发展医疗卫生事业 促进和谐社会建设

本文通过对医疗卫生工作当前的形势和存在问题的分析，站在构建社会主义和谐社会的高度，探讨医疗卫生工作改革的体制、机制和具体措施。     

中国医疗卫生改革的挑战

当前我国医疗卫生的一些改革思路和做法,都存在很大问题,其消极后果主要表现为,医疗服务的公平性下降和卫生投入的宏观效率低下。现在医疗卫生体制出现商业化、市场化的倾向是完全错误的,违背了医疗卫生事业的基本规律。此外,城镇医疗保险制度本身存在明显缺陷,发展前景不容乐观。中国医疗卫生体制期待变革。     

发展医疗卫生事业促进和谐社会建设

本文通过对医疗卫生工作当前的形势和存在问题的分析,站在构建社会主义和谐社会的高度,探讨医疗卫生工作改革的体制、机制和具体措施。     

新形势下如何开展好医院保卫工作

目前，我国正如火如荼的实施社会主义现代化改革。而对于医疗卫生行业来说，为了能够适应时代的发展也进行了相关体制的改革，其中最重要的措璇就是颁布实施了《医疗事故处理条例》。为了能够有效保障医疗卫生体制的改革顺利实施与健康发展。医院的安全保卫工作就需要不断的分析目前工作中所面临的新形势，积极地采取必要的安全保卫对策措穗．来为我国医疗卫生体制的改革保驾护航。     

浅谈公立医院财务管理中存在的问题以及对策

随着医疗卫生体制的改革,医院的角色也在发生着转变,原来体制下存在的内部控制、成本核算、人员管理、经济责任和财务预算方面存在的问题造成的影响在逐渐显现,本文论述了上述方面存在的问题,并针对存在的问题提出了一系列的对策。     

新时期医院财务管理工作的优化性研究

市场经济的发展，推进我国改革逐步进入深水期，攻坚期。我国医疗卫生体制也在不断进行变革。政府财政给医院的拨款是十分有限的，那么，如何利用有限的资源，优化医疗卫生体制，应该引起医学界的高度重视。在新时期下，医院的内外环境都发生了变化，要充分发挥医院财务管理工作的重要作用。新时期背景下，我国医院财务管理工作存在管理体制不完善、成本核算不科学、风险意识不强、员工素质普遍较低等问题，针对上述问题，有针对性的制定优化医院财务管理工作的相关对策是当前医学界的首要问题之一。     

医院绩效工资分配问题的理性思考

对医院的工资分配制度进行改革，是促进医疗卫生系统全面发展的重要方面，同时也是构建和谐社会的重要组成部分。本文将对我国医院绩效工资体制存在的问题进行分析，并提出完善绩效工资分配制度的几点建议。     

关于加强医院财务管理的思考

随着医疗卫生体制的改革逐步到位,医疗卫生市场的竞争也将会更加激烈.而作为管理的重要组成部分、对医院生存和具有重要影响的医院财务管理活动,却一直没能引起足够重视,从而导致当前医院财务管理存在一些问题.     

探讨医疗卫生体制改革下卫生领域出现的经济问题

本文结合笔者自身的体会，分析了在医疗卫生体制改革过程中我国医疗卫生领域出现的一些问题，以及针对这些问题的对策，初步建立市场经济体制框架的背景下寻求有效地推进医疗体制改革。     

浅析新旧医院会计制度存在的差异

随着现代经济社会的不断发展，医院会计工作制度受到了专家学者和一线会计工作人员的重视，新的《医院会计制度》的实施，在一定程度上标志着我国医疗卫生体制的逐渐发展和完善，本文首先对新的《医院会计制度》的修订背景以及特点进行分析，并在此基础上对新旧医院会计制度存在差异进行系统的分析。     

关于加强医疗耗材内部控制的探讨

现如今，随着“健康中国2030战略”的全面实施和新医疗卫生体制的不断变革，各地区基层医疗卫生机构均已逐渐意识到加强内部控制的现实意义，并开始着力于将内部控制工作向着制度化、法制化、科学化以及全面化的方向进行转型升级，由此来提高单位的内部控制效率和经济管理水平。基于此，本文围绕加强基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制的现实意义为切入点展开研究，深度剖析当前基层医疗卫生机构内部控制的工作现状，在耗材成本占医疗费用的比重不断提高的情况，医疗耗材内部控制是成本管控的关键，有必要重建基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制体系，综合探讨新时期加强基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制质效的优化策略，旨为相关工作人员提出一些全新的合理化建议。     

