我国孵化器发展的现状、特点与趋势

分析了我国孵化器的发展现状、特点及趋势，认为我国孵化器的发展经历了15年的探索已经进一个新的发展阶段，正在经历着“转轨变型”的过程。促进孵化器进一步发展的认识环境、政策环境和竞争环境已经形成。孵化器与科技产业互动发展是其快速发展的背景和内因，其发展特点是政府推动，多方促进，专业型孵化器发展迅速，科技创新与体制创新相结合，政府投资与风险投资的探索相结合，地域经济差异发展等。其发展趋势是：探索“双赢”的发展道路，促进专业化发展，政府由直接推动变成间接引导，有形孵化与网上孵化相结合。     

中国国有企业股份制改革思想的演进与创新

作为社会主义市场经济理论的重要一环,国有企业股份制改革思想的发展与创新不仅关乎国有企业自身的壮大发展和路径选择,还关乎中国经济学的科学构建.有鉴于此,文章通过系统回顾与梳理国有企业股份制改革思想的演进历程,总结和提炼该思想的理论创新元素,试图揭示国有企业股份制改革思想的历史发展全貌,进而探索其推动新时代中国经济体制改革全面深化和经济向高质量发展的攻坚使命.研究表明:(1)以时间为线索,国有企业股份制改革思想大致可以分为三个阶段,即以推进企业改革试点为核心的萌芽探索阶段(1978-1992年)、以理顺企业产权关系为核心的制度创新阶段(1993-2012年)、以实现企业产权主体多元化为核心的纵深推进阶段(2013年至今).(2)国有企业股份制改革思想的创新主要体现在改革理念、改革模式、公司治理结构和政府作用等四个方面,即在所有制上突破理论束缚而走公有制和非公有制经济协调发展的道路,在改革模式上坚持走"由点到面"的渐进式改革道路,在公司治理结构上坚持走产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度之路,在政府作用上坚持走"放管服"之路.伴随着经济体制改革的全面深化,中国的国有企业改革思想仍需在员工持股、推动民营经济发展和完善国有资产监管等关键领域寻求突破.     

影响科技企业孵化器运行的因素分析

科技企业孵化器是培育和扶植高新技术中小科技企业的服务机构.孵化器通过为新创办的科技型中小科技企业提供物理空间和基础设施来提供一系列服务支持,降低创业者的创业风险和创业成本,提高创业成功率,促进科技成果转化,帮助和支持科技型中小科技企业成长与发展,培养成功的科技企业和科技企业家.它对推动高新技术产业发展,完善国家和区域创新体系,繁荣经济,都发挥着重要的作用,具有重大的社会经济意义.     

新经济体制下国有企业改革与发展的新课题

国有企业改革是经济体制改革的中心环节 ,是推动国民经济发展的主要动力。经过几年的强力推进 ,国有企业改革取得了实质性进展 ,经济效益出现了逐步改善的良好势头。面对新形势所提出的新要求 ,我们应采取积极有力的措施 ,来解决国有企业改革与发展的新课题。课题之一 :如何按照现代企业制度的要求 ,加快企业制度创新的步伐我国以建立现代企业制度为目标的企业制度创新工作已迈出了较大步伐。在大中型企业中 ,多数企业已按《公司法》要求进行了公司制改制 ,实现了中央提出的大多数国有大型企业初步建立现代企业制度的要求。但是 ,制度创新是…     

1999年韩国科技发展综述

1999年是韩国克服金融危机,经济走出低谷,出现复苏的一年。一年来,韩国政府在1998年金融改革的基础上,重点推动以调整产业结构、缩小企业规模、以及降低企业负债等为主要内容的大企业改革,以期改变长期以来以扶持大企业集团为主的国家经济发展战略。与此同时,对国家科技体制和政策、国家科技创新战略开始进行重大调整,国家科研计划、产学研合作研究、成果转化等方面得到进一步强化。经济形势1998年,韩国经济增长率为－5．8％,为数十年来的最低点。进入1999年,经济开始复苏,并呈现出快速增长势头,国内生产总值（GDP）第一季度…     

孵化器发展过程中政府的定位

科技企业孵化器作为连接知识创新源头和高新技术产业的桥梁,作为培育自主创新企业和企业家的平台,已成为提高科技自主创新能力的关键环节,成为创新成果产业化的重要载体。在孵化器的发展过程中,政府是推动孵化器发展的制度安排的主体,它的功能和定位决定着这一新兴的产业是否能发展壮大。孵化器的发展与政府行为息息相关。一、政府在孵化器发展中的作用迈克尔·波特认为高级生产要素是可以培养的,在高级生产要素的培养中政府起着关键作用。他指出,政府最传统也最重要的角色就是创造和提升生产要素,其中包括拥有熟练技术能力的人力资源、基础…     

