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行政职务消费“大锅饭”导致的腐败问题已成为党风廉政建设中的一个难点问题,也是群众反映强烈的一个热点问题,是一个“黑洞”。在这个黑洞中包含着三个层面:一是公务员履行公务时的必须消费:二是公务员履行公务时的过度奢侈消费:三是利用职务之便、假借公务之名的假公济私的个人消费。严格讲,职务消费是公务人员为履行公务所必须的、适度的消费。而假 相似文献
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近年来,国内许多省市、地区对公务用车管理制度进行了有益的尝试,转变传统的实物供给方式,实行了以货币化为主要管理模式的改革,积累了大量有效的经验,本文针对公务用车改革中存在的一些问题,提出相应的对策措施,旨在对今后进一步规范公务用车改革起到借鉴和启示作用。 相似文献
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经过多年的探索,我国于2008年12月19日由国家发改委出台燃油税改革方案。这一方案将对我国的汽车、石油、运输等多个行业和普通消费者产生巨大影响。本文通过探究燃油税产生的背景、对比中外相关燃油税的政策,并根据燃油税改革的方案从定量和定性两个方面分析燃油税改革的福利效果.最后提出其优势和不足。 相似文献
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日本的国家公务员养老保险制度包括了国民年金制度、公务员共济年金制度和公务员退休津贴制度.日本针对不同的职业群体建立了不同的年金制度,公务员的养老待遇要相对高于私人部门.二战以后,日本的国家公务员养老保险制度不断改革和完善,建立了基于国民年金基础上的国家公务员共济年金制度,并采取了诸多改革措施.影响日本国家公务员养老保险制度改革的因素主要包括:人口老龄化严重、经济的曲折发展、行政体制的改革. 相似文献
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当前,公务员依然是许多刚步入社会的大学生们最佳的就业选择,“一杯茶一支烟,一张报纸看半天”体现了社会非公人群对公务员工作的普遍认知,然而其实际工作状态却不是如此的简单轻松,公务员薪酬制度更是存在着严重的不足,亟需改革。作为公务员制度中一个非常重要的环节,同时也是公务员福利保障机制的核心,这种不足破坏了国家公务员队伍的稳定性及其工作的积极性,关系到公共管理的公正性和效率,乃至影响到公众与政府关系。本文将通过对比中外公务员薪酬制度,探究国内公务员薪酬制度现状,并结合我国实际提出相应的改革建议。 相似文献
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公务员制度的建立,体现了我国公共人事制度的深刻变革。但是由于历史和现实的原因,我国公务员考试录用制度存在着诸多问题,需要通过建立合理的职位分类体系,优化笔试的内容,以及提高面试环节的科学性与公正性得以完善。 相似文献
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我国公务员考录制度所存在的问题是管理机构不够科学,试题欠科学性,命题水平参差不齐,职级范围较窄.改革和完善办法是加强相关立法,加强考试命题的科学性,考试的规范化,实行分级分类考试和提高考核质量. 相似文献
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为实现国务院扩大内需、振兴经济的战略部署,将实际工作中遇到和将要遇到的住房分配货币化几项政策性问题提出来,供决策参考和借鉴。一、企业应成为住房分配货币化主体从城镇人口构成上分析,以辽宁为例,城镇总人口1997年末是1844.4万人;同期全省财政负担的职工43.8万人,每户按3.15人计,即包括他们的家庭人口,占城镇总人数的7.5%,就是将财政负担的离退休人员加进来,也不足10%。城镇总人数中90%以上是企业职工。他们的职均工资偏低,住房实有量偏少。因此,住房分配货币化政策所对应的矛盾主要方面应该… 相似文献
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本文介绍了西方发达国家福利政策的演变历程,剖析了高福利国家福利病的根源,进而提出了福利政策设计应当遵循的若干总体原则。 相似文献