培养创新型人才的问与思

随着我国市场经济发展的不断深入，区域发展不平均的现象也逐步开始突出。特别是人才缺乏的经济欠发达地区与东部沿海经济发达地区的差距越来越大。本文以广西壮族自治区为例，分析探讨了我国经济欠发达地区的高层次创新型人才队伍建设情况，并提出通过完善政策、建立培养体系、拓展服务平台、加大投入力度等措施，加快建设一支以高层次创新型人才为主的人才队伍，为经济欠发达地区的经济社会发展服务。     

欠发达地区新型工业化的多维审视

从科学发展观的视野审视欠发达地区新型工业化,是又好又快发展我国新型工业化前提之一。科学发展观是工业文明从传统模式转为现代模式的理论先导,它为我国实现从传统工业化向新型工业化转变提供了思想基础和路径方向。审视欠发达地区工业化问题,有助于我们确立科学的工业化思路,加快推进欠发达地区新型工业化进程,促进欠发达地区经济社会提速发展。     

河北省欠发达地区人才资源涵养政策研究

人才是第一资源,是推动经济社会发展的第一推动力.越是欠发达地区,越需要强大的人才资源支撑.而事实上,越是欠发达地区,人才资源往往越匮乏,从而进一步加剧其落后局面.     

城镇化进程中贵州省流动人口极化问题研究

我国当前的流动人口总量已达261亿，未来有望继续增加。随着经济社会的发展和城市化进程的加快，城乡人口流动问题逐渐成为人们关注的焦点。鉴于当前流动人口受城乡收入差距、非农和农业收入差距以及发达地区与欠发达地区经济社会发展差距影响，形成了人口从农村流向城镇，从农业产业流向非农产业、从欠发达地区流向发达地区，且具有相互重叠和相互影响的极化流动现象。     

欠发达地区社保制度的建设和优化的路径选择

改革开放到今天,我国沿海地区和部分中西部的城市实现了经济的快速发展,但同时也凸显出了我国经济和社会保障区域发展的不平衡,欠发达地区的社会保障发展水平滞后,成为我国经济社会发展的障碍.     

关于欠发达地区乡镇财源建设问题的探讨

近年来随着我国经济社会发展和国家对农业农村地区大力扶持,欠发达地区乡镇财源建设得到了一定程度改观。由于受各种条件限制,乡镇财源建设仍普遍存在困境。本文以欠发达地区乡镇财源建设为研究对象,阐述了财源建设的现状及特点,并系统分析了欠发达地区乡镇财源建设面临困境的产生原因,针对性提出了具有建设性的改善措施,对欠发达地区乡镇财源建设具有一定的指导意义。     

西部欠发达地区人力资源开发的制度创新

党的十六大提出到2020年实现全面建设小康社会的奋斗目标。这个奋斗目标不仅要在经济总量上翻两番，而且要实现社会的全面进步；不但是东部发达地区的小康社会，而且更是中西部欠发达地区的小康社会。在西部欠发达地区以人力资源开发问题最为突出。为此，要在西部欠发达地区搞好人力资源开发，进行制度创新，打破在人力资源开发上的障碍，加快其人力资源开发步伐，提高其效益，从而促进西部欠发达地区经济社会的发展，实现我国的全面建设小康社会的奋斗目标。     

聊城市融入山东省会经济圈问题研究

作为欠发达地区的聊城,怎样融入山东省会城市群经济圈的机会,促进经济快速发展,是当前经济社会发展面临的重要课题.文章提出了聊城在省会经济圈中的定位和工作思路.     

欠发达地区会计行业中存在的问题与发展对策

正一、欠发达地区会计行业存在的问题会计行业是经济社会管理中的重要组成部分,会计从业人员在管理人员队伍中,是一支十分重要的力量,目前在我国的专业领域,会计行业从业人数仅次于教师行业。从目前的情况看,会计行业发展较快,但与我国新时期快速发展的状况比较还不相适应,属需要优先发展的现代服务业,这从欠发达地区来看尤为明显。欠发达地区会计行业主要存在以下问题:(一)行业管理不到位。目前,会计行业管理的职责主要在     

论欠发达地区创新理财模式的后发优势

资本要素的短缺和不足仍然是我国欠发达地区当前和今后一个时期制约经济社会发展的主要因素之一,但是随着新一轮国际资本和产业的转移、国内发达地区生产成本、商务成本和交易成本的逐步上升以及国家加大区域协调发展的统筹力度,这些都为我国欠发达地区增强创新理财模式的后发优势提供了有利的外部条件.     

