TRIMs, environmental taxes, and foreign investment

Various second-best policy mixes of investment measures and environmental taxes for a polluted, small open economy with foreign capital and immovable trade restrictions are examined. The optimal policy mix depends on the types of trade restrictions. When tariffs are in place, strict policies of pollution taxes and export requirements are optimal for alleviating tariff-induced consumption and production distortions. When involuntary quotas are used in lieu of tariffs, however, the optimal policy mix is a zero export requirement and Pigouvian taxes on pollution. For the case of VERs, however, the optimal policy demands export requirements and a less stringent pollution tax.
TRIMs, impôts environnementaux et investissement étranger. Ce mémoire examine certains ensembles de politiques de second-ordre portant sur l'investissement et les impôts environnementaux dans une petite économie ouverte polluée où il y a capital étranger et restrictions au commerce international. Quand on a des droits de douane en place, des politiques de fiscalité environnementale et d'exportations requises sont optimales pour corriger les distorsions aux patterns de production et de consommation engendrées par les droits de douane. Cependant quand des contingentements involontaires sont en place plutôt que des droits de douane, le mélange optimal de politiques est de ne pas requérir d'exportation mais d'imposer des taxes à la Pigou sur la pollution. Pour ce qui est des restrictions volontaires à l'exportation, le mélange optimal de politiques réclame une taxe moins forte sur la pollution accompagnée par un certain niveau d'exportation requis.     

De l'expérimentation À l'institutionnalisation positive: l'innovation sociale dans le logement communautaire au Québec

Résumé ** :  L'économie sociale est de plus en plus souvent associée explicitement à la notion d'innovation sociale. Comme un concept analogue à celui d'innovation technologique dans l'analyse de la dynamique économique, l'innovation sociale peut être vue comme un concept opératoire dans l'analyse de la dynamique sociale, de son évolution, de ses crises et de ses transformations. Nous présentons ici un cas d'économie sociale qui peut porter un éclairage sur les dynamiques de l'innovation sociale. Celle‐ci peut émerger pour combler les vides laissés par les transformations économiques, mais elle peut aussi mener à des transformations du système. Le cas du logement communautaire au Québec (organisations coopératives et sans but lucratif) permet d'illustrer les conditions qui mènent à l'émergence d'innovations sociales et les facteurs qui favorisent une trajectoire vers ce que nous appellerons une «institutionnalisation positive>>, qui intègre le changement dans les institutions plutôt que de subir les pressions isomorphiques du marché ou de l'État .     

Strategic FDI and industrial ownership structure

We argue that different industrial ownership structures generate different incentives for firms to engage in FDI. A comparison is made between (partially) cooperative structures such as the Japanese kieretsu and Korean chaebol systems and competitive structures such as U.S. firms. It is found that ownership structure has significant implications for the probability of initial FDI. Whether or not a cooperative structure is also coordinated turns out to be crucial in predicting FDI behaviour. This has further implications for the optimal FDI incentives of potential host countries and for how empirical studies might be designed. JEL classification: F10, F21, F23
Stratégie d'investissements directs à l'étranger et structure de propriété de l'industrie . Les auteurs suggèrent que des structures différentes de propriété dans l'industrie engendrent des incitations diverses pour les entreprises à investir directement à l'étranger. On fait des comparaisons entre des structures partiellement coopératives comme celles des kieretsus au Japon et des chaebol en Corée, et des structures concurrentielles comme celles qui existent aux Etats–Unis. Il appert que la structure de propriété a un impact significatif sur la probabilité de faire initialement un investissement direct à l'étranger. Le fait que la structure de coopération engendre aussi une coordination s'avère d'une importance centrale pour prédire le comportement d'investissement direct à l'étranger. Voilà qui a des implications pour le design des incitations à investir par les pays hôtes potentiels, et pour le design des études empiriques de ces phénomènes.     

CEO pay, firm size, and corporate performance: evidence from Canada

Executive compensation of 755 Canadian firms is examined over the period 1991–95, and evidence is obtained consistent with previous studies: CEO pay rises with firm size and compensation is tied to company performance. In addition, executives in utilities earn lower pay, and their compensation is less responsive to performance, than is true for their counterparts in other industries. Some novel findings are also documented. First, the sales elasticity of CEO compensation is greater in larger firms. Second, while CEO turnover probability is generally negatively related to the firm's stock performance, the threat of dismissal appear to be less pronounced in small firms. JEL Classification: G35, J33
Salaire des PDG, taille de l'entreprise et performance des sociétés: résultats pour le Canada. En étudiant le salaire des PDG de 755 entreprises canadiennes au cours de la période 1991–95, l'auteur confirme certains résultats d'études antérieures: le salaire du PDG croît avec la taille de l'entreprise, et il est liéà la performance de l'entreprise. Il appert aussi que les cadres dans les entreprises de service public gagnent moins relativement parlant, et que leur salaire est moins sensible aux écarts de performance que dans les autres secteurs. On met aussi à jour certains résultats inédits. D'abord, il semble que l'élasticité du salaire du PDG par rapport au niveau des ventes est plus forte dans les plus grandes entreprises. Ensuite, alors que la probabilité de roulement est en général co-reliée négativement à la performance des actions en bourse de l'entreprise, la menace de renvoi semble moins prononcée dans les petites entreprises.     

