首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
在老龄化趋势不断加剧的背景下,辽宁省城镇职工养老保险收支缺口有逐渐扩大的趋势.本文在分析辽宁省城镇职工养老保险制度运行现状及问题的基础上,通过对城镇职工养老保险实际缴费率、平均替代率及城镇职工平均工资增长率等参数指标的设定,对截至2050年的辽宁省城镇职工养老保险收支缺口进行了测算和分析,并估算出财政支出风险的临界值.测算结果表明,单纯依靠财政补贴不能弥补每年城镇职工养老保险收支缺口,应通过推进养老基金全国统筹等多种方式来保证城镇职工养老保险制度运行的可持续性.  相似文献   

2.
准确描述城镇职工基本养老保险基金收支的时空差异特征及动态演变轨迹,是探究养老保险基金收支可持续发展的一项基础性研究工作.借助2001—2019年的省级面板数据,本文采用兼具异质性和时变性的分析框架,运用地理信息系统(GIS)、Dagum基尼系数及空间计量经济学等方法,对我国城镇职工基本养老保险基金收支的地区差异及其分布动态演变进行多方位测度.研究表明:城镇职工基本养老保险基金收支的区域分化和层级格局特征明显,在空间分布上表现出集中化、蔓延化态势.具体而言,城镇职工基本养老保险基金收支的空间非均衡程度呈现出不断上升的趋势,地区间差距是造成城镇职工基本养老保险基金收支空间差异的主要动因.东北地区和中部地区的城镇职工基本养老保险基金收支存在显著的空间正向相关性,在考虑空间关联性后,中部地区表现出稳健的俱乐部收敛现象.因此,主张在明确各地区城镇职工基本养老保险基金收支余缺分化的情形下,应充分重视省际空间动态关联,继续加大城镇职工基本养老保险基金的全国统筹力度.  相似文献   

3.
我国城镇职工基本养老保险制度研究综述   总被引:2,自引:0,他引:2  
通过总结我国城镇职工基本养老保险制度发展历程的基础,可知当前该制度仍存在诸如国家对企业职工养老金的巨额隐性负债如何偿还,如何解决养老保险个人账户"空账"问题,养老保险基金如何实现保值增值的问题以及机关事业单位养老保险制度改革滞后,企业退休职工与机关事业单位退休职工养老金待遇差距较大等问题.由此,必须面对新的社会经济制度,建立"多层次、多支柱"的养老保障体系,这不仅是政府的选择,而且也是个人必然和必要的选择.  相似文献   

4.
深化我国城镇职工养老保险改革的研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
我国城镇养老保险改革已取得较大进展,其基本框架已经确立,覆盖面逐步拓宽。但在制度设计、基金管理和运营等方面存在不少问题。亟须从我国的国情出发,针对城镇养老保险管理存在的问题进一步深化改革。  相似文献   

5.
本文分析了影响城镇职工基本养老保险基金需求的因素,在此基础上确定了基金需求模型,对模型中涉及的享受城镇职工基本养老保险离退休职工人数以及在岗职工平均工资等重要参数构建了组合预测方法.利用需求模型对江苏省2015年前城镇职工基本养老保险基金需求的情况进行了预测,揭示了基金需求的快速发展趋势,为制定应对基金需求压力的对策提供了重要的依据.  相似文献   

6.
扩大城镇职工基本养老保险的覆盖面一直是中国政府的工作重心,它不仅使得该制度为越来越多的劳动者提供了养老金,而且促使基本养老保险基金的收入与累计结余都实现了快速增长,暂时提高了该制度的财务可持续性.不过,随着机关事业单位职工的加入,制度的扩面潜力不断缩小,而且,对于一些缴费能力稍差的未参保群体,应该引导其参加城乡居民养老保险,因此,城镇职工基本养老保险扩面工作的重要性将逐渐降低.与此同时,城镇职工基本养老保险制度的财务可持续性面临日益严峻的挑战.因此,政府应该及时调整工作重心,集中力量系统地推进完善基本财务制度、调整相关参数、建立基金储备并完善管理与投资等其他工作.  相似文献   

7.
基本养老保险制度是我国重要的社会保障制度,基本养老保险基金运营好坏直接影响到该制度的可持续发展。因此,本文在分析基本养老保险基金运营现状的基础上,探讨了基本养老保险基金投资运营过程中存在的问题,并提出了完善养老保险基金投资运营的对策建议,以期为基本养老保险制度的可持续发展提供一定的借鉴。  相似文献   

8.
基本养老保险基金需求预测研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文分析了影响城镇职工基本养老保险基金需求的因素,在此基础上确定了基金需求模型,对模型中涉及的享受城镇职工基本养老保险离退休职工人数以及在岗职工平均工资等重要参数构建了组合预测方法。利用需求模型对江苏省2015年前城镇职工基本养老保险基金需求的情况进行了预测,揭示了基金需求的快速发展趋势,为制定应对基金需求压力的对策提供了重要的依据。  相似文献   

9.
刘燕 《大众商务》2022,(6):238-240
社会经济水平的不断发展,推动着医疗卫生事业的进一步发展,医疗卫生服务也随之完善,与此同时,医疗卫生服务过程中的各种风险也逐渐显现,尤其表现在医疗保险支付环节的风险,因此,在医保基金管理的过程中,必须重视对其支付风险的防范,确保医保基金正常发挥价值。文章主要根据医保基金支付相关概述,就现行的医保基金支付形式分析支付环节存...  相似文献   

