建立“一体化”的思想政治工作新格局

企业实行厂长负责制后,如何在新的领导体制下建立思想政治工作新格局,是一个亟待解决的问题。津市轮船运输公司从企业实际出发,推行“行政统一安排,党委检查督促,党政工团各部门各司其职,齐抓共管”的“一体化”思想政治工作体系,为新格局的建立打下了良好的基础。一、现实提出的客观要求津市轮船运输公司实行的“一体化”思想政治工作格局,反映了企业在新体制运行后,思想政治工作应得到改造和加强的必然趋势。首先,从新体制的要求看,实行厂长全面负责后,思想政治工作由厂长领导是历史的必然。这是因为,厂长既然要对企业负全面的领     

厂长如何适应思想政治工作新体制

过去一直实行的是党委领导下的分工负责制和党委领导下的厂长负责制,实际上是厂长负责生产经营和行政事务,党委书记负责党的建设和思想政治工作。现在厂长要对企业的两个文明建设负全面责任,就是说厂长不仅要管生产,还要抓思想政治工作。而目前很多厂长感到生产经营忙,工作紧张没有精力和时间来抓思想政治工作;有的从未干过,不能到位,即使到位了,也感到思想政治工作无从抓起。因此,在新旧体制转换过程中,提出了一个新的问题--厂长如何适应思想政治工作新体制。笔者谈谈自己的看法。     

浅谈企业思想政治工作的新观念

要探讨企业思想政治工作的新观念,首先要确立新格局。根据《企业法》和宜昌地区汽运公司、枝江县航运公司、枝城市装卸搬运公司等一批交通企业以及外地一些企业的试行情况,笔者认为企业思想政治工作的新格局的主要内容是:坚持以生产经营为中心,坚持“两个文明”一起抓,在厂长(经理)统一领导下,党委(支部)保证监督,以行政为主体,以专职政工干部为骨干,以党、团员和积极分子为基础,党、政、工、团密切协同,齐抓共管,党政结合,专兼结合,干群结合,全方位、多功能、立体结构的思想政治工作的格局。部署、推广“新格局”的最重要的前提是转变旧观念,树立新观念。在我国企业思想政治工作中,广泛部署、推广“新格局”,主要要转变五个方面的旧     

用载体的创新带动思想政治工作的创新

随着电脑的普及、互联网络的蓬勃发展，特别是局域网的普遍应用，人们认识到，思想政治工作仅仅有“主板”是不够的，局域网将是值得企业思想政治工作重视的“创业板”，以适应时代的发展和职工思想的变化。本就民航企业利用局域网开展思想政治工作谈一些看法。     

清大脑 强心脏 通经络 健骨骼——长春飞机维修厂党委加强党建和思想政治工作纪实

近几年来，北航吉林分公司长春飞机维修厂党委认真贯彻落实上级党委关于加强党建和思想政治工作的要求，积极践行“三个代表”重要思想，认真学习贯彻“十六”大精神，开展了以保障安全生产为中心的党建及思想政治工作，大力加强企业文化建设，实现了严格要求、党员示范，树立典型、优质服务，拓展市场、创建品牌的总体目标。     

谈新时期运输企业思想政治工作

面对社会主义市场经济不断深入发展的新形势,运输企业要更好地发挥思想政治工作的作用,就必须与时俱进,全面贯彻“三个代表”的重要思想,立足于调动职工的积极性和提高企业的效益,在“管用”和“有效”上下功夫。一、要在解放思想、转变观念中实现指导思想的转变伴随着改革进程的加快,思想政治工作本身也应该进行同向、同步的改进,解放思想,更新观念,不断开拓创新。首先,要牢固树立以经济建设为中心的观念,把思想政治工作融于经济工作中去。针对目前运输企业的工作实际,就是要以经济效益为中心,大力推动运输安全生产的发展,促使公路运输更好…     

管理干部学院学员思想政治工作论

<正> 李瑞环同志最近在全国企业思想政治工作研讨班座谈会上的讲话中指出:“现在思想政治工作面临这样两个大题目,一个是企业思想政治工作的重要性问题,即我过去多次说的要不重坚持的问题,另一个是究竟怎么办的问题,即思想政治工作如何加强与改进的问题”。(《思想政治工作研究》1990年,第一期、第3页)管理干部学院的学员要不要进行教育,     

谈心理学在思想政治工作中的应用

心理学是研究心理现象发生和发展客观规律的科学。把这一科学引进思想政治工作领域,就能应用科学的手段,探索有效的方法,达到高质量、高效率的思想政治工作效果。开展思想政治工作,目的在于解开职工思想疙瘩。要实现这一目标,必须要了解工作对象思想疙瘩形成的原因,并加以分析与梳理。做到了这一点,便可对症下药、药到病除。著名的心理医生弗洛伊德就是应用心理学原理来为病人解开思想疙瘩的。20年的政工工作实践,使我逐渐认识到思想政治工作与心理学所研究的内容有着密不可分的联系,进而得出这样的结论:心理学研究越透彻,思想政治工作效果…     

党政协调融洽 企业越办越好——湖北汽车挂车厂实行厂长负责制后确立了新型的党政关系

湖北汽车挂车厂是湖北交通系统最先实行厂长负责制的企业,他们的经验说明:要顺利实行厂长负责制,主要问题是确立新型的党政关系。而确立新型的党政关系,关键在于企业党组织及其负责人的思想观念、工作内容和工作方式能否转变,厂长的思想业务素质和组织领导能力能否适应。他们的作法是: 一、转好弯子,树立厂长的领导威信湖北汽车挂车厂是一个以生产汽车挂车为主的中型交通企业。1985年开始实行厂长负责制。厂党委一方面广泛宣传厂长负责制的意义,一方面带头转变观念。在干部职工中破除书记是“一把手”的观念,明确突出厂长的中心地位和中心作用,破除“党委领导一切”的观念,明确地把行政指挥权交给厂长:破除     

