浅议如何代表职工的根本利益

实现、发展和维护人民群众的根本利益是我党的全部任务和责任,也是身体力行江泽民同志"三个代表"重要思想的具体体现。处于改革攻坚阶段、发展关键时期、生产经营形势十分严峻的矿山企业,如何贯彻落实江总书记"三个代表"的重要思想,真正代表企业职工群众的根本利益?笔者以为要从如下几个方面入手:一、察矿情,有的放矢抓关键一般来说,处于攻坚脱困时期的矿山企业,由于改革和生产经营形势比较严峻,职工思想异常活跃,各种矛盾点亦比较突出。因此,全面准确地掌握矿情,尤其是矿山职工的思想情况,是搞好各项工作的前提,也是解决职工各种思想问题的关键。所谓察矿情,就是要心系矿山职工群众,扎进基层,全方位地深入了解和掌握职工群众的工作、学习及生活状况,了解和掌握群众的思想脉博,对各个时期群众最大的困难、最关心的事情了然于心。调查研究正是全面、准确掌握矿情的一种行之有效的手段,是矿山各级领导的基本功。     

坚持党的根本宗旨 代表人民根本利益

江泽民同志《在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》中指出：“我们党要始终代表中国最广大人民的根本利益，就是党的理论、路线、纲领、方针和各项工作，必须坚持把人民的根本利益作为出发点和归宿，充分发挥人民群众的积极性主动性创造性，在社会不断发展进步的基础上，使人民群众不断获得切实的经济、政治、文化利益”。这是我们党的根本宗旨所在。     

加强矿山企业成本管理 促进企业长远发展

<正>目前由于国内钢铁企业效益下滑,加上进口铁矿石低价的冲击,铁矿石产品价格一降再降,许多矿山企业出现严重亏损,加上可开采资源日益减少,产量相应降低,企业的生产经营困难重重。市场经济条件下,价格下降时,成本就显得格外重要。只有成本比对手更低,才能具有更多的降价空间,也才能支撑更长时间的价格战。因此,矿山企业在这场价格战中能否坚持到最后,取决于成本是否具有优势,即     

正确处理矛盾促进稳定发展

企业面对加入WTO后与国外大公司的激烈竞争,加快重组改制,减员分流,在劳动用工制度及分配制度等方面进行深层次改革,企业加大减员力度。尽管改革措施取得很大成效,但同时不可避免地产生了部分职工经济利益的调整,造成人际关系的摩擦,一些矛盾突出出来。这些矛盾的发生,直接影响了企业正常生产生活秩序,影响了职工队伍稳定。如何正确处理企业改革中产生的矛盾,坚持与时俱进,促进稳定发展,成为当务之急。     

人文关怀，代表和维护群众的根本利益

“三个代表”重要思想以及科学发展观等重要理论和观点的提出，标志着我们党的执政理念的与时俱进．为领导干部做好新时期下的群众工作指明了方向。各级领导干部要树立以人为本理念，从社会的全面进步、人的全面发展的认识高度出发。切实贯彻“三个代表”要求，努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，做到立党为公、执政为民，要从人文角度出发．从重视和维护群众具体利益入手．关注群众的冷暖疾苦，关爱群众的安全健康。     

共产党员要当好最广大人民根本利益的代表

江泽民总书记关于“三个代表”的重要论述,揭示了党的先进性的实质和内涵,是新形势下对各级党组织和全体共产党员提出的新要求。其中,“代表最广大人民的根本利益”的论述,发展了毛泽东“全心全意为人民服务”的宗旨观念,是我们一切工作的出发点和落脚点,是“三个代表”的最终归宿。所以,每个共产党员都应当把代表最广大人民的根本利益作为自己义不容辞的责任。 就我们国有企业来讲,能不能代表职工群众的根本利益,是检验我们各级党组织工作优劣的惟一标准,是检验广大党员党性强不强的重要标准。这句话,说起来比较容易,但真正做到是比较难的。从当前情况看.什么是职工最大的利益,我认为,同心同德办好企业,是职工最大的利益;提高职工的生活水平是职工最大的利益;搞好安全生产,是职工最大的利益。要代表好职工群众这些利益,根本之举,是发展经     

深化改革 转换机制 促进企业持续稳定发展

中国建材建设总公司是全国唯一从事建材行业基本建设的直属大型机械化专业施工企业。几十年来,足迹遍布26个省、市、自治区。先后承建了全国90多个大中型水泥厂和其他建材建设项目以及柬埔寨、巴基斯坦、蒙古、越南、阿尔巴尼亚、布基纳法索等国的建材建设任务,为发展中国建材工业和援外创汇作出了贡献。总公司在国家压缩基建规模,施工企业陷入困境的情况下,坚持内部改革,以项目法施工为突破口,进一步完善承包经营责任制,走出一条企业自主经营、自负盈亏、自我积累、自我发展之路,始终保持了产值和效益同步增     

预防职务犯罪促进企业健康稳定发展

开展预防职务犯罪工作，是落实中央提出的“标本兼治、综合治理，从源头上预防和治理腐败”的重要举措，是推进供电企业反腐倡廉工作的具体行动。坚持“打防并举、标本兼治、重在治本”的工作方针，多角度、多层面建立和完善党风廉政建设、预防职务犯罪、治理商业贿赂和纠风工作联控机制，延伸和拓展源头防治腐败的工作领域，是确保干部队伍的廉洁安全，各级工作人员恪尽职守、     

