试论东亚汇率合作协调的必要性和可能性

加强东亚汇率制度的合作协调,是加强东亚货币合作,实现货币一体化的核心阶段。东亚金融危机和东亚现行汇率制度的弊端表明东亚汇率合作协调是非常必要的。最优货币区标准的实证分析表明:东亚实行固定汇率区基本是可行的。但由于东亚各种经济和政治因素的制约,东亚进行汇率合作和协调必须分层次,分阶段,分区域,逐步推进。     

东亚货币合作的可能模式评析

自从1997年东亚经济金融危机发生之后,为使东亚地区的经济社会重新走向发展之路,东亚地区已对危机中所暴露出来的问题进行了调整或改革,其中东亚地区的货币合作问题已成为东亚地区理论界与决策层高度关注的一个紧迫性议题,并且已经提出了很多富有积极性与建设性的政策建议。迄今为止,关于建立东亚货币合作机制或制度的构想可以归纳为以下几种:强化钉住美元的汇率制度;建立日元货币区;建立由美元、欧元、日元等数种货币组成的货币篮子联动的汇率制度;建立人民币货币区等。一、强化钉住美元的汇率制度(一)方案的提出背景与政策主张为使东亚地…     

论东亚汇率协调机制的建立对中国的影响

在经济全球化条件下,国际间政策协调成为一种必然的要求,而货币领域的合作是其中很重要的一个方面。在全球的区域货币合作中,东亚地区虽然迄今无所作为,但经历20世纪末的金融危机以后,无论从主观态度上、还是从客观意义上都迫切地希望解决货币汇率的稳定性问题。建立东亚汇率协调机制是其中一个比较务实的设想,人民币将在此协调机制中扮演货币"双锚"中的一锚的角色。本文主要分析人民币在此汇率协调机制中的定位对中国带来的相应影响。     

东亚地区人民币集团形成进展判断——基于人民币对东亚货币汇率影响力的比较研究

东亚经济体货币汇率联动态势检验表明,东亚货币之间存在非正式的汇率合作机制。金融危机前,大多数东亚货币汇率呈现出较为一致的联动态势;金融危机期间,其联动态势相比危机前有所加强;人民币二次汇改后,这种联动态势反而有所减弱。同时,进一步选取2005年7月25日至2012年12月2日的名义汇率的周度数据,分阶段实证检验人民币对东亚货币的影响力。结果显示,金融危机后,东亚仍旧是事实上的美元区,美元的地位仍难以撼动,但人民币对部分东亚货币的影响力已超过了美元,对美元地位构成了挑战。可以预计的是,人民币在东亚将发挥更为重要的作用,甚至是发挥亚洲支柱货币作用。     

东亚货币合作问题及实现途径研究

本文从经济政策协调与监督、区域融资便利和紧急救援机制、东亚汇率制度安排和区域内单一货币四个层面,深刻分析东亚货币合作的理论动因、新进展、制约因素及实现途径,认为东亚各国只有加强区域内各国信息沟通与政策协调、建立区域性紧急融资救援管理机构、构建东亚汇率合作机制和区域内单一货币,才能有效地进行东亚货币合作,最终实现东亚货币合作的目标。     

东亚区域汇率协调机制的构建——基于不同汇率制度下名义有效汇率稳定性的比较

笔者通过情景实验模拟出东亚各国货币在钉住美元、钉住G3货币、钉住AMU、钉住G3+1等不同汇率制度下的贸易加权名义有效汇率,在考察其稳定性的基础上对东亚区域汇率协调机制进行构建。东亚各国(除中国、日本外)在各自货币篮子区域内核心货币的选择中,可以考虑将人民币作为锚货币之一,而且人民币的权重逐渐递增;待条件成熟后,区域内经济、贸易、投资联系较为紧密的次区域可以考虑采用钉住共同货币篮子汇率制度,条件完备时在全区域内推行共同货币篮子制度。在汇率协调的不同阶段,人民币都将发挥重要作用。     

人民币在亚洲货币合作中的地位分析

以印尼盾、泰铢等货币大幅度贬值为主要表现的1997年亚洲金融危机,使亚洲各国深刻感受到了地区间汇率安排和货币合作的重要性.以日本为首的一些亚洲国家相继发起地区货币、汇率合作的讨论,试图占据领导地位.而我国作为一个迅速崛起的发展中经济大国,人民币如何在亚洲货币合作中取得关键货币地位,发挥其地区货币汇率稳定协调作用,梳理和借鉴前人的研究成果,对人民币作为亚洲货币合作关键货币的可行性和潜力进行了充分分析,有针对性地提出了中国在参与亚洲货币合作中争取关键货币地位应采取的应对策略.     

日元与人民币作为东亚货币合作中心货币的对比分析

一、问题的提出1997年爆发的亚洲金融危机给东亚地区带来了巨大的经济损失,暴露出当前国际货币体系和东亚地区原有的货币、汇率制度安排存在着明显的缺陷。欧元启动,欧洲货币联盟创造了区域货币一体化的成功先例,这些都促使东亚各国积极探讨和尝试开展货币合作。欧洲货币合作中,德国马克充当区域内中心货币是欧元区建设的关键,当欧洲建立货币联盟时,欧洲人自然地接受了以德国马克作为中心货币,以德国自由银行为模式的概念。然而在东亚货币合作中谁是中心货币还远没有达成共识。蒙代尔认为,亚洲推行共同货币有三种途径可供选择:其一是选择日…     

