乡镇招聘干部存在的问题亟待解决

四川省从1983年开始在乡镇干部中试行的招聘合同制,是干部制度的一项重要改革。目前,全省乡镇一级招聘的合同制干部已达2万多人,不少县已占到乡镇干部总数的三分之一左右,少数县已达到一半以上。如较早实行改革的资阳县,乡镇招聘干部已达557名,占乡镇干部总数的58.7%,招聘干部中,担任副乡级以上职务,占招聘干部总数的30%。实行这项改革,有效地解决了乡镇干部的来源问题,打破了“铁饭碗”,为干部能上能下、能进能出探索出了一条新的路子。总的来看,实行招聘制是成功的。招聘干部在各自的岗位上一般都能贯彻执行党的路线、方针和政策,带领群众大力发展商品经济,为我省     

乡镇干部缘何不"恋"乡

乡镇政府是国家政权的基石,是改革、发展和稳定的前沿阵地.把握乡镇干部的脉搏,是做好新形势下乡镇工作的『先导工程』.笔者通过调查发现,当前一些乡镇干部不『恋』乡的状况在不同地方不同程度地存在,采取综合措施,矫正心态,时不可待.     

乡镇改革：乡镇干部的所思所想——对湖北省乡镇干部的问卷调查

本文通过对湖北省4个县（市）乡镇干部的问卷调查和分析，以乡镇干部的视角来看待乡镇改革。本文认为，几乎每次乡镇改革，都是把乡镇干部视为被动的改革对象，将他们当作“包袱”抛弃，而极少从乡镇干部的视角来设计改革方案，认真听取他们的意见，将他们合理的利益、要求考虑进来。这种改革思路本身就值得商榷。这也是笔者企图建立以乡镇干部为“主位”的研究范式的一个重要原因，希望藉此引起上层政府和社会对乡镇干部意见的重视。简单地将乡镇干部当作“包袱”来改革，迟早会造成社会不稳定，不利于建设和谐的乡村社会，促进乡村社会的善治。     

农民欢迎什么样的挂职干部

随着乡镇机构的改革,部分乡镇机关干部已陆续到村里去包村挂职.农民如何看待乡镇干部到村挂职,他们欢迎什么样的挂职干部?在调研中,我们听到农村干部群众的呼声:     

莫当“三响”干部

时下，一些农民朋友反映部分乡镇干部变成了“三响”干部，即“喇叭响、ＢＰ机响、大哥大响”。下乡村轿车一溜烟，有事找干部要打传呼机或手机。可以想见，这些“三响”干部一年中也很难与老百姓见几面，谈起密切联系群众，很多乡镇干部不以为然，认为这是上级领导的事。实际上，乡镇干部尽管生活在基层，同样存在密切联系群众的问题。“三响”干部从某种程度上来说，既是一些乡镇干部身上官僚主义的反映，也是一种奢侈浪费的表现，乡镇就这么大，开会、出差有公共汽车，办公有程控电话，为何要配备上那么多“现代化”的装备呢？有的乡镇财…     

化解旧债岂容以权伤民——对四川省宣汉县清理化解乡村垫交税费债务的调查

四川省宣汉县乡镇人民政府借钱赖账伤害百姓,百姓维权受到限制. 债务形成 近段时间以来,记者连续接到四川省宣汉县老百姓投诉称:"政府耍赖,借钱赖账不还,以权欺民,伤害百姓,剥夺百姓权利".记者驱车9小时,连夜赶到百姓投诉的宣汉县进行实地采访调查,通过对樊哙镇、土黄镇、华景镇、五宝镇、天台乡的实地采访调查中获知,在农村税费制改革之前,宣汉县各乡镇干部为了完成县政府下达的税费任务,发动乡镇干部和村社干部以3.6‰到30‰不等计利息向老百姓和亲戚、朋友借钱垫交任务.     