欠发达地区城市化与产业发展间存在的问题

从理论上叙述了产业发展推动城市化发展,城市化反过来促进产业发展的良性互动规律,并对时间和空间数列做了实证。以横向空间数列分析了欠发达地区城市化与产业发展中存在的问题:一是城市化与产业发展水平不足,经济增长极能力不足;二是欠发达地区城市化效益偏低,经济增长极作用有限;三是欠发达地区的产业发展效益不高,阻碍了本土的经济扩散,并且同时存在着发达地区产业发展效益不高、难以发挥扩散效应的问题;四是距离和区位因素未成为发达地区向邻近欠发达地区经济扩散的优势。据此提出了相应的政策建议。     

关于欠发达地区企业融资问题思考

改革开放以来,我国经济得到迅速发展,然而发展极不平衡,欠发达地区的经济发展速度远远落后于其他地区.制约欠发达地区经济发展的主要因素是欠发达地区企业发展缓慢.企业不仅是组成欠发达地区经济的细胞,而且是欠发达地区的财政支柱.离开了企业的发展,欠发达地区经济发展就变成无源之水、无本之木.当前欠发达地区企业发展遇到的最大问题是融资难.     

经济欠发达地区高校人力资源管理模式创新

在经济欠发达地区兴办高等院校对于为当地经济、社会发展提供强有力的人才智力支持,从而有效促进地方经济社会发展具有重要的作用。然而由于受到当地地方经济和自然社会条件的制约,地方高校面临一系列发展瓶颈,主要表现为办学资金短缺,教师队伍实力不雄厚。在新一轮以稳定规模提高质量的高校发展过程中,如何打造一支适应新形势发展要求的教师队伍成为当前和今后一段时间内地方高校人力资源管理的重要课题,本文试图从欠发达地区地方高校的实际出发,对如何创新人力资源管理模式作一些初步探讨。     

广西欠发达地区企业技术创新存在问题与对策建议

十一五以来,广西的自主创新能力不断提升,为经济社会发展提供了强有力的支撑。但广西欠发达地区仍然存在着科技创新能力还不强,企业尚未成为自主创新的主体,产学研结合不够紧密,为企业创新服务的中介服务体系发展滞后,以及支持企业技术创新的良好环境尚未形成等突出的问题。文章通过调查分析广西欠发达地区企业技术创新情况,对技术创新过程存在的问题进行分析,找准提升广西欠发达地区企业技术创新的切入点,提出推进企业技术创新的对策与建议。     

广西欠发达地区企业技术创新存在问题与对策建议

＂十一五＂以来,广西的自主创新能力不断提升,为经济社会发展提供了强有力的支撑。但广西欠发达地区仍然存在着科技创新能力还不强,企业尚未成为自主创新的主体,产学研结合不够紧密,为企业创新服务的中介服务体系发展滞后,以及支持企业技术创新的良好环境尚未形成等突出的问题。文章通过调查分析广西欠发达地区企业技术创新情况,对技术创新过程存在的问题进行分析,找准提升广西欠发达地区企业技术创新的切入点,提出推进企业技术创新的对策与建议。     

高等教育流向欠发达地区的若干思考

随着改革开放的发展,我国经济水平得到不断的提高,十九大的召开让我们深刻的认识了当今的国情,我们迈入了新时代。即使是迈入新时代,也仍然存在地区发展不平衡的问题,而高等教育不均衡问题也逐渐凸显出来。从区域分布来看,欠发达地区所拥有的高等教育资源是十分贫瘠的。为了推动欠发达地区高等教育的发展,有必要更加重视欠发达地区的高等教育问题,通过采取一些合理有效的措施使我国的教育体系更加完善。     

东部欠发达地区城镇化进程中的产业培植

城镇化是经济社会发展的必然趋势,也是工业化、现代化的重要标志.2005年底,我国城镇化率已达到43%,到2010年要达到47%.目前,我国正处在城镇化的关键时期.科学地分析东部欠发达地区经济社会发展水平、区位特点、资源禀赋和环境基础,合理确定城镇化发展目标,因地制宜地加快产业培植,对于促进该地区城镇化健康、有序、快速发展,具有十分重要的意义.     

西部地区税收政策变化演进研究

税收能有效地促进分配公平、刺激欠发达地区经济增长,推动整个国家经济社会发展。文章针对西部地区不同时期的主要税收演进进行梳理,阐述其促进和导向型作用,并提出个人对西部地区税收政策的理解。     

江西地区经济发展中区域物流现状及对策研究

经济的长足发展离不开物流的不断进步,物流业是国民经济发展的纽带,是区域经济发展的助推器和奠基石。江西省属于经济欠发达地区,物流基础设施建设还不完备,物流尚不发达,在一定程度上制约了经济的可持续发展及地区整体竞争力的提升。文章从江西实情出发,在江西区域物流与经济现状分析的基础上,找出问题,制定相应对策,旨在为江西省物流业与经济社会协调发展提供一些理论基础,为江西的发展做一份贡献。     

强化制度建设 严防污染转移——关于制止环境污染由发达地区向欠发达地区转移的思考

近年来，由于区域发展的不平衡，导致发达地区一些污染严重的产业向欠发达地区转移，由此造成欠发达地区生态环境破坏呈加重趋势。