加大人力资本投资,有效促进就业--从上海促进就业的战略转变谈起

促进就业是构建和谐社会的民生之本,在当今的社会经济环境中,应当考虑从加大人力资本投资的价值角度,提高就业质量.具体就是以市场化运作为目标,完善劳动力市场体系,建立弹性就业制度,加强社会保障制度建设.同时,加强创新教育,重视职业技术培训,提倡终身学习,达到构建和谐社会和推进经济社会健康持续发展的目标.     

诚实守信是构建和谐社会的前提--中国社会信任危机成因分析

诚实守信是构建和谐社会的前提.信任危机是当代中国构建和谐社会的最大障碍,其产生于社会的转型变革,形成于社会制度性体制的缺失,加深于人的存在危机.而消除的唯一途径只能是积极地构建一种新型的社会信任保障制度体制,以强化人们对制度性承诺的信任理念意识,为构建和谐社会创造条件.     

论我国社会主义和谐社会制度正义的现实构建

制度正义是实现社会公平正义的核心和根本保障,也是我国构建社会主义和谐社会的根本着力点和内在本质要求。社会主义和谐社会制度正义的现实构建,首先应着眼于确立与社会主义和谐社会要求相适应的正义观,此外要加强制度创新,强化法律制度建设,建立有效的社会利益均衡机制;畅通利益表达渠道,确立多元对话、共存共生的社会机制等。     

论和谐社会的制度体系

国家的制度及制度体系要与构建和谐社会相适应。促进利益增长、利益均衡是构建和谐社会的制度体系的核心。当前,制度供给不能满足制度需求的矛盾十分突出。现行制度还不能有效解决社会变革中的各种利益矛盾,还不能完全胜任构建和谐社会的重任。构建和谐社会的制度及体系,是一项庞大而复杂的系统工程,是一项长期的战略任务,需要由政府、公众和社会各界共同讨论协商制定,最后由国家提供。     

多元纠纷解决机制建构之新路径

根据沟通学说之观点,任何制度的生命力,在于重视该制度主体之间、规则之间、各个阶段之间的互动和交流。构建符合我国转型时期国情的多元纠纷解决机制,应加强制度间的沟通和主体间的沟通。     

完善公共财政制度推进公共服务均等化

完善公共财政制度,逐步实现基本公共服务均等化是保障社会公平正义、促进社会和谐的内在要求.公共财政制度在构建和谐社会中取得了一定的成就,但同时它的不完善也导致了经济与社会发展不协调、区域和城乡之间的发展差距扩大等问题.因此必须尽快完善公共财政制度,建立社会主义公共服务体制,推进公共服务均等化,以实现构建社会主义和谐社会的目标.     

论和谐社会构建中政府执行力的提升

政府执行力是政府的核心要素之一,是政府组织履行职责与提高自身存在合法性的重要前提.政府执行力与和谐社会具有一定的同构性和互补性,提升政府执行力对构建和谐社会具有十分重要的必要性.构建和谐社会,提升政府执行力应培育良好的政府执行力文化环境;实行政府人事管理制度创新,提高政府人员的素质;建立健全政府利益调节机制.     

从制度创新上规范两委关系

农村党支部和村委会的关系是村民自治中的焦点问题。如何正确认识村党支部的领导核心作用,从制度创新上处理好两委关系,是当前建设社会主义新农村,构建和谐社会的一个极其重要方面。     

从和谐社会角度解读中国城市化

促进城市化的和谐发展是构建社会主义和谐社会的重要内容之一。目前,在我国城市化进程中隐含着一些不和谐现象,这些现象与公平正义、利益均衡等和谐理念存在着严重的冲突。制度性因素是城市化过程中非和谐现象产生的主要根源。因此,构建和谐城市化道路应从完善制度入手,既要不断完善体现权利公平、机会公平、规则公平、分配公平的基本制度,又要努力清除部分非正式制度对和谐城市化造成的障碍。     

非正式制度与政府转型中的路径依赖

路径依赖是阻碍政府制度变迁的主要障碍,而非正式制度的限制,是造成政府转型过程中路径依赖现象的主要来源.从非正式制度的主要范畴:意识形态、传统文化和习惯剖析了政府转型中路径依赖现象的非正式制度成因,提出了政府转型中非正式制度创新的建议.     

论和谐社会的制度整合

现代社会建立的经济基础为市场经济,因此现代社会的和谐以市场经济的需要为内在根据.然而,市场经济是以在分工基础上的市场交换为运行机制的,这决定了现代社会是一种动态的和谐,这一动态性需要人们主要通过制度整合达成,包括民间制度与国家制度两个方面.我国目前正在迅速发展社会主义市场经济,与此相适应我国建立的是一种不同于传统静态社会的动态社会,因此我国目前和谐社会的建构当然需要通过制度整合实现,只是基于我国目前市场经济的发展水平与发展特点,我们应在加强国家制度建设的同时,加快、加强民间制度的建设.     

