念好三字经,不断增强“三支人才队伍”建设活力

经营管理、专业技术和技能操作等"三支人才队伍"建设是开辟人才成长"高速路",打造企业发展"软实力",保障市场竞争"成功率"的企业人才战略.近年来,四川钻井分公司通过念好"三字经",不断增强"三支人才队伍"建设活力,为公司健康和谐快速发展提供了有力的智力支持和人才保证. 一、加强"三基"工作 "三基"工作的基层、基础、基本功三个部分与"三支人才队伍"建设的经营管理、专业技术和技能操作三种人才需求逐一对应,钻井生产的现场管理即基层,钻井生产的技术工作即基础,钻井生产的各工种技能要求即基本功.四川钻井分公司从早期的质量体系管理、QHSE管理到现在的"三基"工作,始终坚持科学严谨的管理理念,并不断把先进的管理与石油工程钻井生产的实际相融合,借助"三基"工作这个平台进行规范管理.     

当前我国快乐体操发展困惑及路径

本文通过对有关快乐体操相关研究,分析快乐体操的发展困惑.得出结论:大力发展快乐体操运动既有利于我国竞技体操后备人才的建设,并且也是对我国群众体育发展的有益补充;单一化的"俱乐部"形式,有偿服务与消费力不足的矛盾,中小学快乐体操师资不足等是我国快乐体操运动发展中面临的不利因素;"四个双向推进"将有助于推进快乐体操在我国的持续发展.     

我国城市市政基础设施建设成就、问题与对策

改革开放以来,我国城市市政基础设施建设取得巨大成就,城市经济发展水平、城镇化发展阶段与市政设施水平存在显著相关性。城市市政基础设施水平发展呈"S"型曲线,生活设施和道路设施已进入"S"型曲线中的稳步发展阶段,生态和环卫设施建设处于"S"曲线的快速增长阶段。总体判断认为,我国市政基础设施水平依然较低,市政公用产品与服务供给不足与经济快速发展矛盾在今后一定时期内将长期存在。由于不同层级城市市政基础设施发展水平受到的影响因素不同,未来完善市政基础设施建设需要进行分类指导,可以采取生态优化型配置、经营城市型市政基础设施配置和循序渐进的配置模式,同时实施政府职能转换等配套措施,以保证城市发展需要,保障生产、生活公用设施需求为主要目标。     

从欧美现场管理看一线管理者的中心作用

作为当今国外现场管理发展及研究主流学派之一的“一线管理者中心论”，它在现场管理中的管理原则、管理理论、管理手段、管理方法已趋于成熟。这一学派的主要论点是生产现场是企业赖以生存发展的基础，一线管理者（相当于我国的车间主任、工段长、班组长等）处于作业管理中心的位置，现场作业活动及生产调度、成本控制、进度安排、安全运行等全权委托一线管理者来管理，而一线管理者在生产一线完全以公司业主、老板的代理人面孔出现。     

提高能力控制发展健康保险

自中国人民保险公司1983年开办健康保险业务以来,我国的健康保险经过二十年的发展,特别是20世纪90年代以来的发展,到目前为止,在保费、险种、市场主体等方面都具备了一定的基础.健康保险市场呈现出一派欣欣向荣的景象.但由于我国开展健康保险业务的时间不长,积累的经验和掌握的技术天生不足,加之健康保险面临的风险因素和所需的风险管理技术都比较复杂,使保险公司在健康保险风险控制方面显得有些"心有余,而力不足".保险公司控制风险的能力不足,主要体现在以下几个方面:     

浅析建筑工程现场施工技术管理措施

现场管理实际上是我们企业生产经营活动的基础.同时,它也是企业整体管理工作中最重要的组成部分.换言之,施工企业若想在日趋白热化的市场竞争中获得应得份额,就必须优化现场管理.随着我国经济体制改革的深化和社会主义市场经济体制的逐步建立,也出现了诸多的矛盾和问题.所以,建立良好的质量监督体系式关系着建筑施工企业发展的命脉,做好现场施工管理是基建工作中的重中之重.文章分析探讨了加强基建工程现场施工管理的几个环节.     

