浅析企业文化与现代企业制度的关系

本文分别阐述了企业文化和现代企业制度的基本概念和主要内容,论述了企业文化和企业制度的关系,以及在现代企业制度下加强企业文化建设的要求,提出了在现代企业制度下加强企业文化建设的建议.     

建立现代企业制度应注意的几个问题

建立现代企业制度是一项全新的工作,有许多关键环节,当前要注意从以下方面着手: 第一 必须完善三个环节 一是清产核资,评估资产,界定企业固定资产原值、净值、流动资金和其他专项基金数量,以解决一些国有企业资产存量部分患的“空壳症”和增量部分患的“萎缩症”。以清产确定企业资产实物量,以评估确定企业资产价值量。 二是建立企业资本金制度。组建一个企业,首先就需要资金,这是不言而喻的。在目前,国有大中型企业中,不少是单一的国有制,已经不能     

建立现代企业制度与宏观调控

建立现代企业制度与宏观调控邓子基一、现代企业制度与宏观调控同是社会化大生产与市场经济的客观要求在人类历史上先后出现了单个业主制、合伙制、股份制等三种基本的企业组织形式。其中。单个业主制与合伙制古已有之，而股份制从其萌芽算起，迄今只有四百年左右的历史。...     

建立与现代企业制度相适应的现代企业文化

管理是科学性与艺术性的统一,现代企业制度的建立表明企业管理是有章可循的,体现了其科学性的一面。管理的实质问题是有关人的问题,也是管理难的地方,单靠现代企业制度无法完全解决企业管理中有关人的问题,现代企业管理必须实现制度管理与文化管理的有机结合。与现代企业制度相适应的现代企业文化的内涵可以从三个方面把握。     

试论物价改革与现代企业制度的建立

从1979年以来,我国进行物价改革,完善价格运行机制,逐步建立主要由市场形成价格的机制,取得了巨大的成绩,主要表现在: 1、高度集中的政府定价制度已被打破,市场机制在物质产品和劳务的价格形成中已起主导作用。截止1992年底,在社会商品零售总额中,政府定价只占5.9％,市场调节价约占94.1％;在工业企业销售的生产资料总额中,政府定价只占18.7％,市场调节价占81.3％。广东、深圳等地全部工业品由市场调节的比重已达90％左右。     

入世与现代企业制度的建立

本文系全国人大常委、北京大学教授、世界贸易组织研究会高级顾问厉以宁在2000年10月北京 WTO 第三期培训班上的讲课。     

乡镇企业建立现代企业制度的思考

党的十四届三中全会《决定》提出了建立与社会主义市场经济相适应的现代企业制度的任务。乡镇企业在我国企业中占很大的比重,关系重大。乡镇企业如何建立现代企业制度,笔者认为,推行股份合作制是向现代企业制度迈出的重要一步,当前,既要把握好完善规范股份合作制这个重点,又要不失时机地加快建立现代企业制度的步伐。     

建立现代企业制度 加强财务管理

现代企业制度的建立要求必须加强财务管理工作，以资金管理和成本管理为中心，使资金保值增值，加速资金周转，提高资金使用效果，降低产品成本，提高企业的经济效益。