重塑形象 再造辉煌

济南锅炉厂近几年来,围绕塑造企业形象,争创一流工作,在企业内广泛开展了以"实施三项工程,塑造三大形象,争创五个一流"为内容的塑形象活动。开展活动以来,企业取得了良好的经济效益和社会效益,连年超额完成生产经营任务,综合经济效益指标在全国电站锅炉行业位居第二。全面实施人才工程,塑造一流的职工队伍形象职工是塑造企业形象的主体,也是企业活力的载体。企业形象的好坏,关键取决于全体职工的思想状态和精神风貌。因此,树厂先树人,树人先树魂。这是塑造企业形象的根本。在塑造企业形象过程中,我们从抓教育入手,首先实施了以塑造一流职工队伍为主题的"人才工程"。厂里先是投资20余万元维修改造了职工(?)     

企业文化建设中形象塑造

企业形象是企业文化建设的基本内容,是企业在实际运作过程中所体现出来的行为特征和精神面貌的总和在社会公众心目中所留下的印象。随着市场经济的发展,企业形象更显示出其自身的巨大价值。激烈的市场竞争中,企业形象已成为最根本的竞争,塑造完美的企业形象,促使企业获得良好的经济效益和社会效益,是每个企业希望追求的共同目标。在当前企业文化建设中,如何塑造良好的企业形象？笔者以为应重点放在市场、管理、职工三个方面上。 一、瞄准企业文化的“生长点”,塑造市场形象,增强企业竞争力 １、抓产品形象塑造。企业赖于生存的关键…     

美在点滴中——上海轴承总公司塑形记

1994年初,上海机电局党委根据行业特点,在全行业开展了"文明在企业,贡献在岗位"的形象工程建设,几年来,上海轴承总公司在机电局党委的指导下,抓住重点树形象,突出重点塑形象,在全行业开展塑造 SBC(SBC 为上海轴承总公司的英文缩写)形象的建设活动,取得了积极的效果。1.树立 SBC 环境形象     

企业文化建设中优化形象的要求

在市场经济条件下,企业优秀形象的塑造,便是企业经营管理中处于战略制高点的一个重要内容。塑造的企业形象富有魅力、韵味无穷,关键要突出一个"活"字,不断向职工灌输新思想、新观念,使企业成为"活"的群体。"美"是企业形象的境界;以"厚"为企业形象的内涵;"诚实守信"是企业形象的精髓。     

全力推动机械行业质量振兴

机械行业的各级领导历来高度重视产品质量、企业形象和产品形象的塑造。早在1996年2月初,原机械部党组正式下发文件《关于机械工业"九五"期间广泛开展塑造企业形象活动的意见》,并在同年4月,在无锡市召开了"机械行业塑形活动现场动员会";1997年原机械部党组提出了"九五"期间机械行业精神文明建设的总任务和奋斗目标:紧紧围绕"打好‘三大战役’(即产品质量翻身、组织结构优化、开发能力提高)和塑造‘四个形象’(着力塑造机械工业的企业形象、产品形象、队伍形象和机关形象)",全面推动行业企业文化建设,初步形成了机械行业企业文化建设的发展战略。为此,多年来,中国机械政研会与中国机     

内抓员工素质提高 外塑支柱产业形象

在发展社会主义市场经济,建立现代企业制度的今天,提高员工素质、塑造企业形象正日益为广大的企业所重视。我们上海汽车工业总公司在企业的发展和实践中,深深地认识到:塑造企业形象主要由两个方面构成的,一是企业的硬件建设,即企业发展的整体形象;二是企业的软件建设,即企业员工的整体素质。两者相互依存,从一定意义上说,后者对前者起着决定性的作用。我们总公司在快速发展中,注意内抓员工整体素质的提高,外塑企业良好的社会形象,做到了硬件建设和软件建设并重,两个文明一起上台阶。抓硬件建设,塑造上海第一支柱产业的良好社会形象     

塑形之首

良好的企业形象是企业两个文明建设成果的综合显现,是社会公众和用户对企业在市场经济和社会活动中表现的总体现象和评价。其主要内容包括产品形象、管理形象和员工形象。其中,员工素质是基础前提。在实践中我们认识到员工的行为举止,工作态度,精神风貌都直接影响着企业形象。而企业的整体形象,则是由每一位员工的个体形象来显现的。因此,天津林业机械厂一直注重提高员工的整体素质,塑造员工的良好形象是塑造企业形象工程的坚实基础。塑造领导干部的良好形象,是塑造员工队伍形象的前提。在塑造员工形象的过程中,我们首先抓了领导干部自身形象的塑造。领导干部的形     