煤矿党建和思想政治工作探析

我国经济迅速发展，基础资源是其中的重要关键。我国的煤矿行业是为我国提供基础资源的重要组成部分，其安全、高效的生产，直接关系到我国的持续发展。在煤矿生产过程中，其中党建和思想政治工作是重要的引导。目前，我国煤矿基层的党建和思想政治工作中还存在不足，需要进行及时改进。本文对煤矿党建和思想政治工作的相关内容进行了分析和探讨。     

数字经济对体育产业融合的溢出效应研究

为推动我国体育产业融合的发展,本文通过文献综述和逻辑分析法得出体育产业和数字经济的融合发展是提高体育产业资源配置效率和消费升级的有效途径.探讨我国体育产业融合在数字经济背景下存在的内生动力不足等问题,最后得出我国体育产业融合存在区域间缺乏数字网络信息链、未能充分发掘数字"钱"力、拘泥传统,创新不足的结论,并提出相关建议.     

浅谈如何在矿井开展"一通三防"监察工作

根据我矿的实际和现状,提出"一通三防"监察工作要从提高安监人员的思想认识、通防管理制度的落实、技术措施的审批、强化现场管理等方面着手,夯实通防安全管理基础,促进矿井安全生产.     

数字经济对体育产业融合的溢出效应研究

为推动我国体育产业融合的发展,本文通过文献综述和逻辑分析法得出体育产业和数字经济的融合发展是提高体育产业资源配置效率和消费升级的有效途径.探讨我国体育产业融合在数字经济背景下存在的内生动力不足等问题,最后得出我国体育产业融合存在区域间缺乏数字网络信息链、未能充分发掘数字"钱"力、拘泥传统,创新不足的结论,并提出相关建议.     

“6S”管理方法在航空配餐生产现场管理中的应用

文章介绍了我国航空配餐业的发展现状,主要描述了"6S"管理方法的具体内容和推行于企业生产现场时的措施,为航空配餐企业将"6S"管理应用于生产现场提供了参考。     

索尼公司独树一帜的革新：灵活有效的“单元生产方式”

近年来,世界制造业的发展越来越快,过去的标准化大批量生产如今又出现了向多品种小批量转变的趋势.大规模的生产流水线已开始不大适应日益多样化的市场需求,以往成熟的生产方式又面临着新的挑战.日本索尼公司迎合这一时代的新潮流,从上世纪九十年代起,在电子产品的大规模生产中推行"生产革新",首创并推广了一种灵活有效的"单元生产方式".根据我们目前收集到的有关这方面的日文资料,编译成本文,就索尼公司的"单元生产方式"作一简要介绍.本文的主要内容包括单元生产方式产生的背景和过程、索尼公司生产革新的基本情况和主要特点、"生产革新的核心是消除浪费"的观点、"现场设备现场制造"的做法、"工作单元不断进化而且卓有成效"的结论、生产革新中出现的新用语的含义、以及"革新教练员"和"工作单元长"的培训等方面的具体做法等.     

提高我国中小企业自主创新能力的思考

一、我国中小企业自主创新存在的主要问题1.基础研究投入不足,创新意识薄弱。很多企业的负责人认为搞基础研究、技术创新是“出力不讨好”的事情,导致技术创新投入不足。我国企业基础研究比例明显过低,对各国不同发展阶段数据的比较,企业基础研究大约要占研究开发经费支出     

蔬菜生产成本分析探究

在我国发展的新阶段,继续强化农业基础地位、促进农民持续增收,创新农业支持保护政策,提高农业竞争力,保障农产品有效供给和质量安全、提升农业可持续发展能力是亟待解决的重要问题。蔬菜产业是农业生产的支柱产业之一,是调整农业生产结构的重要支撑点,基于"降成本"目的,对蔬菜生产成本的构成及制约因素进行分析探究,也是紧抓国家工作中心和响应国家号召,发展做强我国农业、优化蔬菜产业的举措。与此同时,提出发展"互联网+"、逐步实现蔬菜产业化经营等"降成本"的对策建议。     

