“点对点”“面对面”“心贴心”——江西省人力资源市场多措助力高校毕业生就业

以公共就业服务为己任,以促进充分就业为动力。近年来,江西省人力资源市场结合江西省高校毕业生的特点,逐步细化公共就业服务,用专业化、细节化、全程化的服务理念,为省内南昌、九江、宜春、上饶等多地市的公办、民办院校送去了贴心、暖心的服务。鉴于今年较为严峻的就业形势,省人力资源市场主动加大了工作力度,有针对性地为各地高校毕业生提供各种专业化服务。仅2013年     

爱心洒满就业路——江西省人力资源市场就业援助活动纪实

“我们不可能帮助每位就业困难人员找到理想工作,但我们要让每位就业困难人员都能感受到党和政府的温暖与关怀。”秉承着这个服务承诺,近年来,江西省人力资源市场工作人员的身影经常出现在南昌市的社区、校园、乡村和就业困难人员的家中。他们给零就业家庭、残疾人、低保对象、破产企业失业职工和就业困难的普通高校毕业生送就业岗位、送素质测评、送政策咨询、     

英国人力资源市场建设面面观

按：根据人力资源社会保障部与联合国开发计划署“中国东北地区等老工业基地和西部地区人才资源能力建设项目”2009年活动计划,由人力资源社会保障部人力资源市场司余兴安副司长带队,西部、东北各省（自治区）人力资源市场管理与服务机构的负责同志组成的培训考察团于2009年底赴英国就人力资源市场建设及管理情况进行了培训考察。期间,考察团先后与英国劳动与养老金部职业服务署、英国国家政府学院、英国招聘协会、英国工程雇佣机构联合会、英国国家毕业生职业咨询服务协会、英国国家学生就业服务协会、英国短期项目管理研究院、英国劳动研究院、Capita（英国最大人力资源外包公司）、招聘者杂志社（Recruiters）等有关部门和机构的人员进行了交流,并撰成《英国人力资源市场建设考察报告》。本报告对了解英国人力资源市场发展和管理情况,特别就英国招聘服务产业、公共就业服务以及高校毕业生就业工作有很大帮助。本刊予以刊载,以资参考。     

八面来风

正桂林市春风行动促进就地就近就业春节长假刚过,广西桂林市2014年"春风行动"2月10日在荔浦县启动。当天参加招聘的企业以本地企业为主,91家企业提供了6500个就业岗位,吸引了近万名求职者进场,达成用工意向2650人。"春风行动"将持续至3月中旬,各县、区将举办33场农村劳动力转移就业专场招聘会,700余家本地企业将提供岗位5万多个。招聘会期间,自治区、市人社部门和地方政府还举办农民工座谈会,认真听取和了解20多家本地企业的农民工代表反映近期打工的意向和需求,并就他们普遍     

市场就业：文凭＋技能＋经历

就业并不是走在笔直通畅的走廊上，可以轻松自在地在踏步而行，就业是一座迷宫，必须从中找到自己的出路。时而会陷入迷惘，在死胡同中搜寻。但如果始终深信不疑，有一扇门就会向你打开，它或许不是我们曾经想到的那一扇门，但最终将会发现，它是一条实实在在的出路。     

菏泽市牡丹区千方百计促进高校毕业生就业创业

定期开展专场招聘会。牡丹区人力资源市场每周三举办招聘会,为用人单位和高校毕业生搭建用工平台。人社部门组织开展专场招聘会,确保高校毕业生就业人数持续增加、就业结构更趋合理,到基层就业的规模进一步扩大。实施创业引领计划。首次领取营业执照并正常经营1年以上的,按照有关规定可获得一次性创业补贴。     

南通人力资源市场试水“大部制”

一根电缆线串起的不仅是劳动就业、人才服务两个职能部门的数据库,还将引起人力资源服务理念、管理模式的嬗变。     

要闻月览

20134APRIL4月22日至25日人社部副部长信长星率调研组前往吉林省对当前就业形势特别是高校毕业生就业问题进行调研。调研组先后到长春市高新区青年创业园、吉林市龙潭区创业大市场、吉林市人力资源市场、北华大学创业实训基地及延边州有关基层服务平台现场,实地了解有关创业就业扶持     

窗口中那暖人的笑脸——松原市人力资源市场建设小记

几年来,松原市人力资源市场紧紧围绕促就业、保民生这个中心任务,着力搭建解决高校毕业生、返乡农民工和就业困难群体的就业平台,为稳定就业,构建和谐社会发挥着重要作用。自2008以来,共接待各类用工单位13000多户次,求职登记近30000人,洽谈成交达14000多人次,得到了社会的认可和群众的好评;     

千方百计促进高校毕业生就业创业

正定期开展专场招聘会。牡丹区人力资源市场每周三举办招聘会,为用人单位和高校毕业生搭建用工平台。人社部门组织开展专场招聘会,确保高校毕业生就业人数持续增加、就业结构更趋合理,到基层就业的规模进一步扩大。实施创业引领计划。首次领取营业执照并正常经营1年以上的,按照有关规定可获得一次性创业补贴。创办企业吸纳劳动者就     

山东省人力资源和社会保障厅关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的意见

鲁人社字[2013]353号各市人力资源社会保障局:为促进离校未就业高校毕业生就业,从2013年起在全省实施离校未就业高校毕业生就业促进计划(以下简称"毕业生就业促进计划"),提出如下意见:一、明确指导思想和目标任务深入贯彻落实党的十八大精神,按照党中央、国务院和省委、省政府关于做好当前高校毕业生就业工作的决策部署,落实责任,综合施策,以实名登记为基础,以政策落实为支     

全力做好青年就业这篇大文章——荐言

青年就业问题是世界各国长期面临的突出问题,据国际劳工组织统计,全球失业青年目前已达2.9亿,占青年总人数的四分之一,并警示新的"迷惘一代"正在产生,青年就业状况的恶化会成为经济社会的不稳定因素。在中国,青年人口也是一个巨大的群体,高校毕业生是这一群体的代表。我国年度应届高校毕业生人数从1999年扩招时的不足100万增加到今年的近700万,13年增加6倍,使得人力资源市场难以消化。     

就业结构性矛盾亟待解决

正人力资源和社会保障部2月18日公布的由中国就业促进会承担的课题报告《关于就业结构性问题的研究》显示:从2001-2012年的12年间,市场岗位空缺与求职人数的比率逐年上升,市场供求总量基本相当,但市场供求的匹配度出现越来越大的差距,供求缺口明显加大;在市场就业机会平衡的状况下,以高校毕业生为主体的青年就业难的问题却日益突出,与此同时,许多企业却反映急需的人力资源缺口填不满;第二产业的用人需求比重持续上升,第三产业持续下降。这些现象与优化产业结构和就业结构形成背道而驰之势。这表明,就业结构性矛盾正呈日     

人力资源和社会保障部、商务部关于加快服务外包产业发展促进高校毕业生就业的若干意见

人社部发[2009]123号各省、自治区、直辖市人力资源社会保障(人事、劳动保障)厅(局)、商务主管部门,计划单列市人事局、劳动保障局、商务主管部门:为贯彻落实《国务院办公厅关于促进服务外包产业发展问题的复函》(国办函[2009]9号)、《国务院关于