电力企业廉政文化建设刍议

什么是廉政文化?用吴官正的话讲,廉政文化就是以建设社会主义先进文化的要求,进一步拓宽反腐倡廉的覆盖面,积极倡导与中华民族优秀文化相承接,与时代精神相统一的廉政文化。所谓企业廉政文化,是企业员工关于廉政的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价。大力加强企业廉政文化建设,可以从思想上筑牢拒腐防变的防线,形成廉洁勤政的良好氛围,铲除腐败滋生的土壤,达到治理源头的最佳效果。要抓好电力企业廉政文化建     

加强企业廉政文化建设的探索实践

<正>2011年以来,新疆油田工程技术公司在廉政文化上施行多项举措取得了显著效果。面对新形势下廉政文化提出的更高要求,企业要面向基层员工、面向普通党员、面向领导干部及其家属,积极开展全方位、多层次、多领域的廉政文化活动,把廉政文化建设渗透在企业生产的各方面。廉政文化进班子,领导争做廉政表率建设廉政文化,党员干部是重点,领导班子是关键,突出对副科级以上领导干部廉政从业的教育,使廉政文化在领导班子中扎根。一是公司党委中心组学习制度化。2014年,公司重新     

关于加强企业廉政文化建设的探索与实践

廉政文化建设是提升企业党风廉政建设和反腐倡廉工作水平,促进企业又好又快发展的一项系统性工程。它能有效约束党员干部的道德和行为,夯实反腐倡廉思想基础,构建和谐稳定的企业环境,因此,加强廉政文化建设对企业而言具有十分重大的现实意义。一、充分认识加强企业廉政文化建设的重要性     

论企业康政文化建设

企业廉政文化建设是企业文化的重要组成部分，是企业党风廉政工作向文化层面的延伸。为此，胡锦涛同志要求广大党务工作者“要把廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容，进一步完善反腐倡廉教育的工作机制，形成反腐倡廉教育的整体合力。”要真正建设好企业廉政文化，形成反腐倡廉教育整体合力，我们在实际工作中必须把握好它的重点、关键和核心。     

企业廉洁文化“435”创建模式探讨

党中央在《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》中明确提出：要大力加强廉政文化建设,积极推动廉政文化进企业,引导企业廉洁诚信、依法经营。为认真贯彻执行廉洁文化建设,笔者对企业廉洁文化的创建模式进行了初步探索。     

“干事、干净”的境界塑造

近年来,国网山东高青县供电公司不断深入探索廉洁文化建设的新路子、新途径,将廉洁文化建设全面融入公司生产经营管理等中心工作,为公司持续健康快速发展提供了可靠保障。2014年,高青县供电公司被评为省级廉政文化示范点。建设廉政文化体系大网格高青县供电公司将企业廉政文化建设与企业经营管理和精神文明建设等工作同部署、同落实、同检查、同考核。领导重视,责任到位。公司党委明确地提出要以廉政文化建设为抓手,推动和深化公司党风廉政建设。成立由公司经理、党委书记担任组长的廉政文化领导小组,领导小组下设办公室,纪委书记任办公室主任,由党群部具体承担这项工作,负责组织协调落实。     

关于煤炭企业廉政文化建设的实践与思考

紧密结合煤炭企业实际、打造特色的廉政文化,是推进党风廉政建设的重要举措。2005年以来,鸡西分公司按照“培育核心理念、重在行为养成、完善约束机制”的总体思路,积极开展了廉政文化建设的探索、认知和实践活动,初步走出一条具有企业特色的廉政文化建设之路。     

应高度重视企业廉政文化建设

加强廉政文化建设,是以胡锦涛同志为总书记的党中央在领导党风廉政建设和反腐败斗争中的一个重要创举,强调"要把廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容".企业的廉政文化,其实质就是企业在完成各项工作目标的过程中,开展以"廉政"为主题的一系列文化教育活动,使企业建立健全更为有效的惩治和预防腐败的体系.     

廉洁文化建设助力企业发展

中央纪委等六部委颁布的《关于加强廉政文化建设的意见》指出,廉政文化建设要以党员领导干部为重点,以培育廉洁文化理念为根本,以廉政制度和规范为支撑,以群众广泛参与的廉政文化创建活动和丰富多彩的廉政文化产品为载体,这为新时期加强基层企业廉洁文化建设指明了方向。     

清风在线 岗位促廉——广西百色供电局“三措”打造廉洁从业队伍

"文化而润其内,养德以防其本"。广西百色供电局通过弘扬红色廉政文化,积极创建"红城清风"廉政文化建设品牌,注重把握好"红""廉"结合点,把岗位建设作为廉政文化的落脚点,通过强化差异化教育、强化监督网络建设、强化八小时外延伸管理三大措施,巧打廉洁教育组合拳,促进广大干部职工遵纪守法,企业依法经营。该局把红色廉政文化建设纳入年度教育及党员干部和员工培训计划中,在做好规定动作的同时,突出自选动作。     