10.
基本养老保险基金是国家为保障法定范围内的退休人员的基本生活所筹集的资金,充足的基本养老保险基金是确保基本养老保险制度顺利运行的物质基础,加强基本养老保险基金在征缴、营运和给付方面的管理具有重要意义。由于北京市基本养老基金不够充足,使基本养老保险制度存在一定风险,亟待采取措施加以解决。  相似文献   

11.
为应对新冠肺炎疫情对企业现金流和社会就业影响,中央和各地区陆续出台了养老保险企业缴费的阶段性免、减、缓政策,该项政策将不可避免的对各地区的基本养老保险基金收入造成冲击。本文在整理各地养老保险阶段性调整政策的基础上,从大企业、中小微企业和灵活就业人员三类主体入手,通过建立模型、设定参数,估算了31省份各类主体城镇职工养老保险基金收入减少情况,以考察疫情对城镇职工基本养老保险基金的冲击程度。基于此,提出可以从增加养老保险基金收入、减轻养老保险基金支付压力、调节地区基金结余差距三大方面入手,应对疫情对养老保险基金造成的冲击。  相似文献   

12.
本文基于精算平衡原理,以2013年及以后的参保职工为研究对象,通过模拟一系列精算假设、建立精算模型,分析深圳市城镇职工基本养老保险未来的隐形债务.结果显示,未来出现债务的可能性较大,并且当经济发展越快时,政府可能面临的财务危机越大.影响因子的敏感性分析显示,无法找到可以缓解政府未来债务的有效举措.只有落实个人账户、基于精算平衡原理设计产品、并且革新养老保险的运行模式才是其可持续发展的解决之道.  相似文献   

13.
充分发挥基本养老保险制度的收入再分配功能对保障老年人口的基本生活水平,实现老有所养具有重要的现实意义。在总结分析相关研究的基础上,首先界定了基本养老保险制度及其收入再分配效应的内涵,确定了基本养老保险制度收入再分配效应的衡量指标;然后,从不同收入家庭、不同行业、不同区域角度,对陕西省城镇职工基本养老保险制度的收入再分配效应进行了定量分析。研究发现,陕西省基本养老保险制度在不同收入的家庭和人群间具有负的再分配效应;在行业和地区间具有正的再分配效应。根据分析结果,结合体现养老金社会公平的原则,提出了完善城镇职工基本养老保险制度的建议。  相似文献   

14.
养老保险账户的支付能力影响养老保险制度的可持续性发展。通过建立我国养老保险制度改革前后社会统筹账户的缴费积累和养老金领取的精算模型,对不同收入水平职工社会统筹账户的支付能力进行比较研究。研究表明:改革后扩大的社会统筹账户不足以应对基础养老金水平的待遇变化,社会统筹账户的支付能力被削弱,支付缺口呈现扩大趋势。政府在采取有效遏制提早退休现象、逐步提高法定退休年龄等政策外,应加大财政补贴力度来增强社会统筹账户的支付能力。  相似文献   

15.
转型时期中国养老保险基金管理的风险控制,必须坚持显性风险控制与隐性风险控制双管齐下,其中隐性制度风险控制对中国养老保险制度发展影响尤其深远,构建适合中国国情,并具有可持续性发展基础的基金管理模式-养老保险基金公司集中管理模式是转型时期中国养老保基金管理风险控制的关键所在,夯筑社会保险基金管理的制度基础,完善其内部环境和非经济制度条件,是中国养老保险基金管理风险控制的重要条件。  相似文献   

16.
我国自2016年确立基本养老保险基金市场化投资策略以来,社会老龄化和通货膨胀压力得到了缓解.但不成熟的金融市场和不完善的相关法律制度等问题扩大了基本养老保险基金的投资风险.基于投资主体法律关系复杂性的思考,基本养老保险基金投资风险主要体现在对投资资产限制过多、受益人利益缺乏法律保护、监管主体职责不明确等方面.对此,应在风险分析和借鉴国外经验的基础上提出防范对策,确保基本养老保险基金在投资安全下实现保值增值.  相似文献   

17.
18.
本文从我国养老保险制度及基金财务管理的现状分析入手,指出我国的养老保险起不到保障退休职工生活的需要的作用,进而提出要对补充养老保险基金实施一系列的财务管理和控制活动.  相似文献   

19.
我国基本医疗保险在保障广大职工基本医疗的同时,其面临的来自内部、外部等各种风险也随之加大,基金安全形势日益严峻。针对基金风险的形成因素,防范基金风险应采取两个方面的对策:建立健全基本医疗保险自身机制,防范医疗保险基金风险;优化外部环境,促进医疗保险健康发展。  相似文献   

20.
城镇职工养老保险制度是我国社会养老保险制度的主体,是我国社会养老保障体系得以健全的支柱。我国城镇职工养老保险制度仍存在总体参保率较低且参保率不均衡,企业退休职工养老保险待遇较低,个人对养老保险政策和信息认知不到位,多层次的养老保险体系尚未建立等问题,针对这些问题应采取发展经济,增加就业,增强养老保险制度的可持续性;深化养老保险制度改革,合理调整现行政策;增加个人的风险意识和参保意识等措施予以解决。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号