一个普通乡镇干部看乡镇改革

我是一名乡镇事业单位正式国家干部。听说我县是山东省的改革试点单位,我写这封信谈谈我们乡镇干部的意见,这代表了一大部分人的观点。现在我们县在县委县政府的正确领导下,形势可以说是一片大好,社会也比     

乡镇债务成因分析及化解对策研究

乡镇作为我国科层政治体系中的最低一级草根政府,是我国保障农村经济运行的基础环节.在因社会变革造成新旧体制交替出现一些体制断层和政策盲点,导致乡镇债务债台高筑的背景下,通过乡镇干部任用和考核评价机制改革,在调动乡镇干部的偿债积极性基础上,充分发挥财政的再分配职能,扩大乡镇财源,不失是化解高额乡镇债务的最佳路径.     

示范服务的效应

在社会主义市场经济条件下,乡镇干部如何开展工作更有效?五莲县对乡镇干部的工作方式进行大胆改革,让他们办起示范服务基地,实现了由行政命令工作方式向示范服务工作方式的转变。五莲县在过去的农村工作中遇到了一个突出的矛盾,乡镇干部为了让农民尽快致富,就靠行政干预让村里上项目,由于缺乏技术、市场等方面的服务,很多农民赌了本。如此再三,群众搞怕了。乡镇干部再动员,群众也不听,甚至产生对抗情绪。实在逼得没办法,农民就糊弄干部。乡镇干部眼看着好多在外地赚钱的项目,本地农民就是不敢上,急得没办法,就怨群众素质差、觉悟低。如何解决这一矛盾?五莲县的领导认为,必须让乡镇干部们亲自带头干,做出示范给群众看,群众才信服,才敢干。同时,群众干起来以后,能不能成功,乡镇搞好服务是关键。示范服务基地就是干部们带头干和开展服务的具体场所。从去年以来,全县22个乡镇陆续建起示范服务基地。基地上的项目有大棚种植、高效林果、科学饲养     

韩万泉的工作经 想农民所想 解农民所忧

乡镇,一头连着城市,一头连着农村,在整个国家经济社会发展中发挥着基础性作用。所谓"上头千根线,下头一根针",乡镇工作是落实政策、推进改革的最后一环。了解乡镇干部的工作方法与内容,走进乡镇干部的生活与内心,人物栏目关注乡镇干部,将打开一扇了解农村发展与改革进程的窗户。     

让乡镇干部安心乡镇

据调查了解,当前乡镇干部不安心基层的现象相当严重。主要原因是:1、乡镇条件艰苦。乡镇与城市相比,交通不便、文化落后、生活清贫,因而使部分乡镇干部尤其是年轻干部产生"跳槽"思想,工作分心。2、"上头"和"下头"对乡镇干部不理解,工作难做。乡镇是各项工作的落脚点。"上面千条线,下面一根针",大到各种名目的达标,小到报刊征订发行,事无巨细,件件需要落实。计划生育、综合治理还对第一责任人实行一票否决,乡镇干部为了完成任务,不得不采取一些过硬措施,产生一些过激行为,难免引起群众反感,有的甚至产生抵触和抗拒,     

宁国：破解乡镇财政难题

安徽省宁国市通过综合改革措施,在农村税费减轻农民负担38%的情况下,不仅保证了乡镇干部和教师工资的及时足额发放、减轻了改革对农村基层的震荡,而且出台一系列激励措施,使乡镇经济发展出现良好势头.     

把对乡镇干部的关爱落在实处

<正>日前,中共中央办公厅印发了《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》,要求各地区各部门重视乡镇干部队伍建设,坚持好干部标准,把热情关心和严格要求结合起来,采取有力措施,把中央对基层干部真正重视、真情关怀、真心爱护的要求落到实处。乡镇是我国最基层的政权组织,是党执政的基础层级。乡镇干部是党在农村基层的执政骨干、联系群众的桥梁和纽带。乡镇干部工作的好坏,直接关系到广大农村、广大基层的稳定与发展,关系到党在农村执政地位的巩固。改革开放以来,     

