动向

段永基落选阳光文化董事 8月1日,阳光文化公司声称,在最近的公司股东大会上,有关订立董事人数及重选董事等多项议案均遭到否决。在未获重选的董事中,包括公司执行董事兼副主席段永基。业内人士指出,由于新浪网2001年与阳光文化股份进行换股,取得其29％的控制权,段永基顺理成章进入阳光董事局。而段永基的落选表明新浪与阳光文化之间的投资关系危机已经白热化。     

股份制企业内部审计面临的问题与对策

一、股份制企业内部审计存在的主要问题 1、内部审计机构设置不合理，独立性较差。根据我国《公司法》规定，在公司中设立股东大会、董事会、监事会三权分立的治理机构。其中股东大会是公司的最高权力机构；董事会经股东大会选举产生，是公司的决策机构，董事会聘请总经理负责经营管理；监事会受股东大会的委托，对董事会、董事、总经理进行监督，并向股东大会报告工作。股份公司通过“三会”的相互牵制和制衡，达到健康发展的目的。因此，在公司监事会下设立由独立董事参加的审计委员会就成为必然。内部审计机构作为审计委员会的工作机构，在审计委员会的领导下，可以相对独立地。     

中国在线媒体巨头谋变——曹国伟 周忻 148天的资本奇迹

2009年，是曹国伟在新浪工作的第十年，这位CEO完成从职业经理人到股东的华丽转身：9月28日，以曹国伟为首的新浪管理层以1.8亿美元的价格，购买新浪约560万普通股，由此在新浪持股比例达到9．4％，成为新浪第一大股东。     

汪延网事：远去的互联网背影

北京望京，阴天，名为梧桐的西餐吧，汪延坐在记者旁边，一起回望新浪，回望中国互联网。8月31日，新浪宣布汪延不再担任新浪董事长，其职务由新浪CEO曹国伟兼任。至此，新浪已经进入新时代，这个时代以曹国伟命名。在汪延的讲述里，他的人生分为两个半程。前半程是互联网创业，创立了新浪这样一家“全球最大的中文门户网站”，早在2006...     

上市公司中小股东权益保护的法律思考——从股东大会决议可撤销原因视角考察

股东大会会议表决权制度的不完善,大股东行使表决权时未履行其诚信义务,势必导致股东大会会议决议方式产生瑕疵,从而造成股东大会决议可以撤销的原因。违反公司章程成为股东大会决议可撤销原因,并且是有效原因,但在有些情况下,违反公司章程的股东大会决议是有效的。显失公平的股东大会决议适用于显失公平的法律行为法理,构成股东大会决议可撤销原因。我国法律所规定的股东大会决议可撤销原因显得有些粗疏,难以有效保护中小股东权益,有必要加以完善。     

曹国伟——创造“新浪莫式”

入围理由：9月28日，以曹国伟为首的新浪管理层以1．8亿美元的价格，购买新浪约560万普通股，由此在新浪持股比例达到94％，成为新浪第一大股东，这也是中国互联网行业内的首例MBO案例。此举标志看新浪将结束成立11年以来股权分散的状态，在资本层面将以法律形式保障管理层真正在董事会掌握话语权。     

谁动了国美的奶酪？

最近，黄光裕和陈晓的国美控制权之战备受社会关注，9月28日国美股东大会将会决出胜负。中央电视台2套经济频道《商道》栏目在该股东大会之前要录制一期专题节目，邀请我去担任特约观察员，发表对事件的看法。     

曹国伟一路狂奔

曹国伟是新浪的第六任CEO。和此前五任最大的不同在于，他主导了新浪管理层收购，开始了其再造新浪的历程。以新浪博客和新浪微博为代表，实现了一路狂奔。     

独立董事信息获取与高管薪酬合理性——来自股东大会的经验证据

企业真实信息是独立董事正确决策的基础。文章利用独立董事参加股东大会的特定场景，考察独立董事从中自主获取信息与高管薪酬合理性的关系。结果发现，独立董事能够通过参加股东大会获得真实信息并据此抑制高管薪酬，且独立董事的信息接收能力越强，其通过参加股东大会获得信息对高管薪酬的抑制作用就越明显。这种信息接收能力表现在独立董事处于第二任期、兼任薪酬委员会委员、具有财务会计专业背景等。机制检验表明，上述作用通过减少高管盈余操纵行为得以实现。研究结论表明，独立董事通过参加股东大会能够直接获取企业真实信息并提高监督效果，为资本市场完善投资者保护制度提供了直接证据。     