企业现场成本控制的制约因素与改进对策

在现代企业管理中,企业现场一般是指生产系统进行作业的场所,也就是企业的基本作业单元.在我国企业的实际工作中,习惯于把现场称为车间、工段、班组或站、场、队等.企业现场是生产产品的主要场所,企业现场成本占整个企业成本的绝大比例,是构成企业成本的最基本的主体部分.因此,能否有效控制企业的现场成本,关系到企业的总体利润水平和整体经济效益.目前,大多数企业对现场成本控制的重要性缺乏足够的认识,造成生产现场浪费严重,成本居高不下.本文对现场成本控制的制约因素进行了分析,并相应地提出了改进措施.     

现场的目的与第一线监督者职能

一、现场的概念 说到"现场",人们常常想到施工现场、建设现场、销售现场等各种各样的现场.本文所谓的"现场"主要针对企业的"生产(制造)现场".     

强化安全基础 推动安全发展

2013年的全国安全生产月以深化"安全生产年"活动、推动实施安全发展战略为主线,以"强化安全基础,推动安全发展"为主题。各地质监部门围绕特种设备安全,集中开展一系列安全生产宣传教育活动,普及安全知识,弘扬安全文化。福州市质监局:认真组织全系统开展特种设备"安全生产月"活动;结合公共领域电梯安全、液化石油气充装单位专项整治等开展特种设备安全现场大检查;通过电梯无线报警视频平台、短信平台等宣传特种设备安全使用知识;按照省、市安委会的统一安排,联合省质监局等单位在福州"五一"广场开展特种设备安全生产     

浅谈企业内部会计控制制度的控制力

内部会计控制作为会计职能作用高效发挥的保障系统,引起了国家和单位的广泛重视.近年来,随着我国"内部会计控制规范"等国家相关法规、制度的建立,我国企业的内部会计控制建设取得了很大的成绩.但是,我们也不得不承认,我国企业的内部会计控制在现阶段的发展中,还存在着一些问题和不足.笔者认为,制约企业内部会计控制的主要因素是内部会计控制制度的控制力不足.本文从分析企业内部会计控制制度控制力不足的原因着手,对如何采取有效措施来提高企业内部会计控制制度的控制力谈点看法.     

我国医药制造业技术创新乏力原因分析

我国医药制造业技术创新动力不足,对比世界医药业发展的过程和现状来看,技术创新乏力对我国医药制造业的发展将产生极为不利的影响.技术创新的发展需要具备诸多条件才能保证其顺利进行,卡曼和施瓦茨认为,制约技术创新的因素有竞争程度、企业规模和垄断力量等因素.我国技术创新研究学者陈劲教授则认为基础研究是技术创新的重要保证.本文将结合当今国内外医药制造业的特点及技术创新理论的内容,对导致我国医药制造业技术创新乏力的一些因素进行具体分析.     

优化质量环境 狠抓现场管理 促进企业超常规持续发展

<正> 管理是企业生存和发展的重要基础,是一项复杂的系统工程。现场管理是实现企业优质、高效、低耗和安全、文明生产的出发点和落脚点。其水平的高低直接影响企业的产品质量和在市场中的竞争力,影响企业的整体水平和整体功能的发挥。由于棉纺织企业具有多工序、多工种、多因素、劳动力密集、连续性生产的特点,涉及面广,范围大,任何一个环节都不能忽视。这样,就给现场管理工作带来了许多困难。近几年来,石家庄常山纺织股份有限公司棉四分公司在激烈的市场竞争面前,坚持"内抓现场强实体,外抓市场求发展"的经营策略,以优化质量环境为突破口,以基础管理为重点,狠抓现场管理,提高了企业管理的整体水平,增强了企业的竞争实力,实现了企业超常规持续快速发展。1999年完成产值3.076亿元,销