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为切实做好高校毕业生就业工作,湖南张家界市劳动就业部门加强了对大学毕业生的就业政策宣传、信息发布、职业介绍、创业培训、就业帮扶等公共就业服务工作,努力为大学毕业生创造公平有序的就业环境,9月8日.在全市启动了“高校毕业生就业服务月”活动。 相似文献
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就业乃民生之本,就业问题已成为全社会普遍关注的焦点。随着我国高等教育从“精英化”向“大众化”的转变,大学生的就业问题受到广泛社会关注。众所周知,就业问题不仅仅是就业数量的问题,更重要的是就业质量问题。而现在众多高校仅仅对毕业生的就业数量进行考察,用极高的就业率来吸纳更多的新生和提升学校的知名度,这种做法不仅不利于高校进行教学改进和创新,更不利于高校毕业生规避就业风险及进行有效的职业生涯规划。由此可见建立科学、全面、有效的高校毕业生就业质量评价指标体系,更能使高校毕业生对就业现状有一个客观、真实的认识。本文基于统计学的视角,以河北省高校人力资源管理专业的毕业生为调查对象,构建高校毕业生就业质量评价指标体系,为高校在校生和毕业生的择业与就业提供现实指导。 相似文献
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在全球经济迅速发展的今天,大学生就业难已成为众多高校普遍关注的社会问题。为了全面掌握现阶段国内社会人才需求状况和毕业生就业情况,为教育教学改革和提升职业核心能力培养水平提供参考,高校应积极开展毕业生就业跟踪调查工作,以科学的数据和及时准确地应对措施指导毕业生就业。本文基于毕业生就业跟踪调查的情况分析,突出就业指导对学生择业、就业的重要性,使毕业生就业跟踪调查活动更加规范化、制度化,同时为教育教学和就业工作提供政策依据。 相似文献
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随着产业结构调整和教育体制改革的深入,高校毕业生就业问题面临着更加复杂的情况。十七大以来,高校毕业生就业工作受到党和政府的空前重视,促进高校毕业生就业的各项政策措施不断出台,促进就业工作得到不断推进和深化。职业信息采集是促进就业工作中的一个重要环节,做好高校毕业生职业信息的采集工作,对促进高校毕业生就业具有至关重要的作用。 相似文献
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党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作,2009年1月,国务院办公厅下发了《关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》,提出要把高校毕业生就业工作摆在当前就业工作的首位,扩宽四条渠道,即鼓励和引导毕业生到城乡基层就业、鼓励毕业生到中小企业和非公有制企业就业、 相似文献
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随着高校毕业生就业形势日益严峻复杂,大力拓展就业新空间,引导大学生赴基层就业,是落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署的必然要求。本文在研究目前引导毕业生基层就业困境的基础上,围绕“3个平台、4支团队、5项计划、6种模式”,搭建以基层就业为中心、高质量就业为关键的“3456”基层就业全程引导工作体系,以天津科技大学“就业筑梦工作室”为例,构建一套科学合理、切实可行的毕业生基层就业全程引导长效机制,对引导毕业生基层就业提出富有针对性和现实性的解决对策,为缓解就业压力、解决结构性就业困难提供有效的可行性方案。 相似文献
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高校毕业生就业问题不仅是就业工作的重中之重,同时也是国家人才建设的战略问题。高校毕业生就业的特殊性,决定其就业问题将长期备受关注。本文对高校毕业生就业存在的问题进行了分析,并提出了相应的建议。 相似文献
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随着高校的扩招,毕业生的人数呈逐年上升之势,在这种新形势下高校毕业生就业也呈现出新的特点,本文通过对2004、2005届高校毕业生就业过程的分析,透视出当前大学生就业过程中所表现出的不同以往的心理特点。 相似文献
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做好下半年高校毕业生就业工作任务艰巨,必须全力以赴落实好每一项政策措施。
今年是高校毕业生就业工作任务特别繁重的一年,是各级党委政府特别重视的一年,也是高校毕业生就业政策措施出台特别多的一年。普通高校毕业生达610万,供给创历史新高,而受金融危机影响,用人单位对高校毕业生的需求下降, 相似文献
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安徽省充分重视高校毕业生就业工作,坚持把高校毕业生就业工作作为一项重要的人力资源开发工作和民生工程来抓,积极采取措施,通过突出完善机制、加强服务、构建平台、狠抓落实等关键环节,有效促进了高校毕业生就业,充分发挥了高校毕业生这个宝贵的人力资源在经济社会建设中生力军作用。2010年,全省应届高校毕业生规模达到24.5万人,历年未就业或就业后又失业的高校毕业生约4万人,至2010年11月底, 相似文献
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推进高校毕业生创业园区建设,既是缓解高校毕业生就业压力的有效途径,也是推动全民创业就业的有效载体。2009年以来,松原市就业服务局紧紧围绕“稳定就业年”这个中心,以长城高校毕业生创业园为载体,打造大学生就业难题之破冰船,用创业带动就业,有效地推进了高校毕业生创业就业,成绩斐然。 相似文献
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莫新均 《中小企业管理与科技》2013,(4):276-278
根据多方面的考察和了解,作为就业大军中的“弱势群体”,民办高校毕业生的就业状况总体是不容乐观的。除了少数知名度较高和办学层次较高的民办高校就业率较高外,多数民办高校毕业生就业遇冷、求职艰难,甚至遭到用人单位歧视的现象非常普遍。目前,民办高校毕业生就业普遍存在“一高两低”的现象,即就业成本高,就业层次低,就业底薪低。找出民办高校就业现状的原因并采取相应的对策,是提高民办高校毕业生就业率和就业质量的有效途径。 相似文献
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随着高职毕业生的逐年增多,就业形势越来越严峻。当前,高职毕业生大多数已是“90后”,如何利用网络媒介实现就业指导工作者和毕业生之间的信息交流、促进就业是高职就业工作者需要重视的问题,文章结合工作实际,以具体案例,阐述了如何以网络为突破口、做好毕业生就业工作的经验与做法。 相似文献