杜红：“二号实权人物”

杜红是新浪（NASDAQ：SINA）的“二号实权人物”，但她不是新浪的“女二号”。“锐利”、“不妥协”是外界对她的评价，在新浪，她独当一面，负责销售、运营，是公司名副其实的财神，在她治下，新浪营收曾连续10个季度保持40％以上增长。     

简述企业会计主管制度及会计控制权分离

一、企业独立会计主管制度 1．独立会计主管的任命。独立会计主管的聘用权掌握在股东大会手中，企业经营者可以提供聘用意见但无决定权。在人员选择上，最好由股东大会直接委托专业会计公司提供候选者，再由股东大会定夺。这样可以较好地做到将会计控制权从企业代理人手中转移给企业委托人，形成权力制衡，同时也避免企业外部对企业经济活动的干预，不会对企业的自主经营产生负面作用。避免由企业经营者提名独立会计主管人选，一方面可以更好地维护独立会计主管的独立性；另一方面也可能会产生良好的市场反应。     

试论我国公司监事会制度之完善

现代各国关于公司内部监督机构的设置大致有两种立法例：一种是以德国为代表的股东大会一监事会一董事会机制，在这种体例下，股东大会选任监事组成监事会，监事会又选任董事组成董事会负责公司经营之指挥，     

前瞻性排名

陈彤在他的《新浪之道》中，向人们展示了新浪的成功之道：精细、专注。作为职业经理人的曹国伟，带领着网络第门户，正在让新浪之道成为精细专注的代名词。     

微博胜负局

成为中国社交时代的王者，或告别辉煌、沦为二流互联网公司，新浪成败在此一举。 新浪新任董事长曹国伟的办公室位于北四环路边的理想国际大厦20层，但这位刚成为公司史上首位集董事长和CEO于一身的高管，有望实现新浪和自己理想的重要资产却并不在这座大厦，而在隔街相望的朔黄发展大厦中——那里是新浪微博业务所在地。     

改制企业民主管理要弄清两个关系

目前，国有大中型企业建立现代企业制度的步伐也正在不断加快，如何加强改制企业的民主管理成了企业内外议论的一个热点话题。值得注意的是，伴随着职工持股制在改制企业的普遍推行和股东大会的建立，出资者与劳动者双重身份在职工身上的体现，股东大会与职代会的交替召开，职工以何种身份参与企业民主管理?     

中华人民共和国公司法

(接2期上半月) 第二节股东大会 第九十九条股份有限公司股东大会由全体股东组成.股东大会是公司的权力机构,依照本法行使职权. 第一百条本法第三十八条第一款关于有限责任公司股东会职权的规定,适用于股份有限公司股东大会. 第一百零一条股东大会应当每年召开一次年会.有下列情形之一的,应当在两个月内召开临时股东大会:     

商业视窗

微软换将 在微软公司的年度股东大会上，比尔·盖茨谈到史蒂夫·鲍尔默的离职．一度哽咽。     

如何管理“富人员工”？

新浪上市后的变化…… 我在新浪工作时，正值新浪要在美国上市。我们在路演的十几天中，去了十几个城市。在定价之后。我跟几个好朋友在一起．他们很多人都是上市公司的CEO、CKO。     

“微新”联姻？

乍一听起来，软件巨头微软要收购新浪，是一件很不靠谱的事情。 4月14日，来自境外的消息称，微软可能会收购新浪。微软在中国收购一家门户网站的价值何在？新浪不仅在业务上难以对微软做出太大支持，更重要的是，即使双方有此意愿，收购要获得中国监管部门通过的可能性几乎为零。     

完善上市公司法人治理机构 强化内部监督约束机制

建立和完善上市公司的法人治理机构和内部监督约束机制，是保证国有企业改制、转换经营机制和证券市场健康、稳定发展的需要。上市公司在上市前，按照公司法的规定要求，进行了企业的改制，设置了一套由股东大会（权力机构）、董事会（决策机构）、监事会（监督机构）和经理人员（执行机构）构成的科学的组织机构，并对各机构的权、责、义作了原则上的界定。而在实际运作过程中，却不尽如人意，主要有以下问是要：（一）股东大会往往流于形式，多数企业的股东大会未能充分行使对关系公司前途命运的重大事件及其决策进行讨论、决定权，多是由…