有效开展项目效能监察推进廉政勤政协调发展

项目是企业的成本中心、效益来源和对外窗口,同时又是党风廉政建设的重点区域。效能监察是企业生产经营发展的客观需要,是加强和改进项目管理的迫切要求,逐步加大效能监察的力度是纪检监察工作发展的必然趋势。因此,在工程项目上开展效能监察工作,是现在和今后一个时期企廉工作的重要内容。     

地方煤矿做好效能监察工作的方法探讨

效能监察是加强煤炭企业管理、提高煤炭企业经济效益的重要举措。地方煤矿企业通过开展效能监察,可以把纪检监察工作融入煤炭企业管理和各项生产经营业务之中,健全效能监察机构,建立健全效能监察工作制度,刘于哪些不完全适应企业科学发展的效能监察工作制度,通过及时修订完善,能够促进效能监察工作科学化、制度化、规范化。为煤炭企业纪检监...     

效能监察与企业管理

一、摆正企业效能监察在企业管理中的位置一是摆正纪检监察部门与其他职能部门的关系。在效能监察中,纪检监察部门应是监察主体,其他职能部门是被监察对象,在效能监察立项中,项目的承办部门一般是纪检监察部门。二是处理好企业效能监察与企业管理的关系。效能监察不能脱离企业管理,但更不能取代企业管理,而是对管理的再管理,监督的再监督。对各种立项的问题进行检查,主要是发现管理中的问题,提出改进管理的意见和建议,建立健全制度,并督促落实,堵塞漏洞,而不是直接参与管理和纠正错误。三是指导好部门和下级单位实现自我约束。监察一批项目、堵塞一些漏洞、夯实一片基础,是企业效能监察的重点工作,但不是开展效能监察的目的,促进企业尤其是各部门建章立制、实现企业的自我约束才是效能监察工作应尽的职责。二、企业效能监察的内涵和特性在理论探讨和工作实践相结合的基础上,我们把企业效能监察的内涵解释为:企业效能监察是企业监察部门在企业负责人领导下,依据国家法律法规和企业内部规章制度,对企业内部管理人员履行职责效能的监察活动。进而将企业效能监察的功能作用表述为:企业效能监察通过监督检查企业内部的各项经营管理活动,对相关管理人员履行职责情况进行评价,纠正存在问...     

效能监察在企业管理中的实践与思考

本文阐述了效能监察在企业管理工作中的重要性，分析了当前企业效能监察工作需要注意的三个方面的问题，提出了企业效能监察与企业的反腐倡廉建设、改革发展、生产经营管理、内控体系相结合开展工作的有效途径。     

加强企业效能监察工作的几点思考

企业效能监察工作是纪检监察部门紧紧围绕生产经营履行监督监察职能的立足点,是为企业生产经营服务的切入点。     

效能监察创效益

加强效能监察工作，是企业纪检监察丁作融入企业管理和服从服务于企业改革发展大局的切人点，既有利于促进和提高企业管理水平，也有利于防范国有资产流失，在提高管理效率和经济效益，促进企业经济发展，培养核心竞争力等方面所起到的积极作用是不言而喻的。如何开展效能监察工作，     

职业高校监察工作初探

一、只有突出学院监督检查工作的重点，才能推动全盘 一是职业高校的监察工作涉及面广，有很多上作要做。但是，千头万绪，要坚持做到以突出促进学院行政效能，加强学院内部管理，服从和服务于学院中心工作这个重点。监察部门在学院对行政、内部管理开展监察，就是要通过全面履行监察职能，能够发现学院管理的薄弱环节和漏洞，提出整改意见并纠正问题，进一步完善制度，推动和促进学院加强和改进管理，提高管理效能。     

基层央行开展效能监察工作的路径选择

央行效能监察是央行效能建设的重要环节和手段,对央行提高行政执行能力和运行效果有着重大意义.本文结合央行分支机构履职的实际,针对目前央行效能监察工作存在的问题,提出了基层央行拓展效能监察工作的路径选择.     