国有企业公司化内部障碍分析与对策

国有企业公司化内部障碍分析与对策潘国臻党的十四大指出，国有企业公司化改造是建立现代企业制度的有益探索，是一种制度创新。改革开放以来，我国国有企业先后经历了放权让利、承包经营制、股份制等一系列改革，促进了企业不断适应市场经济发展。但是，由于我国国有企业...     

公益创业孵化的实践模式与政策演进

公益创业孵化是社会企业与非营利组织发展的温床与引擎.受公民社会发展和政府改革的驱动,目前,公益创业普遍形成了由专业孵化器主导、其他孵化类型支撑的孵化体系,并生成了政府、非营利组织和企业合作等多主体多元组合的实践模式.这些实践模式的生成与公益创业的发展,离不开政府扶持政策的创新与激励.在发达国家,国家与第三部门的紧密合作,已成为公益创业孵化的政策前提;在我国,正是得益于各地的政策创新,才有了公益创业的空间与发展动力.     

老树发新技 勃勃显生机——山东黄台火力发电厂依靠管理创新搞活国企

企业要生存、要发展,需要创新,不仅仅是科技创新,还包括观念创新、管理创新、机制创新等。国有企业改革是一个复杂和艰巨的过程,不仅在于其沉重的负担,还在于落后的管理理念。在经历了20多年的艰难实践后,国有企业改革仍然处于探索阶段。在许多国有企业拆分重组、并购甚至甩卖的时候,山东黄台火力发电厂却走出了一条依靠管理创新搞活企业的改革之路。     

对劳、效、资三元分配模式的探讨

经过各方面的努力，国有企业三年改革与脱困的目标已基本实现。如何巩固国有企业改革与脱困成果，继续深化企业内部改革，增强企业活力，成为摆在众多国有企业面前一个亟待解决的课题，河南天宏焦化（集团）公司在扭亏脱困后，从企业内部着手，把切入点入在分配制度的改革上，进行了一些尝试性的探索，逐步建立起劳，效，资为一体的三元分配模式，增强了企业活力，为企业今后的发展奠定了坚实的基础，也为我国企业下一步的改革与发展提供一个参考。     

资产优化重组:国企改革要迈门槛

<正> 在整个经济体制改革中,国有企业的改革是最关键的一环。在这方面,我们进行了许多大胆的探索,积累了许多有益的经验。其中一条重要的经验就是,国有企业改革要同国有经济的结构调整结合起来,以国有企业改革推动国有经济的战略性调整。当前,国有企业改革的任务,就是要落实中共十五大精神,向企业体制创新、企业战略性改组和全面配套改革的深层次推进。     

勇攀科学技术高峰的佼佼者──记综合科技实力和运行绩效均列全国第一的钢铁研究总院

科技是第一生产力。高新技术产业是推动国民经济快速发展的主要动力。大型科研院所即是高新技术的产床。然而。机遇不会从天而降，它往往为勇攀高峰，具备献身精神者所捕捉到。唯有将“探索、拼搏、创新．毅力”融为一体，才能有成功的果实、辉煌的成就。钢铁研究总院就是在变幻莫测的激烈市场竞争中，积极探索科技与经济的有效结合，坚定走创办一流科技企业的道路，大力发展科技产业。广泛开展科学技术成果转让，技术咨询和服务、工程承包等业务；积极开展国际间科技合作和学术交流。拓展对外经济贸易业务、创办了一批有一定规模的公司、产…     

地方政府促进科技企业孵化器发展路径研究

科技企业孵化器是面向科技创业者和科技型小微企业的高新技术项目产业化新型智能化服务组织,是专门为创业者特别是高科技企业创建提供适宜环境、条件与支持性服务,培育与扶持初创小微企业的服务性机构。要更好地发挥科技企业孵化器服务科技创新创业的社会功能,地方政府就应该从完善政策扶持体系、优化孵化器发展生态环境,加强宏观指导、调控孵化器发展方向,重视微观监管、促进孵化器良性发展等方面发挥好鼓励、扶持、引导和监控职能与作用,增强科技企业孵化器的综合孵化服务能力,不断满足入孵企业的共性要求和个性化需求,努力推动孵化器成为带动地区科技创新与经济转型跨越的着力点。     

