从会计委派制的优缺点分析其适用性

会计委派制在我国一直处于"用,而慎用"的情况,从1998年开始到如今,一直处于试行阶段,针对其产生的争论也一直未休。本文从会计委派制的优势和不足的角度分析其在我国的适用性,认为以下单位(项目)较适合采用会计委派制:主要依靠财政拨款支持、社会服务性质的行政事业单位,如高等院校,以及与社会民生、基本建设服务有关的专项项目,如公立医院、大型国有医药企业、铁路公路专项建设项目等。     

对我国会计委派制发展现状的思考

会计委派制是我国会计管理体制改革的一项重大尝试,是政府积极推动的产物。目前,我国会计委派制还处于探索和试点阶段。实践证明,会计委派制对我国市场经济体制的建立健全起到一定的积极作用,同时也暴露出存在的问题。会计委派制的实施需要与国情相结合,贯彻落实科学发展观,完善相关配套法律法规,循序渐进,分步实施。     

对我国会计委派制发展现状的思考

会计委派制是我国会计管理体制改革的一项重大尝试,是政府积极推动的产物。目前,我国会计委派制还处于探索和试点阶段。实践证明,会计委派制对我国市场经济体制的建立健全起到一定的积极作用,同时也暴露出存在的问题。会计委派制的实施需要与国情相结合,贯彻落实科学发展观,完善相关配套法律法规,循序渐进,分步实施。     

会计委派制的缺陷与改进策略探析

会计委派制是我国现有的会计监督的方式,其主要是在注册会计师事务所不能发挥职责的空白阶段行使会计监督的职责,从而保证会计信息的真实,客观与完整。会计委派制在实际的操作过程中还存在着一些问题和缺陷,例如会计委派制的外部环境不成熟、监管不到位、与现行的法律法规存在冲突等问题。本文从我国会计委派制存在的缺陷出发,对于如何改进进行探析。     

试析会计委派制的缺陷与改进策略

会计委派制是我国现有的会计监督的方式之一,其主要是在注册会计师事务所不能发挥职责的空白阶段行使会计监督的职责,从而保证会计信息的真实、客观与完整.会计委派制在实际的操作过程中还存在着一些问题和缺陷,例如会计委派制的外部环境不成熟、监管不到位、与现行的法律法规存在冲突等问题.文章从我国会计委派制存在的缺陷出发,对于如何改进进行探析.     

浅议会计委派制需要解决的问题

会计委派制是为进一步改革会计管理体制，强化预算约束机制，从源头上消除财务监督弱化，会计信息失真，国有资产严重流失现象的背景下提出来的，据有关资料显示的试点情况来看，似乎是成绩和问题同在。委派制，在一定程度上强化了会计基础工作和服务监督，加强了会计服务功能和目标责任管理，但从总的来看，其试点效果不尽如人意，会计报表失真、国有资产不实仍然存在，因此笔者认为实行会计委派制有些问题值得提出来商榷。     

关于会计委派制度的探讨

随着我国市场经济的不断发展,在新旧经济体制交替的过程中,我们还面临着一些问题,比如:市场经济的法律法规还不健全,社会监督体系还不完善等。在现行的会计人员管理制度下,会计人员受雇于企业,主要发挥的是会计计量的职能,而国家要求会计人员为了国家宏观管理服务,需要其发挥监督职能,两者在一定程度上存在矛盾之处。会计委派制是我国会计人员管理的一项重大变革,它的应用能够降低国有企业资产流失的风险,减少财政外资金混乱现象,有效发挥了国家的监督职能。因此,本文首先介绍了会计委派制的内涵,然后分析了目前会计委派制存在的主要问题,最后提出笔者自己关于完善会计委派制的政策建议。     

关于会计委派制度的探讨

随着我国市场经济的不断发展,在新旧经济体制交替的过程中,我们还面临着一些问题,比如:市场经济的法律法规还不健全,社会监督体系还不完善等。在现行的会计人员管理制度下,会计人员受雇于企业,主要发挥的是会计计量的职能,而国家要求会计人员为了国家宏观管理服务,需要其发挥监督职能,两者在一定程度上存在矛盾之处。会计委派制是我国会计人员管理的一项重大变革,它的应用能够降低国有企业资产流失的风险,减少财政外资金混乱现象,有效发挥了国家的监督职能。因此,本文首先介绍了会计委派制的内涵,然后分析了目前会计委派制存在的主要问题,最后提出笔者自己关于完善会计委派制的政策建议。     

会计委派制与管理会计

为规范会计管理，抑制会计信息失真现象，会计委派制成为我国社会生活中人们广为关注的热点话题之一，上至政府管理部门，下至企业、事业单位，都在探讨会计管理体制的改革。推行会计委派制就是我国会计管理     