行政效能监察与非自愿移民安置绩效提升

行政效能监察可提升非自愿移民安置绩效。行政效能监察依法实施、过程控制、创新等基本原则贯穿于移民工作的始终,是行政监察工作者在对移民工作进行行政效能监察所奉行的政策选择。宜从构建行政监察垂直领导体制、健全行政监察法制和完善行政效能监察机制等方面加强行政效能监察,以提高政府非自愿移民安置绩效。     

加强企业外部项目效能监察工作的思考

效能监察是企业管理工作的特殊组成部分,是对管理的再管理,监督的再监督。随着企业外部市场的扩大,如何加强外部项目的效能监察成为企业亟待解决和思考的问题。     

加强效能建设工作 促进供电事业健康发展

提升行政效能工作是一项系统工程,关系到企业行政机关的系统转型。而效能投诉工作作为行政效能监察的重要组成部分,对于畅通群众诉求渠道、促进机关作风转变、提高机关办事效能、规范行政执法行为、树立政府部门良好形象具有十分重要的意义。     

浅议如何开展应收账款管理效能监察

本文从国内煤炭、铁路等行业应收账款现状,对应收账款产生的原因加以分析,就如何有效开展应收账款管理效能监察,促使企业资金链良性循环提出几点建议。     

影响劳动监察执法效能的心理因素分析及对策

劳动监察执法在构建中国特色和谐劳动关系的历史任务中发挥着重要作用.如何提高劳动监察执法效能,是保证国家劳动保障法律、法规和规章得到切实遵守、维护用人单位和劳动者合法权益的关键因素.在社会管理工作不断发展和创新的今天,心理学在劳动管理工作的运用,正在成为推动劳动监察工作、提高劳动执法效能的一个新型应用工具.     

浅议如何开展应收账款管理效能监察

本文从国内煤炭、铁路等行业应收账款现状，对应收账款产生的原因加以分析，就如何有效开展应收账款管理效能监察，促使企业资金链良性循环提出几点建议。     

高职院校履行行政监察职能应做到“四要”

我们岳阳职院监察审计机构是一个新成立的机构。高职院校监察审计如何适应新的形势要求,更好地发挥行政监察职能作用,促进高职院校又好又快发展,是高职院校监察审计部门面临的一个重要课题。根据笔者工作实践,要强化高职院校行政监察工作,需要从如下四个方面努力。一要紧紧围绕学校工作中心,增加工作的主动性。高职院校监察审计部门必须注意彻底扭转单纯满足于上级布置什么就干什么、领导安排什么就做什么的被动应付局面。要紧紧围绕高职院校改革发展稳定的大局和党委、行政的中心工作,打主动仗、打进攻仗。首先,要主动围绕高职院校重大教育…     

新时期对效能监察工作的认识和思考

新时期纪检监察部门开展效能监察是"实干兴邦"的需要,是改进作风的需要,是现实的需要,效能监察也必将促进党风廉政建设。以学校为例研究效能监察的实践问题,就是要围绕与教工利益关系密切的热点问题、难点问题、以及资金流动大、费用大的项目上,如何发挥效能监察的预防作用、监督、保证、促进、惩戒、反馈的作用。     

加强企业效能监察初探

效能监察是执法监察的组成部分，是对领导干部、管理人员执行政策，履行职责及其管理能力、效率、效益、效能的监督检查，是监察部门的重要职能。但长期以来，效能监察被人们所忽视，似乎监察部门的任务就是查办案件，处理违法违纪问题，除此之外，再也没有别的事了。其实，这是一种极大的误解。《中华人民共和国行政监察条例》第一条就开宗明义规定，制定这个条例的宗旨是“为了加强行政监察，改善行政管理，提高行政效能，促进国家行政机关及其工作人员廉洁奉公，遵纪守法”。接着在第二条中又明确规定，监察机关的任务是负责对监察对象“…     

新时期对效能监察工作的认识和思考

新时期纪检监察部门开展效能监察是“实干兴邦”的需要,是改进作风的需要,是现实的需要,效能监察也必将促进党风廉政建设.以学校为例研究效能监察的实践问题,就是要围绕与教工利益关系密切的热点问题、难点问题、以及资金流动大、费用大的项目上,如何发挥效能监察的预防作用、监督、保证、促进、惩戒、反馈的作用.     

治理视域下高校行政效能监察机制的构建探析

从治理视角看,高校行政部门无论是机构设置还是运行效率均差强人意,高度行政化问题普遍存在且饱受诟病,究其原因,主要是由于高校行政效能监察不到位。为了扭转这一现状,有必要在治理视域下研究高校行政效能监察机制的构建与完善策略,为全面加强高校行政效能监察治理、促进高校行政效能稳步提升进行有益探索。     

政府效能建设若干问题探析

政府效能是行政管理的核心问题,在政府效能建设中要正确理解政府效能的涵义,理情政府效能与行政效率、效能监察的关系,充分发挥各级政府的主体作用,处理好债效考评与其他评估的关系,解决好办事效率和程序的统一问题。