全省技工学校毕业生技能展示和供需洽谈活动取得丰硕成果

4月13日上午,济南、青岛、烟台、济宁、临沂5市同时举办2002年全省技工学校毕业生技能展示和供需洽谈会。这是我省首次举办这样大规模、高档次的技校毕业生技能展示和供需洽谈会,共有417家用人单位、102所技校参加。省主会场设在山东技术学院,由省劳动保障厅和济南市劳动保障局共同组织。参加技能展示的有30多所技工学校,设立了钳工、车工(数控车工)、     

高州技校首届毕业生 “好销”

高州市技工学校是高州市劳动局于1996年创办的。经过三年的努力,该校已成为茂名地区为数不多的一所设备完善、师资雄厚、管理严格、初具规模的技工学校。今年市技工学校迎来了首届毕业生。由于市劳动局对毕业生就业安置工作的高度重视,用人单位的大力支持,以及学生自身良好的思想素质和扎实的专业技能,保证了毕业生安置工作的顺利进行。至目前止,该校116名首届毕业生已全部推荐就业,走上了工作岗位,并得到用人单位的好评。高州市技工学校首届毕业生安置工作为什么能又快又好呢?高州市劳动局和市技工学校的领导层都清楚地意识到:学校的首批毕业生就如自己的首批“产品”。     

全省技校数控车床操作工技能大赛在济举行

为适应新型工业化和现代制造业发展的要求,7月9日至11日全省技工学校“莱钢杯”数控车床操作工技能大赛在济南举办。参赛选手为全省28所技工学校推荐的金属切削专业     

梅县技工学校启动“摇篮工程”

(特约记者陈森汉)梅县技工学校坚持面向社会办学的方向,从严治校,致力抓好校风建设,不断提高教学质量、学生的政治思想素质和业务技能,培养的毕业生深受用人单位的欢迎。梅县技工学校创办于1988年冬,1991年经省计委批准定名为“梅县技工学校”。由梅县劳动局主管,面向梅州市招收符合条件的初中毕业生。该校现有师生288人,其中教工23人,中级以上职称的教工19人。为充分发挥技工     

技工教育的当下思考

近年来,与大学毕业生就业冷遇形成鲜明对比的,是技校毕业生就业率普遍高达90%左右。本文作者呼吁,当前形势下,应调整人力培养结构,加强对技能人才的培养,完善技工教育政策体系,发挥技工学校的培养效能,从而建立我国合理的人力培养和开发策略。     

技能学到手 就业不用愁 青岛市技工学校毕业生供不应求

青岛市2001年度技工学校毕业生,以过硬的技能本领,被用人单位“抢购”一空,就业率达到96%以上,其中机加工等专业供不应求。目前,青岛市有在校生的技工学校22所,开设车工、钳工、电工等生产一线技术专业30多个,在校学生11000多人,每年为用人单位输送获中级以上职业资格证书的毕业生3000多人。近年来,在激烈的市场就业竞争中,该     

把脉市场需求加强职业规划——浅析技工院校如何促进学生稳定就业

目前人才市场既出现了＂技工荒＂现象,又存在着技工院校毕业生就业不稳定的情况。从技工院校教育角度来看,只有通过转变办学理念和推动校企合作,加强学生的技能培养和职业规划引导等,才能促进毕业生稳定就业、破解企业＂技工荒＂难题。     

做好毕业生就业工作

对于大多数技校学生来说,上技校是为了学到一技之长,找到一个理想的就业岗位。同时,技工学校的就业状况反映了学校的教育教学质量和办学的总体水平。许多发达国家像美国,把职业学校毕业生的就业状况作为评估学校的最重要的指标。做好毕业生的就业工作有利于解决技工学校招生问题,对技工学     

树立市场意识 为技校发展勇闯新路——我省部分国家级重点技工学校评估情况综述

前不久,劳动和社会保障部国家重点技工学校评估组对我省部分申报国家重点技工学校的部分技校进行了抽查评估。评估组全面检查了这些学校的工作,充分肯定了被评估学校办学中取得的成绩。一、坚持正确的办学方向,建立了适应市场经济的办学机制。各技工学校全面贯彻党的教育方针,确立为经济建设和社会发展服务,为劳动就业服务的办学指导思想,面向劳动力市场灵活办学。各学校均建立了咨询委员会制度和毕业生就业指导机构。枣庄市技工学校通过社会咨询和市场调查,建立了劳动力市场预测分析资料,指导招生和毕业生安置;兖州矿业集团技校成立了毕业生服务站,为毕业生提供用人     

如何解决技校毕业生就业难问题

近年来,技校毕业生就业难已成为困扰技工学校生存和发展的共性问题。妥善解决这一问题,对于振兴技工教育事业具有深远的意义。技工学校毕业生就业难的原因1.企业用人需求减少。作为技工学校毕业生就业主体的企业,由于受产业结构调整及企业改制等因素的影响,人员过剩的矛盾比较突出,为了生存和发展,企业纷纷进行内部挖潜、减人增效,用人数量明显减少。2.技工学校专业设置不适应需求。不少技工学校的专业设置多年一贯制,对社会需求的反应明显滞后,缺乏灵敏性,不仅很少设立超前性的专业,一些企业急需的专业也未能及时开设,结果市场需要的人才培养不出,市场饱和的传     

