提升新时代宣传思想工作影响力

新时代宣传思想工作要认清新形势,创新拓思维,唱响主旋律,让员工在干事创业中踩准节拍,激发动力。宣传思想工作如何适应新时代,提升影响力是摆在央企党务工作者面前的一个突出课题。这就需要我们积极主动适应新时代要求,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,从而发挥宣传思想工作的正确舆论导向作用,激发正能量。认清新形势,宣传思想工作要与时俱进新要求应对员工观念新变化。随着经济的发展、社会的进步,人们的思想观念和价值取向发生了深刻变化。员工的思想更加活跃,观念不断更新.     

新时期宣传思想工作的着力点

宣传思想政治工作是企业党群工作的重要内容,也是做好群众工作的重要抓手。新时期,石油企业要在传承和发扬石油行业优良传统的基础上,坚持“尊重人、理解人、关心人、帮助人、引导人、培养人”的原则,积极研究新问题,探索新方法,总结新规律,加强和改进宣传思想政治工作,牢牢掌握宣传思想政治工作的主动权,不断开创石油企业宣传思想政治工作新局面,为企业持续发展提供精神动力和保障。     

浓墨重彩绘新篇——矿业公司“十五”宣传思想工作回顾

企业宣传思想工作是企业各项工作得以顺利推进不可或缺的重要环节。“十五”以来,矿业公司宣传系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十五大、十六大精神,牢牢把握时代脉搏,围绕公司生产经营和改革发展稳定中心,广泛开展舆论宣传和思想政治教育,凝聚了力量、鼓舞了斗志、增强了信心,为矿山三个文明建设作出了突出贡献。矿业公司多次荣获武钢思想政治工作先进单位、武钢先进党委中心组、武钢优秀思想政治工作研究会和新闻报道先进单位等称号。     

推进思想政治工作不断创新

本文论述思想政治工作者只有转变观念 ,大胆实践 ,推进思想政治工作不断创新 ,才能卓有成效的开展工作。     

宣传思想工作要善于顺势发力

宣传思想工作是我们党的优良传统和制胜法宝,也是国有企业独特的政治优势,是团结带领广大干部职工建设世界一流的跨国能源化工公司的强大武器。在中国石化强化管理、提高效益、塑造形象的新形势下,越是任务重、困难多、压力大的时候,宣传思想工作的地位越重要、责任越重大。善于主动顺应做好宣传思想工作要认清形势,明确使命,善于主动出击,顺势而为。宣传领域的新任务向宣传思想工作提出了新课题。近年来,党中央对宣传思想工作的重视程度不断加深,采取了一系列重大举措,这既     

以思想政治工作引领和谐企业建设

供电企业“三集五大”体系建设顺利完成后,在保障企业不断发展壮大的同时,也使干部员工的思想日趋活跃。如何团结全体员工齐心协力促进企业健康和谐发展,充分发挥思想政治工作在构建和谐企业中的引领作用,这是供电企业思想政治工作面临的全新任务和课题。     

融入中心 服务大局 开创宣传思想工作新局面

2007年,是公司实现“十一五”改革与发展目标至关重要的一年,同时也是公司十分困难的一年。做好宣传思想工作,对于凝聚人心、增进共识、促进改革发展与和谐企业建设具有重要的意义。广大宣传思想战线的同志们要切实担负起加快公司改革发展、构建和谐武钢的重任。     

用科学发展观统领宣传思想工作

宣传思想工作是我们党的优良传统和政治优势,是党委、行政工作全局的重要组成部分,担负着统一职工思想,凝聚职工力量,推动企业科学发展的重要任务。去年底召开的公司宣传思想工作会议,率先贯彻落实公司工作会精神,对2010年公司宣传思想工作从总体上做出了统一部署,提出了新任务、新要求和新措施。要扎实有效地开展宣传思想工作,就要把科学发展观贯彻落实在整个宣传思想工作中,为武钢改革发展提供有力的思想保证、舆论支持和文化条件。     

服务发展大局 开创宣传工作新局面——集团公司思想政治工作部召开宣传工作会议

10月9日至11日,集团公司思想政治工作部(企业文化部)在杭州召开宣传工作会议。来自集团公司、中国石油股份公司所属企业党委宣传部、党群工作部、企业文化部的150多位负责同志参加了会议。会议总结了“十五”以来宣传工作取得的成绩,对今后一个时期宣传工作的主要任务进行了部署。会议期间,大庆石油管理局党委宣传部、大庆油田公司党委宣传部等18个单位作了经验交流;王显平、张庆东等10名同志先     

