首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
现代企业制度与现代企业家徐传谌现代企业制度离不开现代企业家,离开现代企业制度,现代企业家也不可能存在。因此,弄清楚现代企业制度与现代企业家的关系以及现代企业家在现代企业制度的建立、运营和发展中的地位和作用,是当前我国企业改革中具有重要理论和现实意义的...  相似文献   

2.
论现代企业的代理关系与现代企业审计刘兵在社会主义市场经济体制下,建立现代企业制度,实现企业制度的创新,企业将主要采取股份制的形式。随着现代企业制度的建立,如何对现代企业实施审计,才能有效地维护市场经济的正常运行,是摆在我们面前的一项重大课题。本文拟从...  相似文献   

3.
4.
企业信息化建设与现代企业管理   总被引:2,自引:0,他引:2  
在信息时代,现代企业管理将直面以下几大难题:第一,如何提高生产力;第二,如何提高管理效率;第三,如何提高市场竞争力;第四,如何同国际规范化、标准化的管理模式接轨;第五,如何提高服务水平及响应速度。当然最主要的还是提高经济效益.而其核心的问题则在于信息的采集、处理、交换和反馈等,而信息运用能力将直接影响到企业的整体运营。信息的有效性和完整性是企业科学管理和决策的基础。  相似文献   

5.
6.
7.
儒家文化与现代企业文化康月强一、儒家文化是现代文明赖以发展的重要支柱中国是儒家文化的发源地。我们所说的中国传统文化,一般地就是指儒家文化。绵延两千多年的儒家思想,在历史长河中虽几经变化和更新,其影响却是其它思想学派所无法相比的。它对中国社会具有广泛而...  相似文献   

8.
王越 《经济师》1994,(5):35-35
建立现代企业制度与企业文化建设并行不悖王越企业文化具有四个基本特征:一是具有独特性,它是企业作为市场竞争主体所形成的自己独特的行为方式和成果,具有较强的企业个性,是特定企业向外传递和使用自己价值观的方式和成果;二是具有价值性,企业文化的核心是企业独特...  相似文献   

9.
10.
主体内在的诚信德性还需外在适宜的社会环境来配套和维护.不仅需要法制的辅佐,还需要企业制度等全面支持.完善以诚信为理念的现代企业制度,是市场主体间诚信关系生成和互动的良好宏观环境之一.  相似文献   

11.
刘涛 《当代经济科学》1996,18(2):107-108
现代企业制度与会计改革刘涛现代企业制度主要包括四个方面的内容,即产权明晰,权责明确,政企分开,管理科学.也就是以清晰的产权关系为基础,以完善的企业法人制度为核心。以出资者负有限责任并由专家负责经营为组织形式,科学合理的内部治理机构和管理制度为保证.会...  相似文献   

12.
一、无形资产的概念无形资产是指那些不具有实物形态,但能长期使用并为企业提供效益的资产。它的一般特点主要体现在:(1)无实体性,即它们不象房屋、设备等固定资产那样具有物质实体,通常表现为有偿或无偿获取的某种权利或特权;(2)专有性,即它们在专长或特长、占用和使用等方面所表现的排他性或垄断性;(3)不确定性,指其价值、使用期限,以及在使用期间所能提供的经济效益,都具有不确定性。无形资产的这些特点,会给管理工作带来较多的困难,如无形资产的辩认与确定、估价与摊销、开发与利用等都比有形资产更难以管理。因此…  相似文献   

13.
业务流程再造与现代企业制度   总被引:3,自引:0,他引:3  
1业务流程再造(BPR)自90年代初以来,业务流程再造(BusinessProcessReengineering,简称BPR)成为美国和其他西方国家企业界和学术界关注的热点问题。所谓业务流程再造,是指企业针对市场环境和顾客需要,对其业务流程进行根本地重新思考和彻底地重新设计,再造新的业务流程,以求在速度、质量、成本、服务等各项绩效考核的关键指标上取得显著的改善。“业务流程再造”的概念是由前麻省理工学院教授密歇尔·哈默博土(Dr.MichaelHammer)于1990年发表于《哈佛商业周刊》的论文《再造不是自动化,而是重新开始》中首次提出的。1993年…  相似文献   

14.
现代企业制度框架与核心刘恩松,高杰研究现代企业制度,首先必须对何为现代企业制度,其基本框架、核心内容、主要组织形式加以明确与界定。一、现代企业制度的基本框架现代企业制度并非泛指存在于现代社会的一切企业制度。这里所讲的“现代”除了时间概念外,至少还包含...  相似文献   

15.
16.
17.
王金利 《现代财经》2001,21(3):15-18
企业策划方式的转变是时代的要求,传统的企业策划方法已不适用现代形势的发展,本文以对比分析的方法归纳出企业现划与传统企业策划的差异,并从中得出完善现代企业策划的几点启示。  相似文献   

18.
本文以传统文化与现代企业文化创新的联结为出发点,分析中国传统文化为现代企业文化创新提供的思想根源,反思其中存在的问题。并论述当前中国现代企业文化创新发展态势,就中国现代企业文化创新和建设提出对策和建议。  相似文献   

19.
20.
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号