基于制度理论视角的企业政治贿赂问题研究

在政治领域的利益角逐中,由于相关制度的不完善,企业政治贿赂行为常有发生.文章从制度理论的视角分析了我国企业政治贿赂行为的产生,认为强制性制度规范、社会伦理道德规范和文化-认知规范的失范是企业政治贿赂行为产生的重要原因.对此,从制度建设的角度提出了治理企业政治贿赂行为的政策建议.     

物业税开征的新制度经济学分析

利用新制度经济学的制度供求理论对物业税的开征进行了分析,指出物业税的开征是一种即将发生的制度安排变化,是房地产税收制度非均衡下的制度再安排,在物业税开征的路径上应选择渐进式的制度变迁,在完善、健全与房地产税收征管相关的配套制度的基础上实现制度上的耦合,以保证新的制度安排效率的充分发挥。     

论制度变迁中的四大问题

制度变迁是制度的替代、转换与交易过程。制度变迁可以被理解为一种效益更高的制度(即所谓“目标模式”)对另一种制度(即所谓“起点模式”)的替代过程。制度变迁从其层次来分，有基础性制度安排与次级制度安排：从其主体来分，有强制性制度变迁与诱致性制度变迁；从其途径来分，有制度移植与制度创新；从其方式来分，有渐进式制度变迁与激进式制度变迁。从不同角度来研究制度变迁，对于我们深入认识制度变迁的过程及其规律具有重要的意义。     

公共行政建设的制度安排与道德化选择

宗教伦理及传统的个体德性伦理等方面的约束减弱和公共信仰危机的日益加深,公共行政伦理研究开始重视道德化的制度安排,其意义在于制定和运用具有人性化特征的制度来约束公共行政人员的行政行为。我国目前正处在社会转型期,其公共行政制度安排与道德建设任务还远未完成,基于此,认真区分公共行政制度道德与行政人员个体道德,正确处理公共行政制度的道德化与公共行政道德的制度化的关系,对于认识理解公共行政伦理的价值,敦促政府建立符合国情的公共行政道德规范体系,促进和谐社会的进步和发展都具有重要意义。     

关于伦理型企业的构建

构建有中国特色的现代伦理型企业对于社会的和谐发展具有重要意义。创建和谐的企业文化,建立和完善伦理管理制度,设置伦理机构,强化企业伦理教育和培训是构建伦理型企业的必要途径。     

制度变迁下的公司治理:模式选择与路径依赖——基于跨国公司在华投资企业的分析

对跨国公司而言,制度变迁包含着两层含义:一是从跨国公司母公司所在国的制度环境到投资子公司所在国的制度环境的变化,这是不同制度环境的自然转换;二是子公司所在国的制度环境的变化,这是同一种制度在若干时间段的变迁.双层制度变迁下的公司治理具有明显不同于单层制度变迁的模式选择和路径依赖.     

央行金融信用信息基础设施建设的制度困境解析和现实路径选择——基于机构信用代码的推广及应用

金融信用信息基础数据库与机构信用代码管理系统作为中央银行金融信用信息基础设施工程,遭遇了前所未有的制度困境。结合基层实践,从机构信用代码推广及应用的角度对此进行分析,提出现行制度条件下推进中央银行金融信用信息基础设施建设的现实路径：以＂四个一核心＂为建设主线和行进路线,通过＂一套编码体系、两级数据库建设、三大推进步骤＂的制度设计,围绕建立统一的社会信用代码制度,推进社会统一信用信息平台建设,最终建成包括统一的信用代码制度和信用信息平台且高效对接社会的金融信用信息基础设施体系。     

社会转型的“制度陷阱”与中国选择

本文从分析转型社会所面临的制度陷阱的表现出发,探讨论述了制度陷阱形成与作用的机理,认为社会转型的路径依赖效应、利益集团的干扰与政府转换选择偏好是产生制度混乱的主要原因。文章从中国制度转换与社会变革的强政府主导性、制度转换的秩序性、渐进性与稳定性四个方面论证了中国跨越制度陷阱的路径选择。     

国家效用函数视角下我国资本市场“管束均衡”到“博弈均衡”的转换

一个制度安排的初始功能、效率评价以及相关制度设计的顺序必须考虑作为制度供给主体的成本-收益的比较。在整个金融制度变迁的宏观视角下,我国资本市场作为政府主导型的制度变迁。其功能与效率评价必须复制于国家效用函数及其动态变化。在此基础上,资本市场制度的变迁方向要考虑外部约束条件的变化、市场参与主体之间的互动以及对制度环境的认知反馈。