试论技工学校毕业生的就业指导对策

本文首先对技工学校毕业生就业指导中存在的问题进行分析,指出探讨毕业生就业指导对策的必要性;从就业指导工作的形式创新、就业指导教师素质的提高以及就业指导开展的时间调整等三方面,说明加强毕业生就业指导的对策;最后对就业指导过程中需要注意的问题进行了总结。希望本文能够为技工学校毕业生就业指导工作的发展提供帮助。     

谈谈技工学校实习教学

技校毕业生绝大多数在生产第一线工作,这就要求他们不但要有一定的基础理论知识,更要有较强的实际操作技能。因此,技工学校的教学,必须突出操作技能的训练,实习教学是培养学生掌握操作技能的主要手段。     

我省技工学校面临的问题及对策

据统计,2002年我省技工学校招生83,186人,毕业生当年一次性就业率达93.13%,招生数和就业率都创历史记录。但在招生和毕业生就业形势明显好转的背后,影响我省技工学校发展的许多深层次困难和问题并没有从根本上得到解决,对此我们应有清醒     

技工教育的喜与痛

在近几年大学毕业生就业市场不景的大背景下,广东省技工学校的毕业生就业的现状却是“风景这边独好”,有点一枝独秀的感觉,当年平均就业率在不断攀升,去年达到了96%以上。随之而来的是技工学校招生规模日渐扩大。据有关数据显示,从2000年开始,广东省技工学校招生数以每年一万人的幅度在增长,不少重点技校的重点专业出现了前所未有的竞争局面,技工学校的规模在一步步扩大,办学条件也日趋好转,成为职业教育体系中的一股强大的力量。     

改革培养模式 提高人才培训质量

当前,传统的技能人才培养模式已严重影响了人才培训质量的大幅提高,改革技工学校人才培养模式势在必行。一、技能人才培养模式应遵循的原则培养应用型技能人才。为了能保证培养出的毕业生具有较熟练的专业操作技能,在教学上应该保证有足够的实践教学学时。在德国等中等职业教育较完善的国家中,实践教学学时与理论教学学时之比已超过1∶1。     

今年我省技工学校招生政策有所调整

前不久,记者从省劳动厅培训处获悉,今年我省技工学校招生政策将有所调整。一、今年我省报考技工学校的高中毕业生,可以免试文化课(专业有特殊要求的除外),只进行职业能力测试,根据职业能力测试成绩录取;二、各市地技校招生办可根据本地区情况,将考生的年龄适当放宽;三、城镇户口的复员退伍军人和在职职工经考试合格可以进入技工学校学习。另外按照劳动部的要求,今年的技工学校招生计划     

要闻月览

20135MAY5月下旬人社部下发通知,部署各地组织开展全国技能人才队伍建设暨技工院校招生宣传活动。通知要求,各地要组织有突出贡献的优秀技能人才举办专场报告会,邀请获得政府特殊津贴的高技能人才进行专题讲座,举办技工院校或技能人才培养成果展览会等,在全社会营造技能就业、技能成才的良好氛围。5月27日人社部副部长信长星就高校毕业生就业等问题接受人民网和新华网联合专访。     

省劳动保障厅下发通知:要求做好今年技工学校招生和毕业就业工作

5月17日,省劳动保障厅下发《关于做好2004年技工学校招生和毕业就业工作的通知》(以下简称《通知》),要求各市切实做好2004年技工学校招生和毕业生就业工作。     

深圳市携创技工学校

深圳市携创技工学校是由深圳市包装行业协会和深圳市工业行业培训中心共同举办，经深圳市政府正式批准成立的一所新型现代化的全日制技工学校。2011年被评为广东省重点技工学校，被国务院扶贫办授予“东西扶贫协作人力资源建设基地”的技工学校。携创技工学校是深圳市纳入中专类计划统招并向全省计划统招的全日制技校之一，是深圳市职业教育、技能培训、扶贫教育规模较大的职业教育基地。     

中山市劳动信息二则

中山市劳动部门确定“工业立市”技能人才培训计划。根据“工业立市”战略对技能人才培养提出的任务和要求,中山市劳动局确定今年职业技能开发工作的基本框架:就是围绕一个中心,实施三项制度,把好一个关口。一、围绕一个中心,即围绕培养高素质技能人才目标为中心。具体措施包括:在中山市设立省级高级工培训考核基地;市技工学校与华南理工学校联合开办成人高等职业大专班;年考评技师300名。二、实施三项制度,即全面实行劳动预备制度、职业资格证书制度和社会职业培训机构督导评估制度。在普通高中分流生中,实行“双证书”(职业资