赣南和谐文化建设的思考

党的十七大明确提出了建设和谐文化、培育文明风尚的重大任务。我们要积极响应十七大发出的推动文化大发展大繁荣,兴起社会主义文化建设新高潮的新号召,推进赣南和谐文化建设,弘扬主旋律,着力打造赣南红色文化;突出特色,着力打造赣南客家文化;传承历史,着力打造赣南宋城文化。     

浅谈和谐社会与和谐文化

构建社会主义和谐社会,是我们党从开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,是以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观的具体体现,是我们党对社会主义现代化建设规律的进一步认识和深化,是统领我国社会发展全局的重要思想.我们应以科学发展观为指导,认真分析和把握世界范围内经济文化融合的新趋势.     

大力推进和谐文化建设

构建社会主义和谐社会,是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务,反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求,体现了全党全国各族人民的共同愿望。实现社会和谐,既需要雄厚的物质基础、可靠的政治保障,也需要有力的精神支撑、良好的文化条件即和谐文化。     

培育和谐文化 构建和谐校园

党的十六届六中全会明确提出了建设和谐文化的重大任务。培育和谐文化是一项系统工程,高校作为整个社会体系和总体布局中的重要组成部分,理应成为培育和谐文化的重要战略支撑,这就要求高校把构建和谐校园作为一项十分重要而紧迫的任务。     

建设生态文明必须构建人与自然和谐理念

生态文明,这是我们党科学发展、和谐发展理念的一次升华。倡导生态文明建设,构建人与自然和谐环境,主要体现在人与自然和谐的文化价值观;生态系统可持续前提下的生产观;满足自身需要又不损害自然的消费观等方面。建设生态文明,必须树立地球是人类赖以生存的唯一家园的理念、树立人与自然协调和谐的理念,树立珍爱和善待自然、保护自然的理念,树立生态效益是长远经济利益的理念。     

构建和谐企业与工会责任探析

<正>构建社会主义和谐社会,是我们党在新的历史时期提出的重大政治命题,也是我们党在推进经济和社会发展进程中又一重大理论创新。企业依存于社会,社会离不开企业,企业和谐是社会     

检验检疫“和谐”文化重在建设

检验检疫文化,作为有中国特色社会主义文化的重要组成部分,在当前加强党的执政能力建设、树立“八荣八耻”社会主义荣辱观、构建和谐社会的伟大实践中发挥着越来越重要的作用。构建社会主义和谐社会,是我们党为加快推进有中国特色社会主义事业而提出的重大战略任务,反映了建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家的内在要求,体现了全党全国各族人民的共同愿望。实现社会和谐,既需要雄厚的物质基础、可靠的政治保障,更需要强有力的精神支撑、先进的文化土壤。作为政府重要职能部门的检验检疫系统在认真学习贯彻党的十六届六中全会精神的同时,立足于社会主义现代化建设实践,提出了“检验检疫文化”这一新概念,尝试通过“文化之力”来探寻全面发展的源泉与持久动力,实现并推动检验检疫事业的快速发展、科学发展和可持续发展,并不断地将检验检疫文化臻于完善,进而成为与社会主义和谐社会要求相适应的和谐文化。     

借鉴井冈山精神形成的经验 建设社会主义和谐文化

井冈山精神作为中华民族优秀传统文化的升华和结晶,我们党培育的优良传统,在革命战争年代成为激励广大共产党员和革命群众的精神动力和支柱。在构建和谐社会中,我们应当弘扬井冈山精神的科学内涵,也要吸取井冈山斗争时期文化建设的经验,通过各种形式和途径,弘扬民族文化,建设社会主义和谐文化,为构建和谐社会提供强大的精神动力和精神支撑。     

关于加强和谐企业文化建设的思考

<正>胡锦涛同志在党的十七大报告中指出":和谐文化是全体人民团结进步的重要精神支撑。"企业文化作为和谐文化在企业的宣传者、贯彻者、落实者,以其强大的导向、凝聚、激励、教育功能,成为构建和谐企业的灵魂。如何加强和谐企业文化建设,关键是要把握好"以人为本"这一本质核心,从发动员工、尊重员工、关心员工、     

构建和谐企业文化 健全完善激励机制

党的十七大报告指出,社会和谐是发展中国特色社会主义的基本要求,和谐文化是全体人民团结进步的重要精神支撑。文化越来越成为     

构建党内和谐的基本路径

构建社会主义和谐社会,关键在党,在于充分发挥党的领导核心作用。文章从思想和谐、组织和谐、党内生活和谐、党的和谐文化、党的领导班子和谐、优良和谐的党风和党的基层组织的和谐等方面论述了构建党内和谐的基本路径。     

