酒后“指导”驾车死亡不算因工

编辑同志: 我单位专职汽车驾驶教练员郭某,2000年11月7日在带领学员训练途中,遇朋友请吃午饭,吃饭时喝     

员工维权应及时主张

[案例]郭某2012年4月入职某派遣公司,后被派遣到某公司(以下简称用工单位)做派遣工.郭某在用工单位工作了三年多,因在工作中与单位领导发生矛盾和冲突,于2015年6月提出辞职,在要求用工单位支付相应的补偿未果后,郭某将派遣公司和用工单位共同诉至劳动争议仲裁委员会.申诉理由为用工单位未给其缴纳各项社会保险,工作中经常出现超时加班问题,要求其支付各项社会保险、经济补偿金、未签合同的双倍赔偿金、加班工资等项目共计68944元.     

此种情况职工应承担违约责任

[案例]郭某于2000年5月20日与某渔杆公司签订了为期3年的劳动合同,2002年3月6日郭某以身体不适不能从事原工作为由通知公司辞职并解除劳动合同,并于3月20日未经公司同意擅自离职。为此,5月4日公司向仲裁委申诉要求郭某承担违约责任、赔偿经济损失。在庭审中,郭某以用人单位未依法为其缴纳社会保险费、职工可以随时解除劳动合同为由进行答辩,并提出反诉请求,要求公司为其补缴工作期间的社会保险费。经仲裁     

乱炒老板“鱿鱼”违法承担违约责任应该

不久前,临沂市河东区劳动争议仲裁委员会依法审了一起劳动合同违约案,乱炒老板"鱿鱼"的职工郭某被依法裁决赔偿原单位劳动合同违约金7500元。郭某于1993年起在该区吕某服务部学徒,后经服务部重点培养成为部门负责人。2000年初双方签订了劳动合同,合期期限为2000年1月1日始至2000年12月31日止。2000年9月,郭某未向吕某服务部提出任何辞职请求,擅自跳槽到了另一家经营业务与吕某服务部相同的王某服务部。由于吕某服务部经营的业务具有一定的技术性,而且郭某已被培养为管理人员,郭某的离职,     

未认定工伤先协议赔偿 悬

<正>[案例]郭某在一家再生纸业加工厂上班,厂方未为郭某办理工伤保险。2006年7月,郭某在干活时不慎摔伤,医院诊断为胸部、腰部损伤,建议卧床休息3个月。11月,工厂提出请乡镇法律服务所出面调解赔偿     

工伤职工擅自休假可按旷工论处

案例:郭某,女,40岁,连续工龄18年,系广州某区百货公司劳动合同制工人。1995年9月2日因二级左足跟骨骨折,经3个月治疗后骨折愈合良好。1996年1月份区和市医务劳动鉴定委员会鉴定确认其医疗终结时间至1996年1月2日止,不属残废(疾)范畴。同年1月15日公司将此鉴定结论告知郭某,并两次给她发出书面复工通知书,但她仍拒不复工,擅自休假两个多月,既不提供“病假建议书”,也不说明休假的任何理由,单位认为她属“无正当理由经常旷工”。由于她连续旷工超过15天,故单位于1996年4月8日作出除名处理。此时她才提出她是工伤,不需提供病假建议书也可休病假的“理由”。专家评析:劳动部劳部发〔1996〕266号《企业职工工伤保险试行办法》规定,对工伤者实行工伤医疗期(即医疗终结期),医疗期长短视工伤程度而定。郭某工伤后,区、市医务劳动鉴定委员会已确认其医疗终结时间至1996年1月2日止,医疗     

村主任蛮干出祸端

近日,河南省南阳市镇平县人民法院以聚众扰乱社会秩序罪判处郭某有期徒刑３年,缓刑３年。身为村委主任、一心想为群众办实事的郭某由于不懂法,不但没办成事,反而害了自己。家住镇平县山区的郭某,１９９８年被村民们推选为村委主任。郭某当上村委主任后十分努力地工作,但由于知识的贫乏,自己的缺点也逐渐暴露出来。１９９９年３月份,郭某所在的乡供销合作社因资不抵债申请破产还债。经清算,其财产已不足以支付所欠职工工资。法院终结了该社的破产还债程序,原债权人另成立了“合作社”,为重新经营便在原供销社的院子里施工建房。在…     

单位能否对不需停工治疗的职工终止劳动合同?

