国有企业下岗职工再就业问题研究

当前国有企业下岗职工再就业面临的主要矛盾是：扩大就业与深化企业改革的矛盾；转变就业机制与劳动力市场不完善的矛盾；失业率上升与失业保险不健全的矛盾。阻碍国有企业下岗职工再就业的消极因素既有政府方面的，也有下岗职工自身的。为缓解国有企业下岗职工再就业压力，必须大力促进经济发展，加快完善社会保障制度和就业机制，拓展就业渠道。国有企业下岗职工也应转变观念，提高素质，主动寻找再就业机会．     

国企改制中的财务管理问题研究

近些年经济的飞速发展,我国社会主义市场经济体制也随之发生变化,国有企业的经营机制也在不断完善,国有企业从计划经济转向市场经济,逐渐向现代企业制度发展.财务管理是企业管理中的一项重要内容,当前在企业重组的大环境下,国有企业财务管理成为了管理者面临的一项重要问题.本文主要对我国国有企业改制中的财务管理问题进行了具体分析,并提出了针对性的完善对策,希望可以促进我国国有企业的健康发展.     

转型时期我国企业经营管理思想转变研究

当前,我国正处于经济转型时期。计划经济体制向社会主义市场经济体制转变;城乡分割的二元经济向一元经济转变;粗放型经济增长方式向集约型经济增长方式转变。随着经济体制、产业结构、生产方式的变化,以此为基础的企业经营管理思想观念也发生了一系列变化,本文在讨论企业经营思想转变的必要性的基础上,讨论了企业经营思想的转变趋势。     

国有企业改制的会计账务处理

国有企业是我国市场经济体系的重要成员,在扩大经济规模、优化经济结构、升级经济技术、稳定经济发展等方面发挥积极的作用。随着我国市场经济体制改革的不断深入,转变我国企业经营体制并建立现代化的企业制度,符合新经济体制和经济背景的时代要求,对于保障国有企业资产安全、提升国有企业的管理水平、激活国有企业的经济活力、改善国有企业的经营质效具有现实意义。本文梳理了国有企业改制的概念及改制账务处理的五个阶段,分析了国有企业改制调账会计处理存在的问题与困惑,探讨了国有企业改制过程中的会计账务处理实务操作。     

产权改革国企改革与我国经济的发展

国有企业是我国经济生活的主体，是我国国民经济的支柱，同时它也是我国公有制的代表。在大力发展社会主义市场经济的今天，面对激烈的市场竞争，大多数国有企业表现出缺乏竞争力，效益低下，管理落后，人浮于事，大量亏损的情况。这些，不但影响了国有企业的成长与壮大，还严重制约了我国经济的持续、快速、健康发展，对我国实现“两个根本性转变”和社会主义市场经济体制的成熟和完善也是极为不利的。国有企业的亏损也带来了一系列社会问题，如：大量职工下岗失业、社会需求疲软，沉重的就业压力等。这些问题增加了社会的不安全因素。从这个意议上说国有企业的改革与脱困不仅是一个经济问题是一个政治问题。     

转变经济增长方式的理论与实践

科学发展要求一国经济要实现可持续发展,其数量表现为可持续增长。经济增长方式是指经济体增长的总体特征,表现为粗放和集约两种形式。无论从理论上说还是从历史逻辑角度看,经济增长方式总是不同程度地从粗放向集约转变。这是各种生产要素通过各种途径不断吸纳,从而提高了科技含量的结果。由于我国人口众多、人均资源少、技术水平相对落后等资源禀赋特点,造成按科学发展观进行经济增长方式由粗放向集约转变与就业的“两难”选择的矛盾。为解决此矛盾,必须实施一套以教育和公共事业为主的有利于人力、物力资源开发利用,改善社会经济环境的转变经济增长方式的策略。     

只有体制彻底转轨 增长方式才能根本转变

中共十四届五中全会提出,要实行两个具有全局意义的根本转变:一是经济体制从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,二是经济增长方式从粗放型向集约型转变。这之后,转变经济增长方式作为一个新的课题,引起了经济界的普遍关注。各部门、各地区以至许多企业,都在下力量探求实现这一转变的途径。经济理     

农业增长方式转变的难点与财政对策

农业增长方式转变的难点与财政对策宁玉虎肖庆红（一）我国国民经济和社会发展“九五”计划和２０１０年远景目标提出，从计划经济体制向社会主义市场经济体制转变，经济增长方式从粗放型向集约型转变，是实现今后十五年奋斗目标的关键所在。经济增长方式转变就是要处理好...     

转变经济增长方式要走好三步棋

经济体制从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,经济增长方式从粗放型向集约型转变,是我国经济发展战略转变的核心内容。 在我国《国民经济和社会发展“九五”计划和2010年远景目标纲要》中明确指出,实现两个转变是关系到我国现代化建设的全局和进程。我认为在实现两个转变中既有破,又有立,进程艰苦。     

国有企业改革中的财务管理问题及改进

<正>一、国有企业改革中的财务管理存在的问题国有企业改革是根据建立社会主义市场经济体制的根本要求,对国家与企业的关系进行实质性的重大改革与调整,是贯彻经济体制改革、转变经济增长方式、提高国民经济活力、实现国民经济可持续发展的核心环节。现阶段,我国国有企业改革面临着很好的机遇也面临着很大的挑战,如何理顺企业财务关系、加强国有企业财务管理是其中一个很大的难题,国有企业改革中财务管理存在的主要问题有:     

浅谈集约化管理

浅谈集约化管理岳惺弼党的十四届五中全会通过的《建议》，提出了决定全局的两个根本转变，一是经济体制，即从传统的计划经济体制向社会主义的市场经济体制转变；二是经营管理，即经济增长方式从粗放型向集约型转变。无论是区域经济的中观管理还是企业的经营管理，为了实...     

