以人为本 做好基层工会工作

工会作为党领导下的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是党开展群众工作的重要力量。新的历史时期,工会组织承担了很多重要的工作,我们离不开工会组织。     

浅谈如何做好基层工会工作

如何做好工会工作,让职工和单位都满意,是一个值得深入研究的课题。笔者从自身的工作经历和感悟谈谈如何做好基层工会工作。     

以人为本做好基层工会工作

以人为本是基层工会工作的生命线.基层工会以人为本,以职工为本,时时刻刻做职工利益的维护者、困难的知情者,基层工会工作才能凝聚人心、勃发生机,促进企业又好又快发展的新进程.以人为本,要增强职工的主人翁意识,要调动职工的参与意识,要提高人才意识,要突出履行好工会的维护职能,要加强基层工会组织建设.     

改进和加强企业基层工会工作

工会工作的本质和核心是坚持以职工为本,切实维护好职工的合法权益,通过保护和调动广大职工群众投身企业发展的积极性、创造性,为企业发展做出积极贡献。     

浅谈如何加强企业基层工会工作方法

随着企业内部管理体制的逐步改革,企业基层工会工作面临着新的形势与挑战,因此,为了确保企业基层工会工作的实效性,有必要进一步探讨企业的文化建设。本文旨在论述加强企业基层工会工作的方法,在充分调动企业员工积极性与创造性的基础上,以便实现促进企业健康、稳步的发展。     

事业单位基层工会工作的原则和重点研究

自从改革开放以来,我国在各个方面都发生了翻天覆地的变化,特别是在经济建设方面,已经有了很多的突出成就。但不能否认,我国在其他方面与发达国家相比还是存在着一定的差距,比如在基层工会这一方面——很明显的与发达国家存在着较大的差距。如何做好基层工会工作,营造一个积极向上的社会氛围时我们当下需要解决的问题。在这里,我们主要就事业单位基层工会工作的原则与重点进行分析研究,为以后的社会建设打下良好的基础。     

新形势下做好基层工会工作的思考

新形势下要做好基层工会的工作,需要认真学习贯彻党的十八大、十八大三中以及习近平同志最近系列讲话精神,坚持以人为本,以党的群众路线实践教育活动的为契机,提升基层工会工作的亲和力感召力影响力;坚持以培育和践行社会主义核心价值观为重点,不断提升基层工会的思想政治工作水平;坚持以有效的方式方法途径为支点,不断提升基层工会的活力。     

浅谈如何搞好基层工会工作

基层工会组织是一个单位的重要组成部分,建立健全基层工会组织极为重要,没有组织,基层工会就没有实质作用,更谈不上依靠工人阶级建设企业的思想,所以一个基层单位必须建立健全工会组织来维护职工利益,为职工保驾护航。     

关于加强新时期基层工会工作的几点思考

<正>一、不断健全完善基层工会组织建设,扩大工作覆盖面随着建筑企业集团的快速发展和先进组织结构的不断创新,每年引进大量新聘大学生、业务骨干、技能工人,基层施工单位的规模和数量也不断大量增加,建筑企业每年新增项目部几十个,管理人员过百、年产值几亿元的"航母"项目部也比比     

对如何做好基层工会工作的思考

<正>基层工会是在基层党组织领导下的群众组织,是企业和员工的桥梁与纽带。基层工会作为一级群众性组织在企业的日常生产、经营中发挥着不可替代的作用。基层工会是会员和员工权益的代表,也是员工的家。因此做好企业基层工会工作对促进企业健康发展和维护员工合法权益尤为重要。明确工会组织的地位和主要职责一是提高员工素质。提高员工素质是工会工作的主要职能之一。工会组织要教育广大员工适应市     

解析基层工会工作创新要点

工会是党联系群众的桥梁和纽带,在群众之间的作用和影响非常的深远。同时,工会也是员工合理利益的维护者,是员工正当权益受到损害时应当出面维护的组织,是员工的主心骨,是利益的盾牌,工会是群众与员工经济权益与民主权益的坚守者、维护者、实现者。在经济全球化的时代背景下,各国加强联系的条件下,工会的作用越来越重要。现在,国内的企业与经济蒸蒸日上飞速发展,工会的职能也应全面担起,不能懒散无章。工会工作进行创新,是时代的要求,是潮流发展的呼唤,但工会工作创新又不能过于毛躁、过于武断,要循序渐进,稳中求发展。下面的内容,我们就来讨论一下基层工会工作创新的要点。     

扎实推进新形势下的工会工作

工会作为党领导下的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是职工合法权益的代表者和维护者。特别是在新形势下,工会工作关系着社会的稳定和发展。在党的十八大胜利召开之际,做好工会工作尤为重要。     

创新是做好基层工会工作的根本

创新是工会工作的灵魂和根本。维护职工权益要创新,民主管理工作要创新,工会干部自身建设要有创新。只有这样,才能坚持立党为公,服务民众,提高执行力,切实关心好职工生活、实现职工愿望、满足职工的需要、维护职工的利益。     

新形势下基层工会工作模式探索

国有企业在国民经济中具有重要的战略地位和主导作用,把国有企业搞好,是维护国家利益和职工利益、创造社会主义和谐社会的重要保证。多年的实践使我们认识到,办好国有企业,落实好全心全意依靠工人阶级的指导方针,工会组织的作用至关重要、不可替代。当前,国有企业面临着深化改革的艰苦任务,如何最大限度地保护、     

浅谈新时期如何做好基层工会工作

工会作为党领导的职工群众自愿结合的群众组织,承担着党联系群众的桥梁和纽带、国家政权的重要社会支柱及职工群众合法权益的代表者和维护者的责任.作为企业的工会组织,如何选准突破口和着力点,履行自身职责,在构建和谐社会进程中充分发挥促动作用呢?本文就此进行论述.     

关于推进基层工会工作创新的调研与思考

基层工会工作是工会的基础,职工群众在基层,只有做到基层工会的工作,为建设工会奠定坚实的基础,工会才能真正成为群众工人的组织群体,以创新求发展,全面地推动工作的顺利发展。     

浅谈以“班组管理法”推进基层工会工作

基层工会工作是企业职工工作的重要组成部分,是全心全意的面向企业职工,维护企业员工的切身利益,帮助困难员工,给予他们关怀,让基层工作者有一种向心力,促进企业又好又快的发展。本文先通过介绍"班组管理法"的相关制度,探索如何运用"班组管理法"推进基层工会工作。     

基层工会工作思路

笔者采用理论结合实践的方法,对新形势下基层工会开展工作的思路进行了研究。研究提出,应深入学习贯彻党的十八大会议精神,大力推进工会组织建设,发挥工会职能,更好维护职工权益,促进本单位发展。     

国有建筑企业基层工会工作探略

文章通过对国有建筑企业基层工会工作的现状进行分析、研究,指出企业基层工会干部要找准工会工作切入点,寻找推进企业基层工会工作的各种资源与途径,逐步解决企业基层工会发展中的深层次问题,以开拓创新的精神探索出既适应企业发展又符合工会组织宗旨的路子,发挥工会组织应有的作用。