高校后勤如何统筹兼顾，共建和谐后勤

胡锦涛总书记指出：“构建社会主义和谐社会,是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,适应了我国改革发展进入关键时期的客观要求,保证了广大人民群众的根本利益和共同愿望。”构建社会主义和谐社会是我国改革发展进入关键时期我们党制定的重要战略目标,关系到党的形象、执政地位以及整个社会的稳定。     

论构建和谐企业文化的必然性和可能性

党的十六届六中全会通过的《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》指出:“把构建社会主义和谐社会摆在更为突出的位置,”构建社会主义和谐社会已经成为我们这个时代的主旋律,成为我们建设中国特色社会主义的主要历史使命。马克思主义认为,社会存在决定社会意识。企业文化建设作为社会意识形态的一个重要组成部分,必然要反映社会经济基础的要求,从而必然要反映构建社会主义和谐社会的要求。这就为我们努力构建社会主义的和谐企业文化提供了必然性和可能性的现实依据。本文对此进行了探讨。     

和谐世界:中国人的不变追求

2007年春节将至。所谓“百节年为首”,热闹喜庆的农历新年以其悠远而独特的文化传承,绘制成了中国传统文化的一大景观,也承载着中华民族的价值基因。迎春祈福、合家团聚,与春节相关的礼仪习俗,早已通过历史的沉淀演化为中国人的一种文化烙印,一种人文精神,一种历久不变的价值追求。那就是:追求家庭和谐、邻里和谐、民族和谐、社会和谐!何谓和谐?和谐包含了人与自身的和谐、人与人的和谐、人与社会的和谐、人与自然的和谐。社会主义和谐社会,就是指全体人民都能享受到富足的物质生活和民主的政治生活。斗争哲学不是马克思主义的全部,而实现社会和谐,才是马克思主义的终极目标与社会理想。自从我们党的十六大提出社会主义和谐社会的发展目标之后,又提出了共建和谐世界的发展理念。从提出和谐社会到和谐世界的理想升华,既是我们对马克思主义发展的一次再认识,也是我们对中国传统文化精髓的一次再认识。     

关于构建和谐企业的研究

党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央先后提出了树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的问题。这是我们党对中国特色社会主义事业认识的新飞跃，是党的执政理念的新升华，体现了时代发展的新要求。[第一段]     

构筑新型商务文化推进社会和谐发展

<正>党的十六届六中全会指出,社会主义核心价值体系的基本内容是马克思主义指导思想,中国特色社会主义共同理想,以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神以及社会主义荣辱观。新时期,社会主义商务文化是上述核心价值体系在商务领域的反映,而且结合商务工作的实际情况和具体特点,有其特定的内涵。     

物业管理和谐企业文化研究

党的十六届四中全会明确提出了"构建社会主义和谐社会"的目标,物业管理要向和谐物管方向发展,需要建立和谐企业文化.本文从物业管理和谐企业文化研究的背景以及要处理的关系入手,来研究如何构建物业管理和谐企业文化.     

构建和谐劳动关系的社会机制

<正>构建社会主义和谐社会,是我们党在新世纪、新阶段推进经济和社会发展的又一个重大理论创新。劳动关系是最基本的社会关系,劳动关系问题涉及每个人的切身利益,劳动关系的和谐与稳定对和谐社会的构建起着决定性的作用。劳动关系是否和谐,是衡量一个社会是否和谐的的重要标准。     

物业管理和谐企业文化研究

党的十六届四中全会明确提出了“构建社会主义和谐社会”的目标，物业管理要向和谐物管方向发展，需要建立和谐企业文化。本文从物业管理和谐企业文化研究的背景以及要处理的关系入手，来研究如何构建物业管理和谐企业文化。     

融入优秀企业文化创造一流和谐企业

我国是社会主义国家,人民、政府和企业都在党的带领下稳步发展,党的思想对企业的发展具有深远的意义,促使企业建立优秀的企业文化.构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分,而优秀的企业文化是企业长久生存稳定发展的需要,更是建设一流和谐企业的需要.因此,本文以企业文化内涵及构建和谐企业的主要内容为研究起点,并在此基础上阐述了“融入优秀企业文化,创造一流和谐企业”的重要性.