新时期民航企业思想政治工作的定位

新时期民航企业思想政治工作的使命，就是为企业掌舵导航，为安全生产、优质服务、增强效益各项中心工作提供精神动力和思想保证。因此，把思想政治工作定位于企业思想管理，同其它各项管理一样，是企业管理的重要内容。     

确立“企业管理以财务管理为中心”必须注意的几个问题

随着我国社会主义市场经济的逐步建立和企业改革的不断深入,建立现代企业制度已成为一种趋势,而现代企业中的一个很重要的管理思想就是“企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心”（以下简称“企业管理以财务管理为中心”）。这一思想既反映I现代企业管理的客观要求,也是长期以来从实践中总结出的一条成功的经验。江苏省南通市交通系统根据本系统的特点（所有企业都改制为有限责任公司）,明确提出了今后交通企业管理必须围绕“企业管理以财务管理为中心”的思想开展工作,这一重要工作思路的提出必将会对交通企业管理和发…     

企业人力资源管理及思想工作的一点取向

所谓企业人力资源管理及思想工作的一点取向,就是面对一些国有企业人力资源管理及其职工思想工作的现状,采取科学的分析方法,探讨人力资源管理与职工思想工作之间相互作用、相互制约的内在关系,寻求最佳的工作方法、技巧、措施和手段,调整工作心态,转换管理与教育的角色,使人力资源管理与思想工作并重,重塑“为人民服务”的形象,召唤企业一度“谜失”的诚信,凝聚起企业员工的“民心”。     

物流设备维修管理探讨

物流设备维修管理在物流设备全寿命周期管理中有着举足轻重的地位和作用。物流设备维修管理工作,必须认真贯彻以可靠性为中心的物流设备维修思想和全系统全寿命维修管理的思想,科学确定物流设备维修管理任务,综合运用各种维修管理手段。     

目标管理在运输企业战略管理中的应用研究

一、目标管理的基本思想 目标管理是美国管理学家彼得·德鲁克1954年提出的.这种管理思想是一种先进的经营管理理念,在很多企业的发展历史上发挥着重要的作用.我国一些企业于20世纪80年代开始引入目标管理法,并在实践中取得了较好成效.目标管理的基本思想包括以下几方面的内容:一是企业的任务必须转化为各种各样的目标,企业管理人员通过这些目标对下级员工进行领导,并以此来保证企业总目标的实现.     

会计委派与集团公司财务管理

市场经济越发展 ,财务管理越重要 ,为适应市场经济发展的要求 ,把财务管理改革作为企业向现代企业制度过渡的突破口 ,确立以财务管理为中心的企业管理思想 ,是提高企业管理水平的重要途径。企业集团应以协调、统一、效益、创新为原则 ,高起点、高标准采取先进的管理思想和管理方法加强对集团公司和下属公司的管理。推行会计委派制度 ,是适应市场经济发展的会计管理新途径 ,对企业集团加强经营管理具有重要意义。●集团公司财务管理目标定位集团公司财务管理应实行总经理领导下的总会计师负责制 ,集团公司对下属公司的会计机构和会计人员实行…     

确立铁路局市场主体地位下的用工管理

为适应铁路发展需要,亟需创新铁路企业人力资源管理。探讨如何通过树立适应铁路科学发展的人力资源管理思想,改善人力资源结构、优化人力资源配置、提高人力资源素质,为发挥铁路局市场主体作用把好人力资源管理和使用关。     

谈集团企业的集中式资金管理

集中式资金管理是以资金管理适度集权与分权有机结合为基本原则,以相对集中管理为主导思想,与集团公司母子体制相适应的新型高效的资金集中管理体系。秦皇岛港务集团     

山西高速的“思维革命”

多年来,山西高速公路管理局始终高度重视职工的思想政治工作,紧紧围绕高速公路“支撑社会经济发展和服务人民群众便捷出行”的行业定位,坚持把思想政治工作贯穿于运营管理的全过程,加强领导,健全机制,创新载体,狠抓落实,为山西省高速公路管理事业的发展提供了有力的思想保证. 科学分析现状 近年来,山西高速公路发展迅猛,路网运营管理任务更加艰巨,公共服务体系与社会需求之间的矛盾也更加突出,在应对新任务的同时,我们也清醒地看到高速公路行业在思想政治工作方面还存一些不足,主要体现在： 重视程度不高 大多数的高速公路运营单位存在重生产、轻党建的思想,一些党政领导不能正确认识应在思想政治工作中承担的职责和作用,把思想政治工作列为党建工作的务虚内容,导致思想政治工作在行业发展中没有受到足够的重视,未能形成科学有效的工作机制.     

