基于过程的中小型高新技术企业技术创新能力评价指标体系研究

本文基于国内外学者关于技术创新能力的研究,以中小型高新技术企业为例,根据其定义特点和发展现状,构造出技术创新过程模型,并在此基础上建立中小型高新技术企业技术创新能力评价体系。     

基于过程的中小型高新技术企业技术创新能力评价指标体系研究

本文基于国内外学者关于技术创新能力的研究,以中小型高新技术企业为例,根据其定义特点和发展现状,构造出技术创新过程模型,并在此基础上建立中小型高新技术企业技术创新能力评价体系。     

基于过程的中小型高新技术企业技术创新能力评价指标体系研究

本文基于国内外学者关于技术创新能力的研究,以中小型高新技术企业为例,根据其定义特点和发展现状,构造出技术创新过程模型,并在此基础上建立中小型高新技术企业技术创新能力评价体系.     

基于过程的企业技术创新能力的分析及其评价模型

一、引言 以控制为导向、以结果为重心的传统评价体系,是产生于以职能分工为特点等级式企业组织形式的工业时代.它之所以现在仍然被众多企业所采用,是由于它能够向上传递"好信息",以使企业的高级经理能对下作出"好决策".因而,为了实现这一目的,每一个相对独立的职能部门都有自己的一套评价指标.这种结果评价指标可以告诉企业各职能部门在实现目标的努力中自己的位置,却不能告诉它是怎样达到这一位置的;它可以追踪一种职能领域内的进展情况,却不能使人们了解各职能部门之间发生了什么.这种评价,只能对高级经理有用.而基于过程的评价则是对贯穿企业中的能产生某种既定结果的任务和行动进行监督.这种评价体系对于那些经济活动紧密相连,对外界市场信息要迅速、准确反应,以及目标任务要跨职能合作的现代团队式企业则极为有益.     

基于技术创新过程的企业价值创新研究

以实现顾客价值最大化的企业价值创新,是企业实施技术创新的战略指导。运用动态规划中的资源分配思想,综合考虑技术创新过程中资金和价值等要素的共同作用,构建了技术创新价值模型,更好地描述了技术创新过程中各个因素的相互作用机理。     

基于因子分析的广西企业技术创新能力评价研究

技术创新是企业可持续发展的根本动力,是提升企业竞争力的关键。文章通过对国内外有关技术创新能力评价指标体系以及评价方法的对比研究,结合广西自身的实际情况,建立了一套适合广西企业技术创新能力的指标体系。运用因子分析法对2012年全国各省市企业技术创新能力的状况作出综合评价,得出广西企业技术创新能力在全国范围内的排名。通过比较分析,指出其中存在的问题并提出相应的改进措施。     

石油企业技术创新能力评价研究

技术创新能力是石油企业技术创新的主体,对石油企业发展起着至关重要的作用,它直接关系到石油企业未来发展空间和发展方向,影响石油企业的竞争力。文章首先分析了企业技术创新能力评价指标体系的构建原则,根据其构建原则,建立了石油企业技术创新评价指标体系,并基于DEA评价模型,对石油企业技术创新能力进行评价和分析。     

构建企业技术创新能力评价指标体系

文章通过回顾技术创新能力的国内外研究现状与评价方法,并根据我国企业的实际情况构建了企业技术创新能力的评价指标体系,便于企业客观的认识自己的技术创新能力,并据此制定合理的技术创新战略,有利于进一步提高企业的技术创新能力。     

基于平衡计分卡的企业技术创新能力评价体系研究

一、引言 二十世纪九十年代以来,企业管理进入了战略管理时期,企业的经营环境面临着巨大的变化,企业要想生存和发展,就必须具有战略眼光和长远规划,必须具备卓越的战略管理能力.若企业仅仅通过提高生产效率和内部管理水平不可能获得持续的竞争优势,还要考虑诸如企业市场份额,同行企业的竞争能力,客户满意程度,企业的技术创新能力以及员工的满意程度等外在因素.     

西部区域企业技术创新能力评价研究

文章从技术创新环境、技术创新投入、技术创新产出角度构建了指标体系,采用熵权TOPSIS法对西部规模以上工业企业的数据进行评价分析,为进一步提高西部企业创新能力提供了相关建议。     

基于BP神经网络的建筑业企业技术创新能力评价

技术创新是企业发展的推动力,也是企业提高核心竞争力的必然要求。当前,我国建筑业企业的竞争日益激烈,但企业的技术创新能力不强,通过对建筑业企业技术创新能力的评价,使企业认识自身的技术创新能力水平,为企业开展技术创新活动服务。     

构建企业技术创新能力评价指标

知识经济时代,技术对经济的增长的贡献越来越大,技术创新已成为企业生存和发展的关键因素。本文从标准化和开放式创新的角度对企业技术创新能力提出自己的一些看法,也对应地给出了一些评价指标,希望能对实际的评价工作起到一些借鉴作用。     

企业技术创新能力及其评价指标体系

面对激烈的竞争，企业能否立于不败之地，取决于企业的技术创新能力和活动。如何评价一个企业的创新能力，尤其是技术创新能力是一个十分重要的问题。本文提出了企业技术创新能力评价指标体系。     

企业技术创新过程中的投资决策模型研究

文章以实现创新价值的最大化为目标,通过分析企业技术创新过程中的投入与价值产出,运用动态规划中的资源分配思想构建投资决策模型,利用递推法进行计算,得到实现价值最大化的投资最优组合。     

企业技术创新能力综合评价分析

应用模糊综合评价方法,借助问卷调查确定企业创新能力7项一级指标、28项二级创新能力指标,构建了技术创新能力综合评价体系。结合济南市长清区某集团进行实际调查,对目标层技术创新综合能力进行评价,得出综合评价结果。     

企业技术能力与技术创新能力的评价指标体系

企业技术能力与技术创新能力的评价指标体系魏江，郭斌，许庆瑞一、引言企业要在竞争中取得优势，必须通过提高技术能力与技术创新能力，实现技术创新来保证。但认识到这一问题的重要性只是个基本前提，要实现技术创新，提高企业的技术创新能力，就得从企业技术能力着手，...     

企业技术创新能力的评价与提升

企业技术创新在西方国家已被视为经济增长的发动机,甚至新的工业宗教。技术创新能力是企业技术创新战略的集中体现和关键所在,是企业的核心竞争力。深入研究企业技术创新能力,对处于经济全球化和激烈竞争中的企业来说,具有重要的现实意义。     

北京高技术企业技术创新能力评价分析

本文以北京高技术企业总体为研究对象,构建了以技术创新投入能力、研究开发能力、消化吸收能力与技术创新产出能力为构成要素的技术创新能力评价指标体系;运用因子分析法,对北京高技术企业总体的技术创新能力进行了实证分析。结果显示,近年来北京高技术企业总体技术创新能力保持增长态势,但增长幅度较小;相对于技术创新产出能力与消化吸收能力而言,研究开发能力与技术创新投入能力是对北京高技术企业技术创新能力影响最大的因子。