塑造形象 产品为本

属于认识主体对客体反映范畴的企业形象,是由"环绕着企业各层面对公司的看法、观念"构成的,它包括产品形象、管理形象、员工形象以及领导形象等诸多方面,树立良好的产品形象是塑造企业形象的关键。企业形象是通过产品形象来展现的企业形象既然是主体对客体的反映,     

追求“著名”丰润形象

企业竞争说到底是企业综合力的竞争。具体地表现为企业形象的竞争,谁具有良好的企业形象,谁就在激烈的竞争中占上风。因此。企业形象的塑造是企业文化建设的重要课题。切实加强企业文化建设,积极造就名人、名牌、名厂,发挥"著名"效应是推进企业发展、立于不败之地的法宝。提高素质,造就名人树立良好的企业形象,关键是职工队伍建设。因为职工素质的高低决定了企业综合力状况。如:上海建设·路桥机械设备有限公司的职工,曾在50年代因陋就简、自力更生、艰苦奋斗、勤俭创业,创造了以小攻大的奇迹而闻名全国。职工在创造奇迹中锤炼了队伍,提高了素质。即使在市场经济条件下,企业合资后,公司仍把50年代那种     

塑造良好企业形象的几点思考

企业形象是无形的资产,一个企业的良好形象,将给自身带来兴旺发达,反之,将带来意想不到的后果和灾难.在塑造企业形象时,要强化创新意识、务实意识、竞争意识、全员意识、求变意识和组合意识,从企业的产品服务、效益信誉、基础管理、外观环境、发展后劲、职工素质、精神面貌等全方位考虑塑造良好企业形象.1、塑造良好企业形象需要典型引路目前,在塑造企业形象的过程中存在着闭门塑造,“想当然”的现象.一些企业对形象的塑造和设计存在神秘感,认为其只不过是一种决策性的运作或是一种智能的构造,不必全员投入,倾向于少部分人关起门来拍脑袋、凑路子、出点子.同时,由于企业形象塑造和设计方案为职工所不     

塑造企业形象建设企业文化

我们在企业文化实践过程中认识到,塑造良好的企业形象,必须坚持党的“一个中心、两个基本点”的基本路线,必须坚持长期不懈的努力,做好大量的艰苦细致的工作.从创建企业文化的视角来看,塑造良好的企业形象,主要应当注意以下几方面.1、要立足于塑造良好的企业内部形象.企业形象是企业在社会上站稳脚跟的关键,因此,企业内部形象的塑造,应当着力于提高职工素质,增强职工的自信心和荣誉感.职工是企业的主体,也是企业与社会联系的纽带,企业形象首先应该由该企业职工的形象表现出来.当今,     

规范职工行为 塑造职工形象

塑造良好的职工形象是塑造企业形象的关键。进入市场经济以来,一些企业为适应市场的需要,使职工的行为与企业目标协调一致,针对职工的新旧观念冲撞、心理失衡、职业道德弱化、思想道德滑坡等问题,加大精神文明建设的力度,把着眼点放在提高职工的文明素质上来,在进行经常性教育的同时,采用了"职工行为规范"的方式来指导职工的行为。企业职工行为规范的实质,是围绕企业目标,为职工个体行     

打铁先得自身硬——宁晋县审计局行风建设成效显著

行宁晋县审计局在今年的行风建设工作中,结合审计行业的特点和本单位实际,自觉以“三个代表”为指导,按照完成一个目标(高质量完成年度工作目标)、实施两大工程(形象工程、素质工程)、实现三个提高(机关形象建设标准、机关人员素质、审计工作质量效益)的工作思路,就队伍建设、执法水平、审计质量、服务意识、廉政建设等方面,向全县人民进行了公开承诺。并采取有力措施围绕行风抓承诺、围绕承诺抓落实、围绕落实抓成效,发扬与时俱进、开拓进取的工作精神,不断提高审计质量和执法水平,为维护正常经济秩序、促进廉政建设、推动县域经济的发展做…     

各地市局长话新章

抓三个重点 两个加强 一个争创──柳州市质量技术监督局局长 钟显魁以“三个代表”重要思想为指导，坚持质量技术监督方针，以高度的责任感和使命感，狠抓源头，认真履行综合管理和行政执法两大职能。狠抓三个重点，两个加强，一个争刨。努力为柳州市经济发展服务。一、抓三个重点：一是重点抓好质量、计量、标准化、锅容管特、安全监察管理工作，从源头服务于企业，服务于基层，服务于群众，服务于柳州市经济建设。二是重点抓打假治劣。把农资、食品、汽配、压力容器、黑心棉、电器、建材等涉及人身健康、安全和国计民生的重点产品作为打假工作的重中之重。三是重点抓内强素质、外树形象。加强领导班子建设、干部队伍建设，树立科学、高效、公正、廉洁的行业形象。     