案例:麦某,男,30周岁,原集体企业强兴五金厂的劳动合同制工。1995年11月15日被招入现单位工作,合同期三年,至1998年11月15日止。麦某五岁时患小儿麻痹症,遗有右下肢肌肉轻度萎缩、右足轻度内翻、轻度跛行。三年来,麦某能坚持正常工作,但工作表现较差,单位打算在其合同期满时终止合同,并已提前通知他。但他提出,他是残疾人,     

射洪县审计局创建省级卫生先进单位

2008年11月19日，射洪县审计局创省级卫生先进单位工作，顺利通过省、市、县爱卫办领导检查验收。     

省直管企业养老保险工作暨2000年度先进单位和先进个人表彰会议在济召开——李戈出席会议 张德佑作重要讲话

2001年11月23日,省直管企业养老保险工作暨2000年度先进单位和先进个人表彰会议在济南召开。会议的主要任务是,学习贯彻全国、全省社会保障工作会议精神,总结回顾2000年以来省直     

退休人员被聘用期内在工作地点死亡待遇的处理

编辑部: 我父亲1956年6月参加工作,1989年11月退休。退休后于1998年1月1日被原单位返聘担任厂区宿舍楼门卫和卫生工作,每天24小时值班,没有节假日、休息日。因家中困难,我父亲怕失去这份工作,长期以来都是这样坚守在工作岗位,不敢有半句怨言。2002年1月16日上午,我     

以他人名义购买的经适房归谁

郭某一家住在北京郊区，后房屋被拆迁，作为补偿得到可以购买经济适用房的名额。但郭某觉得自己有住的地方，遂让其姨妈李某以自己的名义购买此房。李某家住房比较紧张，便将十几万元的首付款交由郭某。房屋买卖合同由郭某签名，随后的贷款也是以郭某的名义办理的，但一年来一直是李某在拿钱让郭某去还贷。房屋交付使用后，李某一家在装修后住进该房。但郭某却起诉要求李某一家搬出此房。李某认为，该房屋的首付款系自己所交，贷款也是自己所付，要求法院确认该房屋为自己所有；如果退房，则要求郭某返还其购房款、房屋的装修款及补偿房屋的增值部分。     

资源税若干问题的规定

正国家税务总局2011年11月28日发布修订后的《资源税若干问题的规定》的公告,规定自2011年11月1日起施行。一、一些特殊情况销售额的确定纳税人开采应税产品由其关联单位对外销售的,按其关联单位的销售额征收资源税。     

青岛大剧院11月演出播报

2012青岛天骄音乐会演出单位：吕思清、逄博、俞明清、张国勇、青交演出时间：2012年11月2日（星期五）19：30乌克兰维尔斯基国家功勋舞蹈团精品晚会演出单位：乌克兰维尔斯基国家功勋舞蹈团演出时间：2012年11月3日（星期六）19：30 2012年11月4日（星期日）19：30演出票价：380、280、180、10...     

赌海恨

赌海恨姜云基索命仅为五元赌债１９９３年１０月１８日下午，青年农民吴某，与某厂工人郭某、陈某、李某打麻将赌钱。酣战之中，郭某进了一张＂好牌＂，大吼一声＂自摸＂，接着就向吴、陈、李三人收钱。陈、李二人当场付了，吴某因输得腰无半文，说要＂欠倒＂。过了一会儿...     

怎样确认我的工伤医疗期?

劳顾问:我是一名外来工,在省城(广州)某国有企业当搬运工已有五年。1998年11月12日在工作时不慎被玻璃割断右手食指伸肌腱(部分断裂),此事已经单位和市劳动局确认为工伤,经3月治疗后,虽然断裂的肌腱已修复愈合,但右食指的功能尚未恢复到正常,而最近单位通知我的工伤医疗期至99年2月12日止     

临时工被吸收为合同制工时,连续工龄如何计算?

我是某中外合资企业的职工,1994年3月被招入现单位工作至今,其中1997年11月转为劳动合同制工,并开始为我缴纳社会养老保险费。最近我单位通知:我的连续工龄从1997年11月开始计算(即从投保时开始计算工作年限),但此前在本单位当临时工的工作年限不能计算为连续工龄。我觉得不合理,但又不知道这方面有何具体规定,请予赐教,无胜感     

"纳税人权利"的政府保障

国家税务总局11月15日公布最新修订的《年所得12万元以上个人自行纳税申报表》,要求自2008年1月1日起,高收入者进行个税申报时要明确填写炒股和卖房的收入。值得注意的是,新版申报表另一个修改是要求拥有经营所得的纳税人填报"经营单位纳税人识别号"和"经营单位纳税人名称"(《上海证券报》11月16日报道)。     

非全日制用工劳动关系的确认

案情摘要： 被诉人系广州地区某晚报的发行公司，负责销售和投递某晚报及其系列报刊、某晚报出版社版图书。申诉人于1997年11月23日开始在被诉单位担任投递员，从事某晚报的证订、投递及其他物品配送工作。被诉人发给申诉人加盖有其公章的《工作证》。2002年11月13日，双方签订为期一年的《劳务责任协议书》，双方约定就相关工作达成“兼职劳务协议”2004年8月28日，申诉人参加了被诉人组织的“公司基层骨干训练营”并经考核认定，申诉人初步掌握了业务开拓、客户服务、     

是否应给她发医疗补助费?

案例:彭某,女,26岁,原珠辉酒店劳动合同制职工。她1994年12月28日被招入该酒店酒楼当服务员,合同期三年,至1997年12月28日期满。1997年5月9日她患了乙型肝炎住院治疗,出院后继续病休。单位根据她的实际工作年限和本单位工作按照劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)给她三个月的医疗期,至1997年11月9日止,她在六个月内累计病休时间已超过三个月,即医疗期已满,但她的病情尚未完全痊愈,乙肝表面抗原(HBsAg)和 e 抗原