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今天是一年一度的全国企业家活动日,也是福建55位厂长经理呼吁“松绑”放权20周年纪念日,这么多来自全国各地的企业家老大哥来福建传经送宝,这是福建企业家学习的好机会,我的心情特别高兴,特别激动。 20年前的今天,我们55位厂长经理在福州参加福建省厂长经理研究会成立大会,55位厂长经理中,绝大多数来自国有企业,在讨论如何搞好企业时,大家异口同声诉说旧体制的 相似文献
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谈厂长（经理）离任审计应注意的几个问题李运泽，邹良一、任职时间界定。厂长（经理）的任职时间，根据干部组织程序企业领导到任与现实中的实际情况会出现一个“空格”或“时间差”问题，即上任厂长（经理）离任与现任厂长（经理）接任，或现任厂长（经理）离任与下任厂... 相似文献
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“见识”，指见闻和知识。一个人的见识如何，往往在很大程度上决定其事业上的成就大小。在建立社会主义市场经济体制的过程中，厂长（经理）应该具备“四见”和“四识”。 主见。厂长（经理）的重要职责之一是拿主意，作决策。这就决定了厂长（经理）遇事要善于思考，形成独特科学的主见。厂长（经理）在作决策时必须遵循民主集中制的原则，努力发扬民主，充分听取广大职工和领导班子中各位成员的意见和建议，但这决不意味厂长（经理）可以没有主见，而是恰恰相反，越是发扬决策民主，厂长（经理）越要有自己的见解，越要多谋善断。因为人… 相似文献
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时下，不少地方行政长官喜爱提拔一些企业搞得好的厂长经理，做县（乡镇）经济副书记、县（乡镇）长助理，"名"进入政府行政序列，人仍留在企业继续做厂长（经理），群众称这一现象为给厂长经理"加长凳"。提拔重用厂长经理，鼓励他们更好地带领职工发展企业，这本是无可厚非的，群众也心悦诚服。然而，一些厂长经理"加点凳"后，群众反而骂声不绝，甚至个别群众上访要"罢其官"。究其原因，他们不是"能"在将企业搞兴职工带富，而是"能"在一些歪门邪道上：一是能在吃喝捧送。一些厂长经理治厂无方，却精通与领导联络感情，隔三差五用公款以请领… 相似文献
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简述厂长（经理）离任审计中常见的问题韩贵武一、当前厂长（经理）离任时，常见的几个问题（一）企业主管部门存在的问题１、先离任后审计。按规定，企业的厂长（经理）在离任时，应当先进行离任经济责任审计（以下简称离任审计），以考核该厂长（经理）任职期内各项指标... 相似文献
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企业实行厂长（经理）负责制，厂长在企业生产经营中处于中心地位，对企业的物质文明建设和精神文明建设负有全面责任。这就对厂长（经理）提出了更高的素质要求，但是，有一种厂长（经理）必须具备的重要素质-民主意识素质，却没有引起应有的重视，这里指的民主意识素质，就是指厂长（经理）是否具备一切工作依靠职工的意识，善于把《企业法》赋予自己的权力与职工的主人翁地位统一起来的能力，笔者认为，在企业实行厂长（经理）负责制的情况下，强调厂长必须具备民主意识这一重要素质，不仅关系到企业生产发展和效益好坏，而且是事关整个经济体制改革的大问题。 相似文献
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如何撰写厂长（经理）离任经济责任审计报告周永平厂长（经理）离任经济责任审计报告是审计单位接受委托通过对离任厂长（经理）任期内责任目标实现情况进行审计之后，向委托人撰写的审计评议书。为了规范我局厂长（经理）离任经济责任审计报告，特撰写本文，以供参考。离... 相似文献
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云南财贸学院会计系内部审计课题组 《四川会计》2000,(8):37-38
一、事中厂长（经理）经济责任审计的意义厂长（经理）经济责任审计是依据有关规范 ,对厂长（经理）任期内经济责任的履行情况和经济责任目标的实现情况客观、公正地进行监督、鉴证和评价 ,包括事后厂长（经理）离任经济责任审计 ,事前厂长（经理）经济责任审计和事中厂长（经理）经济责任审计。当前对事前、事中厂长（经理）经济责任审计的研究相对较少 ,实践更为贫乏。开展事中厂长（经理）经济责任审计具有两个方面的重要作用 :１ 可以及时评价厂长（经理）在任期内经济责任的履行情况和经济责任目标的完成情况 ,激发厂长（经理）不断提… 相似文献
