西方公司注册制度与我国之比较

7月上旬,笔者随国家工商局组织的考察团赴英、法、德等国对其公司注册制度进行了考察。考察期间与英国公司注册署和德国法兰克福地方法院等公司注册机关进行座谈,还走访了巴黎工商总会和英国邓何贝王国际法律事务所等公司注册代理机构。半个多月的考察,使我们对西方公司注册制度有了一定的了解。笔者感到西方国家公司注册制度与我国公司注册制度有以下不同：一是公司注册的目的不同。西方国家对市场准人关采取一个比较宽松的态度,他们认为应该支持和鼓励更多的人投资办公司,这样可以增加就业机会,政府可以增加税收。因此在这些国家公…     

浅谈注册会计师继续教育工作的改进

2007年10月11日中注协发布<中国注册会计师胜任能力指南>,在<指南>中对职业继续教育提出了总体的要求,认为职业继续教育是注册会计师取得执业资格后保持和不断提高胜任能力的保证,为此对现有的注册会计师继续教育工作提出了新的要求,在今后的继续教育工作中应注重科学安排培训内容、采取灵活多样的教学方法和教学手段、培育稳定的专业培训队伍和完善培训效果的评估制度.     

强化培训 统一标准 加强协调配合

一、加强培训,完善制度,促进个体工商户分层分类登记管理工作稳步推进2005年下半年,我们结合“一审一核制”上岗业务考试和全系统开展的法律培训和岗位练兵活动,加强了对注册登记人员的培训和制度建设工作。一是强化人员培训。各市、县(市、区)工商局制定了培训计划,组织工商所长及登记、验照、备案岗位的拟定人员集中进行了登记法律法规、计算机操作知识、软件运用等方面的培训,省局直接培训的人员达1200多人,提高了干部队伍的业务能力和计算机运用水平。在省局制定的“一审一核制”办法中,单独设立工商所个体工商户注册登记审查员和核准员…     

来自美国人才观念的碰撞——对话湖南公派赴美学习归来的青年官员代表

从严复的“睁开眼睛看世界”开始，一代代中国留学生利用自己留洋所学改变自身命运的同时，也改变着中国的命运?为提高湖南干部素质，湖南省委组织部干部处也开始组织副处级以上青年官员赴美进行MBA和MPA培训。2001年，第一批28名干部走了出去。今年3月，第二批35名干部也已学成回湘。本刊记接触了几位这样的青年官员，他们说，在国内读书是学知识，在美国读书是学观念。其中，人才观的碰撞，是尤为深刻的。     

突出培训六个重点

一是突出了岗前培训。为了使新参加工商工作的同志能够比较全面系统地了解和掌握工商行政管理的业务工作和职业道德知识，我们每年都要对新进入工商队伍的同志进行系统培训。“九五”期间我们共举办岗前培训班５期，培训新进入工商队伍人员３００人。二是突出了任职培训。为了使提拔任职干部能够更好地在领导岗位上发挥作用，我们共对９１０名副股级以上干部进行了任职培训。通过培训，极大地提高了他们的领导能力和决策水平，使一大批年富力强的中层干部进入县（市）区局领导班子。三是突出了工商所长培训。为了全面提高工商所长驾驭工商所…     

一次独特的境外培训

我国入世后，最直接、最突出的挑战是对政府管理制度和行为方式的挑战，说到底是对公务员队伍素质和能力的挑战。怎样才能提高公务员队伍的素质和能力？近几年工商系统积累了许多经验和做法，其中包括境外培训工作。北京市工商局就于去年９月派出２０人，在英国诺丁汉大学进行了半年培训，他们都是经过考试选拔的普通干部。今年６月７日，北京市工商局专门召开会议，听取培训团成员的成果汇报。为了解这次境外培训，记者采访了汇报会及北京市工商局人事处。北京市工商局人事处副处长王燕庆和参加此次培训的人事处干部张海京告诉记者，去年９…     

党政企事业干部培训研究状况分析与展望——以2008—2018年中国知网全文数据库核心期刊论文为样本

近十年来,特别是党的十八大以来,党政企事业干部培训改革创新取得了显著的新成效。这一时期,党政企事业干部培训研究围绕丰富的实践探索进行了深入的理性思考和理论上的提炼升华,形成了大量研究成果。文章主要对2008—2018年党政企事业干部培训期刊文献的时间、空间分布以及取得的研究进展和特点进行了梳理、总结和分析,并提出未来一段时期内对党政企事业干部培训研究的展望。     

上海:全方位加强商标管理

一、强化职能，加强培训，提高商标执法水平全社会商标意识的不断增强，对我们的商标管理工作提出了更高要求。为此我市各级工商机关充分重视商标工作，采取了一系列措施。（－）健全机构。1996年我局单独设立了商标监督管理处，各区、县局也健全了商标管理机构，并在基层工商所设兼职商标管理干部。（二）加强商标管理干部学习培训。1996年，我局举办了“商标保护”、“商标国际注册”、“著名商标。驰名商标”等专题讲座，并注重培训与研讨相结合。国内培训与国际交流相结合，举办了“上海商标保护国际研讨会”，学习、借鉴国外商标管理和…     

中注协部署2004年全国注册管理工作

最近,中注协在江苏召开了注册管理工作会议。会议总结了2003年度注册管理工作,布置、讨论了2004年度注册管理工作的基本原则、思路和内容,演示了中注协开发的“中注协会员诚信档案管理系统”的操作规范,并对各省协会的有关操作人员进行了培训。会计要求,注册管理工作要依法进行。并对2004年注册管理工作进行了布置,要求重点做     