分析新形势下加强和改进医院内部审计的思考

随着医药卫生体制的不断深入。中央及地方财政投入卫生事业的力度逐年加大。新型农村合作医疗、基本公共卫生服务项目、医改重大专项和医疗卫生服务体系等补助、建设资金的投入成效显著。这样的背景下，如何不断加强监管、保证资金安全，对医院内部内部审计工作提出了新的要求。充分发挥内部审计部门的免疫岽系统作用．及时反映和纠正医疗卫生管理中存在的问题。防范财务风险。加强医院内部审计工作对促进医院财务管理的规范化．以及医院的健康发展具有积极意义。本文首先说明了加强医院内部审计工作的重要性．然后对当前医院内部审计工作中存在的主要问题作了分析，对如何进一步加强医院内部审计工作提出了相应建议．     

新医疗体制的医疗器械运营管理研究

医疗器械作为医疗服务和公共卫生体系建设中不可或缺的部分,已成为现代医疗卫生事业生存和发展的强大支柱。本文将以新医疗体制为背景,对我国医疗器械行业存在的问题进行梳理和概括,由此探寻与新医疗体制比较契合的医疗器械行业运营模式,进而提升我国医疗器械企业的运营绩效。     

加强管理措施,完善医院全面预算管理

随着我国医疗卫生体制不断改革,目前医院的预算管理仍存在很多问题,预算管理存在预算编制缺乏科学依据、控制落后、员工缺乏预算意识等问题.本文分析了医院预算管理存在的问题,并提出了一些管理措施.     

新形势下的医院财务工作刍议

近几年来,随着医疗卫生体制的改革,医疗市场竞争激烈化,医院的财务管理工作应当随着医改的深入不断完善,应逐步的体制化、规范化、科学化,财务管理工作关系到医院的生存和长久发展,因此,本文主要分析医院财务管理中存在的问题,并针对问题指出了完善的建议措施。     

县级政府医疗卫生支出外部性:实证估计与策略识别

财政分权体制下地方政府间公共品供给的竞争成为地区竞争的重要内容.本文选取与公众福利密切相关但现有文献又鲜少涉及的医疗卫生服务为例,采用空间计量模型,实证估计县级政府医疗卫生支出外部性的存在性与类型.本文研究发现,隶属于同一地级市及经济发展水平相近的县之间,策略互补是县级政府医疗卫生竞争的主要策略;从跨期看,地理距离相近的县级政府之间存在医疗卫生支出的策略替代.本文进一步识别了医疗卫生服务外部性是来源于以争夺流动性资源为目的的财政竞争还是"自上而下"的标尺竞争,研究发现,较之财政竞争,"自上而下"的标尺竞争在县级政府医疗卫生服务中影响更大.     

试析新医改对医院会计制度的影响

伴随着我国医疗卫生行业改革的不断深化，我国医院所处的经营环境发生了重大变化，医疗制度的改革不仅仅是一种制度转变，同时也是不断适应医疗卫生体制变革，弥补自身缺陷的动态过程。本文基于新医改，介绍了新医改对于医院会计制度的影响，并提出了相关的建议措施。     

我国医疗卫生体制研究——医疗公平与效率比较

医疗问题被人们称为新时代的三座大山之一。当前我国医疗卫生体制的问题主要表现在公平和效率的关系处理不当。本文从建国初和改革开放后两个时期的医疗公平和效率的关系出发,比较两者关系的演进,分析其成因,并提出了改革我国医疗卫生体制的一些思路。     

医疗卫生行业财务风险及风险管理的应对措施

随着社会的发展,传统的管理制度已难以适应现阶段医疗卫生行业的需求。医疗卫生体制的改革也在逐步开展,出现了新的卫生财务管理体制与机制。财务工作人员只有不断学习,才能革新自身财务风险意识,提高应对财务风险的能力,推动卫生行业全面发展。这也是新卫生体制对卫生财务工作人员提出的共同要求。文章主要针对医疗卫生行业财务风险及风险管理的应对措施进行探讨。     

基层医院财务内控制度的建立与完善

医疗卫生体制的改革，推动着基层医院对于财务内部控制制度的建立，这项举措对于医院的发展而言至关重要，因此得到管理层的重点关注。基层医院财务内控管理工作的有效开展，不仅能够提高财务管理水平，还能够保证医院业务的有序开展。因此，本文分析了基层医院在财务内控制度管理方面存在的问题和实施意义，并提出了几点有效措施，以期提高医院内部财务管理水平，促进医院高质量的健康发展。