浅谈以党建实效推进国企转型升级

国有企业是对小康社会全面建设的重要力量,也是党执政的重要保证。我们应当对十八大精神、十八届三中全会精神深入贯彻落实,以创新精神促进国企党建工作,真正发挥党组织的政治功能,为国有企业转型升级提供思想基础,营造良好氛围。本文主要分析了国企党建工作存在的问题,紧抓国企党建工作,推进转型升级,完善激励体制,促进国企党建发展。     

浅议如何加强国有企业基层党组织“三基”建设

在基层国企中,基层党组织不仅是其政治核心,也是领导决策信息的输出站点,常常被作为传播党的方针政策的重要阵地,承担着执行党的决定的重任,对指导企业经营发展和把准企业政治方向都有着重要意义,因此,必须重视国企基层党组织的建设。本人通过走访调查,发现部分国有企业在推动和加强基层组织党建方面,存在着不同程度的不足,由此造成了基层党组织效用发挥受阻等问题。本文从微观角度入手,首先探究了国企基层党组织党建工作的现存问题,并对这些问题的产生缘由进行分析,最终提出通过加强“三基”建设,持续提升基层党组织党建工作水平的意见和看法。文章重在研究提高国有企业基层党建工作质量之法,并借此进一步促进国企发展。     

国企党建：建立合作“三机制”构建高质量发展新格局

习近平总书记强调：“新时代党的建设总要求是坚持和加强党的全面领导，要求国有企业要坚持党要管党、全面从严治党的总方针，不断提高中国共产党的发展质量”，为国有企业党建工作提供了行动方针。基层党组织是党的执政之基，要不断加强基层党组织建设。因此，创建国企党建品牌特色，将党建品牌融入国企生产经营中，通过党建引领形成具有品牌特色的国企党建机制，可以有效促进国有企业向现代特色国企转型，实现国企党建模式的理论和实践创新。     

“四向发力”推进党建与业务工作双向融合

<正>党建与业务工作双向融合,是国有企业党建工作的生命力所在。《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》明确指出,国有企业党组织应坚持党建工作与生产经营深度融合,以企业改革发展成果检验党组织工作成效。探索研究双向融合新方法,构建双向融合新机制,进一步提升党建与业务工作双向融合的规范化、制度化水平,是新时期国企党建工作的一项重要课题。     

“互联网+”背景下国企党建工作创新

互联网在为国企党建工作提供一种新的视角和方式的同时,也带来了新的挑战。如何利用互联网发展国企党建工作,激发国企党建活力,调动党员党建工作的积极性等方面都值得深入思考。(1)加强国企党建是实现国民经济高质量发展的有力保障。在国有企业中,党的领导不仅要在政治上把航定向,而且还要在经济上激发活力。正如习近平总书记一再强调的,“把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力”。     

新常态下提升国企党建工作方法

在国有企业的各项工作中,党建工作是十分重要的组成部分,是促进国企健康发展的根本保证,也有助于巩固党的执政地位。国有企业党建工作的科学化就是要在党的建设与企业发展规律的指导下,不断创新工作方法,完善党建工作的思路、制度、目标等,充分发挥党组织的政治优势,促进国有企业的稳定发展。     

国有企业党组织“三个优势”转化为“三个能力”的思考

<正>国有企业是国民经济的支柱,坚持党的领导,充分发挥党组织的政治核心作用,是我国国有企业的重大特色和独特优势。当前,要牢固确立国有企业党组织的政治核心地位,着力破解国企党建工作难题,使国企党组织真正成为中国特色现代国有企业制度的有机组成部分。具体地讲,就是要把政治优势转     

新时期要加快改进国有企业党建工作

一句话关键成果:新时期,国企应综合运用多种党建资源,拓宽党建工作宣传教育渠道,提升党建实效性,为国企改革发展提供政治思想保障随着科技的快速发展,新时期背景下国企对社会经济的影响力日益增大。国企要在高质量发展这一全新视角正确看待国企党建工作的重要意义。从实践看,确有一些国企的党组织职能作用还未完全发挥出来。因此,国有企业必须认识到党建工作的重要性。国企改革发展必须坚持党的全面领导,必须按新时期的工作要求,深入扎实地抓好国企党建工作,充分发挥国企党组织的示范引领作用,使之成为国企核心竞争力,为国企改革发展指引航向。     

促进国有企业党支部标准化建设的策略探析

国有企业党支部标准化建设是当前中国国有企业党建工作中的一项重要任务,可以提高党支部的组织力、战斗力和凝聚力,更好地发挥党组织在国有企业党建工作中的领导核心作用。本文探讨了促进国有企业党支部标准化建设的策略,包括强化党员教育培训、选优配强党支部书记、深化党建与业务融合、完善考核激励制度等。通过这些策略,提高企业党建队伍能力、创新国企党建工作理念、推动党支部标准化建设和促进国有企业的健康发展。     

