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夏苏萍,研究生学历,高级会计师,历任西山矿务局财务处主任会计师、财务处副处长,西山煤电(集团)有限责任公司财务处处长,山西焦煤集团有限责任公司副总会计师兼财务部部长,山西焦煤西山煤电集团公司总会计师、董事。
现任山西焦煤集团财务公司筹备领导组副组长。先后荣获“山西省五一劳动奖章”、“十佳总会计师”、“优秀企业家”等荣誉称号。 相似文献
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陈育培,男,1957年出生,上海人。中共党员,高级会计师,研究生学历,历任成发集团财务处会计室主任、副处长、处长、总经理助理、副总经理、总会计师。现任中航工业成都发动机(集团)有限公司副总经理、总会计师、董事会秘书,分管财务、经营、统计、审计、风险管理等业务工作。曾荣获“‘十一五’航空系统优秀总会计师”、“中国总会计师贡献奖”等荣誉称号。 相似文献
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周志伟,男,1964年12月出生,汉族,中共党员。1987年7月毕业于陕西财经学院会计系工业会计专业,2003年4月获得澳门科技大学工商管理硕士学位。先后任原延长油矿基建科财务处出纳、基建会计、审计处副处长等职,2005年12月至2008年8月任陕西延长石油(集团)有限责任公司审计部副部长,2008年8月至今任陕西延长油田股份有限公司总会计师,荣获"2010中国总会计师年度人物"称号。 相似文献
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曹晓风,高级会计师。现任光明食品(集团)有限公司董事、财务总监。曾任上海农工商集团商业总公司总经理,上海市农工商(集团)总公司财务处处长、总会计师。
2005年8月,由上海市国资委委派到上海农工商(集团)有限公司任财务总监。
2006年8月,由上海市国资奏委派到光明食品(集团)有限公司侣董事、财务总监。 相似文献
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<正>2022年4月22日,集团公司年度计财工作会在京召开,会后成飞党委立即组织学习郝照平总经理、张民生总会计师讲话精神,要求全公司尤其是计财战线上广大干部职工认真学习领会,增强责任意识,强化政治担当,坚决贯彻“四个坚持”,积极发挥计财工作“四个作用”,全面落实“六稳六新”工作要求,大力推进“十四五”计划财务规划落地落实,全力保障集团公司年度经营目标圆满实现,以咬定青山不放松的精神重点做好以下工作:聚焦主业,为战略落地配置优质资源。强化战略导向和规划牵引作用, 相似文献
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承德钢铁集团有限公司 《冶金企业文化》2004,(5):25-26
2004年9月,作为中国东方钒钛产业基地的承德钢铁集团有限公司,迎来了她的建厂50周年庆典。50年的发展历程,使承钢形成了“创业、创新、创一流”的企业精神,推动着承钢由一个名不见经传的小厂一步步发展成为一个大型钒钛钢铁联合企业。坚持“发展是硬道理”是承钢发展的基石。几代承钢人始终把做强做大企业、为社会做出更大的贡献作为追求的目标。承钢集团是1954年建厂的老牌国有企业,“一五”期间被列为前苏联援建的156个项目之一。在长达半个世纪的风雨历程中,承钢一直致力于钒钛磁铁矿资源的开发利用和相关科研成果的产业化进程。1965年,… 相似文献
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赵彩玲,女,1955年生,山西人,中共党员,教授级高级会计师。1971年参加工作。1975年新疆石油管理局采油二厂财务科任会计。1980年毕业于天津财经学院工业管理系工业会计专业。历任新疆石油管理局采油二厂财务科会计、局财务处会计、钻公司财务科会计、副科长、科长。1989年至今历任新疆石油管理局财务资产处主任会计师、副处长、处长,局副总会计师、总会计师。现任西部钻探工程有限公司党委委员、总会计师。1988年被评为石油部财会工作先进个人,1997年被评为新疆石油管理局学科技术带头人,1998年被评为中国石油天然气总公司“中油财务管理信息系统”建设先进个人,1999年、2006年分别荣获中国石油天然气集团公司财务资产管理先进工作者。 相似文献
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《中国总会计师》2004,(8)
简历张树茂,男,山西太原人,中共党员,硕士研究生,山西焦煤集团总公司总会计师。历任山西焦煤集团公司财务处处长、副处长、处长、副总会计师、总会计师。1975年毕业于大同煤校,当年分配到西山矿务局财务处工作。组织编撰了《煤炭企业成本管理》,被作为全国煤炭行业高等学校教材;参与编写的《电子计算机在财会中的应用》被作为全国高校的规范教材;撰写的论文《关于完善企业经营承包政策的建议》入选《中国经济文库》。先后荣获太原市优秀青年企业管理者、太原市劳动模范等荣誉称号,先进事迹被刊登在《中华之子》上。30年来,在西山这块神气而又贫瘠的黑土地上辛勤地耕耘着,把人生最美好的30年毫不保留地奉献给了矿山。 相似文献
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《企业世界》2006,(3):21-22
1月7日,浙江东方集团公司召开2006年工作会议。集团党委书记、总经理郑念鸿首先回顾总结了2005年工作。他说,2005年,是集团公司上下努力拼搏、做大做强东日股份、实现二次创业发展的起步开局之年。一年来。公司紧紧依靠全体职工,围绕“以人为本、改制转型、创新务实、加快发展,实现二次创业发展”的总体要求和“围绕一个中心、实现三个转型、力求六个突破”的工作方针,呈现二次创业发展的良好态势,实现了利润增长30%以上的年度目标。主要体现在五个“新”方面:一是实施股权分置、产权增量改革,体制改革有了新的突破;二是参股温州市商业银行、收购气体公司整体产权,资本经营有了新的成效;三是东方学院、灯具市场、房地产业三大主业有了新的发展;四是气体生产和外贸经营有了新的起步;五是开展先进性教育活动,各项工作有了新的起色。 相似文献
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历经12年的发展,新华人寿保险股份有限公司(以下简称新华保险)成长为中国500强企业和北京百强企业,也被评为“中国500最具价值品牌”、“2005年度最佳企业公众形象”、“中国十大文化推动力企业品牌”、“世界市场中国(保险)十大年度品牌”等。新华保险的品牌影响力是如何逐渐强化的昵?为此,我们采访了新华保险战略管理中心主任孙玉淳先生。 相似文献
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历经12年的发展,新华人寿保险股份有限公司(以下简称新华保险)成长为中国500强企业和北京百强企业,也被评为“中国500最具价值品牌”、“2005年度最佳企业公众形象”、“中国十大文化推动力企业品牌”、“世界市场中国(保险)十大年度品牌”等。新华保险的品牌影响力是如何逐渐强化的昵?为此,我们采访了新华保险战略管理中心主任孙玉淳先生。 相似文献