求生存图发展必须依靠职工群众

一、依靠职工群众是搞活老矿经济的前提我矿1991年经中煤总公司批准核销统配生产能力,作为无能力矿井。矿井退役后,由于新井接替不上,人员调不出,生产吃不饱,富余人员增多。老矿摊子大,人员多,安置任务重,企业转产难,亏损严重。为摆脱困境,我矿确立了“依靠职工群众振兴老矿”的指导思想。我们在工作中,针对衰老矿井实际,坚持依靠职工群众,狠抓企业的振兴和发展。     

做好最广大人民根本利益的代表是工会工作的根本任务

"三个代表"的思想是江泽民为核心的第三代领导集体在新的历史时期的理论总结。其中,最广大人民根本利益的代表是"三个代表"的目的和出发点。做好最广大人民根本利益的代表,是新的历史时期重大而迫切的理论和实践课题,也是工会工作的根本任务。一、什么是最广大人民的根本利益要做好最广大人民根本利益的代表,必须弄清什么是最广大人民的根本利益。所谓人民,是指以劳动群众为主体的,包括促进社会进步的一切社会势力或社会基本成员。在现阶段人民不仅包括社会主义的建设者和拥护者,而且包括所有的爱国者。所谓最广大的人民,是指范围不断扩大的社会绝大多数人。在现阶段最广大不仅是指各族和各类社会成员,而且还指社会经济、政治、文化等各个生活领域范围的扩大。所谓根本利益,是指社会生活中起基础和决定作用的利益。在现阶段人民的根本利益就是建设有中国特色的社会主义,走好第三步,早日成为中等发达国家。只有这件事情办好了,其他的事情就好办了,人民的收入     

和谐煤企劳动关系 促进煤企稳定发展

伴随着煤炭企业的改革与调整以及受经济所有制结构大格局的影响,煤炭企业劳动关系市场化中,不和谐因素也逐渐显现。本文就为促进煤企稳定和发展,改革分配制度,构建和谐的劳动关系进行具体阐述。     

强化思想政治工作 促进企业稳定发展

矿建公司党委坚持以邓小平理论和党的十五大精神为指导,认真贯彻江总书记关于加强和改进思想政治工作的一系列重要指示,以强烈的“生命线“意识,强化思想政治工作,通过“三抓三强化“实现“三提高“,为促进公司在新形势下的改革、发展与稳定作出了积极贡献。一、抓教育,强化企业精神,提高职工队伍抗震力1.抓信念和信心教育。针对职工中存在着“矿山被武钢剥离,没有希望;矿建势单力薄,没有前途“的悲观情绪。     

深化工会民主管理 促进企业稳定发展

正加强组织领导,健全工作制度。严格执行厂务公开制度,拓宽渠道,创新方式,建立健全沟通协商机制,通过开展员工合理化建议收集,畅通职工参与民主管理的渠道。国网山东省电力公司胶州市供电公司工会积极开拓工作思路,创新工作方法,不断提升企业的凝聚力和向心力。     

适应市场 转换机制促进安钢持续稳定发展

党的十四大明确提出建立社会主义市场经济体制之后，安阳钢铁公司进一步转变观念，解放思想，依据《条例》，围绕市场做了如下几方面的工作，使生产经营迅速上了一个新台阶。     

多措并举 促进企业快速稳定发展

近年来,内蒙古上海庙矿业有限责任公司坚持科技创新,通过积极探索实践,逐步摸索规律,形成了一套符合当地实际的资源开发模式,以煤炭开采、洗精煤、电力、热力、煤化工、物流产业等为一体的大型现代能源化工基地初见雏形。科技创新,破解软岩难题     

矿山企业如何生存与发展?

<正> 目前,全国企业都面临着资金紧缺和市场竞争激烈的考验,矿山企业更是雪上加霜,为条件恶劣、负担沉重、资源枯竭、产品单一且价格低等诸多因素所困扰。面对极其严峻的形势,如何生存、发展?过去不少专家同仁均发表过高见。作为矿山企业一员更是责无旁贷地要谈出自己的看法,以便与同行商     

以科学发展观为指导 促进企业健康稳定发展

党的十六届五中全会通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》。《建议》提出了未来五年我国经济社会发展的总体目标、指导方针和重大战略部署。全面贯彻落实科学发展观是贯穿《建议》的一条主线。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现。科学发展观认为,发展必须是科学发展,要坚持以人为本,转变发展观念、创新发展模式、提高发展质量,落实“五个统筹”,把经济社会发展切实转入全面协调可持续发展的轨道。科学发展观总结了新中国成立以来特别是改革开放以来现代化建设的历史经验,吸取了人类文明的成果,揭示了我国经济社会发展的客观规律,反映了中国共产党对发展问题的新认识,是马克思主义发展理论的重大创新。以科学发展观统     

加强基层思想政治工作 促进企业稳定发展

近几年来,电讯厂党委适应新形势要求,紧紧围绕企业的改革与发展,大力加强和改进思想政治工作,致力于培养创业精神,致力于提高职工素质,致力于解决职工的实际困难,抓住了关键,找到了根本,落到了实处,增强了企业的凝聚力和职工的向心力,使思想政治工作步人良性循环。我们的作法是:一、抓关键,围绕企业改革的难点,致力于创新思路,培养创业精神电讯厂是一个老厂,主要为武钢提供通讯保障和服务。随着高科技通讯事业的迅速发展,通讯行业竞争日趋激烈。行业垄断,使我们厂通讯服务业处于“包围“之下、“渗透“之中,形势非常严峻,加之武钢产业结构调整,电讯厂必将走向市场,好几百号人的生计问题,使厂党委一班人感到了巨大压力。职工思