民营企业社会责任研究

本文从中国民营企业履行社会责任的现状谈起,分析了中国民营企业的现实伦理困境,并就民营企业履行社会责任提出一些切实的建议。     

民营企业社会责任披露内容研究

20世纪是世界经济飞速发展的时期。在经济增长的同时,也引发了诸如环境污染、权益侵害等一系列问题,社会责任越来越成为民众评价企业的重点．其中民营企业的社会责任更备受关注。本文通过统计民营企业2006—2008年度的社会责任报告,详细分析了民营企业社会责任的内容。总结我国民营企业目前履行社会责任的方式和路径,并通过趋势研究揭示了民营企业在社会责任履行上的发展方向。     

民营企业社会责任的社会学分析

从社会学的角度来分析民营企业的社会责任,更有利于体现企业和社会的关系、体现企业发展的意义和社会的发展目标,更有利于社会良性运行和协调发展。目前,民营企业在履行社会责任方面存在的问题,与其生存环境、成长路径、以人为本的理念缺乏、政府监督缺位等因素密切相关。因此,我们要从民营企业的内涵建设和塑造良好的外部环境出发,来促使企业良性发展,并且使其能更加自觉地履行自身的社会责任。     

民营企业社会责任与财务绩效关系研究

我国民营经济经过20多年的改革与发展,已经成为国民经济发展的重要组成部分。同时,我国民营企业在承担社会责任方面也取得了一定的成绩。文章基于利益相关者理论,对民营上市公司企业社会责任与财务绩效的关系进行实证研究。通过相关性分析和回归分析,得出民营上市公司企业社会责任与财务绩效之间呈显著的正相关关系,且二者之间互为因果关系。     

论成长过程中的我国民营企业的社会责任管理

我国民营企业从产生到发展的历史较短，在它的成长过程中追逐利润成为关心的焦点，企业很少考虑它的社会形象和长期发展问题。文章从企业自身管理的角度对此问题进行了探讨。     

论我国民营企业社会责任的正当性

我国民营企业从无到有,从个体经营到集团公司,发展十分迅猛,已然成为拉动我国市场经济的重要力量。伴随市场经济的高速发展,企业作为营利性组织,不仅需要强调其营利性,更应注重其社会责任。文章从对民营企业社会责任理论分析出发,以探究民营企业承担社会责任为落脚点,对其正当性进行分析探讨。     

陕西民营企业社会责任履行现状分析与对策研究

改革开放以来,陕西民营企业发展规模不断壮大,发展质量不断提高,对国家和社会的贡献不断增多,社会责任意识在不断觉醒,但同时,陕西民营企业还存在一些问题和差距,特别是在承担企业社会责任上存在一些问题.通过访谈和问卷调查,实证调查了陕西民营企业社会责任履行现状,与浙江民营企业进行对比,分析了陕西民营企业在履行企业社会责任方面存在的问题,并在强化民营企业家素质培养、强化政府有效监管及充分发挥工商联与行业协会等四方面提出了相关对策.     

民营企业社会责任与可持续发展能力的关系

我国民营企业可持续发展能力较低,很重要的一个原因是由于其社会责任水平较低,研究表明:民营企业可持续发展能力增长率与社会责任呈现较显著的正相关性。民营企业社会责任每增加1个百分点,就可以导致其可持续发展能力增长率提高0.074个百分点。     

小微型民营企业社会责任践行模式研究

小微型民营企业的社会责任实践缺乏有效的理论和方法指导,学界和业界对此尚未给予应有的关注。本文基于小微型民营企业社会责任实践困境,依据战略管理和利益相关者理论,从企业管理视角提出了以确定对象、明确责任、制定战略、保障实施、评价成效为要素的小微型民营企业社会责任践行模式,以益于探索适合小微型民营企业特点的企业社会责任践行模式,促进小微型民营企业社会责任实践。     

论民营企业的社会责任与和谐社会的构建

日益兴起的全球企业社会责任浪潮直接影响到我国国内企业。建设和谐社会需要全国人民的共同努力。我国的民营企业已经成长为国民经济中的一支重要力量,它必须承担起应有的社会责任,为和谐社会的建设作出重大的贡献。     