对完善国资监管体制与深化国企改革的几点思考

我国国有企业是我国经济发展的主体,随着改革开放的不断深入,我国国有企业逐渐进入发展的转型期,在深化国有企业改革中,对国有资产的监管是一项必要举措,一方面对国有资产的监管能够推动国有企业进行企业内部机构和制度的革新,另一方面,完善我国国资监管体制有利于我国社会经济的整体发展.文章将从我国国资监管体制建设和国企改革现状入手,通过对国资监管体制和国企改革的重要性和社会必然性的分析,提出几点关于这两项工作的推进的思考.     

资本经营与转变经济增长方式

一、转变经济增长方式是我国当前经济发展的迫切要求 中共十四届五中全会指出:为了实现“九五”计划和2010年远景奋斗目标,关键是实现两个具有全局意义的转变,一是经济体制从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,二是经济增长方式从粗放型向集约型转变。党中央的这一决定是针对我国当前的经济发展状况而提出的。经济发展规律告诉我们,一定的增长方式取决于当时的制度环境和经济发展     

在宏观调控中加快改革---中国改革发展研究院座谈会专家发言辑要

中国 (海南 )改革发展研究院执行院长、中国经济体制改革研究会副会长迟福林———改革必须有实质性突破应该说当前加强和改善宏观调控取得的成效还是阶段性的 ,经济运行中的矛盾和问题仍然比较突出 ,还存在不少长期积累制约全局的深层次矛盾和问题。其中暴露出我国存在的深层次的体制结构问题、机制问题和经济增长方式问题 ,实质是改革不到位的问题 ,因此改革必须要有实质性的突破。我认为改革的突破点在于 :政府必须实现从经济建设型政府向公共服务型政府的转变 ;经济增长方式必须实现从政府主导向市场主导的转变。前不久 ,我院在150名经…     

当前银企关系中的信用危机与银行对策

在当前宏观经济体制向社会主义市场经济转变、国有企业向现代企业制度转变、专业银行向商业银行转变的特殊历史变革时期.由于新旧制度尚未很好地对接和磨合,银企之间的各种遗留问题大量凸现出来,企业赖债、逃债、废债之风泛滥成灾,借贷业务往来中的"诚实和守信"原则面临前所未有的挑战,银企关系中出现了建国以来最为严重的信用危机。本文试图从社会主义市场经济条     

解决当前国有企业职工下岗问题的对策研究

随着改革深化和经济结构的调整,国有企业出现大量富余人员,职工下岗问题引起了全社会的广泛关注。 大批职工下岗的现象,既是历史矛盾的集中表现,也是经济发展、深化改革的必然结果,是长期计划经济体制下实行“高就业、低工资”劳动就业政策在经济转轨过程中的必然反映,有其历史原因,同时,也有受目前亚洲金融危机影响、工业经济景气下降的现实原因。长期以来,我国也一直面临人口增长过快与社会经济发展不协调的严重就业压力。但由于我国社会保障体系尚不健全,劳     

国有企业内部会计控制分析

在社会主义市场经济体制日趋完善、经济全球化、国际竞争愈演愈烈的今天,我国国有企业清楚的认识到,以内部会计控制为核心的内部控制已成为企业要生存、发展的一个必不可少的环节。完善的企业内部会计控制是增强我国企业竞争力、促进企业发展的重要保证。尤其是对国有企业,更是一个不可回避的问题。本文通过分析当前我国国有企业存在的各种问题出发,从不同方面阐述解决这些问题的方法对策。     

努力推进“两个转变”,切实搞好国有企业

党的十四届五中全会指出,要实现我国跨世纪的奋斗目标,关键是实行两个具有全局意义的根本性转变,一是经济体制从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,二是经济增长方式从粗放型向集约型转变,这“两个根本性转变”,反映了生产关系变革和生产力发展的客观规律,不但具有宏观指导意义,也有     

抓住关键 突出重点 努力实现财政支农工作的战略转变

八届人大四次会议通过的《国民经济和社会发展“九五”计划和2010年远景目标纲要》是一个跨世纪的宏伟蓝图。实现这一蓝图,关键是实行两个具有全局意义的根本性转变,即从计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,经济增长方式从粗放型向集约型转变。今后五年乃至十五年是我国社会经济发展的重要历史时期,农业和农村经济能否持续稳定发展,直     

工商银行经营管理分析监测系统的设计与实现

专业银行是面向企业、客户服务的综合性多功能的金融企业,随着改革开放的不断深入,各专业银行之间的竞争日益激烈,特别是“九五”期间,专业银行将面临着两个根本性转变,即：经营管理体制从传统的专业银行体制向商业银行体制转变;业务的发展从粗放型向集约型转变。在...