国有企事业单位现行财务管理运行机制存在的问题及应对措施

在当前的国民经济发展中,国有企事业单位起着越来越重要的作用。伴随当前国有企事业单位不断进行体制改革,财务管理在企事业单位的发展中占有的比重越来越大。当前国有企事业单位的财务管理仍然存在一定的问题,成为影响企事业单位发展的一个沉重桎梏,需要我们对其机制问题进行不断探究。     

国有企事业单位现行财务管理运行机制存在的问题及应对措施

在当前的国民经济发展中，国有企事业单位起着越来越重要的作用。伴随当前国有企事业单位不断进行体制改革，财务管理在企事业单位的发展中占有的比重越来越大。当前国有企事业单位的财务管理仍然存在一定的问题，成为影响企事业单位发展的一个沉重桎梏，需要我们对其机制问题进行不断探究。     

论后危机时代国有企事业单位财会制度的改革

随着全球经济后危机时代发展进程的加快,我国入世后与国际经济环境日益相融。本文结合现行我国国有企事业单位会计制度对市场经济的适应性的严重缺位,在此基础上,对深化我国国有企事业单位会计制度改革,提出相应的对策建议,以期提供参考。     

论国有企事业单位分配秩序改革

国有企事业单位领导层与职工之间收入差距过大的问题,不利于社会收入分配关系的健康发展,成为影响社会和谐的不利因素。规范国有企事业单位的分配秩序对实现共同富裕、建设和谐社会、贯彻“三个代表”重要思想,以及密切干群关系具有重要意义。本文认为,应逐步实现从政策性改革到制度性改革的转变,完善国有企事业单位经营领导层的薪酬制,并进一步规范职务消费。     

论国有企事业单分配秩序改革

国有企事业单位领导层与职工之间收入差距过大的问题，不利于社会收入分配关系的健康发展，成为影响社会和谐的不利因素。规范国有企事业单位的分配秩序对实现共同富裕、建设和谐社会、贯彻“三个代表”重要思想，以及密切干群关系具有重要意义。本文认为，应逐步实现从政策性改革到制度性改革的转变，完善国有企事业单位经营领导层的薪酬制，并进一步规范职务消费。     

深入推进服务型党组织建设工作路径探析

随着十八大的圆满召开,国有企事业单位基层党组织坚持以服务群众,为群众工作作为当前我国国有企业基层党组织工作的主要重点和重要任务,这对推进我国国有企事业单位基层服务型党组织建设工作具有重要意义。本文通过对十八大工作报告和近期两会工作报告进行具体分析,讨论推进当前国有企事业单位基层党组织中服务型党组织建设的工作意义,并将理论联系实际,透过理论研究提出推进我国国有企事业单位基层服务型党组织建设工作具体举措,为当前我党更好的服务人民群众、建设服务型政党提供有力保障。     

养老社会保障关系中政府的作用分析

在计划经济体制下 ,我们对社会保障理解的思维方式是单向和绝对的 ,按照传统观念 ,社会保障等同于国家保障 ,政府在各项社会保障中承担了无限的责任。建国后 ,我国的社会福利事业虽然有了长足的发展 ,但这也是一种非正常的发展。一方面 ,福利的供应者主要是国有的企事业单位 ,国有企事业单位的职工不但可以享受到从住房、医疗、教育等多种福利待遇 ,而且享受若干福利性补贴。国有企事业单位的职工形同上了终身保险。同时 ,福利支出刚性的作用 ,又使许多企业背上了沉重的包袱。日益庞大的福利开支侵占了生产发展基金 ,其最终后果是导致企业经…     

政府会计制度下财务与预算会计差异项分析

伴随社会经济以及行政事务不断发展,为了强化政府部门及各企事业单位间会计审核工作的约束性,政府会计制度得以颁布与实施。在新政府会计制度出台后,为政府部门资产管理及企事业单位财务报告工作带来了一定便利。文章主要以政府会计制度为切入点,进一步分析财务会计和预算会计差异项,总结了差异原因,并提出了几点有效平衡差异的策略。     

企事业单位的仓库管理及发展研究

不论企业还是事业单位,随着经济不断繁荣及市场环境的变化,特别是在金融危机的时候,竞争会更加激烈,采用互联网技术和新的管理方式,已经成为企事业单位谋求生存发展的必然选择。通过改变原有的管理制度和采用新科技,可以使企事业单位在市场竞争中赢得更多的份额。仓库管理是企事业单位生产经营的重要环节,落后的仓库管理模式越来越难以适应企事业单位日益增长的物资存储和配送需求,而现代化的仓库管理可以提高生产经营的效率,现代化的仓库管理模式已成为企事业单位发展中必然考虑的因素之一。     

建立政府会计信息公开制度的研究

目前,我国缺少统一的政府财务报告制度,现行的预算会计报表不能反映政府单位实际的经营绩效和效率,对预算外资金缺乏统一的核算方法。政府部门应将各类企事业单位一套完整的综合了各项会计信息的资料在政府网站上向社会公布,并且应详细化和具体化,会计信息的公布需以规定时间为准,所公开的企事业单位涵盖面要广,以此方便信息使用者的应用。同时,完善对相关会计信息公布的各项会计法规。     