注册会计师职业道德缺失的制度思考

注册会计师行业的职业道德缺失很大程度上是由于制度的不完善造成的,因此,从制度角度对注册会计师行业职业道德建设进行探讨具有积极的现实意义。本文对注册会计师行业职业道德缺失的成因进行了分析,认为应从监管制度、法律制度、事务所聘任制度及组织制度建设着手,为维护注册会计师行业的职业道德提供良好的制度保证。     

德国、英国企业登记管理制度考察报告

英、德两国均为发达市场经济国家,企业注册监管法律制度和操作体系比较成熟、规范。为了解两国政府如何通过登记,既对企业进行监管,又为企业和公众提供服务,国家工商总局派团于去年底对两国企业登记管理制度进行了考察。考察团走访了德国的联邦司法部、经济劳工部、柏林市夏罗腾堡区地方法院,英国的贸工部、公司署及其爱丁堡分部,并与德国大众汽车公司、巴斯夫医药化工公司的代表进行了座谈。现将考察报告刊登如下,同时欢迎各地工商部门将出国考察、培训的专题报告或文章寄给我们。     

英国高校财务管理体制及其启示

2006年7——8月期间,笔者到英国伯明翰大学进行培训和调研,在这期间,还访问了曼彻斯特大学、华威大学、兰喀斯特大学和爱丁堡大学。通过听取被访问学校有关管理人员的介绍,以及到学校各个部门的实地考察,对英国高校的行政管理体制、拨款机制、高校预算管理制度以及会计核算制度有了初步的了解。下面,就以上这些问题进行简单介绍。     

新时期干部培训发展趋势

＂十二五＂时期我国干部培训在新的世情国情党情变化下,在党的十八大精神指导下,在《2010-2020年干部教育培训改革纲要》指引下,需与现代培训模式进行不断地融合,努力突破目前培训发展的瓶颈,积极推进干部培训改革。干部培训发展趋势为培训标准化、人力资源模块有机化、培训管理工作精细化、培训体系系统化、能力培训模型化和远程培训网络化等。     

黑龙江省经济管理干部学院培训学院

黑龙江省经济管理干部学院培训学院以“创新培训教育，服务龙江经济”为宗旨，以“站在高端、行在中层、赢在班组”为定位，以经济领域干部、企业高层管理人员、专业技术人员的能力建设为重点，不断创新培训模式，提高人才培训质量。学院是国家工业和信息化部确定的企业领导干部和银河培训工程培训基地，黑龙江省民营企业家培训基地，中国注册设备监理师培训单位，省委组织部、省工信委和省国资委等政府部门、行业协会及国有大型企业的培训基地，获得“中国企业教育先进单位百强”和“中国企业培训示范基地”荣誉称号。     

英国IPLDP模式探析——以剑桥郡警察局新警培训为例

2006年英国为适应21世纪警务发展的新要求,在全国推广IPLDP(新警学习和发展项目),这一项目成为世界范围内新警培训模式革新的典范,也成为我国警务改革借鉴和学习的范本之一.以作者的见习体验为基础,详细阐述了剑桥郡新警培训的内容、方式和考核标准,分析其新警培训的特点,进而管窥英国整个警务制度中新警培训的内核和精髓,以期对我国的警务培训有所启示和借鉴.     

李永康:党政干部培训的成效与不足——以云南省为例

党政干部培训是建设高素质干部队伍的前提和基础。通过对云南省的部分培训部门管理人员和教师以及受训者进行深度访谈发现,我国党政干部培训的成效与不足主要体现在以下方面:干部培训逐步制度化和经常化,但省级党政干部培训配套法规滞后,实践部门培训意识不强;有效地更新了干部的知识结构,但培训内容不能满足党政干部的实际需求;提高了干部依法行政的能力,但长期施行人治的影响和法律意识淡泊将是依法行政的两大阻力;逐步实现干部培训形式和方法多样化,但在不同层级的党校和行政学院(校)之间水平差异较大;逐步建立健全党政干部培训的激励保障机制,但实践中的干部培训激励措施力度不够。     

英国公务员制度对我国的启示

2003年世界银行一项报告指出,比较各国政府效能,英国居世界十大富有国家之首.根据<经济学家>所做的"创业环境指标"显示,60个国家中,英国政府在对私人企业友善、基础建设良好、手续简化等项目上均居世界第三.这些全都得益于英国良好的政府运作,以及英国文官--各级公务员的努力.文章从英国公务员制度中的培训制度、绩效制度为出...     

现代企业制度下注册会计师监督的新特点

本文在对现代企业制度条件下注册会计师监督进行了分析,提出了现代企业制度下注册会计师监督的新特点。     

英国高校财务管理体制及其启示

2006年7——8月期间，笔者到英国伯明翰大学进行培训和调研，在这期间，还访问了曼彻斯特大学、华威大学、兰喀斯特大学和爱丁堡大学。通过听取被访问学校有关管理人员的介绍，以及到学校各个部门的实地考察，对英国高校的行政管理体制、拨款机制、高校预算管理制度以及会计核算制度有了初步的了解。下面，就以上这些问题进行简单介绍。[编者按]     

论我国注册会计师制度面临的问题及对策

注册会计师制度是是对注册会计师在尽职尽责后仍然出现审计失败时的一种法律保护措施。但我国目前注册会计师制度尚存在缺陷。首先阐述了我国注册会计师行业的制度变迁,然后指出监管机构权责不明、监管法规不配套等是我国现行注册会计师制度存在的主要问题,并就这些问题提出了相应的改进策略。