我国经理股权激励试点的现状及存在的问题

目前,经理股票期权激励方式在我国越来越受到重视,不仅在理论上进行了诸多的探讨,而且在一些上市公司、高科技企业、民营企业和部分国有控股企业也尝试进行了各种形式的股权激励计划,但真正意义上的经理股票期权计划（Executive Stock Option简称ESO）在中国还尚未实施。在实际运作中,我国企业正在试行的实际 上是一种强制性购买股票权,也称期股激励,即到期时不论股票价格高低,经理必须购买本企业一定数量的股票,即经理人员变相的直接持股,而不是给予高级经理人以一定的价格在未来某一时间购买一定数量本公司股票（份）的选择权。赞成这一现象的原因,一方面是我国引ESO概念的时间不长,有关ESO的理论研究还不深入;另外一方面还在于我国目前的企业治理机制和结构、资本市场的发育完善程度和相应的法律法规尚不尽完善,客观环境还不具备试行真正意义上ESO计划的条件,而将某些具有ESO特征的经营者的持股计划视作经理股票其权计划。     

浅议法人代表权与经理权的限制

经理权制度从设计上比照民法上的代理制度,即通过经理权内部的授予关系来限制和影响委托人与外部相对人的关系。《德国商法典》第49条第一款规定：“经理权是指被授予从事各种诉讼和非诉讼活动和在商事经营过程中进行法律活动的权利”;而对于法定代表人制度,《民法通则》第38条规定：“依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人”。     

公司治理结构影响会计信息质量的经验证据

一、建立在契约经济学基础上的公司治理理论对会计信息的解释公司股东、董事会、经理层和其他利益相关者之间的一整套制度安排构成了现代公司治理的基本框架基础。根据契约理论,公司治理就是协调股东和其他利益相关者相互之间关系的一种制度安排,涉及指挥、控制、激励等方面的活动内容。狭义的公司治理是指在企业的所有权和管理权分离的条件下,公司董事会的结构与功能、董事长与经理权力和义务以及相应的选聘、激励与监督方面的制度安排等内容。狭义的公司治理问题实际上是股东与董事会、董事会与经理人之间的委托—代理关系问题。作为不同…     

资本市场在公司治理中的作用

我国的上市公司和资本市场在发展过程中,不断暴露出一些问题,如大股东侵害上市公司案例,中介机构伙同管理当局造假、暗庄操纵市场等等.这些发生在我国资本市场的一系列不良现象,都应该引起我们对公司治理机制与资本市场之间关系的思考。公司治理.又名公司治理结构或公司治理机制.是指用以在公司有重大利害关系的当事人即投资者(股东和债权人)、经理人员之间有效制衡、协调、监督和赏罚的一套制度安排,具     

审计委员会制度与公司治理结构

审计委员会制度的产生与发展是公司治理中的重要变革,在公司治理中扮演着充当外部独立审计与公司矛盾缓冲器的角色。但由于目前我国公司治理中存在诸多问题导致了审计委员会的职责无法得到有效实施。本人拟从公司治理的角度出发,探讨改进我国公司审计委员会制度的措施。一、审计委员会制度与公司治理结构关系公司治理结构也称公司治理、公司机制,是一组规范股东、董事会、经理层责、权边界及相互关系的制衡制度安排。最早由美国学者贝利和米恩斯提出,它的实质是要解决因所有权与经营权相分离而产生的代理问题。公司治理结构分为内部治理和外…     

公司内部治理结构对会计信息质量的影响

公司内部治理结构是规范公司相关各方的责、权、利的制度安排,是现代企业中最重要的制度架构。它包括公司经理层、董事会、股东和其他利害相关者之间的一整套关系,通过这个架构实现对公司的治理。这种治理结构明确了各方的责、权、利分配,从而形成相互问的制衡关系。     

我国公司内部监控机制存在的问题及对策

我国公司法确定的“三会四权”（“三会”即股东大会、董事会、监事会；“四权”即所有权、决策权、执行权和监督权）制衡机制实际上就是我们通常所说的内部监控机制。加强内部监控工作，就是要按现代企业制度要求，建立和健全企业法人治理结构。所谓企业法人治理结构，就是由权利机构，经营管理机构和监督机构三者组成的一种组织结构，在这种结构中，三者之间形成一定的制衡关系。由于我们的国有企业还没有真正建立和健全公司法人治理结构，缺乏对经理人员的有效监督，这些年来，一些企业的经理人员违法犯罪的比例居高不下，这不得不引起我…     

农村信用合作社法人治理结构研究

机构的特殊性对法人治理结构的影响 法人治理结构是现代企业良好运作和科学管理的一整套制度安排,用以支配若干在企业中有重大利害关系的团体一投资者、经理人员和职工之间的关系,并从这种联盟中实现经济利益。农村信用合作社（以下简称农信社）作为我国农村主要的金融机构,其自身固有的种种特殊性对它的法人治理结构存在一定的影响和制约。     

公司治理与会计行为研究

从美国首先提出"公司治理"的观点后,现代公司治理问题和实践已经成为各国管理界普遍研究的一项课题.在我国,公司治理是被作为"公司治理结构"来研究的,其对国家处于经济转轨时期的现代企业制度的建立具有重要的现实意义.     

