做好新形势下企业职工思想政治工作实践初探

做好新形势下企业职工思想政治工作,为企业"安全、生产、经营、改革、发展、稳定"大局服务,始终是企业党组织的一项重要工作。面对当前煤炭企业异常严峻的经济形势,企业党组织应站在高起点,挑战高难度,采取有效措施,不断推进思想政治工作的开展。     

浅析煤炭企业思想政治工作的创新

党的思想政治工作是一切经济工作的生命线,也是煤炭企业促发展保稳定的“生命线”.文章对煤炭企业的思想政治工作进行了研究,并提出了几点建议,如树立创新观念、强化以人为本、坚持先进性、构建和谐文化和拓宽工作渠道等.总而言之,我们要用发展的眼光来审视煤炭企业职工的思想政治教育,用时代的要求来创新思想政治教育,用改革的精神来推动思想政治教育.     

新形势下国有企业信访稳定工作思考

新形势下国有企业信访稳定工作要根据国有企业的特点:和存在的问题,有针对性的采取措施:一是要强化要强化责任意识,二是要抓好基层信访干部队伍建设,三是要抓好信访预警评估机制建设,四是要抓好信访各项稳定工作制度建设,五是改进工作作风、讲究方式方法.     

完善煤炭企业党建工作激励机制研究

思想政治工作不仅是我们党工作的"生命线",而且在企业的内部发挥着政治导向、引导思想、组织保证的作用。对企业而言,党建思想政治工作既有利于企业健康发展又能保证党组织政治核心作用的发挥;更有利于和谐企业文化建设。煤炭工人党员作为我国企业的一个特殊群体,肩负着企业兴衰与强盛的重要责任,怎样建立和完善煤炭企业员工党建思想政治工作激励机制是目前煤炭企业面临的重要课题。本文从当前煤炭企业基层工人党员群体总体现状出发,对煤炭企业基层工人党建思想政治工作激励机制进行研究,提出了完善煤炭企业党建工作激励机制的对策。     

如何加强煤炭企业安全思想教育

安全思想教育工作是煤炭企业思想政治工作的重要组成部分。如何做好群体保安工作,坚定不移地贯彻好党的“安全第一、预防为主”方针,最为关键的是要抓住对人的教育,从转变职工思想观念,增强安全意识,提高安全教育水平等方面下功夫。如何进一步深化煤炭企业安全思想教育工作,笔者认为应从以下几个方面入手：     

浅议煤炭企业思想政治工作的问题及改进和加强对策

国有煤炭企业为实现思想统一、人心团结、解决矛盾、振奋精神,国有煤炭企业思想政治工作将是一项首先被考虑的基础工作。对于煤炭企业思想政治工作,加强矿工信念教育是很有必要的,并且对实现科学发展观、加快企业改革和创建安全矿区将具有重要促进作用,不仅可以改善企业经营管理,并对提高经济效益做出了保证。但是,在当今经济市场高度发达的社会里,煤炭企业还存在许多问题,这些问题对相关企业的改革深造和社会的和谐造成了一定的影响。     

油田企业安全管理工作的监督与落实

全面抓好安全生产管理，减少意外事故和人身伤亡、设备损坏事故，是石油企业的首要工作。根据自己从事安全生产管理的经验，我认为抓好油田企业安全管理工作的监督与落实，需要从四个方面下功夫，才能从根本上杜绝各类安全事故的发生，确保石油企业持续稳定发展。     

思想政治工作重在以人为本

<正>企业思想政治工作尤其是煤炭企业思想政治工作的任务,就是按照党的基本路线和方针政策,紧紧围绕企业的生产经营,引导和发动广大职工群众在企业发展中树立起正确的思想意识,团结一致,增强信心,为实现党在各个时期的目标和企业在每个年度的安全生产、煤炭产量等具体指标而努力工作。     

目前企业思想政治工作面临的困境及对策

在煤炭企业黄金时期终结,煤炭价格急剧下降的新形势下,如何针对性的加强煤炭企业的思想政治工作,迎接新的时代的挑战,是煤炭企业需要面临的主要的问题。本文分析了煤炭企业思想政治工作面临的新的形势,提出煤炭企业进行思想政治工作的新方法与新途径,构建煤炭企业思想政治工作的保障机制。本文将结合笔者自身的工作经验,对煤炭企业开展思想政治工作面临的困境与对策展开探讨。     

浅谈如何做好新时期煤炭企业职工思想政治工作

煤炭企业职工随着日新月异的社会变化,思想受到一定冲击和影响,如何把职工的思想政治工作做实、做深、做细、做活,进一步增强思想政治工作的实效性,是当前思想政治工作面临的一个重要课题.笔者结合煤炭企业工作实践进行了有益的探索与思考,从提升素质、以情励人等六个方面对加强职工思想教育工作进行分析和阐述,旨在通过经验沉淀与创新共同发力,实现煤炭企业职工思想教育工作有新提高、新发展,为煤炭企业持续健康发展提供思想保证.     