论后管仲学派的经济管理思想

<正>《管子》是一个累代的文化积淀物.通过《管子》篇章的断代,我们大致界定了与它们相伴生的前、后管仲学派.前管仲学派主要活跃在战国时期,后管仲学派主要活跃在西汉时期,这两个时期恰好处在中国古代经济管理思想的形成和成熟阶段.所以研究管仲学派的经济管理思想的特征与演变,对于推动中国古代经济管理思想史的整体研究,对于中国管理现代化与传统文化的研究均具有积极的意义.后管仲学派形成于西汉时期,他们是一些隐姓埋名,以《管子》为标识,阐发自己经世治国主张的思想家.他们提出了许多富于时代特色的崭新的经济管理思想.1.“富国安民”的宏观经济管理目标     

现代西方管理思想的十大新转变

自二次大战后,随着劳动生产率的迅速提高,社会物质产品的极大丰富以及人的价值观念的变化,管理思想与管理理论也发生了相应的变革。综观现代西方管理思想,可以发现以下十大新转变。     

借助于信息化系统实现配送精益化管理

精益化管理是一种理念,一种文化.它是社会分工的精细化,以及服务质量的精益化对现代管理的必然要求,是建立在常规管理的基础上,并将常规管理引向深入的基本思想和管理模式,是一种以最大限度地减少管理所占用的资源和降低管理成本为主要目标的管理方式.     

中国古代管理思想对当今企业的启示

20世纪80年代以来,人力资源管理理论在西方逐渐盛行和成熟起来,并逐渐传入中国,成为我国现代企业管理实践的重要指导思想。同时,企业的经营管理活动又与当地的社会历史文化紧密联系,民族传统文化渗透在人们的潜意识里,在无形之中影响着人的行为。中国五千年的悠久历史文化蕴含着丰富深邃的人力资源管理思想,其思想精华对现代企业人力管理仍然具有重要的借鉴意义与参考价值。因此,研究中国古代管理思想对现代企业人力资源管理的启示具有重要的现实意义。     

重视和发挥中国传统文化在现代企业管理中的作用

我国是文明古国,有着悠久的历史和传统的文化。千百年来传统的文化和管理思想,经邦济世治理国家,为中华民族的兴盛发挥了巨大作用。今天,我们在建设社会主义现代化国家的进程中,弘扬中华民族的优秀传统文化,吸取古代管理思想的精华,对加快经济建设步伐,促进国民经济的腾飞,不仅有着十分重要的现实意义,而且有着深远的战略意义。本文着重论述管理中应重视和发挥中国优秀文化传统的作用,从而搞好现代企业管理,推动经济的发展。     

预备役部队训练管理途经探讨

本文结合预备役部队训练的特点及存在的问题,对预编人员的思想管理和平时管理途经进行了分析,探讨了预备役抽组训练管理的方法途经,从编配和征用装备等方面分析了训练装备管理的方法,研究了训练经费管理的途经,为推进预备役部队训练管理工作的深入发展奠定了基础。     

思想政治工作与企业文化建设

在知识经济和崇尚人文价值的时代，中国的企业管理已跨入了注重思想方法与企业整体价值最大化的综合管理和人文价值管理的新阶段，企业管理逐步从经验型管理走向学习型和文化型管理。那么，企业文化建设是否可以代替企业的思想政治工作？     

基于BSC-ABC集成方法的物流成本管理

结合战略导向思想,以影响物流成本因素为出发点,建立了基于平衡计分卡-作业成本法集成的物流成本管理运作模型.算例表明,平衡计分卡-作业成本法集成方法可以达到动态管理物流成本的效果.     

铁路用地管理工作情况调查报告

为对铁路用地进行规范管理,更好地发挥铁路用地的效益,针对当前铁路用地管理在体制、人员素质、经营管理等方面存在的问题,建议在思想、组织、制度、工作等方面采取加强措施。     

积极开展“六个到班组”活动

近几年以来,山东省章丘市运输公司在班组管理实践中,积极组织开展了“六个到班组”的活动,有力地推动了企业双文明建设。一、思想政治工作到班组思想政治工作,是班组双文明建设的重要内容,也是确保企业各项任务完成的思想基础。为做到思想政治工作到班组,他们重视抓了三项管理工作:一是加强班组思想政治工作的组织领导。定期召开班组长座谈会,了解职工的思想动向,根据职工的思想问题及上级教育任务,制定班组思想教育工作计划。依据计划由车队、班组组织落实。为思想政治工作到班组建立了计划组织基础;二是认真抓好学习教育制度。     

实现站务作业管理现代化的途径

站务作业管理现代化是个相对的概念，它是指符合客观规律并被证明是行之有效的最新的管理思想、管理组织、管理方法和管理手段的综合利用，它是一个有着密切联系的有机体系：管理思想现代化是核心，管理组织现代化是保证，管理方法现代化是基础，管理手段现代化是工具。