加强思想政治工作 服务空管和谐发展

科学发展观指出，经济发展不等于社会发展，要努力实现以物为中心发展到以人为中心发展的转变。思想政治工作从根本上说就是做人的工作，这项工作做好了，人的积极性、主动性、创造性就会竞相进发出来。2008年，民航局空管局党委下发了《关于加强思想政治工作的意见》，西北空管局党委提出了加强思想政治工作的具体要求，这都为我们进一步做好思想政治工作明确了思路和任务。     

因地制宜做好思想政治工作

思想政治工作历来是我们党的优良传统和政治优势。现代企业管理更是进入了以人为本的管理时代，企业的生成发展、兴衰成败归根到底取决于人。要调动员工的积极性、主动性、创造性，就必须做好员工的思想工作，正如我们党提出的“思想政治工作是一切经济工作的生命线”。     

积极开展“六个到班组”活动

近几年以来,山东省章丘市运输公司在班组管理实践中,积极组织开展了“六个到班组”的活动,有力地推动了企业双文明建设。一、思想政治工作到班组思想政治工作,是班组双文明建设的重要内容,也是确保企业各项任务完成的思想基础。为做到思想政治工作到班组,他们重视抓了三项管理工作:一是加强班组思想政治工作的组织领导。定期召开班组长座谈会,了解职工的思想动向,根据职工的思想问题及上级教育任务,制定班组思想教育工作计划。依据计划由车队、班组组织落实。为思想政治工作到班组建立了计划组织基础;二是认真抓好学习教育制度。     

企业思想政治工作概念

<正> 为了建立企业思想政治工作学学科体系,改进与加强企业思想政治工作,提高企业思想政治工作的有效性,必须首先要弄清企业思想政治工作概念是怎样提出来的?它的科学定义是什么?目前这两个问题还没有一个统一的认识。有的说企业思想政治工作概念从马克思、恩格斯那里就有了,有的说企业思想政治工作是我党首先提出来的;有的说企业思想政治工作既包括思想政治工作实践,又包括思想政治工作理论,有的说企业思想政治工作是实践形态不是理论形态,等等。笔者想对以上两个问题谈谈个人看法。     

对党委书记工作方法的几点思考

思考问题按辩证法，分析问题讲“两句话”，指导工作坚持“两手抓”，是邓小平同志反复强调的一个重要思想，也是党委书记提高领导艺术，改进思想方法和工作方法必须掌握的思想武器。下面结合自己的工作实践，就几个问题与大家共同思考。     

思想政治工作要“留有余地”

员工队伍是一个有明显差异的不同群体，要把思想政治工作与不同群体特殊要求结合起来，没有思想政治工作的支撑，单靠制度建设是远远不够的。有人认为做企业员工的思想工作“留有余地”是一种世故、圆滑的表现。但是笔者在多年的思想政治教育工作实践中体会到，“留有余地”是思想政治工作中的重要方法和手段。     

企业扭亏与思想“扭亏”

企业亏损是关系到国民经济发展和社会稳定的一件大事,政府部门和企业领导无不在寻求良策,使企业减亏、限亏、扭亏。笔者认为企业扭亏除了要采取必要手段外,还必须扭转人的思想“亏损”,用正确的思想导向指导企业扭亏工作。目前思想“亏损”的表现有以下几方面: 一是不少亏损企业领导认为,企业的亏损     

创新空管党建工作 提高安全保障能力

面对民航空管体制改革和严峻的安全形势，银川空管站党委着眼未来和发展，充分发挥思想政治工作的智力保证和精神动力作用，围绕安全工作中心，狠抓干部队伍建设和规范化管理工作，不断加强党建思想政治工作和精神文明建设，促进各项工作步入健康持续的发展轨道，基本实现了建站之初站党委提出的“一年打基础、两年见成效、三年上台阶”的工作目标。     

坚持以人为本 构建和谐机场——大连机场集团公司思想政治工作的主要做法

构建和谐企业是构建和谐社会的必然要求，是做好新时期思想政治工作的目标和方向。近两年来，大连机场集团公司党委坚持“以人为本、构建和谐企业”的思想政治工作思路，努力营造公正民主、诚信友爱、安定有序的和谐环境，推动了机场各项工作健康持续快速发展，在城市建设中发挥了重要的功能作用。     

为经济建设护航加油加强党的思想政治工作

雁北二运党委在贯彻落实党的基本路线的过程中,始终坚持“两手抓”的工作方法,以党的思想政治工作的优势.调动了广大职工改革和建设的积极性,使这个由贷款起家的运输企业,不断增添新的活力,沿着社会主义轨道健康发展。我们加强思想政治工作的主要体会是:     

做好企业思想政治工作的几点思考

企业改制后，如何保证党组织的政治核心作用?如何做好企业思想政治工作?是国有企业所面临的一个重要课题。公司制是现代企业制度的一种有效的组织形式，公司法人治理结构是公司制的核心。笔者认为，要做好企业的思想政治工作，应根据现代企业制度的特点和组织形式，在探索中进行“五个创新”，并做好“六个结合”。