Technological choices and regulation: the case of the Canadian manufacturing sectors

Abstract The economic environment in which Canadian manufacturing firms operate has changed substantially over the last 40 years. Technological changes, new regulations, deregulation, and exogenous economic shocks all have been important aspects of this economic environment. In this article, we show how to include such changes in the economic environment faced by the firms in a behavioural model that includes the investment decision of the firm under uncertainty. Assumptions regarding the expectation formation process and technology are kept minimal. We estimate the effects of innovations such as the free trade agreement, the foreign investment review agency, and the federal environmental policy on the economic decisions of fifteen Canadian manufacturing sectors. JEL Classification: D24
Choix de technologies et réglementation: le cas des secteurs manufacturiers canadiens Au cours des 40 dernières années, l'environnement économique des firmes manufacturières canadiennes s'est grandement transformé. Que ce soit à cause du changement technologique, de la réglementation, de vagues de déréglementation ou de chocs économiques exogènes, les firmes ont dû s'adapter en modifiant leur technologie. Dans cet article, nous montrons comment prendre en compte les changements de l'environnement économique des firmes dans le cadre d'un modèle décisionnel de la firme en incertitude avec investissement. Les hypothèses concernant la technologie et les anticipations sont aussi générales que possible. Nous estimons l'effet qu'ont eu l'accord de libre échange, l'agence de tamisage des investissements étrangers et la politique environnementale fédérale sur les choix de technologies des firmes de quinze secteurs manufacturiers canadiens.     

Économie sociale et économie publique: nouvelles formes de coopération à l'ère de la mondialisation

En choisissant le thème du congrès CIRIEC/IFIG 2000 à Montréal, "Économie sociale et économie publique: nouvelles formes de coopération à l'ère de la mondialisation", les instances du CIRIEC international ont voulu inscrire les évolutions récentes des relations entre entreprises publiques et d'économie sociale dans un contexte international en pleine mutation, à l'ère de la mondialisation.     

Tariff strategies and small open economies

In this paper we examine the issue of optimal tariffs for a small economy that trades with a large economy. We define 'small' and 'large' in the sense that the world prices are determined solely by the large country, and, therefore, the small country faces exogenously given world prices. Within this framework it is shown that there exist situations in which the small country has an incentive to behave as a Stackelberg leader by committing itself to a non-zero optimal tariff. Although the small country is unable to directly affect world prices, by pre-committing to a non-zero trade tax it may induce a reduction of the large country's optimal trade tax, thereby indirectly improving its terms of trade and welfare. JEL Classification: F13, F35
Stratégies de droits de douane et petites économies ouvertes. Ce mémoire examine le problème des droits de douane optimaux pour une petite économie qui commerce avec une grande. On définit 'petit' et 'grand' en un sens économique: les prix mondiaux sont déterminés seulement par le grand pays et le petit pays fait face à des prix mondiaux exogènes. A l'intérieur de ce cadre d'analyse, les auteurs montrent qu'il existe des situations dans lesquelles le petit pays est incitéà se conduire en leader à la Stackelberg en s'engageant fermement dans une politique de droit de douane optimal différent de zéro. Même si le petit pays ne peut pas influencer directement les prix mondiaux, en adoptant une politique ferme de droits de douane positifs, il peut amener le grand pays à réduire son niveau de droit de douane optimal, et, ce faisant, améliorer ses propres termes d'échange et son propre niveau de bien-être.     

DIFFÉRENCE DE SATISFACTION DANS L'EMPLOI ENTRE SECTEURS À BUT LUCRATIF ET À BUT NON LUCRATIF: LE RÔLE JOUÉ PAR LES CARACTÉRISTIQUES D'EMPLOI

RÉSUMÉ ** :  Cet article cherche à estimer, pour un échantillon issu de sept pays européens, le différentiel de satisfaction dans l'emploi entre les secteurs à but non lucratif et à but lucratif, et à en examiner les causes. La richesse des données utilisées permet, contrairement aux études antérieures, de prendre en compte les différences de caractéristiques d'emploi entre les deux secteurs. Les résultats obtenus révèlent que la plus grande satisfaction dans l'emploi des salariés du secteur à but non lucratif résulte principalement de caractéristiques mesurant l'autonomie et l'intérêt de l'emploi et d'une plus grande satisfaction vis-à-vis de leur autonomie et de la nature du travail qu'ils effectuent, éléments susceptibles de contribuer au développement de la motivation intrinsèque des salariés.     