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大中型企业厂长经理谈内审按：《审计法》的颁布，使内审工作外部环境又有了改善。内审１作开展多年，地位究竟如何？除了靠自身工作成就的确立，还要靠企业厂长经理、职工的认可。（审计法》实施后，大中型企业的厂长经理们对内审工作有了新的认识、新的了解。本刊在此发... 相似文献
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模糊综合评判法在经理（厂长）任期经济责任制审计中应用的探讨刘继红在经理（厂长）任期经济责任审计中，用一个综合的量化指标对经理（厂长）任职期间的业绩做出科学、直观的评价，是个好方法。笔者认为采用一些科学有效的数学方法。在总体上动态地与过去比，与经营目标... 相似文献
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︽西安市国有企业厂长︵经理︶经济责任审计条例︾颁布实施为了加强对国有企业厂长（经理）经济责任的审计监督，促使厂长（经理）依法履行职责，保障国有企业的健康发展，依据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国全民所有制工业企业法》和有关法律、法规，西安市... 相似文献
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辽宁省颁布国有企业厂长（经理）离任审计条例继沈阳市率先在全国制定国有企业厂长（经理）离任审计条例之后，辽宁省第八届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过了《辽宁省国有企业厂长（经理）离任审计条例》（下称《条例》），并于１９９６年９月２８日正式颁布实... 相似文献
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李东升 《中国乡镇企业会计》1997,(11)
报载，大连市新出台一项改革措施：今后连续3年国有资产不能保值的企业，厂长、经理要就地免职，5年内不得再提任厂长、经理职务。为了确保国有资产安全，完整地增值，大连市将企业按资产数额划分四类。企业的厂长、经理要按本企业类型交纳5000－－rt0000元不等的抵押金。l年后企业国有资产增值，厂长、经理可得其抵押金50％一150％的奖励；反之，不但抵押金全部归公，厂长、经理还要受到相关的行政处分，包括就地免职。对由于经营不善和决策失误或不惜丢掉抵押金而以不法手段谋求更大利益造成国有资产流失的，将依情节给予处罚，甚至追究法… 相似文献
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“于志安事件”出现后，敏感的理论界提出了“59岁现象”，一时间，“59岁现象”这一时髦话题成为国企厂长晚节不保的代名词。于是，两种现象同时出现：一方面，作为局外人的理论界在追根究底．新闻界的报道有增无减；另一方面，作为局内人的国金厂长则很少有人在媒体上谈“59岁现象”，似乎对这一问题视而不见，避而不谈。不久前，武汉企业家协会召开“59岁现象座谈会”，来自大、中、小型企业的13位老中青国企厂长，经理，畅所欲言各抒己见，用切身经历和感受诉说苦处与无奈．评点世人对自己的不理解和不支持。也许．国企厂长、经理从内向外的视角更有利于问题的剖析。 相似文献
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浅谈厂长（经理）离任经济责任审计实务王崇林，张任道根据《沈阳市国有企业厂长（经理）离任经济责任审计条例》，结合工作实践，笔者想就厂长（经理）离任经济责任审计实务，谈几点认识。一、资产、负债和损益审计（一）资产审计。１．资产增减变化审计。主要审查资产科... 相似文献
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离任审计评价要注意几个问题宋尚达厂长（经理）离任审计（以下称离任审计）主要是审查、核实厂长（经理）在职期间的经济责任和业绩，并作出评价。从而建立对厂长（经理）的可信程度。审计评价时既要看经济效益，也要分析经济行为的有效性和客观可能性。刀未做到：内富亘... 相似文献