我国商业银行会计委派制的新思考

借鉴1998年以来我国部分政府机关及国有企业实施的会计委派制．我国商业银行从2001年开始会计委派制的试点运作,这对于防范操作风险、强化会计监督职能、开辟会计人员职业生涯发展道路起了重要作用。然而．随着商业银行发展环境的变化,会计委派制在商业银行经营管理活动中的弊端也显现出来,本文既分析了会计委派制的固有缺陷,也总结了商业银行宴务工作者对新形势下会计委派制运用方法的思考。     

也谈会计委派制

为了适应市场经济发展的需要，目前我国一些地区开始试行会计委派制。会计委派制改变了会计人员原来的隶属关系，而由国家政府部门委派会计人员到法人单位服务，会计人员受委派机关的领导，并对其负责。它是针对当前财务会计工作中存在的会计资料失真、会计监督不力等情况...     

浅议国有企业会计委派制中存在的问题

会计委派制是我国会计人员管理的一种形式,其目的就是要保证会计信息的真实性。国有企业实行会计委派制是现阶段国有企业财务管理的新举措,会计委派制作为我国会计人员管理体制改革的新思路,对强化会计监督,提高会计信息质量,加强会计人员的管理等方面起到了积极作用。但会计委派制在现行运用领域中尚存一定不足,本文就会计委派制的不足及进一步完善措施提出个人的见解,希望对于完善会计委派制能有一定的参考作用。     

商业银行实行会计委派制的探讨

会计委派制是资本所有者保护自身利益的一种有效方式,是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种会计人员管理制度。会计委派制在西方企业内部管理中的应用由来已久。我国是从1998年开始实行会计委派制的。会计委派制在我国的实行是一种历史的必然,这种必然性体现在三个方面：     

试论会计委派制存在的问题及对策

会计委派制是企业内控管理的需要,是推动社会经济发展的重要保障,加快完善和落实会计委派制可以更好地防范财务风险,提高财务管理水平和效率。目前来看,我国会计委派制在落实过程中还存在一些问题,束缚了会计委派制作用的发挥,必须加以完善和改进。本文就会计委派制存在的问题及对策作了相关分析。     

国有企业实行会计委派制的探讨

实行会计委派制,有利于从新的视角对国有企业财务管理体制进行改革。本文探讨了我国国有企业会计委派制的模式,实践,利弊,并对其未来发展提出了几点思考。     

国有企业实行会计委派制的探讨

实行会计委派制,有利于从新的视角对国有企业财务管理体制进行改革。本文探讨了我国国有企业会计委派制的模式,实践,利弊,并对其未来发展提出了几点思考。     

基层行政事业单位会计委派制可行性的浅析

在基层行政事业单位实行会计委派制是对政府内部的控制和有效监督机制。会计委派制在很大程度上可以发挥其会计的监督职能,而且还可以促进我国的党风建设。会计委派制有很多的优点,当然在实践中也会有一定的问题需要不断的完善。     

谈会计委派制

近年来，为整顿会计工作秩序，促进社会主义市场经济的健康发展，改革会计人员管理体制，在很多地方和单位进行了会计委派制试点，并在全国范围内逐步展开。 　　一、会计委派制的涵义 　　会计委派制是由各行政、企事业单位的上级主管部门或政府的会计管理部门，向各行政、企事业单位委派会计人员并行使职权，派出的会计人员对派出机构负责，派出机构对会计人员实行统一考核、奖惩、任免及工作过程实施管理的一种制度，它具有权威性。 　　二、实施会计委派制的必要性 　　长期以来，我国会计人员管理体制一直沿用计划经济模式下的管理方式…     

企业集团内部会计委派制探讨

在市场环境的不断发展变化下,财务会计管理工作也处于不断革新完善过程中.现阶段,不少企业集团为了更好地发挥会计职能作用,积极推进实施会计委派制,对于规范企业集团内部下属机构的会计管理,发挥了非常重要的作用.本文针对会计委派制在企业集团的运用,首先深入分析了会计委派制的主要方式,并分析了会计委派制实施中出现的问题,最后就改进优化企业集团会计委派制,进行了论述分析.     

高校校办企业会计委派制推行的“拦路虎”——人才储备问题

近年来高校校办企业出现了一些严峻的问题,如贪污腐败行为严重、会计信息失真、国有资产流失严重等。推行校办企业会计委派制,可以增强委派会计人员的独立性,使其能够充分行使其会计监督职能,能够在一定程度上解决校办企业的上述问题。财政部、监察部在2000年9月要求在财政拨款的事业单位试行会计委派制,但是大部分高校只是在二级学院、研究院、附属医院、后勤部门实行了会计委派制,迟迟没有在校办企业中推行会计委派制度,其中最重要的原因是高校财务部门缺乏熟悉企业会计的人才,高校财务处的会计人员长期从事高校事业单位会计工作,不熟悉校办企业会计核算业务。针对上述问题,本人从人才储备方面提出对策,助推高校校办企业会计委派制的实行。