La Création D'activité: Prise D'autonomie Et Médiation Entre Acteurs

Résumé Depuis le début des années 1980 des initiatives d'accompagnement et de financement de petites activités économiques à destination des personnes en situation d'exclusion économique et sociale se sont développées dans les pays du Nord. Relevant du champ du « tiers secteur >>, et en particulier de l'économie solidaire contemporaine, elles visent à la fois à répondre à des besoins insatisfaits et à introduire le principe d'un droit à l'initiative économique. Leur conception des inégalités économique et sociale, axée sur l'approche par les capabilités d'Amartya Sen, permet de comprendre leur mode d'organisation combinant une double dimension financière et sociale.     

FONDEMENTS ET IMPLICATIONS DE LA DIVERSITÉ ORGANISATIONNELLE AU SEIN DU COMMERCE ÉQUITABLE

RÉSUMÉ ** :  Cet article a pour but d'étudier le paysage organisationnel d'un secteur en pleine expansion: celui du commerce équitable. Plus particulièrement, nous cherchons à comprendre les raisons qui expliquent la diversité des formes organisationnelles des acteurs qui s'investissent dans cette filière. A cette fin, nous commençons par décomposer le concept de commerce équitable en quatre grands types de biens. Ensuite, en lien avec ces quatre types de biens, nous tentons de comprendre les facteurs d'émergence des différents acteurs de la filière. Enfin, nous étudions la répartition des rôles entre ces différents acteurs et évoquons quelques pistes quant à l'évolution de ce secteur. Nous ciblons notre analyse sur les organisations des pays « du Nord >>, en illustrant notre propos par des exemples d'organisations belges .     

Market share, cost-based dumping, and anti-dumping policy

This paper studies the occurrence of dumping and the implications of anti-dumping duties in a deterministic price-setting two-period duopoly model for differentiated products. When current market shares matter for future demand, cost-based dumping can be profitable. Dumping thus arises as a form of investment in market shares. This might trigger the application of anti-dumping law. We further show that correctly anticipated duties do not necessarily hinder firms from selling below costs. The mere existence of anti-dumping law, however, significantly changes the structure of the game, leading to higher first-period prices for both firms. JEL Classification: F12, F13
Parts de marché, dumping défini par les coûts, et politiques anti-dumping. Ce mémoire étudie le phénomène de dumping et les implications des droits compensatoires anti-dumping dans un modèle de duopole de produits différenciés dans un cadre de deux périodes où le processus de définition des prix est déterministe. Quand la nature présente des parts de marché a des cons´equences sur la demande future, le dumping défini par les coûts peut être profitable. Dans ce cas, le dumping émerge en tant que forme d'investissement dans le renforcement des parts de marché. Voilà qui peut déclencher l'application de la loi anti-dumping. On montre que des droits compensatoires correctement anticipés n'empêchent pas nécessairement les entreprises de vendre à des prix plus bas que leurs coûts. Cependant, le seul fait de l'existence de la loi anti-dumping modifie substantiellement la structure du jeu et conduit les deux entreprises àétablir des prix plus élevés dans la première période.     

Variable Rational Partisan Business Cycles: theory and some evidence

The Variable Rational Partisan Business Cycle model is developed, where agents face uncertainty regarding the timing and outcome of the next election. The model predicts that partisan influences on the economy persist throughout the government's rule and are further influenced, in the opposite direction, by which party ruled in the previous period. Party popularity also has a causal effect on the business cycle. Finally, the effects from changes in election timing expectations are dependent on which party ruled in the previous period. Empirical results for output and unemployment in Canada, Germany, and United Kingdom yield mixed support for the model. JEL Classification: D72, E32
Le modèle des cycles d'affaires variables fondé sur le comportement du partisan rationnel : théorie et résultats. Le modèle de cycles d'affaires variables fondé sur le comportement du partisan rationnel est développé pour le cas où les agents font face à de l'incertitude quant au moment du déclenchement des élections et quant aux résultats des prochaines élections. Le modèle prédit que les influences partisanes sur l'économie persistent tout au long du mandat du gouvernement, et qu'elles sont influencées, dans la direction opposée, par le type de parti au pouvoir au cours du mandat antérieur. La popularité du parti a un effet de causalité sur le cycle d'affaires. Enfin les effets des changements dans les anticipations du moment du déclenchement des élections dépendent de quel parti était au pouvoir au cours de la période antérieure. Les résultats empiriques de la calibration du modèle pour la production et le chômage au Canada,en Allemagne et au Royaume Uni donnent des résultats mitigés.     