企事业单位财务管理目标及实现途径探析

在社会主义市场经济条件之下,企事业单位都需要进一步节约成本,持续发展,达到利益最大化的目的,企事业单位还需要根据自身情况进行财务管理的优化。本文就当前市场环境下企事业单位财务管理目标进行了基础目标、发展目标、长期战略目标的分析与安排,并根据目标阐述了如何通过实际的手段实现以上财务管理目标。     

企事业单位财务管理科学化与精细化趋势分析

当前我国社会经济发展迅速,给人们的生活带来了极大的改善,市场经济管理体制也正在不断改革,使得我国的大量事业单位因为市场经济格局的变化不断进行改变,使企事业单位内部环境更新发展,造成原来企事业单位的管理体制因为不能适应社会的发展和需要而进行改革创新,来适应社会更高的要求,所以,这也需要我们当代人必须要顺应社会的发展,不断的对企业内部进行改革创新,创造出新的财务管理体制,使企事业单位的管理更加科学化,更加精细化,从根本上提升企事业单位的财务管理水平。     

小议单位内部控制制度

内部控制制度是现代企事业单位管理的一项重要制度.对于单位来说.内部控制制度的有效建立,可以明确相关人员的职责和权限,重大经济业务事项的决策和执行程序,明确了财产清查的范围、期限和组织程序,对会计资料定期进行内部审计的办法和程序,财于保障单位经营管理合法、合规,资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进单位实现发展战略具有重要意义.     

论如何加强国有企事业单位的固定资产管理

目前在我国的一些企事业单位中,固定资产管理存在着某些问题,严重影响了经济的稳步发展.针对此本文从存在的这些问题出发讨论了加强国有企事业固定资产管理的必要性,并从五个方面对其管理提出了几点建议.     

企事业单位财务管理工作中的若干问题与对策研究——以高校财务管理为例

完善企事业单位的财务管理机制,提高其资金的使用效率,是企事业单位财务管理工作的重要内容。当前,随着我国经济、社会的快速发展,我国各企事业单位的内部环境和外部环境都发生了明显的变化,财务管理工作也面临着日益严峻的挑战,传统的财务管理模式和财务管理机制已不再适应当下财务管理工作的具体需要,并暴露出了严重的问题。本文以高校为例,对我国企事业单位财务管理工作中存在的问题进行研究,并提出具体措施。     

企事业单位开展财务会计规范化建设的思考

目前,我国社会主义市场经济体制逐渐完善并发展迅速,国家的企事业单位的改革也不断地加深,新的发展形势则对企事业单位中的财务会计管理提出了更加高的要求和挑战。财务管理是企事业单位的重要组成部分,它的好坏直接决定着企事业单位的经济效益的好坏。因此,企事业单位只有采取科学合理的方法加强对财务的管理工作,才能使企事业自身得到长远的发展,争取到更大的经济效益和社会效益。本文简述了对企事业单位开展财务会计规范化建设的思考,并提供了一些建议。     

国有农场离任经济责任审计的实践研究

行政部门、国有企事业和其他大中型企事业单位任职的＂一把手＂离任时,上级或本级的内部审计机构势必都要对其进行＂离任审计＂,借以检查、评价该领导任期内的功过是非、业绩政绩和经济责任。应该肯定,这一手段在实际生活中发挥了重要作用。但是,还应看到现实的离任审计在理论上和实践上都存在需要进一步丰富和发展的地方。     

企事业单位财务管理会计信息化发展研究

在国家经济高速发展的形势下,各种各样的事业快速崛起,特别是在技术信息化发展的道路上,市场竞争尤为激烈,而管理会计是企事业单位发展会计事业的重要部分,在当今的网络信息时代,加快财务管理会计信息化发展进程则是企事业单位的重要任务。因此,主要对企事业单位财务管理信息化发展的重要性与策略进行探讨,助力企事业单位推进财务管理信息化的快速有效发展。     

浅谈基于云计算的企事业单位财务管理会计信息化

企事业单位是我国经济能够保持持续健康发展的重要支柱,为确保企事业单位的良好发展,实现财务管理的会计信息化是帮助其进行发展的必要条件。企事业单位的财务管理水平想要得到有效提高,必须要引进先进的科学技术,比如云计算技术这类计算机信息技术。当前云计算技术作为我国企事业单位财务管理信息化的主要管理措施,其发展还不完善,还需进一步的探索与研究。     

企事业单位人事绩效评估系统构建情况浅析

文章主要分析了我国企事业单位在人事绩效评估过程中存在的问题,并针对这些问题提出了企事业单位进行人事绩效评估系统构建的策略,企事业单位在进行人事绩效评估系统构建时,要采取科学的方式进行合理构建,充分发挥人事绩效评估对企事业单位发展的促进作用,保证企事业单位的健康、持续发展。