新时期企业思想政治工作初探

思想政治工作是我们党的最大政治优势,具有悠久的历史传统。通过宣传和教育、疏通和引导的方式让团队中的其他人取得共识,达到统一思想、统一认识、统一行动、统一步调,把正确主张变为团队的自觉行动,这是思想政治工作威力与魅力所在。     

开辟网上思想政治工作新阵地打造宣传思想工作新平台

现代网络环境,不仅改变着人们的生活、学习及工作,冲击着传统的思想观念和思维方式,而且为我们开展思想政治工作提供了现代     

思想政治工作要把握“七个结合”

思想政治工作要坚持教育和解决实际问题相结合的原则,这样才能说起来让员工爱听,做起来让员工满意,既有针对性又有实效性。在多年的工作实践中,我认为,在做思想政治工作时要注重把握“七个结合”。     

围绕第一要务抓好宣传思想工作

文章论述了大雁矿业集团物业公司党委就如何做好新形势下宣传思想工作,作了4个方面的探索,即抓理论学习、抓宣传引导、抓思想道德建设、抓文化活动,为经济建设提供了思想保证、舆论支持、持久的精神动力、良好的思想文化氛围。     

武钢宣传思想工作要点

2006年,宣传思想战线要紧密围绕公司改革与发展的重点,从创建学习型团队入手,努力提高职工综合素质,适应新形势、新任务要求；从凝聚人心、凝聚力量、凝聚智慧入手,调动一切积极因素,为公司改革发展排难解困,为全面完成生产经营任务鼓劲加油。     

围绕中心 服务大局 在实施武钢第三次创业中加强和改进宣传思想工作——在武钢宣传思想工作会上的讲话

刚才，陈永志同志总结了去年宣传思想工作，对今年工作作了部署，我都同意。同时还表彰了一批思想政治工作先进单位、先进党委中心组、文明示范岗和宣传工作奉献者。尤其是表彰宣传工作奉献者很有意义，很有特点。表彰他们是教导我们不要忘记他们，他们在武钢建设和改革发展中作出了不可磨灭的贡献。他们的工作热情、敬业精神、无私奉献将永远激励我们不断的前进。在此，我代表公司党委，向在宣传思想战线工作取得优异成绩的集体和个人表示衷心的祝贺!向一年来辛勤工作在宣他战线的同志们致以新年的问候!     

牢牢掌握宣传思想文化工作主动权

习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的重要讲话,深刻阐述了事关宣传思想工作长远发展的一系列重大理论问题和现实问题,进一步明确了新形势下宣传思想工作的方向目标、重点任务和基本遵循。深入学习领会、全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,对于进一步推动油田公司宣传思想文化工作融入中心、服务大局,牢牢掌握宣传思想文化工作的主动权,具有十分重要的意义。     

以“谈心活动”为载体 做好员工思想工作

近年来,长城钻探录井公司党委坚持以人为本,结合实际,积极探索,以处、科两级干部为主要谈心人,在员工队伍中广泛开展＂谈心活动＂,畅通干部员工之间沟通渠道,统一思想,解疑释惑,理顺情绪,激发干劲,为企业和谐发展提供了有力保障。开展＂谈心活动＂的背景复杂的员工成分构成,是开展＂谈心活动＂的客观需求。一方面,在录井的2964名员工中,合同制员工1167人,占39.4%;市场化员工434人,占14.6%;     

努力开创宣传工作新局面——宣传工作会议纪实

10月9日至11日,集团公司思想政治工作部在杭州召开宣传工作会议。来自集团公司、中国石油股份公司所属企业党委宣传部、党群工作处、企业文化部的150多位负责同志参加了会议。公议总结了“十五”以来宣传工作取得的成绩,对今后一个时期宣传工作的主要任务进行了部署。会议期间,大庆石油管理局党委宣传部、大庆油田公司党委宣传部等18个单     

注意把握员工思想工作的“四个特性”

在当前企业员工思想呈现多元化的态势下,作为党务工作者,如何着眼服务大局,积极有效地做好员工思想工作？笔者认为,要注意把握思想政治工作的＂四个特性＂。 未雨绸缪,先行教育,保持前瞻性教育是管理的基础。思想政治工作要未雨绸缪,提前研判,坚持事先教育,理顺员工情绪,保证企业的生产经营正常有序进行。     

宣传干部要带头坚决解放思想创新宣传思想工作

当前,武钢掀起了新一轮解放思想的热潮。公司各级宣传干部是解放思想的传播者,务必增强紧迫感和责任感,让自身“学”进去、“沉”下去、“干”起来,以思想的先解放、真解放,推动广大干部职工的思想大解放,推进武钢加快转变经济发展方式。