基于理论和实际依据的东亚货币合作设想——东亚货币合作之路和东亚元

根据最优货币区、货币危机和货币竞争等理论和东亚经济以及世界经济的发展情况,东亚货币合作的必要性是显而易见的。针对东亚货币合作的需要,结合货币合作理论和现实依据,东亚货币合作进程大致可分为三个阶段,第一建立东亚货币基金,第二建立完善的东亚汇率制度,第三建立单一货币区,启动东亚元。最后论述东亚货币合作存在的问题,并提出笔者的隐忧。     

人民币参与东亚货币汇率合作的最优路径探讨

1997年爆发的亚洲金融危机和2008年以来的全球金融危机凸现出东亚区域货币合作的必要性。利用向量自回归模型和多变量GARCH模型研究了人民币与日元、韩元、港元、台币、新加坡元、泰铢、印尼盾、吉林特等东亚地区8种货币之间的动态关系。研究结果表明,人民币汇率易受到外部冲击的影响;人民币与东亚地区其他货币之间汇率合作基础不同,现阶段港元、台币、泰铢是人民币最佳的汇率合作伙伴。     

城市人工水体旅游景观的观赏鱼种选择

随着城市旅游的异军突起,城市旅游景观逐渐成为都市旅游的新宠。在旅游者游览要求持续增涨、鉴赏品味不断提高的情况下,如何提升城市旅游景观的景观价值和文化内涵,成为城市旅游规划和城市景观设计面临的一大问题。针对城市人工水体旅游景观这一独特的旅游资源,提出了如何选用与水体景观搭配适宜的四种观赏鱼种(红尾副鳅、锦鲤、锦鲫和胭脂鱼)来增强景观品质的方法,以作参考。     

论确立国有企业改革的利益主体二重性

确立国有企业的利益主体地位不能单纯地注重在所有制的性质上,而应立足于财产的占有方式。由国有企业产权运动历史发展的四个特征规定,在再生产的过程中,其本身必然地会发生财产主体的背离。国有企业利益主体二重化是国有产权的异化,同时二重化的利益主体又是统一的,并对代表全民的国家利益主体进一步地规定。国有企业利益主体二重性跟马克思提出的“在协作和对土地及靠劳动本身生产的生产资料的共同占有的基础上,重建个人所有制”的预测是一致的。     

高校辅导员队伍职业化发展初探

高校辅导员是新时期大学生思想政治教育工作的排头兵,对大学生的健康成长起着至关重要的作用。辅导员队伍的专,Jk4~C、职业化建设有利于增强辅导员的归属感,对于提高辅导员的综合素质、拓展辅导员的职业发展空间、提升辅导员的职业声望、稳定辅导员队伍具有积极的作用。抓住当前辅导员队伍建设中的薄弱环节和存在问题,探索辅导员队伍建设职业化、专家化的实施路径,以期提高辅导员思想政治教育的针对性和实效性。     

谈单位负责人作为会计责任主体的职责

会计工作与会计资料的真实、完整是企业搞好经济管理工作的立足点。论述了会计信息失真的成因,以及单位负责人在本环节的重要作用,并提出了解决这一问题的对策。     

论独立的公司内部经济监督体系建设

我国监事会弱化是公认的.通过对财务总监、内部审计、审计委员会和监事会职能的剖析,证明了多头监督,不便于建立经济监督责任制.监事会成员地位低、外部代表少、机构空、权威差,根源于原有的监督结构没发挥作用,从强化监事会组成与监督责任出发,本文提出内部审计和审计委员会并入监事会,扩大监事会成员,增强监事会权威,建立统一、独立的公司内部经济监督体系,加强"新三会"与"老三会"的联系、沟通,完善公司治理结构.     

跨国公司子公司发展中四大流派理论成因分析

在跨国公司的研究领域中，对于子公司的生存与发展问题，各国学者使用多种研究工具和方法进行研究。1999年波金绍等人通过研究提出了四大流派的理论。对此，有必要借鉴四大流派理论和近几年的研究成果对其形成的原因做进一步的分析。     

公共政策的经济学分析

任何一项公共政策的制定和实施都需要付出一定的代价,关键在于这种代价能不能承受,值不值得承受。经济学与公共政策有着密切的联系,即使是一些看起来与经济问题无关的公共政策,如果细心分析总是可以发现其中的经济学逻辑。这一逻辑告诉我们,公共政策是通过比较其成本和收益而产生的,公共政策存在的理由在于它的社会成本小于以市场和企业自行解决的方式来解决问题。     

政府在老年产业发展中的作用研究

当老年产业受制于市场的不成熟、不完善而无法顺利形成良性互动式发展趋势时,由政府介入解开市场与企业间的“死结”就成为一种必然的要求。政府应针对不同性质的领域采取不同的对策。对老年产业竞争性领域的政府对策和非竞争性领域的政府对策问题作了分类研究,并着重对老年产业竞争性领域提出了发展思路和可以采取的具体对策措施。     

国外企业本质理论的演进与评述

本文在回顾企业理论演进史的基础上．比较与评述了各流派企业本质理论的主要观点。本文认为,各流派对企业本质的认识,从分析与讨论的焦点来看,集中体现为生产、交易与契约3个概念;而从认识与方法论来看．主要包括分工、交易成本与熊彼特传统3个角度。因此,对企业本质的认识还远未结束。     

刍议高校党外干部管理科学化

高校党外干部是国家干部人才队伍的有机组成部分,是高校统战工作的重点。加强高校党外干部管理,是坚持和完善中国特色政党制度的需要,是推动社会主义民主政治建设的需要,是推动高校统战工作和高等教育事业发展的需要。探索高校党外干部科学化管理的具体途径,构建高校党外干部科学化管理的体制和机制,具有重要的政治价值和现实意义。