Export market correlation and strategic trade policy

In the traditional models of strategic trade policy pioneered by Brander and Spencer, exports of the domestic firm, engaged in a Cournot-Nash competition with the foreign firm in a neutral market, must be subsidized to maximize national welfare. We demonstrate that when the firms play the Cournot-Nash game in two stochastic and positively correlated markets, it may be optimal to tax exports to the more volatile market while subsidizing it in the other. The policy combination reduces the amplitude of aggregate profit and raises the utility of the risk-averse firm in a manner similar to the theory of portfolio choice. JEL Classification: F12, D18
Marchés d'exportation co-reliés et politique commerciale stratégique. Dans les modèles traditionnels de politique commerciale stratégique proposés par Brander et Spencer, les exportations de la firme nationale, qui est engagée dans une concurrence à la Cournot-Nash avec une firme étrangère dans un marché neutre, doit être subventionnée si l'on veut maximiser le niveau national de bien-être. On montre que, quand les entreprises jouent un jeu à la Cournot-Nash dans deux marchés d'exportation stochastiques et positivement co-reliés, il peut être optimal de taxer les exportations vers le marché le plus volatile et de subventionner les exportations vers l'autre marché. Cette combinaison de politiques réduit l'amplitude de variation des profits agrégés et augmente l'utilité de l'entreprise qui a une aversion au risque d'une manière qui ressemble à ce qui se passe dans la théorie des choix de portefeuilles.     

Technology and the demand for skills in Canada: an industry-level analysis

In this paper we examine the effect of technological change on the relative demand for skilled workers across Canadian industries. We find that skill upgrading at the aggregate level is less evident in Canada than in the United States and other industrialized economies over the 1981–94 period. Behind this overall trend on skill upgrading, there is substantial variation across industrial sectors. Consistent with the skill-biased technological change hypothesis, the technology indicators – the stock of patents used by the industry and the age of capital stock – are found to be significantly correlated with skill intensity. JEL Classification: E24, J23, J31, O33
Technologie et demande de travailleurs qualifiés: une analyse au niveau de l'industrie. Ce mémoire examine les effets du changement technologique sur la demande de travailleurs qualifiés dans les industries canadiennes. On montre que l'amélioration du niveau des compétences au niveau agrégé est moins claire au Canada qu'aux Etats-Unis et dans les autres économies industrialisées au cours de la période 1981–94. Derrière cette tendance générale, il y a cependant des variations importantes entre les secteurs industriels. On trouve que les indicateurs de niveau technologique (le stock de brevets, l'âge du stock de capital) sont co-reliés positivement au degré d'intensité d'utilisation des compétences – ce qui s'arrime bien avec l'hypothèse du changement technologique liéà une amélioration du niveau des compétences     

Une évaluation des effets de la privatisation sur l'accès aux ressources en eau dans les pays en développement

Resume ** :  Dans la plupart des pays en développement, la relative rareté de l'eau s'accompagne d'une détérioration continue de sa qualité. L'article propose quelques réflexions sur l'implication du secteur privé dans la gestion de l'approvisionnement en eau dans les pays en développement. L'analyse se centre principalement sur les implications sociales et les limites afin de vérifier si la privatisation contribue à l'élargissement de l'accès à l'eau. A cette fin, plusieurs exemples de cas sont présentés qui étayent les conclusions présentées dans la dernière section de l'article .     

L'APPROCHE PAR LES CAPACITÉS D'AMARTYA SEN: QUELS ENSEIGNEMENTS POUR L'ÉCONOMIE SOCIALE?

RESUME * :  Cet article confronte l'approche par les capacités d'Amartya Sen à la perspective de l'économie sociale. Nous exposons dans une première partie l'approche par les capacités. Nous montrons dans une seconde partie que celle-ci présente une double utilité pour l'économie sociale: une utilité théorique parce qu'elle fournit une « grille de lecture >> possible des finalités de l'économie sociale; et une utilité pratique à un double niveau: d'un côté elle donne une nouvelle perspective aux relations entre économie sociale et action publique et de l'autre fournit des instruments d'évaluation à l'économie sociale.     