国有企业建立现代企业制度的理论与实践

该文主要就我国国有企业建立现代企业制度的实践及存在的问题进行了分析,并就如何完善国有工业企业建立现代企业制度提出了规范公司运作,完善法人治理结构,建立激励与约束机制和完善经理选拔制度等基本观点。     

关于建立公司法人治理结构的几个问题

所谓法人治理结构，就是由公司权力机构，决策机构，监督机构和经理管理人员组成的组织结构。这一结构形成了公司内部权责明确，相互协调，相互制衡，高效运作的机制，保证公司的有效运行。在实际工作中，怎样建立，健全和完善企业法人治理结构，从理顺产权关系，规范建立“新三会”体制，处理好“新三会”与“老三会”的关系，以及解决好集权与分权问题等，本对此进行了分析，论述。     

我国国有保险公司治理结构制度建设

一、公司治理结构的概念及境外公司治理实践 (一)公司治理结构的概念.广义的公司治理结构与企业所有权安排几乎是同一个意思,或者更准确地讲,公司治理结构只是企业所有权安排的具体化,是一种解决公司内部各种代理问题的机制,是关于投资者(股东和债权人)如何保护其资金投入不受侵犯的有关公司控制权与剩余索取权分配的一整套法律、文化和制度性安排.     

我国经理股票期权实施效应研究述评

经理股票期权计划（简称ESO）是近二十多年来在西方兴起的用以激励经理人员的报酬制度，特别是进入20世纪九十年代以来，以ESO为主体的薪酬制度已经取代了以基本工资和年度奖金为主体的传统薪酬制度。近年来，随着我国股票市场的快速发展和国企改革的深入进行，学术理论界对我国推行经理股票期权进行了许多有益的探索。     

公司治理结构中的内部会计控制

一、公司治理结构分析公司治理结构是指用来协调公司制企业内部不同利害关系者之间的利益和行为的一系列法律、文化、习惯和制度的统称。就是公司制企业股东会、董事会、监事会和经理人之间所特有的“三会四权”分权制衡的组织制度和运行机制。它要解决的一个基本问题就是代理问题,即由于利害不完全一致和非对称信息,经营者可能偏离或损害出资人的利益去追求自身利益。公司治理结构中的“三会四权”可以从两个方面来理解:一方面,它是一种产权结构,即公司内部各产权主体之间的关系。股东会是出资者所有权的主体,董事会是法人财产权的主体,而…     

上市公司经营者股票期权制度思考

经营者股票期权制度是为了解决股东与经营者之间的冲突,降低代理成本而采取的一种激励措施.我国部分上市公司在引入股票期权制度后,对激励经营者努力提高公司经营绩效起到了一定作用,但资本市场呈现弱式有效性、相应法律法规不完善、公司治理结构失衡、经理人市场和公司控制权市场不健全等问题的存在限制了其作用的有效发挥.新《公司法》全面构建了经营者股票期权制度实施的条件和基础,为全面推行经营者股票期权制度奠定了良好的基础.     

公司治理结构对企业内部控制的影响

现代企业制度的核心是公司治理和内部控制.公司治理结构是保证内部控制制度功能发挥的前提和基础,内部控制制度在公司治理中处于内部管理监控的位置.本文从研究公司治理结构和企业内部控制的关系入手,探讨公司治理结构对企业内部控制的影响.     

论公司法人治理结构的完善

1 法人治理结构是公司制的核心1.1 法人治理结构是公司制的主要特征 现代公司制有两个最基本的特征:①公司在法律上具有独立的法人地位,拥有由股东投入的股本形成的法人财产,股东以投入的股本对公司承担有限责任。②公司由一个法人治理结构来经营和管理。公司法人治理结构是规范与法人财产相关各方责、权、利制度的组织结构形态。它的产生源于公司所有制     

公司治理结构:缺陷与完善

公司法人治理结构是公司进行经营活动的核心内容。我国在构建公司法人治理机构的过程中，不同程度地吸收了世界各国公司法人治理结构的立法经验。随着公司法人制度的发展，我国公司法人治理结构的缺陷也日趋明显，只有加强对我国公司法人治理结构的完善，规范公司制度，才能建立高效、安全的企业制度。     

审计委员会设立原则

审计委员会是美英等国公司治理结构中保护股东权益的重要制度安排.借鉴西方国家的成功经验,在我国上市公司中引入审计委员会对于完善我国公司治理具有重要现实意义.     

现代公司治理框架体系

公司治理是20世纪80年代以来才引起人们普遍关注的一个问题,是现代企业的经营环境发展变化的结果。从现代公司产生的那一天起,公司治理问题就摆在企业的组织者、参与者面前了。一些西方学者认为公司治理就是委托董事,使之具有指导公司业务的责任和义务的一种制度,是以责任为基础的。他们认为公司治理应看成是公司与公司的组成人员之间的一种社会和约,从道义上使公司及其董事有义务考虑其他利益相关者的利益。而国内也出现了诸多关于公司治理方面的定义。虽然表述形式各异,但其本质都大同小异。概括地说公司治理结构就是借以处理公司中各种合约,协调、规范公司中各利益主体的关系的一种制度安排,这种制度安排的基础是股权结构。公司治理的核心是处理作为委托人的股东代表与作为代理人的经理人员之间的关系。可以说公司治理结构是所有者与经营者之间的一种权利制衡机制。