试析生产要素按贡献参与分配与按劳分配的关系

生产要素是财富的源泉,生产要素分为劳动要素和非劳动要素,生产要素按贡献参与分配,承认的是各种生产要素在财富创造中的贡献。对于非劳动的其他生产要素而言,这种贡献只是为财富创造提供了条件,而并非说他们本身也创造了价值。按劳分配是按生产要素分配的内容之一,但我国社会经济条件下的按劳分配不完全同于马克思的按劳分配。     

网络经济下经济增长模式分析

网络经济的出现改变了传统的产业结构,也改变了传统的经济增长方式,从网络经济与传统经济的区别出发,探析了网络经济下的增长模式。认为在网络经济下,在生产要素,生产工具,以及生产函数方面都与传统的经济增长模式不同。网络经济下,是以信息和知识的投入,以计算机网络和信息领域的相关技术为工具的集约型经济增长模式,可以实现经济的持续增长。     

企业采购供应链的协同管理策略分析

在现代企业的生产管理中,传统的采购方法已不能适应企业的发展需要,为了更好地适应新形势下社会经济的发展需求,供应链采购的协同管理越来越受到企业管理者的关注。由于企业采购过程中各生产要素之间具有联系密切的特点,加强供应链协同管理将有助于实现资源的高效利用,从而降低成本,提高整个企业的运营效率,从而提升企业整体的经营水平。本文对采购供应链的本质进行了简单阐述,并从传统的采购等问题出发,对供应链的协调管理进行了研究。     

生产要素所有权与按生产要素分配

生产要素所有权是生产要素参与分配的前提和依据。生产要素所有权的统一或分散对按生产要素分配有重要影响。分散的要素所有权是生产要素参与分配的充分条件。按生产要素分配与按劳分配的区别在于非劳动要素所有权的分散与否。按生产要素分配是指,在具有分散的要素所有权的前提下,包括劳动在内的各种生产要素都参与分配,按劳分配的基本含义是劳动成为分配的唯一依据和尺度,非劳动生产要素具有统一的所有权。     

论服务的无形性及服务广告的有形化策略

服务具有无形性、差异性、不可分离性和不可贮存性等特点,由于无形特征具有非实体性、抽象性、一般性、不可搜寻性、不可感知性的属性(见表一)给服务营销的所有方面包括广告带来了巨大的挑战,而应对这种挑战的常用方法是将服务有形化.     

论“企业再造”思想对我国国有企业改革的启示

随着信息技术的不断提高，市场环境的不断变化，企业借助现代信息技术，将适时管理、全面质量管理等方法与计算机集成制造系统联系起来，及时有效地改变产品结构，优化生产要素。     

论无形资产的管理

无形资产不具有实物形态,但能长期使用并为企业提供效益。无实体性、专有性、不确定性是其特点。无形资产按其性质和来源分类。在对无形资产投资的管理中,要正确评估其价值,充分发挥其效能,不断提高其效益,搞好计价与摊销。     

不同经济体制下项目投资评价的比较分析

本文对计划经济与市场经济体制下项目投资评价的背景、目的、指 标、生产要素的范围、风险管理等方面进行比较分析，透视了在市场经济环境下，对项目评价及管理应有的改变和发展。     

项目管理模式及生产要素探讨

加强公路施工企业的项目管理水平是提升施工企业效益的根本保障。在阐述常见的项目管理模式与特点的基础上,从不同角度提出了施工生产要素的管理措施。     

有关人事管理向人力资源管理转变的分析

传统的人事管理已经不符合现代企业的发展,受西方人力资源管理思想的影响,开始向人力资源管理转变。现代人力资源管理是在传统的人事管理的基础上发展起来的,建立在市场经济的特点之上,与传统的人事管理是一种汲取、改变和发展的关系。本论文首先介绍了人事管理向人力资源管理转变的要求,进一步分析了其存在的问题,最后阐述了转变途径。     

论具有中国特色的分配制度模式

三十年来随着改革开放的深入,我国逐步形成了以按劳分配为主体、多种分配方式并存的收入分配制度。这种具有中国特色的分配制度模式是由以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构决定的。一方面要强调按劳分配的主体地位,另一方面又要强调多种分配方式的并存。按劳分配和按生产要素分配相结合的具有中国特色的分配制度模式有着多元性和主体性等特点。     

SOCIAL SECURITY TAX AND ENDOGENOUS TECHNICAL CHANGE IN AN ECONOMY WITH AN AGING POPULATION

This paper presents a classical model of economic growth which incorporates class conflict and induced technological change to show how demographic changes can affect future income distribution and production relations in industrialized countries. Specifically, I use an extended real wage Phillips curve to account for the effects of a social security tax on income distribution and therefore on capital accumulation and employment. In this framework output growth is determined from the supply side by available savings. Analytical and simulation results indicate that the sustainability of an economy with fast population aging over transient paths hinges upon improvements in labor productivity, hence, the specific mechanism of technical progress in place.     