蒋庄煤矿：廉政建设开新途

加强廉政文化建设,是党风廉政建设和反腐败斗争中的一个重大创新。廉洁文化是廉政文化在企业建设中的延伸,体现了党和国家对国有企业反腐倡廉的要求。新形势新时期下,煤炭企业深化廉洁文化．创新廉洁文化载体尤为关键。     

苍梧电业公司举办企业文化知识考试

8月10日上午,苍梧县水利电业有限公司组织全体干部职工进行企业文化(廉政文化)知识考试,旨在检验广大员工对集团公司企业文化知识掌握程度,加深员工对企业文化的理解和执行力,为选拔参加广西水利电业集团有限公司企业文化(廉政文化)知识竞赛优秀人才作铺垫。公司所属站所、各部门共600多人参加了此次考试。据悉,这次考试试题分为填空题、判断题、单项选择、多项选择、简答题和阐述题,内容涉及集团公司发展史、集     

用廉政文化打造特色电力事业——广西容县电力有限公司以廉政文化增强企业活力

为深入贯彻党的十七大和中共中央<建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划>精神,落实全国、全区党风廉政建设责任制工作电视会议精神,强化廉政教育,推进廉政建设,充分发挥廉政文化在企业反腐倡廉中的重要作用,广西容县电力有限公司结合本单位实际,制定了廉政文化进企业活动方案并积极组织实施,促进公司各项工作齐头并进、全面发展,成效较显著.     

加强廉政文化建设 为企业发展保驾护航

企业廉政文化是企业文化的重要组成部分，主要功能是通过知识体系、制度安排、言论评价、视听传播等方式发挥舆论和意识的导向作用，营造“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣”的党风政风，从而逐步铲除滋生腐败的思想根源，推动广大党员干部自觉廉洁从业。近年来，企业廉政文化建设对兰花集团又好又快发展提供了有力的政治保障和纪律保障。     

用文化力提升廉政的有效性——大冶铁矿廉政文化建设的基本思路和实践

廉政建设重在有效性。将文化要素植入廉政建设之中，形成“文化力”，必然会提升廉政的有效性。这是我们在建设廉政文化中的基本认知和共识。所谓企业廉政文化，我认为主要是指企业干部职工对廉政的认知、规范和与之相适应的行为方式的总和，也是广大干部和职工思想境界、精神状态和形象作风的综合展示。     

廉政文化建设要抓好“三个支点”

习近平总书记在中纪委十八届二次会议上强调,要加强反腐倡廉教育和廉政文化建设,健全权力运行制约和监督体系。新时期,企业如何创造性地开展廉政文化建设,为党风廉政建设和反腐倡廉工作营造良好氛围,笔者认为,关键在于抓好＂三个支点＂。     

关于企业廉政文化的探析与构建

（一）企业廉政文化的概念所谓企业廉政文化，是指着力提高全体员工的思想道德素质．倡导人们牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，着力解决好权力观，地位观、利益观问题，在企业营造讲法纪、讲道德、守诚信的良好氛闰和健康向上的精神境界。努力做到解放思想。实事求是，与时俱进．勇于创新，谦虚谨慎，艰苦奋斗．廉浩自律，勤政为民，始终保持共产党人的蓬勃朝气．昂扬锐气和浩然正气。其内容可分为三个层面：精神层面，     

培育廉政文化 构建和谐企业

邢台机械轧辊集团有限公司党委书记、董事长赵建鹏同志,高度重视企业廉政文化建设,亲自挂帅,召开领导班子会议专题部署,将其纳入企业战略发展目标执行体系,在“十五”和“十一五”发展规划中予以明确。建立由纪委牵头,党政工团齐参与,各二级单位党政一把手共同负责的责任体系;从抓廉政自律入手,规范领导干部的行为;建立一系列制度,规范运行机制;抓重点,突破关键环节,形成诚实守信的人文环境;发挥大众传媒作用,扩大廉政文化影响,调动了职工积极性,优化了企业环境,促进企业和谐发展,经济实力不断增强。     

深化廉政文化建设 助推企业科学发展

广西水利电业集团荔浦供电分公司自2008年开展廉政文化进企业活动以来,企业的社会公众形象得到了充分的肯定.为进一步巩固和扩大廉政文化进企业活动成果,荔浦供电分公司制定出台了<供电所长年度述职述廉考核机制>,即每年年底由公司和县、乡镇纪委组织开展供电所长公开"述廉"、考评组人员民主"评廉"、客户代表避开供电所人员"议廉"活动.公司将供电所长个人或供电所其他人员的廉政情况作为人事任用、目标绩效考核、奖励资金分配、评先评优的依据,凡是出现廉政问题的,对全年政绩进行"一票否决".     

武宣县电力公司强化廉政文化建设

近年来,武宣县电力公司深入贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,加强廉政文化建设,努力营造良好的氛围,促进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。2006年,自治区纪委决定在全区开展“廉政文化进机关、进家庭、进学校、进企业、进农村”活动,该公司党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实《实施纲要》、中纪委六次全会、区纪