战略视角下民营企业社会责任建设的意义与对策研究

近年来,关于企业社会责任的研究成为众多学者和企业管理界关注的重点。基于此,在分析中国民营企业社会责任的内涵与特征的基础上,探讨民营企业承担社会责任的战略意义,并提出了民营企业社会责任建设的战略对策,以其促进民营企业持续发展。     

敲响中小民营企业社会责任警钟

一、中小民营企业社会责任缺失的表现 1.员工权益问题 工时和加班问题是中小民营企业最容易忽视的社会责任问题：在赶制订单时,有的企业工作时间超过12小时,虽然企业实行计件工资,却故意将计件工资的单位价格压得很低。这种情况在纺织业、服装业、玩具业、电子产品类等劳动密集型企业显见。     

民营企业员工社会责任与企业绩效相关性实证研究

文章在研究国内外企业员工社会责任文献基础上,构建了民营企业员工社会责任结构、员工满意度与企业绩效的关系模型,运用SPSS 20.0软件对675份问卷调查结果做相关分析及回归分析,并对模型进行了假设检验。结果显示,民营企业履行员工社会责任会增强员工工作满意度,进而可以提升企业经营绩效。     

基于生命周期的中小民营企业社会责任履行模式研究

我国民营企业的发展一般都经历了创业期、成长期、成熟期和蜕变转型期四个阶段。在某一特定阶段,企业是否承担了其应的社会责任,是民营企业持续发展的关键。树立一种与现代企业制度相适应的具有全新社会内涵的深刻而广泛的责任观,培养企业的长期竞争力已成为企业界的共识。但因民营企业自身的独特性,决定了并非所有的责任观和履行模式都适合民营企业。笔者认为,在传统计划经济的缝隙中和远离主流社会的沉寂中顽强地生长和壮大的中小民营企业,理应有其不同的社会责任观和社会责任履行模式。     

民营企业社会责任评价——基于浙江省民营上市公司数据

选取浙江省73家民营制造业上市公司为样本,基于年报财务数据构建社会责任评价模型,对民营企业社会责任履行情况进行分析与评价。通过因子分析提取社会责任的五个因子,包括债权人、股东、政府及员工、供应商、社区。各因子对社会责任的贡献度不相同,其中企业对债权人、股东的责任最为重要,对社区的责任相对影响较小。从因子得分来看,民营上市公司的社会责任履行总体水平不高,社会责任各因子履行处于不平衡状态。     

民营企业社会责任投入与员工离职行为博弈分析

为研究民营企业社会责任投入与员工离职行为的交互影响,采用动态博弈方法分析了两种劳动力市场条件下劳资双方的策略选择。研究结果表明,当劳动力市场类型明确时,若企业社会责任投入收益较低,企业就肯定进行低责任投入;若社会责任投入的收益较高,则企业不一定会提高社会责任投入,还要受员工离职倾向影响;员工离职行为与在职成本以及企业社会责任投入收益相关。当劳动力市场类型不明确时,企业和员工的行为同时取决于企业社会责任收益成本比、员工在职成本以及出现两种劳动力市场的先验概率。     

民营企业社会责任不同履责程度下的政府定位研究

<正>SA8000作为全球第一个社会责任标准,已对浙江民营企业产生深远的影响。正因为民营企业社会责任缺失的严重性以及认识到民营企业履行社会责任的必要性,政府对民营企业履行社会责任的态度正逐步从不明朗转向明朗,政府应该介入民营企业     

民营企业生态责任理论研究

民营企业承担生态责任,有利于提高企业的声誉,增强企业竞争力,实现企业利润增加的愿望,有利于提高利益相关者的福利水平,促进社会的可持续发展。本文通过研读文献,分析民营企业承担生态责任的必要性,并在此基础上提出,政府和企业自身在民营企业承担生态责任中都负有责任。     

民营企业股权质押风险、社会责任与地方政府纾困

以我国民营上市公司2017～2018年实施股权质押的样本公司为研究对象,检验社会责任的承担与地方政府纾困民营控股上市公司股权质押风险的关系。研究发现,在股权质押的情景下,民营企业获得政府纾困的概率及金额与其所承担的社会责任相关,即民营企业承担的社会责任越多,其获取地方政府纾困的可能性越大,纾困的力度也越大。并且在制度环境较差的地区,政府对承担社会责任越多的民营控股上市公司纾困的概率和力度越大。该结论揭示了企业社会责任承担与政府"支持"之间的关系,提供了化解民营企业股权质押风险有效途径的证据。