我对煤炭企业安全教育的思考

安全是煤矿永恒的主题。安全教育工作是煤炭企业,尤其是基层区队思想政治工作的重要内容。搞好安全教育工作,对引导职工安全生产具有重要的意义和作用。它不仅需要方方面面密切配合、齐抓共管,而且要持之以恒、常抓常     

加强纪检监察坚持依法办企保障煤矿安全健康发展

在深化改革和依法治国的大环境下,煤炭企业如何围绕改革发展稳定和实现依法办企开展纪检监察工作,加强纪委监督和效能建设;在企业安全生产过程中维护职工切身利益、确保干部廉洁从业,营造"风清气正、和谐发展"氛围,实现队伍稳定、生产安全、干部安全,是当前和今后一个时期企业纪检监察工作的一项重要任务,亟需认真加以研究。本文浅析了当前煤矿企业纪检监察工作存在的问题以及纪检监察工作重要性,并结合依法办企提出了当前做好煤矿企业纪检监察工作对策,为煤矿企业健康稳定发展保驾护航。     

论煤炭企业安全管理创新的有效途径

煤炭企业近些年来得到了巨大的发展,尤其在安全管理方面更是越来越引起了人们的重视.安全管理在煤炭企业生产过程当中发挥着非常重要的作用.近些年来,随着煤炭企业的不断发展,煤炭企业别提出要在安全管理方面进行不断的创新.安全管理的创新是有效煤炭企业正常生产的有效途径.本文主要基于笔者的工作实践,对煤炭企业安全管理创新的有效途径进行分析阐述.     

煤炭企业精细化管理探讨

煤炭企业的精细化管理是以企业文化建设为引领、以要素管理为主体、以信息化建设为支撑、以内部市场化为主线、以现场管理为基础。煤炭企业推行精细化管理,应坚持"以人为本"的科学发展观,坚持以企业理念创新为先导,以提高市场竞争力为目的,突出抓好生产、安全、质量和成本等重点工作,精心塑造体系科学、特色鲜明、运行高效、机制长效的精细化管理模式。同时,实施精细化管理必须注重现场管理,注重操作性,注重实际效益,切实把握人本化、数量化、可操作、程序化和效益性等基本原则,使企业管理水平保持在行业前列,实现"安全、优质、高效"的目标。     

浅谈如何做好基层信访工作

社区稳定工作是构建和谐社会的基础,加强社区信访稳定工作,从源头上减少信访问题,要建立一支高素质的信访稳定队伍,不断完善信访稳定工作机制,全员参与稳定工作,抓好员工队伍管理,热心服务居民,理顺情绪,化解矛盾,从源头上减少信访问题。     

浅议当前建筑市场存在的问题及对策

建筑工程质量安全事关人民群众生命财产安全,事关经济发展和社会稳定的大局,抓好建筑工程质量安全工作是落实科学发展观的具体举措.     

思想政治工作要坚持以人为本

思想政治工作是做人的工作,其根本任务是调动人们的主观能动性,完成工作任务.党的十八大对新形势下加强和改进思想政治工作提出了新部署新要求.作为一名煤炭企业基层思想政治工作者要牢固树立和认真落实以人为本,把实现人的全面发展作为目标,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,从关心、尊重人的角度出发,做好教育引导工作,解决人的思想问题,提高广大煤炭企业员工的思想觉悟,促进煤炭企业全面发展.     

浅析对煤炭企业安全效益及安全生产管理分析

安全工作贯穿于整个煤炭企业生产全过程,安全事故发生也就是几秒钟、几分钟的事情,而安全生产工作却是一个系统工程,必须全员参与,缺一不可。全员牢固树立安全观念,提高安全生产意识,这是预防安全生产事故的有效途径。通过对煤炭企业安全生产效益评价模型进行了分析,同时就如何加强煤炭安全生产管理的措施作了阐述。     

完善煤炭企业党建工作激励机制研究

思想政治工作不仅是我们党工作的“生命线”,而且在企业的内部发挥着政治导向、引导思想、组织保证的作用。对企业而言,党建思想政治工作既有利于企业健康发展又能保证党组织政治核心作用的发挥;更有利于和谐企业文化建设。煤炭工人党员作为我国企业的一个特殊群体,肩负着企业兴衰与强盛的重要责任,怎样建立和完善煤炭企业员工党建思想政治工作激励机制是目前煤炭企业面临的重要课题。本文从当前煤炭企业基层工人党员群体总体现状出发,对煤炭企业基层工人党建思想政治工作激励机制进行研究,提出了完善煤炭企业党建工作激励机制的对策。     

论高校非稳定事件信息的监测与识别

高校稳定是新时期社会稳定的重要支撑,维护高校稳定的关键性工作就是高校稳定预警机制的科学构建,而其中高校非稳定事件信息的监测与识别显得尤为重要。从信息管理和风险管理两个方面对此问题进行探讨,以期对当前高校的安全稳定工作提供理论参考。