莱钢集团有限公司

山钢集团莱芜钢铁集团有限公司始建于1970年1月,现已成为具有年产1800万吨钢以上综合生产能力的大型钢铁企业集团;拥有总资产870亿元,职工3.9万人;拥有14个子公司,参股11个辅业改制单位。钢铁产品主要有型钢、板带、优特钢、棒材四大系列。其中,热轧H型钢     

钢铁精神——鹤岗钢铁厂纪实

发展工业离不了钢铁,搞钢铁的人需要有比钢铁更坚强的意志。搞钢铁谈何容易鹤岗钢铁厂是十年动乱间建厂的。那时候中国经济风雨飘摇,这小小钢铁厂也几次停产,难以为     

加强党委政治领导 推动企业科学发展

重庆钢铁（集团）有限公司是一个有着百年历史的大型钢铁联合企业．现有子公司27家，在岗职126828人；重钢党委下辖43个基层党委，573个党支部（总支），党员总数14025人．其中在岗党员9022人。     

全国落实再就业政策的经验做法——武钢深化主辅分离改革成效显著

武钢是国家特大型钢铁联合企业。近十年来,武钢针对本企业存在的人员多、劳动生产率较低、人工成本过高的问题,按照中央深化国企改革的部署,循序渐进地开展以主辅分离、减员增效为重点内容的企业内部改革,积极推进转岗再就业工程,取得明显成效。截止目前,已先后分流安置职工9万人,减员4.7万人;钢铁从业人员由1992年的11万人减至2002年的1.5万人,人均     

党建创新推进重钢又好又快发展

重庆钢铁(集团)有限责任公司(以下简称:重钢集团)是一个有上百年历史的国有大型钢铁联合企业.重钢集团实行母子公司管理体制,现有子公司27家,其中,全资子公司15家,控股子公司12家;现有在册职工27 319人,其中在岗职工26 828人.重钢集团党委下辖43个基层党委、573个党支部(总支)、党员人数14 025人,其中在岗职工党员9 022人.     

抓住效益的“牛鼻子”——模拟市场核算实行成本否决

邯钢是1958年开始建设投产的河北省省属国家特大型钢铁联合企业,1996年1月由原邯郸钢铁总厂正式改制为邯郸钢铁集团有限责任公司;现有职工2.8万人(专业技术人员4751人,其中具有高级职称的349人,中级职称的1404人);下设30个厂(矿、单位)、30个处室;经过30多年的挖潜、配套、改造,扩建,现拥有总资产77.2亿元,厂区占地面积6平方公里。 邯钢1995年生产生铁192.7万吨,钢215万吨、商品坯材185.5万吨、焦炭96.3万吨、尿素     

塑造钢铁形象讲好钢铁故事

塑造钢铁形象,讲好钢铁故事,向社会大众展现真实的、立体的、全面的中国钢铁,是自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的职责使命,是做好宣传思想工作的一项光荣而繁重的任务.塑造钢铁形象,讲好钢铁故事,要创新传播渠道,要创新宣传方式,要创新宣传手段.塑造钢铁形象的前提是讲好钢铁故事,把中国钢铁的好故事传播到全社会.     

建立重视人的企业管理模式

<正>美国钢铁大王卡内基曾说:“将我所有的工厂、设备、市场、资金全部夺去,但只要保留我的人员、组织,四年之后,我将又是一个钢铁大王。”的确, 企业活力的源泉在于脑力劳动者和体力劳动者的积极性、智慧和创造力,机器设备、技术专利只是暂时的优势,只有依靠人、重视人,才能创造持久的竞争优势。因此,如何调动职工群众积极性,发挥人力资源的最大潜能,应该是     

杭钢着力营造拴心留人的良好创业环境——2003年成为省属企业中首家实现年销售收入150亿的国有大企业

杭州钢铁集团公司是以钢铁为主业、多元发展的大型企业集团，2002年在中国最大，500家企业集团中列第110位。公司目前在岗职工16360人，专业技术人员4300余人，其中高级职称240人、中级职称458人。预计2003年钢铁主业年人均工资能达到31000余元。集团公司拥有总资产135亿元人民币，     

文化塑造企业 文化促进发展

杭州钢铁集团公司是一家以钢铁为主业,多元发展的大型企业集团,现有职工1.69万人,总资产290.72亿元,全资及控股子公司41家,其中杭州钢铁股份有限公司为上市公司。2006年,杭钢集团公司实现销售     

可靠研发，成就沃尔沃不坏金刚

瑞典盛产什么？很多人都会回答：钢铁，还有汽车。是的，这是瑞典人心中的骄傲，同时，这也可能是上帝赋予的一种天然资源巧合：用最好的钢铁制造最结实的汽车。但是如果没有设计师的头脑，这两种天然资源也不可能融合成一位不坏金刚：沃尔沃。     

