直销员该如何上税

随着《直销管理条例》和《禁止传销条例》的出台和实施,直销和传销,这两个曾经充满争议、被大众混淆的名字已被正本清源,直销开始走向法制化轨道,而传销则将面临更大的打击。     

哪些加盟店不容易成功

再优秀的连锁体系也不可能保证所有的加盟店都能百分之百地经营成功，如果以为一旦加盟了连锁店，就能轻松地赚钱，这种想法未免过于天真，“前车之覆，后车之鉴”。我们通过对一些目前经营不太成功的加盟店的采访，试图总结出一些教训，让后来引以为戒。     

哪些餐饮企业不适合上市

餐饮业有很多类型的公司,就目前来看,我认为不适合上市的大概有几种:潮流类的不适合,潮流类的主题餐厅经不起时间考验。地方特色过于鲜明的不适合,地方特色过于鲜明,不容易具备异地扩张能力。     

哪些收入可以不缴税

随着有关个人所得税讨论的升温，哪些收入该缴税，而哪些收入可以不缴税等话题再度为大家所关注，我们就大家所关心的一些热点问题，请教了有关专家。     

个人收入的税收调节

个人在勤奋与懒惰、工作与闲暇方面的选择偏好,进取心或收入偏向等。2、个人收入的变动趋势在市场经济条件下,法治的竞争环境为个人能力的充分发挥提供了广阔的自由空间,人们受追逐个体经济利益最大化趋势的影响或激励,并以获得最大化的收入作为个人价值判断的主要依据(标志)之     

关于个人收入差距之我见

目前我国个人收入分配问题受到社会各界的高度关注,个人收入差距逐步扩大,基尼系数从改革开放之初的0.20左右扩大到的大约0.45。在世界银行所给出的43个国家和地区的个人收入分配资料中,中国属于收入差距较大的国家,基尼系数排列第9,不仅远远高于发达国家0.35的平均水平,也高于发展中国家0.39的平均水平。一、收入分配的基本情况(一)国民经济总量的分配由于2005年经济普查的详细数据尚未公布,本文仍以2005年中国统计年鉴》数据为准。该年鉴与我们这里讨论有关的内容只有2002年的数据,故使用该年份的数据见表1)。从近10年的情况来看,初次分配…     

应收帐款：哪些营销异态不安全

企业的销售工作是一个循环的过程，它包括订货、发货及货款回收三方面。前两项工作相对容易做好，而第三项收款工作目前对许多企业来说，都是比较突出的难题。对应收帐款的管理，尤其是对大量的中小型经销商的授信额的管理。已经成为众多企业营销管理工作的重中之重。     

完善我国个人收入分配税收体系

税收是调节收入分配的主要手段。但在我国现行的税制中，间接税比重过大，直接税比重小，没有形成一个科学的个人收入税收调节体系。本文针对我国税收调节个人收入分配的现状，就构建我国调节个人收入分配的税收体系进行探讨。     

我国现阶段的个人收入分配制度问题

本文认为,我国现阶段个人收入分配制度应概括为"按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度".对于生产要素按贡献参与分配的原则,需要弄清几个理论问题:一是需分清生产要素中的劳动要素和非劳动要素的界限;二是生产要素按贡献参与分配是以要素所有权的存在为前提;三是生产要素所有权只是要素参与分配的前提条件;四是生产要素按贡献参与分配,要以不同生产要素掌握在不同主体手中为前提;五是弄清楚生产要素的"贡献"含义.文章指出,在市场经济条件下,要素收入量的具体规定,主要应由市场供应机制、竞争机制和价格机制确定.     

个人收入所得税的经济调节作用分析

本文从目前我国收入分配的情况入手考察了我国目前收入分配领域的情况以及造成我国收入分配差距巨大的成因。收入所得税作为财政政策调节收入分配的主要方式可以改变市场经济自然形成的基尼系数,即调节收入分配状况。笔者以数理方式分析了个税作为收入调节方式的作用原理,指出调节效果所依赖的具体因素,并以此为依据给出了政策建议。     

正确使用纳税筹划提高个人收入

近年来,中国市场经济得到长足的发展,2011年中国正式超过日本一举成为仅次于美国的全球第二大经济体。然而人民的收入增长并没有跟上国家经济发展的速度,本文列举若干个人所得税的纳税筹划方案,试图帮助人们正确使用纳税筹划以提高个人收入。     

对于完善个人收入分配制度的研究

新中国成立以来,中国个人收入分配理论经历了不断发展与逐步完善的过程。伴随人们对社会主义建设规律认识的深化,中国个人收入分配理论经历了四个阶段。中国个人收入差距日益扩大,一定程度上影响社会的稳定与和谐。本文从分析中国个人收入分配所发生的四个变化入手。阐述目前中国收入分配格局存在的问题,进而提出相应的对策建议。     

完善我国个人收入分配税收体系

税收是调节收入分配的主要手段。但在我国现行的税制中,间接税比重过大,直接税比重小,没有形成一个科学的个人收入税收调节体系。本文针对我国税收调节个人收入分配的现状,就构建我国调节个人收入分配的税收体系进行探讨。     

对税收调节个人收入的建议

美国著名经济学家阿瑟·奥肯在其名著《平等与效率——重大的权衡》中最先提出了平等与效率之间的权衡问题。他认为,市场经济创造出了高效率,但由于对效率的追求,不可避免地产生收入的不平等;但如果在消除不平等方面做出努力,往往又会损害效率。党的十六大报告也从我国社会主义初级阶段的实际出发,提出了一套更加符合我国国情的     

自然垄断行业个人收入分配问题浅析

通过对自然垄断行业与其他行业间,以及自然垄断行业内部群体间的个人收入差异比较分析,在个人收入分配中存在行业间差距过大和行业内部平均主义严重以及职工收入与其经济效益脱钩等分配不公问题。为了消除这种不合理现象,关键是对政府管理制度的改革,以完善的个人收入分配制度为保证,辅之以严格的执法监督力度,使自然垄断行业更好的服务于广大人民群众。     

我国个人收入分配差距问题研究

在急剧变动的社会转型时期,由于市场机制的不健全和收入调节机制的缺失,我国居民的个人收入分配的差距不断扩大,已经影响到劳动群众的工作积极性。现阶段,我国个人分配差距存在的问题主要有群体性差距、行业性差距、区域性差距、所有制性差距、国际性差距。笔者根据我国个人收入的横截面数据和时间序列数据,对我国个人收入分配差距问题进行具体阐述。