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在医疗体制改革的争议和反思中,公立医院尤其是大医院处在了风口浪尖.近年推行的一些医疗保障政策,使部分公立医院陷入困境.公立医院当何去何从? 相似文献
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我国2009年开始了新一轮医药卫生体制改革,随着我国医疗体制改革的深化,如何推进常州市公立医院医疗服务价格改革也提到日程,本文对此提出几点思考. 相似文献
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县级公立医院是县域内的医疗卫生服务中心、农村三级医疗卫生服务网络的龙头和城乡医疗卫生服务体系的纽带,是政府向县域居民提供基本医疗卫生服务的重要载体。只有通过不断的改革,提高县级公立医院的医疗服务水平和能力,才能保障县域范围内城乡居民享受到“安全、优质、便捷、价廉”的基本医疗服务。同样,在我市,只有县级公立医院的改革取得了成功,才有可能说医药卫生体制改革取得了成功。 相似文献
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近年来,随着国务院《关于深化医药卫生体制改革的意见》的发布和《2009-2011年深化医药卫生体制改革实施方案》的出台,我国医疗卫生体制改革的路线图逐步清晰。医疗卫生事业在得到长足发展的同时,医疗市场的竞争也日趋激烈。公立医院为了在竞争中发展壮大,需要不断的扩大规模。但是,政府财政对公立医院的投入,不能满足公立医院发展的需要,公立医院向银行贷款逐步增多成为普遍现象。由于公立医院贷款制度的缺失,以及公立医院对负债经营预警防范机制的不健全,使得潜在的贷款风险逐步加大。只有规范公立医院的负债经营行为,建立符合公立医院经营实际的预警机制,减少贷款风险,才能促进公立医院健康有序的发展。 相似文献
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医疗体制改革实施方案的明确提出,要加强公立医院成本核算与控制,定期开展医疗服务成本核算,科学考评医疗服务效率,本文就医院目前成本核算的现状和存在问题进行分析,并提出了相应解决方案。 相似文献
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公立医院分配制度改革是卫生体制改革的重要内容之一,也是公立医院改革的重点。搞好公立医院的工资分配制度改革,建立富有活力的分配机制,对于调动广大医务人员的工作积极性、提高医疗服务质量、促进医院的发展具有十分重要的意义。 相似文献
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公立医院分配制度改革是卫生体制改革的重要内容之一,也是公立医院改革的重点。搞好公立医院的工资分配制度改革,建立富有活力的分配机制,对调动广大医务人员的工作积极性、提高医疗服务质量、促进医院的发展具有十分重要的意义。 相似文献
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深化医药卫生体制改革,推进公立医院改革,建立覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度是今后医疗改革发展的规划,而加强公立医院固定资产管理的改革是推进公立医院改革的重要环节.但不可忽视的是,当前,公立医院的固定资产管理存在一些问题与不足,这些问题与不足限制了公立医院的科学发展. 相似文献
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国家“十二五”期间深化医药卫生体制改革规划暨实施方案提出,“公立医院资源丰富的城市,可引导社会资本以多种方式参与包括国有企业所办医院在内的部分公立医院改制重组。鼓励社会资本对部分公立医院进行多种形式的公益性投入,以合资合作方式参与改制的不得改变非营利性质”。北京优质医疗资源居全国之首,如何释放资源优势,吸引社会资本,做大医疗服务业规模,形成更强的服务能力,对北京市乃至全国医疗体制改革都具有重要意义。 相似文献
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医疗卫生体制改革目标是建设群众及时就医、安全用药、合理负担的医疗服务体系。要围绕满足群众基本的公共卫生和医疗服务需求,厘清政府、市场和公立医院的关系。[编者按] 相似文献
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公立医院面临的我国医疗体制改革的不断深入,使得全面预算管理对公立医院财务管理更加重要。文章在分析了公立医院财务预算管理存在问题的基础上,提出了以全面预算作为公立医院财务管理体制的基础,建立配套的会计核算体系。建全财务控制流程,构建财务激励措施等构建公立医院财务管理体制的对策建议。 相似文献