产上做文章,使企业有了新的发展。     

搞好企业文化建设之我见

企业文化建设作为一种新的管理方式已被越来越多的中外企业所采用。中外知名企业发展的实践充分证明：文化力启动经济力。那么，如何做好企业文化建设，使文化建设更好地服务于企业发展呢？笔者通过对山东招金集团的文化建设情况进行调查认为，建设企业文化不是一个简单的管理方法的变换，需要更新管理观念，变革管理制度，需要大量的思想工作和组织工作。     

企业发展战略要及时创新

企业发展战略创新是为了应对外部环境和内部条件的重大变化。任何企业发展战略都是针对一定的外部环境与内部条件制定的。当外部环境或内部条件发生重大变化时，毫无疑问就应该与时俱进、调整或重新制定发展战略。我们所处的时代是变化速度空前加快的时代。中国加入WTO又使中国企业融入了变化多端的国际市场，这就使企业发展战略创新显得格外重要。在经营过程中，