提升国企党建科学化水平重在创新

当前,国有企业改革发展正处于关键时期,国企党建工作面临着许多新情况、新问题,同时也提出了新的更高的要求。如何不断提高国企党建科学化水平,更好地发挥党组织的领导核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为国企又好又快发展提供坚强的政治保证,是我们在新形势下加强和改进国企党建工作面临的新任务。重庆江北机械有限责任公司以科学发展观为主导,认真研究新形势下国有企业党建工作的特点和规律,积极开辟新途     

“3+4”同心党建模式——国企基层党建与行政工作一体化的探索

国有企业基层党组织发挥政治核心作用,围绕企业生产经营开展工作,这是党对国有企业党组织职能的根本定位。但在实践层面,国企基层党建工作应该如何紧紧围绕生产经营,服务和服从于生产经营,是国企基层党组织面临的一项重大课题。近年来,建设摩托车股份公司(以下简称建设股份)对此进行了积极的探索,形成了"3+4"同心党建模式,收到了较好效果。     

用『三个代表』推进国有企业党建工作

在国有企业改革不断深化、市场竞争日趋激烈的形势下,国有企业党组织建设遇到了新的挑战.如何研究新情况,适应新形势,解决新问题,始终发挥企业党组织的政治核心作用,是必须解决好的重要课题.我们认为,在新形势下,加强和改进国有企业党的建设,必须用"三个代表"重要思想推进国企党建工作.     

国企党建对标提升机制研究

影响国企党建工作动力的主要因素 长期以来，国有企业党组织积极响应党中央的号召，围绕充分发挥党组织的政治核心作用，不断加强和改进企业党建工作，并涌现出了一大批先进经验，如党建质量管理体系，党建绩效考核体系，党建信息化体系，体现了国企党建领域不断寻求创新的活力，但同步出现的许多新情况、新问题，也导致国企党建工作内生动力相对不足。主要影响因素大体包括如下几个方面：     

国企党建工作应坚持四个必须

党的十八届三中全会明确提出进一步深化国有企业改革,党中央对国有企业党建工作做出具体的部署,这是加强和改进国资国企党建工作的指南针.面对新形势新任务、新标准新要求,企业党组织要深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,努力把企业的党建工作提高到一个新的水平.为此笔者认为新时期进一步加强国资国企党建工作应坚持四个必须.     

坚持用"三个代表"重要思想推进国有企业党建工作

在国有企业改革不断深化、市场竞争日趋激烈的形势下,国有企业党组织建设遇到了新的挑战.如何研究新情况,适应新形势,解决新问题,始终发挥企业党组织的政治核心作用,是必须解决好的重要课题.我们认为,在新形势下,加强和改进国有企业党的建设,必须用"三个代表"重要思想推进国企党建工作.     

新时期国有企业基层党建工作的思考

党的十七大提出，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。在新时期,不断加强和改进特别是国有企业的基层党建工作，通过创新国企基层党建工作方法，提升基层党组织的工作能力,增强党员队伍生机活力，充分发挥基层党组织“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”，对于推动国有企业科学发展、和谐发展具有十分重要的意义,因此．如何推进国有企业的基层党建工作成为我们不可回避的问题。 一、加强基层党建工作是国有企业核心竞争力的有机组成部分 国有企业党建工作是国有企业的独特政治资源,是企业核心竞争力的有机组成部分,是实现企业科学发展的关键因素,也是建立中国特色现代企业制度     

新时代背景下党建与企业安保工作深度融合的对策探讨

安保工作的有效开展是国有企业持续健康发展的重要保障，而党建工作可以为安保工作的顺利推进指明正确方向。为促进党建和安保工作的深度融合，国有企业应发挥基层党组织作用，全面落实安保队伍思政教育，提高安保人员工作意识，打造高素质安保队伍，推动国企安保工作不断发展。文章结合实际工作情况展开研究，探讨了国有企业党建和安保工作的融合对策。     

新时期的国企党建工作开展研究

党中央和政府都对党建工作非常重视,国企是建设社会主义的核心力量。国企的党建工作不仅是党建设的重要组成部分,还对国有企业的改革发展以及社会主义和谐社会的构建有这非常重要的意义。现代国有企业的党建工作与社会的生产经营工作相辅相成,对现代企业的发展和提高企业的竞争力有非常重要的作用。随着现代社会不断的发展,国有企业不断进行改革,市场的竞争力也越来越大,企业的基层党组织各方面发生变化的同时,也遇到了很多新的问题。国企领导者要认识到这些问题对党建设工作所产生的负面影响,继而采取科学有效的措施来解决这些问题,促进企业持续健康稳定的发展。     

对国有企业党组织参与企业重大决策的认识和思考

随着以现代企业制度建设为主要途径的国企改革不断深入,国有企业党建工作的任务、环境、工作对象、党组织和党员自身都发生了深刻变化。本文就党组织参与国有企业重大决策问题展开论述,以进一步强调党组织在企业中的政治核心作用,为提升国企党建科学化水平奠定理论基础。     

论基层党建在国企中的作用

国有企业是一种特殊性质的企业,特别在我国,在国民经济的发展中发挥着重要作用。进一步促进并加快国有企业稳健发展是一项非常有意义的研究工作。通过在国企当中构建基层党组织,抓好基层党建工作,将党组织的先锋带头作用发挥出来,以进一步促进国有企业的健康发展。