TAUX D'INTERET EFFECTIF, VIABILITE FINANCIERE ET FINANCEMENT DES PETITS OPERATEURS ECONOMIQUES PAR LES INSTITUTIONS DE MICROFINANCE AU BENIN

RÉSUMÉ ** :  Les institutions de microfinance (IMF) ont accompli le miracle de faciliter l'accès aux services financiers à des milliers d'exclus du système bancaire classique dans les pays en développement. Mais une polémique naît quant aux coûts élevés associés auxdits services. Cette étude a évalué le niveau de taux d'intérêt viable pour la microfinance en termes d'offre de services financiers. Les résultats montrent que les micro-projets dont le taux de rentabilité interne ne dépasse pas 42% ne pourraient être financés par les institutions de microfinance. Quasiment aucune IMF n'assurerait son autosuffisance opérationnelle, donc sa pérennité en respectant le seuil légal fixéà 27%.     

Leadership selection, internal promotion, and bureaucratic corruption in less developed polities

The establishment of a professional government bureaucracy in place of political appointees is an important component of an enabling environment for private enterprise. I show that internal promotion can help to bring to power individuals who highly value (relative to income) imposition of their preferences over collective goods on the public. Such individuals restrain the corruption of their subordinates as a byproduct of their efforts to implement their preferences using tax revenue. As a result, large-scale and petty corruption tend to move together and both tend to be lower the longer the practice of internal promotion has been in place. JEL Classification: D73
Sélection des leaders, promotion interne, et corruption bureaucratique dans les pays en voie de développement. La mise en place d'une bureaucratie gouvernementale professionnelle pour remplacer les nominations politiques constitue un élément important pour créer un environnement porteur pour l'entreprise privée. On montre que la promotion interne peut aider à porter au pouvoir des personnes qui valorisent beaucoup la possibilité d'imposer au public leurs préférences quant aux biens collectifs (par opposition à la simple recherche de revenus personnels accrus). De telles personnes vont limiter la corruption de leurs subordonnés en cherchant à imposer leurs préférences dans l'usage des rentrées fiscales. En conséquence, la grande et la petite corruption tendent àêtre co-reliées, et toutes deux tendent à décroître à proportion que l'on pratique la promotion interne.     

LA DYNAMIQUE DES RÉFORMES D'INDUSTRIES DE RÉSEAUX:LE CAS DE L'ÉLECTRICITÉ ET DES CHEMINS DE FER EN GRANDE-BRETAGNE

RÉSUMÉ ** :  Cet article porte sur le design organisationnel des réformes d'industries de réseaux. Plus précisément, nous nous interrogeons sur la pertinence du modèle de déintégration verticale complète adopté par la Grande Bretagne dans les industries électrique et ferroviaire. Au regard de la rapiditéà laquelle les structures d'organisation initialement mises en place par les réformes ont été modifiées et compte tenu de la profondeur des transformations qu'elles ont subies, nous sommes en effet amenées à nous demander si le modèle de restructuration «radicale>> des industries en réseaux est efficace et peut s'inscrire dans la durée ou bien s'il ne constitue qu'une étape transitoire vers un schéma d'organisation plus stable et peut-être plus proche de la structure de gouvernance initiale.     

Transfer prices and the structure of intra-firm trade

In this paper the structure of intra-firm trade within the context of transfer price manipulation by a multinational firm is endogenized. 'High' and 'low' values of host-country tax rates give rise to intra-firm trade in final goods and intermediate inputs, and 'intermediate' values of the tax rate are associated with intra-firm trade in either the intermediate inputs or the final goods only. Higher tariffs and stricter local content restrictions bias intra-firm trade towards intermediate-good trade and final-good trade, respectively. In the presence of endogenous transfer prices host-country sales may increase if the multinational faces stricter trade restrictions and higher host-country tax rates. JEL Classification: F23, F12
Prix de cession interne et structure du commerce itnra-firme. Ce mémoire endogénéise la structure du commerce intra-firme dans le contexte d'un modèle qui permet la manipulation du prix de cession interne par une firme plurinationale. Des taux de taxation hauts et bas par le pays hôte entraînent un commerce international intra-firme tant dans les biens finaux que dans les intrants intermédiaires; des taux moyens de taxation sont associés à un commere intra-firme soit dans les intrants intermédiaires, soit dans les biens finaux mais pas dans les deux. Des droits de douane élevés et des restrictions sur le contenu intérieur plus importantes créent des distorsions en faveur du commerce intra-firme dans les biens intermédiaires et dans les biens finaux respectivement. Quand il existe des prix de cession interne endogènes, les ventes de la firme nationale peuvent s'accroître si la firme plurinationale fait face à des restrictions au commerce plus importantes et à des taux de taxation plus élevés de la part du pays hôte.