公务员工伤保险的前世今生

国家机关公务员现从政策上规定仍参照军人抚恤办法解决工伤保障问题,但由于我国经过了30年的社会经济体制改革,原政策实施的基础发生了巨大变化,公务员工伤保障存在无法落实或落实不到位的问题。随着工伤保险制度不断改革完善,除国家机关和参照公务员管理的事业单位外,其他类型的用人单位都已纳入工伤保险制度。国家机关公务员现从政策上规定     

工伤保险:高风险行业实现全覆盖

2004年4月,泰安市启动实施工伤保险制度,以高风险行业和使用农民工较集中的建筑、煤炭采掘、餐饮、旅游、物业管理及出租车行业为重点,认真组织开展农民工"平安计划",制定农民工优先参加工     

“差别化待遇”不可取

2010年12月20日《工伤保险条例》修订颁布后,企业职工参保人数大幅增加,事业单位参加工伤保险的人数也快速增长。因而,700多万公务员是否也会参加工伤保险,使这一制度实现"职业人群全覆盖",就引起了广泛的关注。长期以来,我国社会保险实行的是并行的两条线:企业与机关事业单位实行着各自的待遇标准与规定。2003年由国务院出台了《工伤保险条例》,并于2004年1月1日起正式施行,     

转型机关工伤保险制度

《工伤保险条例》颁布实施以来,我国企业工伤保险制度全面建立,并取得了令人瞩目的发展。按照科学发展观的要求,在企业工伤保险制度日臻完善的同时,企业之外的其他类型单位工伤保险制度(本文概括称为机关工伤保险制度)也应随之建立、协调发展。本文拟对建立机关工伤保险制度的基本模式、建立制度的对策与措施等问题进行初步探讨。     

“四统四分”强化工伤保险基金管理

为认真贯彻落实新修订的《宁夏回族自治区实施〈工伤保险条例〉办法》,宁夏回族自治区政府办公厅出台配套政策,印发了《宁夏回族自治区工伤保险基金统筹管理办法》以下称《办法》）,明确工伤保险基金按照以支定收、收支平衡的原则和政策执行、基金管理、业务经办“三统一”的要求,建立自治区工伤保险基金储备金制度,自2012年10月1日起实施。这是宁夏认真贯彻落实国家《社会保险法》及《工伤保险条例》,加强统筹城乡社会保障体系建设和工伤保险基金监督管理的重要举措,标志着宁夏工伤保险制度日趋完善。     

工伤保险今年工作重点确定 覆盖2.03亿人

人社部副部长胡晓义强调,工伤保险工作进一步改革、发展的目标和方向应体现为:更加注重制度公平、待遇公平、规则公平,更加注重可持续,更加注重改革创新,更加注重提高管理服务水平。     

温家宝:加快健全城乡居民社会保障体系

国务院总理温家宝5月2日主持召开国务院常务会议,讨论通过《社会保障十二五规划纲要》。会议指出,十一五时期是建国以来社会保障体系建设发展最快的时期,制度建设取得突破性进展,覆盖城乡居民的社会保障体系框架基本形成,保障水平较大幅度提高,社会保障管理服务体系初步建立。颁布了社会保险法,修订了工伤保险条例;