1997-2000年河北省企业改革与发展先进企业名单

<正> 冶金:邯郸钢铁集团公司、国丰钢铁集团公司、唐山钢铁集团公司、邢台钢铁集团公司、石家庄钢铁有限公司、中国新兴铸管联合公司、宣化钢铁集团公司;化工:中国乐凯胶片集团公司、唐山三友碱业集团有限公司、中阿化肥有限公司、河北诚信有限责任公司、沧化实业集团公司;机械:河北凌云工业集团有限公司、唐山松下产业机器有限公司、衡水市京华焊管总厂、唐山齿轮集团有限公司、保定天威集团有限公司、邯郸宇康集团公司、太行机械厂、河北电机有限责任公司;建材:唐山惠达陶瓷股份有限公司、北方玻璃集团有限公司、河北晶牛集团有限责任公司、中国     

2014年“中国杰出质量人(全国质量奖个人奖)”揭晓

2015年1月11日,由中国质量协会、中华全国总工会主办,《品质》杂志社承办的2014年度"中国杰出质量人"推选活动揭晓庆典在北京钓鱼台国宾馆举行。中国建筑材料集团公司董事长宋志平;青岛海尔股份有限公司董事长、海尔集团公司董事局副主席梁海山;青岛啤酒股份有限公司总裁黄克兴;太原钢铁(集团)有限公司总     

厦门众达钢铁有限公司

厦门众达钢铁有限公司成立于1993年,坐落于海上花园城市厦门海沧;注册资金2200万美元,现年产值高达20个亿人民币;是拥有百余年历史、位居世界钢铁5强的印度塔塔钢铁集团（Tata Steel）全资企业之一，直接隶属于近50年钢铁生产史的新加坡大众钢铁集团（NatSteelHoldings），为福建省重点钢铁企业、厦门市唯一钢铁生产及客制化服务厂商。     

企业工资分配制度改革的大胆探索——济钢实施企业基本工资分配制度改革的实践

济南钢铁集团总公司(以下简称济钢)是山东省属特大型钢铁联合企业,1958年建厂,现有在职员工3.8万人,其中钢铁主业1.2万人,2002年产钢近400万吨,2003年已具备年产钢500万吨、钢材400万吨的生产能     

低碳经济环境下钢铁制造业绿色供应链管理模型研究

低碳经济环境下,钢铁制造业绿色供应链管理理论的运用,就在于对原有制造工艺流程进行改革创新,加强对其生产过程中产生的废钢铁、废钢渣、粉尘排放量等的控制、回收和循环利用;构建钢铁制造业资源——产品——废弃物——再生资源的物质反复循环流动的绿色供应链结构;探求一条钢铁制造业低投入、高产出、低消耗、少排放、循环可持续的绿色发展之路。     

数据

<正> 2.22亿吨——中国钢铁:数量第一,不是质量第一 2003年中国钢产量达到2.22亿吨,比上年增加4065万吨。中国钢铁产量拿到世界第一,但技术、质量却拿不到第一,因此并未真正成为“世界冠军”。2003年,我国进口了3717万吨钢铁产品,其中近90％是板带材,足以说明中国钢铁与世界先进水平的差距。中国工业钢铁:数量第一,不是质量第一。     

低碳经济下钢铁供应链碳排放控制模式设计

文章结合钢铁行业自身高能耗高排放现状,设计了一种面向钢铁产品生命周期过程,包含目标层、策略层、生命周期层、支撑层四层结构的钢铁供应链碳排放控制模式;并选取碳排放、时间、成本以及工艺技术4个主要指标作为钢铁供应链碳排放控制模式评价模型的决策目标,建立钢铁供应链碳排放控制模式层次评价结构模型;对湘钢供应链碳排放控制模式应用效果进行评价,并提出相关控制策略。     

浅议文学作品里关于生命的温度——读尼古拉·奥斯特洛夫斯的《钢铁是怎样炼成的》有感

《钢铁是怎样炼成的》是尼古拉·奥斯特洛夫斯在上个世纪30年代写的作品,虽然时代离我们很久远,但仍能感觉到蕴含在保尔.柯察金背后的钢铁般意志的力量,至今仍然在激励着无数人坚持自己的信仰,勇往直前。     

八钢通过认证后发生的变化

新疆八一钢铁有限责任公司(以下简称八钢)是自治区境内最大的钢铁联合企业,全国百家现代企业制度改革试点企业,自治区利税大户。拥有总资产32.74亿元,职工1.06万人,其中,各类专业人员3500人,现已形成年综合产铁100万吨、产钢150万吨、产材135万吨的生产能力。