创新:国有企业党建工作的着力点

在深化企业改革,推进国有经济战略性调整的过程中,无锡各级党组织始终坚持党对企业的政治领导不放松,围绕全市改革、发展、稳定大局,以改革创新的精神,着力于观念创新、体制创新、机制创新和方法创新,使国有企业党的建设得到切实加强和改进,有力地推动了国有企业的改革和发展。着力于观念创新,把坚持党对企业的政治领导落到实处党的十五大以来,无锡国有企业的改革和发展进入到一个新阶段。国有企业战略性调整和全球经济一体化,既为国有企业的改革和发展提供了难得的历史性机遇,也对企业党建工作特别是坚持党对国有企业的政治领导…     

2007-2011年国外企业孵化器文献计量分析

企业孵化器于20世纪60年代开始兴起,经过50多年的发展,企业孵化器作为推进技术创新的载体受到各国学界、产业界、政界的极大关注。本研究以国外期刊文献为数据源,采用文献计量分析法,对国外2007-2011年以来涉及企业孵化器各个研究领域的相关文献分别从发表年份、刊登期刊、作者合作度、研究方法等方面进行计量分析,并分别对发达国家、新兴工业化国家、发展中国家的企业孵化器的研究进行梳理,以便较全面地认识企业孵化器的发展趋势,为我国孵化器发展提供借鉴。     

2000年韩国科技发展综述

2000年是韩国经济增长较快的一年。经合组织 (OECD)发表的报告预计，韩国 2000年经济增长率为 8.9％。韩国政府在几年来金融改革的基础上，重点推动以产业结构调整、缩小企业规模、降低企业负债等为主要内容的大企业改革，鼓励科技型中小企业风险投资创业，改变长期以来扶持大企业集团为主的国家经济发展战略。与此同时，对国家科技体制和政策、国家科技创新战略开始进行重大调整，国家科研计划、产学研合作研究、成果转化等方面得到进一步强化。 经济形势 　　2000年，韩国经济快速增长 9％左右。 1～ 10月末，对外贸易总额 2759亿美元…     

山西继续深化国资国企改革的路径研究

目前山西省国有企业改革已取得重大进展,但仍然面临国有资本产业布局不合理、"一股独大"、企业制度尚未建立。薪酬制度与市场化脱节等问题。文章从推进国有企业股权多元化改革、划分国有资产运营公司职责、改进国有企业领导人员薪酬制度、压缩管理层级多方面来分析和提出对国资改革的发展路径,以此来推动国有企业更好更快的发展。     

以体制机制创新推动国企做强做优做大 ——广青科技深化混合所有制改革的实践与启示

广东广青金属科技有限公司(简称"广青科技")是广东国有企业广新集团与民营企业青山集团共同投资建设的混合所有制企业.广青科技紧密结合混合所有制企业特点,围绕体制机制创新,在混合所有制改革、核心员工持股、"走出去"战略以及党组织建设等方面大胆探索,先行先试,不断推动企业自身及国有资本做强做优做大,成为广东混合所有制企业的典型代表.广青科技的经验做法,对于当前广东推进国有企业混合所有制改革,具有一定的启示借鉴意义.     

加快实施“抓大放小”改革战略

党的十四届三中全会勾画了我国社会主义市场经济体制的基本框架,制定了国有企业改革的一系列方针政策,明确了国有企业改革的方向是建立现代企业制度。党的十四届五中全会更明确地提出了从整体上搞活国有经济的企业改革战略,着眼于搞好整个国有经济,对国有企业的改革实行分类指导,高度概括了企业改革实践和理论探索的成果与共识,对推动企业改革和结构调整具有深远影响。因此,如何通过加快实施“抓大放小”战略,整体搞活国有经济,已成为我国当前经济生活一个现实而紧迫的任务。     

新《劳动合同法》改善了上市公司的创新活动吗*

本文以2008年开始实施的新《劳动合同法》为切入点,采用双重差分模型考察了劳动保护法律的变化对上市公司创新决策的影响。研究发现,新《劳动合同法》实施以后,国有企业、劳动密集型企业的创新产出显著增加,在排除了企业上市、股权分置改革等可能原因之后,上述结果依然存在。这表明2008年实施的《劳动合同法》明显改善了上市公司的创新投资,而新《劳动合同法》的实施效果与企业所有制性质、企业劳动密集程度和所处地区市场化环境密切相关。