广东省劳动力人口空间分布及变动研究

以“四普”和“五普”数据为依据 ,利用人口密度、人口再分布指数、区位商、Lorenz曲线、人口集中指数等指标和方法分析了广东省劳动力人口的空间分布、变动特点及主要影响因素。研究表明 ,十年来 ,广东省劳动力人口的空间变动呈现三个基本特点 :市际差距进一步扩大 ;空间分布不稳定 ,变化幅度大 ;空间分布不均 ,集中化程度加剧。引起变动的主要原因是外来人口劳动力的空间分布差异。     

The effect of operational flexibility on decisions to withdraw from foreign production locations

Research on international divestment has identified a variety of factors that influence the closure of individual subsidiaries. Drawing on the concept of operational flexibility, this paper investigates the flexibility characteristics of an international production network to predict divestments of elements of this network. The analysis of 596 production locations of 189 German manufacturing firms reveals that the decision to divest a foreign location due to rising and uncertain labor costs is moderated by the ease of dismissing workers and the opportunity to shift production to locations with opposite labor cost developments. Furthermore, the results suggest that the costs of increasing production output moderate the influence of labor cost developments in the remaining locations of the network on the decision to withdraw from a location.     

基于经济可持续发展的人口问题研究

人口与经济问题是人类社会长期关注的问题之一。人是生产要素中最活跃的因素。人口的发展对社会生产、劳动、就业、人口投资和经济技术投资、国民收入及其分配、交换和消费等方面均有深远的影响。加快经济的发展,对资源型城市经济的稳步增长以及对振兴东北老工业基地都有着深远的意义。但人口问题已成为制约经济可持续发展的主要因素之一。必须采取各种措施加强人口管理,从整体上提高人的素质,实现人口与资源及经济发展的相对平衡。     

Labor-market adjustment in open economies: Evidence from US states

In this paper we analyze whether regional economic integration across US states conditions local labor-market adjustment. We examine the mechanisms through which states absorb changes in labor supplies and whether industry production techniques are similar across states. There are two main findings. Firstly, states absorb changes in employment primarily through changes in production techniques that are common across states and through changes in the output of traded goods, with the former mechanism playing the larger role. In contrast, state-specific changes in production techniques, which are one indication of state-specific changes in relative factor prices, account for relatively little factor absorption. Secondly, industry production techniques are very similar across states, especially for neighboring states and states with similar relative labor supplies. Both sets of results are consistent with productivity-adjusted FPE across either large states or groupings of related states.     

人口老龄化与劳动力发展规划

随着人口老龄化程度的提高和劳动力短缺问题的加重,越来越多的发达国家开始研究劳动力发展与规划问题。中国目前虽然从总体来看还没有出现劳动力短缺的问题,但是随着人口老龄化高峰的到来,劳动力规模缩小和一些劳动技能出现短缺却是必然的趋势。为了应对未来人口老龄化所带来的劳动力问题,做到未雨绸缪,有必要从现在开始启动适合中国国情的劳动力发展与规划的研究,分析在人口老龄化较高程度下劳动力在宏观和微观层面上的供求格局和变化趋势,寻求未来合理有效利用劳动力的最佳途径。     

论交易失范下的分工不经济

本文首先通过实证观察提出交易效率经常发生变化而分工水平具有短期刚性,根据新兴古典经济学中分工水平由交易效率决定的基本原理,提出在交易一方或双方行为失范的情况下,由于交易效率大幅下降而导致现有较高的分工水平却导致较低经济效率的结论,即交易失范下出现分工不经济;然后结合中国乳业危机的实例,论证了交易失范的出现与分工不经济的形成,预测了中国乳企的未来趋势。     

对劳动价值论的几点再认识

劳动价值论是马克思强有力的分析工具,至今仍具有很强的应用价值。商品经济条件下,信息、技术、企业家才能是新的生产要素。其中信息、技术属于生产资料,其本身不创造价值,企业家才能是一种特殊的劳动力。企业家和科技、信息工作者的劳动同工人的劳动一样是价值创造的重要源泉。我国现阶段消灭剥削的途径在于劳动力转化为资本。     

独占所有权、要素配置与家庭农业生产经营——基于重庆市农户家庭经营行为的实证分析

农村家庭联产承包责任制的实行塑造了家庭对各种农业生产要素的独占所有权,家庭成为农业生产要素的＂所有主体＂和＂配置主体＂。根据实证分析结果,在要素市场和家庭合作的作用下,农业劳动力和土地对农业收入有显著的正向偏效应,土地成为农业生产的硬性约束要素,劳动力存在过度流失的现象,而教育年限、农业资本则对农业生产没有显著的促进作用。因此,必须采取措施扩大家庭土地经营规模、提高人力资本回报率和促进农村劳动力的合理流动。