乡镇干部在市场经济中的困惑与出路

社会主义市场经济体制的建立,给农村工作注入了新的生机和活力。当前,广大乡镇干部正以满腔的热情积极引导农民投身市场经济建设的主战场。但是,由于受到种种因素的影响,乡镇干部在引导农民发展市场经济的过程中,也面临着一些具体矛盾和问题,感到十分困惑。从湖南省桃源县的实际情况来看,主要表现在: (一)乡镇工作难度大,干部依法办事难。市场经济在很大程度上来说就是法制经济,它要求乡镇干部在引导农民发展市场经济的过程中必须依法办事。但是,乡镇干部的工作直接面对千家万户,乡镇政府每年要承担经常性的工作40多项,临时性的工作30项。复杂的乡镇工作     

乡镇干部经济审计中的问题和对策

对乡镇党政领导干部经济责任审计,是县级党委部门对领导干部进行有效管理的一项重要手段和考核评价、提拔使用干部的一项重要标准,也是审计工作的一项重要内容。?本文就乡镇干部经济责任审计中的问题提出了一些建设性的意见和建议。     

青年干部在乡镇如何尽快成才

选派青年干部到乡镇工作、锻炼,历来是我党培育干部的一条重要途径和方法。青年干部通过在乡镇工作、锻炼,可从各方面得到长进和提高,为以后更好地为党和人民工作打下良好的基础。现结合自己曾在乡镇工作过的实践谈点体会,以与工作在乡镇的青年干部共勉。一、要以苦为乐,培养艰苦奋斗的作风。在乡镇工作,一是工作辛苦。乡镇政府是我党在农村的基层政权机构,党的各项方针、政策的贯彻落实都在乡镇,国家的许多任务也要依靠乡镇来完成。乡镇工作没日没夜,早出晚归。二是生活清苦。目前的乡镇干部工资比较低,有时还不能按时发放,生活     

对乡镇干部参加集资的几点看法

目前,广大农民纷纷集资兴办各种企业,有些地方,乡镇干部也参加了集资。有人对乡镇干部参加集资持非议。认为1984年1号文件鼓励农民向各种企业投资入股,而文件中未提到乡镇干部,觉得乡镇干部参加集资不宜提倡。现根据本人对文件的理解,结合在农村了解的实际情况,谈谈自己的看法。我认为,乡镇干部参加集资是可以的,其理由是:一、中央1984年1号文件鼓励农民投资入股,联合兴办各种企业,村组干部以及公社机关干部毕竟属于农村的基层干部,他们作为执行农村政策的带头人,以普通农民的身份参加集资,为发展乡镇工业出力,是利国利民利己的大好事,这符合党的农村政策。     

全面推进乡镇工作

随着农村改革的深入，各种矛盾问题越来越突出如耕地占用、收入分配、土地承包、社会治安、失地农民和下岗职工就业、社会福利保障等。乡镇干部处在风口浪尖和矛盾焦点处，如何应对各种新的复杂局面，是对乡镇干部驾驭基层能力的现实检验。基层的许多问题，核心是政策问题，实质是利益问题，关键是干部问题。新形势对乡镇干部提出了新的要求，只有深刻地认识之后，努力适应新形势，才能更好地开展工作。     

修的是房 留的是根 暖的是心——山西省安泽县组织振兴探索

正党群之家附设乡镇干部周转房功能,使乡镇干部引得进、留得住、用得好,对乡镇"走读干部"起到了拴心留人的作用,"修的是房、留的是根、暖的是心"。发展壮大村级集体经济,一改以往"两委"干部穷家难当、说话没人听、办事没人跟的窘境,有效增强了农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。以效率党建、智慧党建思路为引领,创设OA移动办公平台,让县、乡、村干部能在不同空间、相同时间汇聚在云端,把会议开在田间地头,实现了以点成线、以线织网的     

分流岂能凭“抓阄”

据报载,江西省彭泽县一些乡镇在干部分流时,采取"抓阄"的办法,谁抓到分流的"阄",谁就分流。对此,部分乡镇干部颇有微词,但乡镇主要领导则认为,这是迫于财政压力而实行的"没有办法的办法"。据悉,彭泽县的这一做法在周边地区产生了反