增强综合实力 提高检验质量—新疆维吾尔自治区产品质量监督检验所工作纪实

新疆维吾尔自治区产品质量监督检验所自1980年成立以来,经过20年的发展和改革,人员素质、检测设备、检验能力、实验室管理水平等跨入了全国重点质检所行列。 外塑形象,内练真功 为了保证科学、公正的检验,该所通过外塑形象、内练真功,把行风廉政建设作为全所的“形象工程”建设的一个重要组成部分来抓,并采取一系列措施:一是作为“一把手”工程,随业务工作同布置、同检查、同考核;二是确立以抓教育、抓制度、抓责任、抓重点、抓监督的工作思     

开展支柱产业形象工程建设,为振兴机械、汽车工业添力

1996年是"九五"规划的第一年,也是机械、汽车工业启动振兴的第一年,振兴机械、汽车工业,使之尽快成为国民经济的支柱产业.是党中央赋予我们的历史使命。这一宏伟目标的实现,要靠全行业职工的共同努力。开展支柱产业形象工程建设,就是要以行业精神凝聚人,以职业美德培育人,以振兴目标激励人,提高全行业职工队伍的整体索质     

在“第二次创业”中重塑上海纺织企业的新形象

企业形象,是企业作为自主经营、自负盈亏的商品生产者和经营者以自己的产品特色、服务水准、经营风格、企业信誉、职工素质、厂容厂貌及专用标识,在社会上形成的总体形象,是企业整体素质的外在表现。塑造企业形象,是企业物质文明建设与精神文明建设的一个重要的结合点,是提高企业整体素质、扩大企业知名度、增强企业竞争力的有效途径。 在塑造企业形象的实践中,我们既要坚持继承上海纺织光荣的历史传统,又要坚持在新的历史条     

企业形象塑造过程中的短期化行为

企业形象塑造过程中的短期化行为贺艳秋企业形象是社会和企业职工对企业整体的认知和评价，是企业在生产经营活动中创造的全部有形与无形、内在与外观、物质与精神等形象的综合统一，具体体现在企业产品形象、职工形象、营销服务形象、环境形象和社会形象等方面。企业在形...     

塑造形象是职业道德建设的关键

在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下，加强职工道德建设，塑造文明企业形象，对提高企业队伍素质具有重要作用，是提高市场竞争力的法宝。市场经济是一种竞争经济。市场的竞争既是质量的竞争、技术的竞争、人才的竞争，同时还是形象力的（即企业领导形象、员工形象、产品形象、服务形象等）竞争。企业市场竞争力如何，从某种意义上讲取决于其形象力，可以说，形象建设是企业之本。就向一个人，无论男女老幼，无不愿意自己有一个可爱的形象。为什么呢？不外乎得到外界的赞美和认可。同样，一个企业形象的好坏，关系到企业内部是否具…     

良好的形象是企业发展的重要保证

上海石化始建于1972年,历经三期重大工程建设,现已形成年加工530万吨原油,年产55万吨乙烯、35万吨化纤及单体、30万吨塑料、200万吨油品及化工料的生产能力,是我国最大的集油、化、纤、塑于一体的特大型现代化石油化工化纤生产基地。1993年6月改组为股份制企业,拥有职工38000余人,总资产204亿元,总股本72亿元。股票在上海、香港、纽约三地挂牌上市,成为我国最大的国际性上市公司之一。1995年,上海石化曾名列”中国上市公司综合实力百强企业”首位。1997年以119.226亿元的销售收入列上海市工业企业的第四位。 上海石化改制以后,面临越来越激烈的市场竞争。在社会主义市场经济条件下,企业要保持已有的优势并赢得更大的发展与成功,除了在生产经营、技术进步、产品质量等方面要采取各种有效措施外,还必须致力于企业形象的塑造。良好的企业形象是企业在市场竞争中生存发展的重要保证。近年来,上海石化以塑造良好的企业形象为目标,组织开展了多层次、多形式的形象工程建设活动。在上海市工业系统1995年和1997年的两次企业形象评比中,上海石化均被评为“上海市最佳工业企业形象单位”。上海石化通过企业形象的塑造活动,推动了企业两个文明建设的健康发展。