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阳湘燕 《金融经济(湖南)》2006,(8):35-35
我在《金融时报》上看到:5月26日。中共中央政治局召开会议.研究如何改革收入分配制度.规范收入分配秩序。会议指出。要按照《中华人民共和国公务员法》的有关要求,深化公务员工资制度改革,建立科学完善的公务员薪酬制度.努力解决当前公务员收入分配领域存在的突出问题……改革和完善事业单位工作人员收入分配制度。等等。 相似文献
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《金融经济(湖南)》2006,(15)
我在《金融时报》上看到:5月26日,中共中央政治局召开会议,研究如何改革收入分配制度,规范收入分配秩序。会议指出,要按照《中华人民共和国公务员法》的有关要求,深化公务员工资制度改革,建立科学完善的公务员薪酬制度,努力解决当前公务员收入分配领域存在的突出问题……改革和 相似文献
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肖育轩 《金融经济(湖南)》2002,(6):60
大概是从上世纪八十年代开始,文人纷纷投笔从商,下广东,进海南,入北海,或者就地"闹革命",那气势有如决堤洪水,掀起的哗啦啦声响又好听又迷人.我有几位文艺界朋友先是提出"留职停薪",单位不干,第二天找人,只见人也空空,房也空空,不久,领导接到从数千里打来的长途,说是他们连"留职停薪"也不想要了,亲爱的领导,咱们永远的拜拜!还有一位,单位考虑提他当处长,可他反问道,你能给我每月赚到十七八万吗?仿佛,那些特区开发区,到处撤遍金子,只要人一到,就敞开麻布袋装似的. 相似文献
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CEO对于公司的财务到底了解多少?他们又应该了解多少?在最近几起CEO被指控一手操纵了所有公司巨大的会计丑闻的诉讼中,这些问题成了关键。有趣的是,这些CEO无一例外地都说,他们对导致公司翻船的财务诡计一无所知。在每个案子中,他们都坚持:是诡计多端的CFO自行其是,而他们则被蒙在鼓里。所有高管都坚持说自己不具备实施欺诈的知识。但CEO真的可能对自己公司的财务状况一无所知吗?为解答这一疑问,美国的《CFO》询问了一些CFO:如果他们的老板称自己不懂财务,有没有可能是真的?答案令我们惊讶。高达31%的上市公司的CFO称,在2002年萨… 相似文献
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牟丕志 《金融经济(湖南)》2006,(5):30-30
在机关工作,如果弄不到一官半职。那么就只好在职称上下一番功夫了,以职称弥补职级的不足。职称到手了,好处也不少,一是可以涨工资,二是有了地位,三是面子上好看。一个人在机关工作,如果没有官职,职称又捞不到.那么真就是一个窝囊废了,成为一个不折不扣的弱者,没有人看得起.也别想指望得到什么好处。我原来寄希望于升职,无奈机关想升职的人实在太多了。我的竞争力又太差,在升职这方面已是十分渺茫。所以我不得不承认现实,调整自己的奋斗目标,希望在职称方面如愿以偿,于是开始打造我的“职称工程”。 相似文献
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《金融经济(湖南)》2006,(9)
在机关工作,如果弄不到一官半职,那么就只好在职称上下一番功夫了,以职称弥补职级的不足。职称到手了,好处也不少,一是可以涨工资,二是有了地位,三是面子上好看。—个人在机关工作,如果没有官职,职称又捞不到,那么真就是一个窝囊废了,成为一个不折不扣的弱者,没有人看得起,也别 相似文献